field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Werden Sie das Herzstück unserer Dorfrezeption: Begleiten Sie unser Team, unterstützen Sie unsere Besucher:innen und sorgen Sie für einen Ort, an dem sich alle willkommen fühlen. Profitieren Sie von fixen Arbeitszeiten und einer vergünstigten Dienstwohnung – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Dorfrezeption ist unsere Servicestelle für alle Bürgerinnen und Bürger sowie für alle Gäste. Deshalb ist unser Bürger- und Gästeservice im Erdgeschoss des Dorfhauses auch der wichtigste Kontakt für zahlreiche Bürgeranliegen. Im Erdgeschoss ist ebenso die Post und die Bücherei integriert. Wir suchen nach einer engagierten Mitarbeiter:in, die sich für die Gemeinde und Tourismusorganisation einsetzt und ihre Ziele unterstützt. Als Leitung der Dorfrezeption werden Sie Teil eines dynamischen Teams. <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung des Dorfrezeption-Teams (ca. 6 Personen): Bürger-, Post-, Gäste- und Vermieterservice sowie Sicherstellung eines professionellen und freundlichen Erstkontakts für Bürger:innen, Gäste und Gastgeber:innen</li> <li>Strategische Optimierung von Prozessen und Qualitätsstandards im Frontoffice</li> <li>Operative Verantwortung für den gemeindeseitigen Bürgerservice: Meldewesen, Auskünfte, Fundamt, Postservice u.a.</li> <li>Organisation und Steuerung des touristischen Gästeservices: Information, Zimmervermittlung, Feratel Deskline, Ticketverkauf, Souvenirshop</li> <li>Proaktive Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Bürger:innen, Vermieter:innen, Leistungsträgern sowie Vernetzung mit internen Abteilungen (z. B. Gemeinde, Marketing, Events, Digitalisierung) und externen Partner:innen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in Verwaltung, Tourismus oder Betriebswirtschaft</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in beiden Welten: öffentliche Verwaltung und/oder Tourismus</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung</li> </ul> Das Bruttogehalt beginnt bei € 3.500 pro Monat (Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überbezahlung je Arbeitserfahrung und Qualifikation. Sehr gerne tauschen wir uns persönlich über Ihr Gehalt aus. <ul> <li>Motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien </li> <li>Fixe Arbeitszeiten</li> <li>Finanziell geförderte Unterkunft</li> <li>Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (individuell auf Sie abgestimmt)</li> <li>Vergünstigtes Essen (Digibon)</li> <li>Benefits für Mitarbeiter:innen (z. B. Skipass, Lech Card, Team Card etc.)</li> <li>Team-Events (z. B. Skitag, Ausflugstag)</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld (neue Büroräumlichkeiten, z. B. inkl. höhenverstellbarer Schreibtische)</li> <li>Verantwortungsvolle Position in einer der führenden Tourismusregionen der Alpen</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung Dorfrezeption bei Lech Zürs Tourismus GmbH

… arbeiten in Lech am Arlberg, einem der bekanntesten Wintersportorte der Alpen? … bester Bezahlung, geregelten Arbeitszeiten ? … wohnen in einer schönen, neu erbauten Mitarbeiterunterkunft? Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Führung der gesamten Front Office Team, motiviert, leitet und kontrolliert die Aktivitäten des kompletten Teams</li> <li>Reklamationshandling und Feedbackmanagement (Beschwerdemanagement)</li> <li>Das Team auf Gastfreundlichkeit, Kundenservice, Servicebereitschaft fokussieren</li> <li>Aktive Förderung von Verkauf und Zusatzverkauf am Front Desk</li> <li>Sämtliche administrative Arbeiten (Morgenpost, Wochenprogramm, Menüs etc.) für einen reibungslosen Ablauf</li> </ul> <ul> <li>Führungskompetenzen</li> <li>Ausgezeichnete Umgangsformen</li> <li>Herzlich, freundlich, aufmerksam</li> <li>Ehrgeizig, genau, ehrlich</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Moderne, helle und freundliche Wohneinheiten</li> <li>Eigenes Badezimmer &amp; WC in jeder Wohneinheit</li> <li>Küchenzeile</li> <li>Gemütliche Sitzecke mit Couch und Tisch</li> <li>Modernes TV-Gerät und W-LAN</li> <li>Waschküche mit Waschmaschine und Trockner</li> <li>Brötchen, Marmelade usw. stehen zum Frühstück im Aufenthaltsraum des Hotels zur Verfügung.</li> <li>Das Mittagessen wird immer warm zubereitet &amp; zum Abendessen gibt es warme oder kalte Küche.</li> <li>Unser Küchenchef erfüllt auch Essenswünsche, die zu Beginn der Saison bekannt gegeben werden.</li> <li>Auch an Ihren freien Tagen können Sie gerne im Hotel essen.</li> </ul> JBTC1_AT

Front Office Manager (m/w/d)

Mit innovativen Seilbahnen sorgen die Doppelmayr-Teams für Weltrekorde, auffällige Highlights und Begeisterung bei Kunden und Fahrgästen. Wir entwickeln Mobilitätslösungen für die Zukunft und leistungsfähige Materialtransportsysteme für den Einsatz auf der ganzen Welt. Möglich machen das unsere Mitarbeiter:innen, die unsere einzigartigen Projekte umsetzen und mit innovativen Ideen immer wieder für Begeisterung sorgen. Für die Leitung des Vertriebs &amp; Marketing der Doppelmayr Transport Technology GmbH suchen wir eine:n engagierte:n Mitarbeiter:in mit hoher Kundenorientierung. <ul> <li>Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Bereich Vertrieb &amp; Marketing</li> <li>Steuerung und Koordination der weltweiten Vertriebsaktivitäten, inklusive Erschließung neuer Märkte</li> <li>Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams und externer Vertriebspartner</li> <li>Systematische Marktentwicklung, -beobachtung und -analyse, sowie die Erarbeitung und Umsetzung der Vertriebs- und Marketingstrategie</li> <li>Technische Beratung von Kunden und Fachplanern und die Verantwortung für die termingerechte Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten, sowie die Gestaltung und Verhandlung von Anlagenbauverträgen</li> <li>Enge und kooperative Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie allen relevanten Fachabteilungen der Doppelmayr Gruppe</li> </ul> <ul> <li>Fundierte technische und kaufmännische Ausbildung (HTL/ FH/ Uni) </li> <li>Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb im Anlagenbau</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und hohe Sozial- und Führungskompetenz</li> <li>Sicheres Auftreten, sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick</li> <li>Flexibilität und internationale Reisebereitschaft (ca. 25%)</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen wünschenswert</li> </ul> <h4> Internationale und nationale Projekte</h4> <h4> Internationales Arbeitsumfeld</h4> <h4> Weiterbildungsmöglichkeiten</h4> <h4> Flexible Arbeitszeiten</h4> <h4> Sport- und Fitnessangebote</h4> <h4> Moderner Arbeitsplatz</h4> JBTC1_AT

Leiter:in Vertrieb & Marketing

Das Berghotel Biberkopf mit 73 Zimmern und Suiten, das Geniesserhotel auf 4 Sterne S-Niveau, liegt im Zentrum von Warth am Arlberg und somit im größten Skigebiet Österreichs mit 305 Pistenkilometern. Vom Skipass über den reservierten Stellplatz in unserer Tiefgarage, dem persönlichem Skidepot mit Schuhheizung, bis hin zum Hotelaufzug, der unsere Gäste direkt zur Bergbahn und somit ins Arlberger Skigebiet bringt – wir haben an alles gedacht. Wir sorgen für reibungslosen Skispaß vom ersten bis zum letzten Schwung – und das jeden Tag des Winters. Für alle Wintersportler, Genuss-Skifahrer und Schnee-Begeisterte. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Gesamtverantwortung für die administrative und operative Leitung des Hotels</li> <li>Implementierung, Umsetzung und Überwachung aller unternehmerischen Vorgaben</li> <li>Überblick über alle Funktionen und Instandhaltungsmaßnahmen des Betriebes</li> <li>ständige Angebotserweiterung und -verbesserung</li> <li>Mitwirkung bei der Festlegung des Unternehmenszieles/Budgets</li> <li>Sicherung und Steigerung der Gästezufriedenheit</li> <li>Führung, sowie Aus-und Weiterbildung der Mitarbeiter</li> <li>Durchführung von gesamtunternehmerischen und abteilungsspezifischen Controllingmaßnahmen</li> <li>Einhaltung der durch das Budget vorgegeben Zahlen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie (Fachschule, Lehrgang oder Lehre)</li> <li>mehrjährige Erfahrung in Führunsgpositionen der gehobenen Hotellerie</li> <li>sehr hohe Führungsqualität, verbunden mit respektvollem Umgang mit den Mitarbeitern</li> <li>unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Hands-on Mentalität und Vorbildfunktion im operativen Tagesgeschäft</li> <li>ausgeprägte Gastgebermentalität und natürliche Präsenz</li> <li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch</li> <li>Kenntnisse in Hotelsoftware (PMS, Kassensysteme, Reporting)</li> </ul> <ul> <li>Faire und transparente Dienstzeiten</li> <li>Bei uns arbeitet niemand umsonst – auch nicht während Überstunden</li> <li>Kostenlose Unterkunft und Verpflegung auch an freien Tagen</li> <li>Ein Mitarbeiterhaus das allen Komfort bietet (Tiefgarage, Sauna, Fitnessraum)</li> <li>Wir machen dich schick – Wir stellen und reinigen deine Arbeitskleidung</li> <li>Arbeiten wo andere Urlaub machen – das größte Skigebiet Österreichs direkt vor deiner Tür</li> <li>Langfristige Perspektiven und Chancen der beruflichen Weiterbildung</li> <li>Entlohnung über dem Kollektivlohn und nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt </li> </ul> Wir haben dein Interesse geweckt? Dann schick uns bitte deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf mit Lichtbild und Arbeitszeugnissen. Wir freuen uns sehr, dich vielleicht bald schon bei uns im Team willkommenheißen zu dürfen! Eintrittsdatum: nach Vereinbarung JBTC1_AT

Hotelleiter/in (m/w/d)

Die Target Distribution GmbH sucht zum nächstmöglichen Termin einen Vendor Manager (m/w/d) Vollzeit in Koblach Target Distribution gehört zum ALSO-Konzern, einem der führenden Technologieanbieter für die ITKIndustrie, derzeit tätig in 31 Ländern Europas sowie in zahlreichen weiteren Ländern weltweit über PaaS-Partner. Das ALSO Ökosystem umfasst ein Gesamt-Potenzial von mehr als 135000 Resellern, denen wir Hardware, Software und IT-Services von mehr als 800 Vendoren in über 1570 ProduktKategorien anbieten. Im Sinne der Kreislaufwirtschaft stellt das Unternehmen dabei alle Leistungen von der Bereitstellung bis zur Wiederaufbereitung aus einer Hand zur Verfügung. Die Geschäftstätigkeit umfasst die Bereiche Supply, Solutions und Service. Supply umfasst das transaktionale Angebot an Hard- und Software. Solutions unterstützt Kunden bei der Entwicklung maßgeschneiderter IT-Lösungen. Subskriptions-basierte Cloud-Angebote sowie digitale Plattformen für IoT, Cybersecurity, Virtualisierung und KI stehen im Zentrum des Service-Bereichs. Nutze Deine Chance, in einem dynamischen Team das spannende Geschäftsfeld Vendor Management für B2B-Kunden in einem expandierenden Unternehmen aktiv zu gestalten. Wenn Du über erste Erfahrungen im Bereich Lieferanten- und Kostenmanagement verfügst, einen genauen Arbeitsstil hast, Dich gerne bei uns weiterentwickeln willst und Interesse an einem langfristigen Arbeitsplatz hast, dann bist Du bei uns willkommen. <ul> <li>Du bist die zentrale Ansprechperson für den Vertrieb für Hersteller-Themen und sorgst dafür, dass unsere Vertriebsmitarbeiter alle nötigen Infos und Materialien haben</li> <li>Du bist die erste Ansprechperson für unsere Lieferanten</li> <li>Mitarbeit bei der Konzeption von Marketing-Aktivitäten</li> <li>Du übernimmst die Aufbereitung von Informationen für unseren Vertrieb und unsere Kunden</li> <li>Informationsaufbereitung für Magazine, Flyer, Webseiten &amp; Newsletter</li> <li>Du arbeitest eng mit unseren Lieferanten zusammen, um Probleme zu lösen und gemeinsame Ziele zu erreichen</li> <li>Artikel- und Stammdatenverantwortung sowie Sortimentspflege</li> <li>Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen und Messen</li> <li>Durchführung des Beschaffungsprozesses</li> <li>Umsatz- und Budgetverantwortung für zugeordnete Hersteller</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Du verfügst über zumindest einjährige Berufserfahrung im Bereich Handel, Einkauf oder Verkauf von IT-Produkten</li> <li>Du bringst Planungs- und Organisationstalent sowie persönliches Interesse an Online Themen mit</li> <li>Du bist teamfähig und belastbar und hast ein Gespür für Werbewirksamkeit</li> <li>Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe und kannst Dich in neue Sachverhalte und komplexe Aufgabenstellungen einarbeiten</li> <li>Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Souveräne Kenntnisse im Umgang mit MS365 Apps sind vorteilhaft</li> </ul> <ul> <li>Ein attraktives, marktkonformes Jahresgehalt von mindestens Euro 41.000 brutto (inkl. variablem Anteil)</li> <li>Die Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Deiner Qualifikation</li> <li>Du arbeitest in einer motivations- und teamorientierten Atmosphäre</li> <li>Target eMobility (Firmenradl)</li> <li>Target Lunch (Mittagessen)</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> </ul> JBTC1_AT

Vendor Manager (m/w/d)

Die Stelle ist für die Wintersaison. Unsere Löhne beziehen sich lt. KV auf eine 54-Stunden-Woche. Selbstverständlich besteht je nach Qualifikation und Vereinbahrung die Möglichkeit zur Überzahlung. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Hauptaufgabenbereich: <ul> <li>Gesamtverantwortung für den Service in beiden Restaurants – Frühstück, Mittag- und Abendservice</li> <li>Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft („on the floor“) mit eigener Station</li> <li>Dienst- und Tischplanerstellung</li> <li>Tägliches Abrechnen mit dem Team am Kassensystem</li> <li>Mitarbeit bei der Gestaltung von Abläufen, Standards und Arbeitsmaterialien</li> <li>Verantwortung für Wein- und Getränkekarten in Zusammenarbeit mit der Direktion</li> <li>Bestellwesen, Lagerhaltung und Inventur</li> <li>Organisation von Veranstaltungen wie Hochzeiten und Geburtstagen</li> <li>Detailblick für Atmosphäre, Ordnung, Blumen, Dekoration und Hygiene</li> <li>Führung und Entwicklung des Serviceteams</li> </ul> Was Du mitbringst: <ul> <li>Erfahrung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie</li> <li>Ausgeprägtes Qualitäts- und Serviceverständnis</li> <li>Gute Weinkenntnisse, idealerweise mit Sommelierausbildung (AT oder international)</li> <li>Organisationsstärke, EDV-Kompetenz und sicherer Umgang mit Kassensystemen</li> <li>Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude daran, Vorbild zu sein</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Bei uns zu arbeiten heißt Teil des Teams, Teil der Kristberg-Family zu werden</li> <li>Offenes Gesprächsklima und klare Kommunikation</li> <li>Unterstützung durch individuellen und persönlichen Bezug</li> <li>Geregelte, strukturierte Arbeitsabläufe</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten (ab 2. Saison)</li> <li>Erfahrene, fachlich starke Führungskräfte</li> <li>Gutes Arbeitsklima im jungen, dynamischen Team</li> </ul> Sowie: <ul> <li>Gute Bezahlung</li> <li>Kost und Logis frei</li> <li>Schöne Unterkunft mit gratis WLAN sehr nahe des Hotels</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Ermäßigte Skipässe</li> </ul> JBTC1_AT

Restaurantleiter (m/w/d)

Boho Lifestyle meets alpine energy Der Goldene Berg erstrahlt auf einem Sonnenplateau mit einem freien Blick in das herrliche Bergpanorama des Arlbergs. Für uns ist das Freiheit pur. Im Winter autofrei direkt an der Skipiste gelegen, im Sommer Ausgangspunkt für achtsame Bewegung in unserer herrlichen Natur – ein Ort zum Kraft tanken, in die Stille kommen – die eigene Stille finden. Wir sind bunt, wir sind fröhlich – multi kulti und weltoffen. Das zeichnet uns seit jeher aus. Der Mensch steht im Mittelpunkt. Jeder darf einfach SEIN. Mit 37 Zimmern in 6 Kategorien, die alle auf die wunderbare Bergwelt blicken beherbergen wir bis zu 100 Gäste in der Hochsaison. Unsere umfangreichen 6 Restaurants bieten ca. 400 Gästen zur gleichen Zeit Platz unsere, unter anderem haubenprämierte Küche, mit verschiedenen Food Konzepten zu genießen. Wir kochen ausschließlich mit Produkten von heimischen- und Biobauern aus dem Alpenbogen – hauptsächlich aus unserer Region. Von klassisch österreichischen Lieblingsgerichten, über vegetarisch – vegane Küche bis hin zur feinen Haubenküche spannt sich der Bogen unsrer Kulinarik auch zu unseren weitläufigen und best bestückten Weinkellern, wo über 1850 verschiedene Weine lagern. Das Restaurant „Alter Goldener Berg“, ein wunderschönes Bauernhaus aus dem 15. Jahrhundert, ist der Hotspot für Hochzeiten, von denen wir im Sommer als auch im Winter wochenends viele austragen dürfen - eine besondere Freude glückliche Menschen durch ihren schönsten Tag zu begleiten. Derzeit befinden wir uns mit unserem Team in einem Rebranding Prozess. Das neue Konzept basiert auf Achtsamkeit, Bewusstheit, Nachhaltigkeit: Der goldene Energieberg: holitic selfcare für feinsinnige Kosmopoliten ist der interne Arbeitstitel dafür. Vieles ist am Entstehen. Der Prozess ist spannend und super kreativ und wir freuen uns über jede Mithilfe. Umgesetzt wird das Konzept Schritt für Schritt mit allen Menschen die auf unseren Berg kommen. Es geht dabei natürlich auch um die richtige Ernährung, bewusste Bewegung in der Natur, Anwendungen für Körper, Geist und Seele und das Berühren der Menschen die zu uns kommen auf einer tiefen Ebene. Wir suchen dafür Menschen die uns und unsere Gäste dabei unterstützen, wahrlich an zu kommen. Die sich freuen, Neues zu lernen, bei einem Prozess mitzuwirken, den wir entwickeln. Menschen mit Freude und Achtung an guten Produkten, denen Nachhaltigkeit wichtig ist. Auf in eine neue Zeit auf die wir uns freuen – seien Sie dabei! . Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li> Strukturen schaffen und halten: Dienstpläne gestalten, Tischpläne ausarbeiten – zweimal täglich.</li> <li> Operative Präsenz: Sie packen zu Spitzenzeiten mit an und sorgen für einen reibungslosen Ablauf in allen Outlets.</li> <li> Einkauf: Sie vergleichen Preise, verhandeln mit unseren Lieferanten &amp; Partner, haben einen großartigen Überblick über den Bestand und geben diesen dementsprechend an die Abteilungen aus.</li> <li> Vertretung der Restaurantleitung: Sie übernehmen Verantwortung in deren Abwesenheit.</li> <li> Schulung &amp; Training: Sie coachen und schulen Mitarbeitende nach klar definierten Plänen, geben Feedback und fördern kontinuierlich deren Entwicklung.</li> <li> Gäste­betreuung: Sie begeistern unsere Gäste durch herzliche Präsenz, ungeahnte WOW-Erlebnisse und exzellenten Service.</li> <li> Wein auf höchstem Niveau: Das Thema Wein ist Ihre Leidenschaft - Weinkarte schreiben, Weinverkostungen, Weinverkauf, Weinschulungen - Sie sind an vorderster Front mit dabei.</li> <li> Qualitätskontrolle: Sie achten auf die Einhaltung unserer Standards und arbeiten eng mit der Küche zusammen.</li> </ul> Wir suchen kein Mittelmaß. Wir suchen Sie – eine Persönlichkeit, die: <ul> <li> Hands-on Mentalität: Sie lieben es, mitten im Geschehen zu sein und packen selbst mit an.</li> <li> Führungsqualitäten: Führungserfahrung ist ein Muss, aber wichtiger ist Ihr natürlicher Umgang mit Menschen.</li> <li> Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in Service, Produkten, Gastronomie und Wein sowie Kassensystemen und Warenwirtschaftsprogrammen.</li> <li> Struktur &amp; Flexibilität: Sie arbeiten organisiert, bleiben in dynamischen Situationen jedoch gelassen.</li> <li> Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich – weitere Sprachen sind ein Plus.</li> </ul> <ul> <li>Karrierechance: Perspektive auf weitere Führungsverantwortung im F&amp;B-Bereich.</li> <li>Beste Entlohnung: Höchster Kollektiv in Österreich und Überzahlungen nach Vereinbarung und Können.</li> <li>Gestaltungsfreiheit: Bringen Sie Ihre Ideen ein und entwickeln Sie unser Team und Angebot mit.</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche Coachings, Trainings und Weiterbildungsangebote.</li> <li>Top-Arbeitsbedingungen: Unterkunft mit Bergblick, attraktive Entlohnung, flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Einzigartige Benefits: Spa-Zugang, rabattierte Skipässe, Teamevents und vieles mehr.</li> <li>Ein Team, das zusammenhält: Offen, herzlich und international – werden Sie Teil unserer „goldenen Familie“.</li> </ul> Eintrittsdatum: nach Vereinbarung Gehalt: Höchster Kollektiv in Österreich - Überzahlung nach Können und Vereinbarung JBTC1_AT

F&B Operations Manager/in (m/w/d) ab sofort

„Happy Teamwork together“ – Gemeinsam sorgen über 1.500 Mitarbeiter*innen dafür, dass unsere Gäste aus aller Welt ein besonderes Urlaubsfeeling erleben und das in über 50 JUFA Hotels im Herzen Europas! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Entwicklung sowie kontinuierliche Etablierung von strategischen Geschäftsplänen, Budget und Zielsetzungen</li> <li>Steuerung aller Prozesse und Abläufe um eine permanente und höchstmögliche Gast-sowie MitarbeiterInnen- Zufriedenheit zu gewähren</li> <li>Sicherstellung der Profitabilität unter Einhaltung von optimalen Kosten/Revenue Management</li> <li>Beratung/Coach zur Entwicklung von Talenten und Sicherstellung einer optimalen Leistungs- und Ergebniskultur</li> <li>Ambassador der JUFA Hotels Werte sowie des JUFA Hotels Zukunftsprozesses Evaluierung, Etablierung und Neu "Denken" in den Zielsegmenten und Positionierung als familienfreundlichstes Stadthotel</li> <li>Erstellung und Mitwirkung an Aktivitätenplänen zur Vermarktung des Hotels sowie der Marke JUFA Hotels</li> <li>Motivator und Inspirator</li> </ul> <ul> <li>Sie haben ein gutes kaufmännisches Verständnis und sind ein berufserfahrene*r Touristiker*in</li> <li>Als Organisationstalent behalten Sie auch dann den Überblick, wenn es gilt, verschiedene Herausforderungen zu meistern.</li> <li>Sie haben eine hohe Gast- und Serviceorientierung sowie Freunde am Umgang mit Menschen.</li> <li>Der Umgang mit MS Office stellt für Sie kein Problem dar. Sie lieben es, Projekte voranzubringen.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten ein Gehalt ab € 4.700, - brutto/Monat (Basis All-in). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen.</li> <li>Zusätzlich erhalten Sie jährlich eine leistungsabhängige Prämie von bis zu 2 Monats-gehältern.</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li> <li>Unterkunft bei Bedarf vorhanden</li> <li>Genießen Sie den Vorteil des kostenlosen Essens mit regionalen Produkten an jedem Arbeitstag – von klassisch bis vegan in unserem JUFA Hotel.</li> <li>Urlaubsrabatte und Family &amp; Friends Rabatte sowie Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Team-Events und Ausflüge</li> <li>Teilnahme am JUFA Hotels Kongress</li> <li>Attraktive und individuelle Weiterbildungsangebote</li> <li>Immer gut informiert mit unserer „my JUFA“ App.</li> <li>Teamwork und Diversität wird bei uns täglich gelebt.</li> </ul> JBTC1_AT

Hoteldirektor (m/w/d)

Die Gemeinde Lech sowie die Lech Zürs Tourismus GmbH suchen für die gemeinsame Dorfrezeption eine engagierte Leitungspersönlichkeit. Die Dorfrezeption ist die zentrale Anlaufstelle für Bürger:innen, Gäste und Vermieter:innen. In dieser Schlüsselrolle verbinden Sie bürgernahe Verwaltungsdienste mit hochwertigem touristischem Service – und prägen damit entscheidend die Servicekultur in Lech. Wir suchen eine kommunikationsstarke, strukturierte und serviceorientierte Persönlichkeit mit Führungserfahrung – für die Leitung, Motivation und Weiterentwicklung eines gemeinsamen Teams an der Schnittstelle zwischen öffentlicher Verwaltung und Tourismus. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung des Dorfrezeption-Teams: Bürger- und Postservice sowie Gäste- und Vermieterservice</li> <li>Strategische Optimierung von Prozessen und Qualitätsstandards im Front-Office</li> <li>Sicherstellung eines professionellen, freundlichen Erstkontakts – für Bürger:innen, Gäste und Gastgeber:innen</li> <li>Operative Verantwortung für den gemeindeseitigen Bürgerservice: Meldewesen, Auskünfte, Fundamt, Postservice u.a.</li> <li>Organisation und Steuerung des touristischen Gästeservices: Information, Zimmervermittlung, Feratel Deskline, Ticketverkauf, Souvenirshop</li> <li>Proaktive Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Bürger:innen, Vermieter:innen und Leistungsträgern</li> <li>Vernetzung mit internen Abteilungen (Gemeinde, Marketing, Events, Digitalisierung etc.) und externen Partner:innen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in Verwaltung, Tourismus oder Betriebswirtschaft</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung – idealerweise in beiden Welten: öffentlicher Verwaltung und/oder Tourismus</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Feratel oder ähnlichen Systemen von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion in einem innovativen Gemeinschaftsprojekt in einer der renommiertesten Tourismusregionen der Alpen</li> <li>Gestaltungsspielraum und aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des modernen Servicezentrums</li> <li>Kollegiale Zusammenarbeit mit einem engagierten, motivierten Team und flachen Hierarchien</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: Lech Card, Skipass, Team Card, Digibon, Weiterbildungsmöglichkeiten u.v.m.</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li> <li>Ein überkollektivvertragliches Mindestgehalt ab € 3.500 brutto/Monat (Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung Dorfrezeption (m/w/d)

Das sind wir Kommunizieren, verkaufen, beraten, motivieren – und das immer mit einem Lächeln auf den Lippen. Als Filialleiter*in stellst du täglich deine Kommunikations- und Verkaufstalente, in einem abwechslungsreichen und angenehmen Arbeitsumfeld unter Beweis. Du organisierst gern, behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? In dieser Position bist du nicht nur die erste Ansprechperson für dein Team, sondern auch für unsere Kund*innen. <ul> <li>Du steuerst und setzt die Verkaufsaktivitäten der gesamten Produktpalette in deiner Filiale um und stellst sicher, dass erstklassige Kunden- und Serviceorientierung im Mittelpunkt steht</li> <li>Dein Kommunikationstalent ist dabei ein echter Pluspunkt</li> <li>Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Personalführung in deiner Filiale, motivierst dein Team und führst es zielorientiert zu Erfolgen</li> <li>Du sorgst dafür, dass deine Filiale die Werte und Qualität der Post nach außen hin überzeugend repräsentiert und ein positives Kundenerlebnis hinterlässt</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf</li> <li>Führungserfahrung ist von Vorteil</li> <li>Sicheres und seriöses Auftreten sowie ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung</li> <li>Grundkenntnisse in MS-Office und sehr gute Deutschkenntnisse </li> </ul> <ul> <li>Bezahlung auf Basis Vollzeit 2.628,96 Euro Bruttomonatsgehalt (All-In)</li> <li>Zusätzlich variable Komponente / Jahr i.H.v. Euro 3.000,- Brutto bei 100% Zielerreichung möglich</li> <li>Faires und loyales Miteinander sowie soziales und sicheres Arbeitsumfeld</li> <li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie gratis Impfaktionen, Teilnahme an nationalen und internationalen Laufevents und sportliche Aktivitäten</li> <li>400,- Euro Essensbons, gratis Bank99-Konto und verschiedene Kulturangebote wie Theater- und Konzertkarten</li> <li>Vergünstigte Urlaubsangebote zum Entspannen in unseren über 30 Post-Sozialhäusern</li> </ul> JBTC1_AT

27 Management / Geschäftsführung Jobs in Lochau, Österreich