field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Als führende Firmenkundenbank Österreichs begleiten und beraten wir Firmen mit einem Jahresumsatz zwischen EUR 1 Mio. und EUR 500 Mio. in allen Bankangelegenheiten und an jedem Ort der Welt. Da es unser großes Ziel ist, neue &amp; ertragreiche Kundenbeziehungen aufzubauen, suchen wir einen Vertriebsprofi für die Akquisition von potentialreichen Firmenkunden. In dieser Funktion werden Sie nicht durch Tagesgeschäft abgelenkt, sondern zeigen österreichischen Firmenkunden durch proaktive Marktbearbeitung die Vorteile der Bank Austria und gewinnen diese als Kunden. Diese abwechslungsreiche Aufgabe mit Reisetätigkeit in ganz Österreich, bietet Ihnen herausragende Entfaltungsmöglichkeiten. Für diese Aufgabe suchen wir eine kommunikative, zielorientierte, qualitätsbewusste und begeisterungsfähige Persönlichkeit für die Firmenkundenberatung am Standort Graz oder Klagenfurt. Wir suchen auch in anderen Regionen Österreichs neue Mitarbeiter:innen. Finden Sie alle weiteren offenen Positionen direkt auf unserem Karriereportal! Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. <ul> <li>Akquisition &amp; Aufbau lukrativer und langfristiger Geschäftsbeziehungen mit österreichischen Unternehmen</li> <li>Beratung der Akquisitionskunden in allen Bereichen der Bankdienstleistungen</li> <li>Entwurf überzeugender Lösungen für sämtliche Anforderungen und Bedürfnisse der Akquisitionskunden</li> <li>Intensive Zusammenarbeit mit Expertinnen und Experten aus Produktabteilungen und Risikomanagement</li> <li>Sie verhandeln mit unseren Akquisitionskunden und den Kompetenzträgerinnen und Kompetenzträgern innerhalb unserer Gruppe und tragen Mitverantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Bank.</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Kundenbetreuung</li> <li>Abgeschlossenes Studium mit Fokus Wirtschaft, Jus oder Finanzwesen bzw. eine betriebswirtschaftlich fundierte Ausbildung inkl. Finanzierungs-Know-How</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Solide MS-Office Kenntnisse</li> <li>Leidenschaft für Vertrieb, Akquise und die aktive Kundenansprache</li> <li>Kommunikative und begeisterungsfähige Persönlichkeit</li> <li>Ausgeprägte Kundenorientierung</li> <li>Überdurchschnittlicher Erfolgswille</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Qualitätsbewusstsein</li> <li>Zeitlich flexible Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur Reisetätigkeit</li> </ul> Allgemeine Informationen Job Id 21229 Unternehmen UniCredit Bank Austria AG Competence Line Corporates Banking Funktionsbereich Corporate Banking Sales Standort Graz Land Österreich People &amp; Culture, Besetzungsdatum 01.04.2025 Jobniveau Professional Vertragsart Unbefristet Arbeitszeitmodell Voll- oder Teilzeit möglich Damit Sie sich bei uns wohlfühlen, bieten wir Ihnen eine Reihe an Benefits: <ul> <li>Firmenlaptop und Firmenhandy</li> <li>Zeitliche Flexibilität</li> <li>Essensgutscheine oder Betriebskantine am Austria Campus</li> <li>Sozialzulagen</li> <li>Ganzheitliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Sozialfonds für besonders herausfordernde Lebenssituationen</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Gruppenzusatzversicherungen</li> </ul> Was Sie tatsächlich bei uns verdienen können, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch! Mindestens EUR 59.000,- brutto lt. Kollektivvertrag mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei 38,5 Wochenstunden.UniCredit ist ein Arbeitgeber, dem Chancengleichheit sehr wichtig ist. Gemeinsam setzen wir uns für einen Arbeitsplatz ein, der vielfältiges Denken und inklusive Verhaltensweisen fördert. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und die Vielfalt der Meinungen ausschöpfen – unabhängig von Geschlechtsidentität, Alter, Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Orientierung, Talenten und kulturellem Hintergrund – sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und die Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten, wir setzen damit einen starken Impuls für Innovation und Kreativität sowie eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf die Produktivität, das Wohlbefinden und das Engagement unserer Mitarbeiter:innen.#Unlockabettertomorrow #WhenYOUbecomeUS Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf 'Gedankenvielfalt' unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen. JBTC1_AT

Akquisiteur:in (w/m/d) für den Bereich Small and Medium Corporates am Standort Graz oder Klagenfurt

Unser Stammkunde liefert täglich innovative Lösungen an Kunden auf der ganzen Welt. Mit Lösungen zukünftiger Engineering-Technologien stehen sie an der Spitze, um den Erfolg der Kunden sicherzustellen. Zum Verstärkung des Teams in Weiz suchen wir ab sofort einen: <ul> <li>Unterstützung der HR Business Partner im Recruiting-Prozess, einschließlich Bewerber- und Terminmanagement</li> <li>Eigenständige Verantwortung für die Betreuung offener Stellen, von der Erstellung der Stellenanzeigen bis hin zum Absagemanagement und der Gesprächsführung</li> <li>Aktive Kandidatensuche auf verschiedenen Plattformen</li> <li>Mitwirkung an standortübergreifenden HR- und Recruiting-Projekten</li> <li>Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Employer Branding</li> <li>Übernahme administrativer und organisatorischer Aufgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, Bachelor, o.ä.)</li> <li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in der Elektrobranche</li> <li>Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse um eine reibungslose Kommunikation zu gewährleisten</li> <li>Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office), SAP Success Factors wünschenswert</li> <li>Reisbereitschaft innerhalb Österreichs (ca. 15%) </li> <li>Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten runden dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden</li> <li>Das Kollektivvertragliche Monatsgehalt beträgt €3.381,13 brutto</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen erfolgreichen und wachstumsstarken Unternehmen</li> <li>Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager und Recruiter</li> </ul> JBTC1_AT

Recruiter (m/w/d) (24361)

Unser Mandant setzt auf seine Mitarbeiter*innen – mit Wertschätzung und Selbstverantwortung! Tradition, Qualität und nachhaltiges Handeln werden bei diesem erfolgreichen österreichischen und international tätigen Unternehmen seit vielen Jahren groß geschrieben. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie den zukünftigen Erfolg eines Traditionsunternehmens mit! <ul> <li>Sie übernehmen die laufende Personalverrechnung als Teil eines Teams für eine Vielzahl von Mitarbeiter*innen und sind für einen reibungslosen Abrechnungsprozess, inklusive Zeitwirtschaft, administrativer Vor- und Nacharbeiten, Stammdatenverwaltung, etc. verantwortlich</li> <li>Sie sind Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen, Betriebsrat, Führungskräfte und Behörden</li> <li>Idealerweise fungieren Sie nach entsprechender Einarbeitung als Key-User*in und sind zentrale Ansprechperson für die Nutzung und Weiterentwicklung der ERP-Systeme</li> <li>Sie erhalten als Ideentreiber*in die Möglichkeit, Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekte rund um die ERP-Software zu begleiten und leisten einen wesentlichen Beitrag zur digitalen Transformation entlang des kompletten Personalverrechnungsprozesses</li> </ul> <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsausbildung</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Sozialversicherungs- und Einkommenssteuerrecht</li> <li>Freude an der laufenden Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Software</li> <li>IT-Affinität und Interesse an Projektmanagement</li> <li>Strukturierte, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikative Persönlichkeit mit starkem Teamgeist</li> </ul> <ul> <li>Verpflegung durch die hausinterne Werkskantine</li> <li>Mitarbeiter*innenparkplatz</li> <li>Gesundheitliche und soziale Betreuung durch Betriebsrat, Sozialbetreuer*innen und Arbeitsmedizin sowie Angebot an diversen Gesundheits- und Sportmöglichkeiten</li> <li>Individuelle Sozialleistungen und Benefits (Betriebswohnungen, Prämien etc.)</li> </ul> Für diese Position wird ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,- angeboten. Eine Überzahlung ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Erfahrung möglich. JBTC1_AT

Payroll Specialist / Digital Transformation (all genders)

Für ein Unternehmen suchen wir ab sofort: <ul> <li>Die Beobachtung, Betreuung, Überwachung und Pflege von Patientinnen und Patienten vor, während und nach der Narkose sowie die Mitwirkung bei Narkosen</li> <li>Mitwirkung an der Überwachung und Funktionsaufrechterhaltung der apparativen Ausstattung (Monitoring, Beatmung, Katheter und dazugehörige Infusionssysteme)</li> <li>Assistenz und Mitwirkung in der Schmerztherapie</li> <li>Mitwirkung bei Notfallmaßnahmen und Reanimation</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen im Haus, sowie mit unseren Belegärztinnen und Belegärzten</li> <li>Einhaltung, Weiterentwicklung und laufende Aktualisierung von aktuellen Standards</li> </ul> <ul> <li>Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. einem Anerkennungs- bzw. Nostrifikationsbescheid</li> <li>Einem aktuellen Eintrag im Gesundheitsberufsregister</li> <li>Sonderausbildung Anästhesie-Pflege lt. § 17 und § 68 GuKG oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li> <li>Fähigkeit, sich rasch auf neue Situationen einzustellen</li> <li>Freude an aktiver Teamarbeit</li> <li>Der Stelle entsprechende Deutschkenntnisse</li> <li>einer wertschätzenden und empathischen Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>einem freundlichen, gepflegten Auftreten und guten Umgangsformen</li> </ul> <ul> <li>eine 6. Woche Urlaub</li> <li>Einen strukturierten Einarbeitungsprozess und ein lebendiges Netzwerk mit familiärer und wertschätzender Kultur</li> <li>Eine gelebte Gemeinschaft, Herzlichkeit und Authentizität</li> <li>Eine persönliche Begleitung und Unterstützung durch die Bereichs- und Pflegedienstleitung</li> <li>eine fachübergreifende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Organisation, die Vielfalt schätzt</li> <li>ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima</li> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Ein monatliches Bruttogehalt auf Vollzeitbasis ab € 3.300,- ohne Zulagen mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. </li> </ul> JBTC1_AT

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson Bereich Anästhesie (m/w/d) (24313)

Arbeitsort: Graz Als spezialisierte Personalberatung im Baugewerbe verbinden wir ambitionierte Fachkräfte mit Top-Unternehmen der Branche. Aktuell unterstützen wir unseren Kunden - ein Vorzeigeunternehmen im Wohnbau-Segment - bei der Suche nach einem motivierten und qualifizierten Projektleiter/Projektsteuerer (m/w/x), der bereit ist, die spannenden Herausforderungen in einem krisensicheren Arbeitsumfeld anzunehmen. Als Projektleiter/Projektsteuerer (w/m/x) nehmen Sie eine Schlüsselfunktion in der Realisierung anspruchsvoller Wohnbauprojekte ein. Sie koordinieren und überwachen alle Phasen des Projektes - von der Planung über die Ausschreibung bis hin zur Ausführung. Durch Ihr Engagement und Ihr Fachwissen tragen Sie entscheidend zur erfolgreichen Umsetzung bei und schaffen wertvollen Wohnraum. <ul> <li>Steuern der Wohnbau-Projekte über alle Leistungsphasen hinweg</li> <li>Fachübergreifendes Zusammenarbeiten mit der internen Planungsabteilung und der örtlichen Bauaufsicht</li> <li>Durchführen von Kostenberechnungen, Kostenschätzungen und Wirtschaftlichkeitsanalysen</li> <li>Verantworten und Abwickeln des gesamten Ausschreibungsprozesses inklusive Vergabe</li> <li>Übernehmen des Claim Managements</li> <li>Gewährleisten eines effektiven Kostencontrollings</li> <li>Zielorientiertes Koordinieren und Überwachen von Terminen und Fristen </li> </ul> <ul> <li>Fundierte technische Ausbildung (HTL, TU, FH) mit Schwerpunkt Hochbau</li> <li>Berufserfahrung in der Projektsteuerung bzw. Projektleitung, idealerweise im Wohnbau</li> <li>Ausgeprägte IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und AVA-Programmen</li> <li>Unternehmerisches Denken gepaart mit einem starken Kostenbewusstsein</li> <li>Eigenverantwortung, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsstärke</li> </ul> <ul> <li>Eine fundierte Einarbeitung und vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungschancen</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld bei einem der führenden Unternehmen des Wohnbausektors</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance</li> <li>Ein offenes, wertschätzendes Betriebsklima und ein tolles Team</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen und Sozialangebote zur Förderung des Wohlbefindens der Mitarbeiter:innen</li> <li>Gute Lage mit bester Verkehrsanbindung</li> </ul> Benefits <ul> <li>Barrierefreiheit</li> <li>Betriebsmedizin</li> <li>Bonuszahlungen</li> <li>Duschen</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Extra Urlaubstage</li> <li>Fahrrad / E-Scooter</li> <li>Fahrradabstellplatz</li> <li>Firmenevents</li> <li>Fitnessstudio</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Gesundheitsvorsorge</li> <li>Getränke</li> <li>Gute Anbindung</li> <li>Kaffee &amp; Tee</li> <li>Kantine/Betriebsrestaurant</li> <li>Kein All-In</li> <li>Kein Dresscode</li> <li>Kinderbetreuung</li> <li>Kleinraumbüros</li> <li>Klimaanlage</li> <li>Massagen</li> <li>Modernes Büro</li> <li>Obst</li> <li>Öffentliche Erreichbarkeit</li> <li>Onboarding</li> <li>Pool-Fahrzeuge</li> <li>Rabatte</li> <li>Ruheräume</li> <li>Sport- und Freizeitangebote</li> <li>Teamevents</li> <li>Weiterbildungen</li> </ul> Gehalt Das Gehalt liegt zwischen € 3477 und € 4500 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Projektleitung/Projektsteuerung Neubau (w/m/x)

Der Theresienhof ist ein Ort, an dem wir Menschen helfen, ihre Unabhängigkeit, ihre Mobilität und ihr Wohlbefinden zu steigern. Unsere Stärke beruht auf gegenseitiger Wertschätzung, Respekt, Loyalität, Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Qualitätsbewusstsein. Wir tragen gemeinsam die Werte unseres Unternehmens und stehen zu unseren Vereinbarungen wie zu unserem Wort.    Wir bieten:    * Wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team  * Attraktives Mitarbeiterprogramm (z.B. Gesundheitsvorsorgeangebote, Mitarbeiterrabatte inumliegenden Firmen, kostengünstige Verpflegung, Schulstart-Aktion, kleine Geburtstagsgeschenke, Kreativ-Workshops, Jahreszeiten-Aktionen, u.v.m.)  * Übernahme Sonderklasseversicherung nach Unfall  * Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Kostenübernahme    Ihr Profil:    * Freundliches, hilfsbereites und empathisches Auftreten  * Gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache  * Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und selbständiges Arbeiten  * Interprofessioneller Umgang mit allen Berufsgruppen    Ihre Hauptaufgaben:    * Begleitung und Transport von Patienten innerhalb der Klinik zwischen den Stationen und Therapieeinrichtungen  * Botendienste  * Zusammenarbeit mit Pflegekräften und medizinischem Personal    Bei Interesse freut sich Frau Andrea Klug auf Ihre Bewerbung.

17 Marketing / PR Jobs in Seiersberg, Österreich