field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Unser Kunde ist ein international führendes Technologieunternehmen und schafft in 68 Ländern die zukunftsorientierten Schlüsseltechnologien von morgen. In Wien sind es rund 450 Personen, die Technologien für Kunden im Bereich Schienenverkehr maßschneidern. Mit einer einzigartigen Kombination aus Technologieführerschaft, Kreativität und Mitarbeiterengagement spielt das Unternehmen eine wichtige Rolle bei der digitalen Transformation. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Testplanung, -spezifikation, -durchführung sowie -dokumentation von anlagenspezifischen Tests im Labor und auf den Feldanlagen/Bahnhöfen</li> <li>Erstellung von Zulassungsdokumenten gemäß definierten Genehmigungsverfahren</li> <li>Interne Abstimmung mit den Projekt- und Montageabteilungen zur termingerechten Projektumsetzung</li> <li>Tätigkeiten bei der Inbetriebnahme unserer Systeme beim Kunden:</li> <ul> <li>Kundenseitige Abnahmeprüfung unterstützen</li> <li>Betriebliche Maßnahmen für die Inbetriebnahme planen</li> <li>Begleitung und Prüfung der Systeme bei Inbetriebnahme vor Ort</li> </ul> <li>Erstellung und Pflege der Prüfspezifikationen zu unseren Eisenbahnsicherungsprodukten wie Stellwerkssysteme, Arbeiterwarnsysteme und Zugsicherungssysteme </li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Bahntechnologie, Elektrotechnik, Elektronik, Informatik o.ä.</li> <li>Erste Berufserfahrung im Bereich der Prüftechnik, Elektrotechnik oder Bahninfrastruktur</li> <li>Grundkenntnisse der Eisenbahnsicherungstechnik von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Interesse für Bahntechnik (Anlagen, Signaltechnik, etc.)</li> <li>Genaues, eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li> <li>Flexible Reise- und Einsatzbereitschaft (ca. 10%)</li> </ul> <h3>Ihre Benefits:</h3> <ul> <li>Onboarding und vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Beruf</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz &amp; langfristige Anstellung</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeit für Homeoffice</li> <li>Sehr gute öffentliche Anbindung sowie Jahreskarte der Wiener Linien</li> <li>Flache Unternehmenshierarchie &amp; sehr gutes Betriebsklima</li> <li>Offene Unternehmenskultur sowie eine starke, teamübergreifende Kooperationsgemeinschaft</li> <li>Ermäßigungen für Mitarbeitende (Kantine, Vergünstigungen für bestimmte Shops, usw.)</li> <li>Das Gehalt für diese Position beginnt bei € 49.000 brutto pro Jahr. Das tatsächliche Gehalt hängt von der individuellen Erfahrung und Qualifikation ab. </li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102&nbsp;401 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=28c60cf484f19223a1e2d9d657fc?inseratnummer=102409&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Prüftechniker (m/w/d)  - Eisenbahnsysteme

Deine Aufgaben 
Als Land- und BaumaschinentechnikerIn mit Schwerpunkt Landmaschinen wartest und reparierst du landwirt- 
schaftliche Fahrzeuge, Geräte, Maschinen und Anlagen wie Traktoren, Mähdrescher, Säh- und Pflanzmaschinen, 
Fütterungs- und Reinigungsmaschinen oder Melkanlagen.

Du wirst 
â Störungen und Schäden an den Maschinen feststellen

und schadhafte Teile ausbauen, reparieren oder 
ersetzen durch neue Teile,

â Sonderbauteile durch Drehen, Fräsen, Schweißen, 
Gewindeschneiden bearbeiten

â Zubehörteile einbauen, 
â Ein- und Nachstellarbeiten an mechanischen,

pneumatischen, hydraulischen und elektronischen 
Fahrzeug- und Maschinenteilen durchführen;

â Dafür verwendest du computergesteuerte Werkzeug- 
maschinen wie auch gewöhnliche Handwerkzeuge 
(Hämmer, Schraubenzieher, Feilen etc.) und 
elektronische Diagnosegeräte.

â Einen Teil deiner Arbeiten verrichtest du bei den 
KundInnen im Außendienst

Starte Deine Karriere in einem führenden regionalem und zukunftssicherem Handels- und Dienst- 
leistungsunternehmen! Für die Lagerhaus-Genossenschaft Hollabrunn-Horn, Standort Hollabrunn, 
Horn, Eggenburg, Haugsdorf, Sierndorf und Weitersfeld suchen wir je einen engagierten Lehrling.

Worauf wir Wert legen 
â Die neunjährige Schulpflicht positiv erfüllt haben 
â Über eine gute Schul- und Allgemeinbildung

verfügen 
â Technisches bzw. handwerkliches Geschick und

kaufmännisches Verständnis mitbringen 
â Kontaktfreudig, teamorientiert und lernfreudig

sein 
â Dich durch Verlässlichkeit und Verantwortungsbe-

wusstsein auszeichnen 
â Bereit sein, dich weiter zu entwickeln

Wir bieten

Freepik

Lehrzeit3,5 Jahre

mit Lehre (Land- und Baumaschinentechniker:in) 
Deine Technik-Karriere

â Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten 
â Sehr gutes Betriebsklima in einem dynamischen Team 
â Lehrlingsentschädigung 2024 brutto für 38,5 Wochenstunden von

monatlich: 
1. LJ: €932,- | 2. LJ: €1.085,- | 3. LJ: €1.410,50 | 4. LJ: €1.886,50

â Ein stabiles, sicheres Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung 
Nutze Deine Chance und schnuppere unverbindlich. 
Wir freuen uns auf Deine online Bewerbung, per Mail oder per Post 
an:

Raiffeisen-Lagerhaus Hollabrunn-Horn eGen 
Gschmeidlerstraße 5, 2020 Hollabrunn 
zHd. Frau Mag. Daniela Haimerl-Gschwandtner 
<a href="mailto:bewerbungen@hollabrunn.rlh.at" target="_blank">bewerbungen@hollabrunn.rlh.at</a>

karriere.lagerhaus.at/ 
hollabrunn-horn

Kom 
m

Sch 
nup

per 
n!

Lehrlings- 
nachmittag 
mit Kompetenztest3Schnuppern jederzeit möglich nach Terminvereinbarung2Bewerbungjederzeit online möglich Scanne jetzt den QR-Code!1

Freepik

Lehrlings- 
nachmittag 
mit Kompetenztest3Schnuppern jederzeit möglich nach Terminvereinbarung2Bewerbungjederzeit online möglich Scanne jetzt den QR-Code!1

Nutz 
e

jetzt 
 gleic

h

Dein 
e Ch

ance

karriere.lagerhaus.at/ 
hollabrunn-horn

Lehre Land- und Baumaschinentechnik

<h2>Head of People &amp; Organisation (m/f/x) <h2>Vollzeit / Wien</h2></h2>Flexible Working HoursGood connectionsHomeofficeModern OfficeStraight organisation Unser Auftraggeber ist eine gemeinnützige Organisation mit Sitz in Wien und Büros in mehreren süd-ost-europäischen Ländern. Das Unternehmen, dass sich durch Engagement für Nachhaltigkeit und Bemühungen um soziale Verantwortung auszeichnet, setzt sich für die Europäisierung der Eiweißversorgung auf Basis nachhaltig angebauter, ohne Gentechnik hergestellter Sojabohnen aus der Donauregion bzw. Europa ein. Unser Kunde unterstützt seine Partner und Mitglieder bei der Beantwortung von sozialen, ökologischen und ökonomischen Herausforderungen bei der Produktion und beim Verbrauch von Soja. Dies soll die Effizienz, Gerechtigkeit und Nachhaltigkeit in der Proteinwertschöpfungskette für die Lebens- und Futtermittel in Europa verbessern. Die Aktivitäten werden von der Austrian Development Agency durch eine langfristige Zusammenarbeit im Rahmen des Strategischen Partnerschaftsprogramms unterstützt. Als Pionier in der Branche strebt unser Auftraggeber danach, eine positive Wirkung zu erzielen und einen Unterschied in der Welt zu machen. Als Head of Human Resources und echter Allrounder haben Sie – gemeinsam mit Ihrem kleinen Team - die einzigartige Gelegenheit, eine entscheidende Rolle in der Organisation zu spielen, um diese Vision zu verwirklichen. <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Human Resources; möglichst eine akademische Ausbildung.</li> <li>Erfahrungen in Bezug auf den gesamten „employee life cycle“ in allen Aspekten</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht.</li> <li>Erfahrung in der Führung von kleinen Teams mit „solid &amp; dotted lines“ von Vorteil ebenso wie (Vor)Kenntnisse in den Bereichen HR Controlling und/oder Personalverrechnung.</li> <li>Bereitschaft und Fähigkeit, sich in neue Themen einzuarbeiten</li> <li>Soziale Kompetenz, konstruktive Lösungsorientierung und eine gute emotionale Resilienz runden Ihr Profil ab.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift notwendig</li> <li>Gute Kenntnisse in Office 365 werden vorausgesetzt; eine gewisse IT Affinität erwünscht. </li> </ul> <h3>Ihre Tätigkeiten:</h3> <ul> <li>Ansprechperson für Führungskräfte und MitarbeiterInnen in allen personalrelevanten Fragestellungen</li> <li>Koordination / Führung der HR FachexpertInnen an allen Standorten</li> <li>Leitung und Durchführung verschiedener HR-Projekte, darunter z.B. Recruiting-Initiativen, Employer Branding-Kampagnen, Gehaltsreviews im Rahmen des Gehaltssystems und mehr.</li> <li>Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen und Unterstützung des Managements bei der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.</li> <li>Breites Tätigkeitsspektrum (u.a. Administration, Konzeption und Implementieren von Innovationsprojekten, bei Interesse Leiten von internen Trainings usw)</li> <li>Office Management inklusive IKT Themen (mit externer Unterstützung), um einen reibungslosen Ablauf des täglichen Betriebs sicherzustellen.</li> <li>Schnittstelle zur externen Personalverrechnung, um eine effiziente und korrekte Abwicklung sicherzustellen.</li> </ul> <h3>Ihre Vorteile:</h3> <ul> <li>Die Möglichkeit, in einer nachhaltigen Organisation maßgeblich mitzuwirken und einen positiven Einfluss zu haben durch die Arbeit an der Schnittstelle zwischen Zivilgesellschaft, Politik und Privatwirtschaft</li> <li>Modernes Altbau-Büro im Herzen des ersten Bezirks von Wien.</li> <li>Flexibilität durch die Möglichkeit zum Home-Office und flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Viel Gestaltungsspielraum und die Chance, innovative Ideen einzubringen und umzusetzen.</li> <li>Wenn Sie bereit sind, Ihre Leidenschaft für Human Resources in einem dynamischen und innovativen Umfeld einzusetzen, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Das Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 4.300,- brutto/Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung!</li> </ul> Unser Kunde ist bestrebt, Vielfalt im Team zu fördern, und lädt daher alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber ungeachtet ihres Geschlechts, ihrer Nationalität, ihrer Behinderung, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Kultur sowie ihres religiösen und ethnischen Hintergrunds auf, sich zu bewerben. Personen, die aus einer Elternkarenz zurückkommen, sind herzlich willkommen! Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102.478 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=e783e8ffd68b14709838d96a696c?inseratnummer=102478&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Head of People & Organisation (m/f/x)

Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Versicherungsunternehmen, welches in 30 Ländern in Europa und Asien vertreten ist. Das Unternehmen bietet hochwertige Produkte an: von umfassenden Lebens- und Unfallversicherungen über Sachversicherungen, wie KFZ und Haushalt/Eigenheim, bis hin zu Gewerbe- und Industrieversicherungslösungen für Firmenkunden. Das Unternehmen legt Wert auf einen wertschätzenden und respektvollen Umgang, ist offen für neue Ideen und Innovationen und fördert eine offene Feedbackkultur. Für den Bereich IT-Infrastruktur und Rechenzentrum suchen wir eine/n engagierte/n Leiter*in SAP Basis (m,w,d). Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinäre Führung eines 6-köpfigen Teams mit folgenden Aufgaben: <ul> <li>SAP-Basisadministration und Betreuung der (HANA)Datenbanken entlang umfassender Härtungs- und Securitykonzepte</li> <li>SAP-Lifecycle Management</li> <li>System-Operating (System-Upgrades und Updates, Monitoring, Performanceanalyse, Systemkopien)</li> <li>Application-Operating (Scheduling und Durchführung der Batch-Jobs, Jobkontrolle, Schnittstellenübertragung)</li> <li>Durchführung von SAP-Transporten und Deployments für Webportal und Homepage</li> <ul> <li>Sie verwalten und gestalten das SAP-Berechtigungs- und Rollenmanagement.</li> <li>Sie erstellen Konzepte im IT-Infrastrukturbereich und bereiten Entscheidungsgrundlagen auf.</li> <li>Sie stellen sicher, dass alle Dokumentationen und Prozessbeschreibungen gemäß den vorgegebenen Richtlinien vollständig sind.</li> <li>Sie begleiten Audits. </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>IT-bezogene Ausbildung z.B. HTL und/oder Studium Informatik, SAP-Ausbildung </li> <li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung</li> <li>Fundierte SAP-Basis-Kenntnisse sowie gute Informatikkenntnisse</li> <li>Datenbank-Kenntnisse (HANA, SQL-Server)</li> <li>Vertrautheit mit modernen Leadership-Prinzipien</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie Kunden- und Serviceorientierung</li> </ul> Das Angebot: <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Führungsaufgabe in einem innovativen und dynamischen Arbeitsumfeld</li> <li>Home-Office Möglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Unterschiedliche Benefits (z.B. Kostenzuschuss in der Betriebsküche, Aus- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenevents, ect.)</li> <li>Mit der U3 gut erreichbarer Arbeitsplatz</li> <li>Sichere Basis in einem aufstrebenden Unternehmen</li> <li>Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt in Höhe von € 80.000,- dotiert. Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen.</li> </ul> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102&nbsp;503 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=dca57fa7b98a44f5e1d0f86e6b37?inseratnummer=102503&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Leitung SAP-Basis (m,w,d)

für unser Studio auf der Mariahilferstrasse gesucht 
Wir sind ein kleines, erfolgreiches Team und führen eines der bekanntesten Piercingstudios im deutschsprachigen Raum. Neben unserem bekannten Piercingstudio und der Piercing Boutique auf der Mariahilferstrasse in Wien – in der sich im ersten Stock unser Piercingstudio befindet, bieten wir schon seit über 16 Jahren auch online eine Riesenauswahl an hochwertigem Piercingschmuck und Piercingwerkzeug an. Aufgrund der stark gestiegenen Nachfrage nach neuen Piercings und Wechseln suchen wir eine offene und einfühlsame Person, die keine Scheu im Umgang mit Menschen hat und Interesse daran hat, das Handwerk der Körperkunst bei uns zu erlernen. 
Der/die Piercer / Piercerin wird in einem eigenen Studio arbeiten und dort seine Kunden empfangen.
Dein Aufgabenbereich umfasst folgende Tätigkeiten:
<ul>
<li>Unterstützung bei Walk-In Termine</li>
<li>Piercingwechsel / Piercing entfernen</li>
<li>Notfallberatung und Hilfe</li>
<li>Anti-Wildfleisch-Beratung</li>
<li>Piercingstechen (Ohr)</li>
<li>Aktiver Verkauf und kompetente Beratung der Kunden</li>
<li>Nach Schulungen – Maria Tash und Echtgold – Marc`s Treasures-Piercing stechen</li>
<li>Selbstständiges Sterilisieren der Piercings und vorbereiten des Studios</li>
<li>Selbstständiges Nachbestellen des Studiobedarfs</li>
<li>Studio Vor- und Nachbereitung (Hygiene Konzept / Sterilität / Instrumentenkreislauf etc.)</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Du bist 18 Jahre alt</li>
<li>Ein hohes Maß an Eigenmotivation und Verantwortung sowie der Wunsch selbstständig zu arbeiten.</li>
<li>Erfahrung im Piercingbereich (Verkauf / gepierct / etc.)</li>
<li>Fließendes Deutsch</li>
<li>Englisch Kenntnisse</li>
<li>Ein sehr gepflegtes Äußeres, gerne Nichtraucher</li>
<li>Hohes Maß an Hygiene und Sauberkeit</li>
<li>Einfühlungsvermögen und Empathie</li>
<li>Sinn für Humor</li>
<li>Stressresistenz</li>
<li>Offenheit gegenüber allen Menschen gleich Ihrer ethnischen Abstammung, sozialen Verhältnissen und Lebensphilosophien.</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich – Die Möglichkeit schnell mitzulernen und Eigenverantwortung zu übernehmen</li>
<li>Direkt am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken und einen eigenen Kundenstamm aufzubauen</li>
<li>von Piercingexperte Marc zu lernen</li>
<li>Standort in bester Lage auf der inneren Mariahilferstrasse in Wien</li>
</ul>
Wenn du Herausforderungen liebst und ein Teil von Team Marc werden willst, dich mit dem, was wir tun identifizieren kannst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Foto sowie einem kurzen Motivationsschreiben. Bitte beide Dateien in PDF Format. Bewerbungen in anderen Formaten werden nicht berücksichtigt.
<a href="mailto:bewerbung@trend-agent.at" target="_blank">bewerbung@trend-agent.at</a>

Ausbildung zum Piercer / Piercerin

Das Piercingstudio Wien auch bekannt als Trend Agent GmbH ist die bekannte Piercing Boutique mit exklusiven Markenschmuck von Maria Tash New York und vielen anderen Piercings aus echt Gold mit und ohne Diamanten sowie Edelsteinen aber auch einem der größten Piercing Standard Sortimente.
Das Piercingstudio Wien und unsere Boutique ist bekannt aus YouTube, Instagram, Facebook sowie TikTok ebenso aus News, ORF, ATV, Falter, Madonna und vieles mehr…
Das Piercingstudio Wien steht seit 15 Jahren für kompetente und professionelle Beratung, hohen Qualitätsstandard und einen immer trendigen und preiswerten aber auch exklusiven hochwertigen und luxuriösen Piercingschmuck, Zubehör und Pflegeprodukte und bietet auch Hilfe bei typischen Wundheilstörungen von Piercings an und hat hierfür eigens entwickelte Produkte parat.
Wir suchen für unser erfolgreiches Team einen/eine
Einzelhandels Kaufmann/-frau
Lehrling für ein dreijähriges Lehrverhältnis ab sofort mit Schwerpunkt auf Juwelenberatung. – Piercen selbst wird nicht erlernt –
Anforderungen:
<ul>
<li>Fähigkeit Kunden am Telefon zu beraten</li>
<li>Grundkenntnisse in Office Produkten</li>
<li>positiver Pflichtschulabschluss</li>
<li>gepflegtes und Modebewusstes äußeres</li>
<li>gute Deutsch-und Englischkenntnisse (deutsch am besten Muttersprachlich)</li>
<li>Interesse an Piercings, Piercingschmuck, Gold und Edelsteinen sowie schönen Dingen</li>
<li>Eventuell selbst bereits gepierct</li>
<li>gute Umgangsformen, Wortgewandtheit</li>
<li>Stressresistenz</li>
<li>Verlässlichkeit, Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit, Ordnungsliebe und Spass am Umgang mit anderen Menschen setzen wir voraus.</li>
</ul>
Sie erreichen unser Unternehmen direkt mit der U-Bahnlinie U3, Station Zieglergasse.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (inklusive Lebenslauf mit Foto, aktueller Handynummer sowie Kopien der letzten beiden Jahreszeugnisse) per Mail an:
<a href="mailto:lehrling@trend-agent.at" target="_blank">lehrling@trend-agent.at</a>
Dienstgeber:
Trend Agent GmbH / Piercingstudio Wien Herr Marc-Andre Stingel Mariahilferstr. 100 1070 Wien
<a href="http://www.piercingstudio-wien.at" target="_blank">www.piercingstudio-wien.at</a>

Kaufmann/-frau

Mehr Infos zu den Fachbereichen
Desinfektionsassistent*innen
<ul>
<li>führen die Desinfektion von Medizinprodukten und Flächen durch.</li>
<li>überwachen, kontrollieren und dokumentieren den Desinfektions- und Sterilisationsprozess </li>
<li>sind für Reinigung, Wartung und Vorbereitung von Geräten zuständig.</li>
</ul>
Gipsassistent*innen
<ul>
<li>sind für die Auf- und Nachbereitung des Gipsraums zuständig.</li>
<li>assistieren beim Anlegen von (Gips-) Verbänden im Rahmen der Erstversorgung und Nachbehandlung.</li>
<li>wenden einfache Gips-Techniken an.</li>
</ul>
Laborassistent*innen
<ul>
<li>bereiten Geräte und Proben vor.</li>
<li>führen standardisierte Analysen von Blut, Harn oder Stuhl durch.</li>
<li>dokumentieren Analyse-Ergebnisse.</li>
</ul>
Obduktionsassistent*innen
<ul>
<li>assistieren bei Leichenöffnungen, Organ- oder Probeentnahmen.</li>
<li>wirken bei anatomischen Präparationen mit.</li>
<li>bereiten Verstorbene auf die Bestattung vor.</li>
</ul>
Operationsassistent*innen
<ul>
<li>bereiten den Operationsraum vor.</li>
<li>stellen Geräte und Medizinprodukte bereit.</li>
<li>assistieren bei der Lagerung der Patient*innen.</li>
<li>sind für die Einhaltung der Hygiene-Richtlinien verantwortlich.</li>
</ul>
Röntgenassistent*innen
<ul>
<li>führen standardisierte Röntgen-Aufnahmen durch.</li>
<li>sind für die Auf- und Nachbereitung der Geräte und Untersuchungsräume zuständig.</li>
<li>organisieren und verwalten erforderliche Materialien.</li>
</ul>
Modul-Kombinationen und Diplom Ausbildungen
Je nach Bedarf werden auch unterschiedliche Modul-Kombinationen oder Diplomausbildungen angeboten. Achtung! Hier können andere Voraussetzungen nötig sein. Alle Informationen finden Sie im jeweiligen Job-Inserat. Für Ausbildungen die länger als 12 Monate dauern, erhalten Sie während der Ausbildung mehr Geld (rund 1.400 Euro monatlich).
Operationsassistenz und Röntgenassistenz – Dauer der Ausbildung: 17 Monate
Wenn Sie die Modulkombination wählen, können Sie in unterschiedlichen Bereichen eingesetzt werden. Sie können sowohl im Operationssaal als auch in der Radiologie arbeiten.
HIER erfahren Sie mehr über den Beruf.
Diplomierte Medizinische Fachassistent*in – Dauer der Ausbildung: 2 Jahre
Sie interessieren sich für Gipsassistenz, Operationsassistenz und Röntgenassistenz, aber können sich nicht für einen Fachbereich entscheiden? Dann werden Sie doch Diplomierte Medizinische Fachassistent*in! In dieser Ausbildung absolvieren Sie die Gips-, Operations- und Röntgenassistenz und erlernen somit 3 Berufe in 2 Jahren.
HIER erfahren Sie mehr über den Beruf.
Diplomierte Operationstechnische Assistenz (OTA) – Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
Als Operationstechnische Assistenz sind Sie im Unterschied zur Operationsassistenz nicht nur bei den Vorbereitungen vor der Operation im Einsatz, sondern auch während und nach der Operation tätig.
HIER erfahren Sie mehr über den Beruf.
Ihr Einstiegsgehalt nach der Ausbildung
Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Gehaltsschema der Stadt Wien 2.360 Euro brutto (Vollzeit). Außerdem bekommen Sie monatlich 150 Euro Erschwerniszulage. Für Arbeit an Sonn- und Feiertagen oder in der Nacht gibt es zusätzlich Geld. Details finden Sie im jeweiligen Job-Inserat.
Mögliche Arbeitsorte nach der Ausbildung
<ul>
<li>Krankenhäuser</li>
<li>Ambulanzen</li>
<li>Labore des Wiener Gesundheitsverbundes</li>
</ul>
Arbeitszeiten
<ul>
<li>Die Arbeitszeiten sind je nach Abteilung unterschiedlich und richten sich nach dem jeweiligen Dienstplan.</li>
<li>Auch Nachtdienste sind im Krankenhaus üblich.</li>
</ul>

Diplomierte Medizinische Fachassistent*in

Wir suchen Für unseren Kunden im Raum Mödling (NÖ) suchen wir einen KFZ-Sprengler (m/w/d) 						
 										 							Ihr Aufgabengebiet 							 
<ul>
<li>Sie übernehmen den Ab- und Anbau von Karosserieteilen, Fahrwerksteilen und Interieurteilen an verschiedenen Fahrzeugmodellen.</li>
<li>Sie erldigen fachgerechte Bearbeitung von Karosserieteilen </li>
<li>Sie sind verantwortlich für die professionelle Reparatur von Lackoberflächen und sorgst dafür, dass die Fahrzeuge in einwandfreiem Zustand aussehen.</li>
<li>Sie tätigen Aus- und Einbau von Windschutzscheiben sowie die Reparatur von Steinschlägen gehören zu deinem Aufgabengebiet.</li>
<li>Sie arbeiteiten in einem motivierten Team und trägst aktiv zur Zufriedenheit unserer Kunden bei.</li>
</ul>

 						 										 							Ihr Profil 							 
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Spengler:in / Karosseriebautechniker:in</li>
<li>Einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Selbstständige und präzise Arbeitsweise</li>
<li>Hoher Teamspirit</li>
</ul>

 						 										 							Unser Angebot 							 
<ul>
<li>Vollzeitbeschäftigung in einem Schichtbetrieb (38,5 Std.)</li>
<li>Langristige Einstellung mit Übernahme in einer wirtschaftlich - stabilen Branche</li>
<li>Professionelle Einschulung</li>
<li>Betreuung durch das Temp Champ Team im gesamten Bewerbungsprozess </li>
</ul>

 							Vergütungspaket Der für diese Position vorgesehene kollektivvertragliche Brutto-Montasverdienst beträgt € 2.780,55 pro Monat zzgl Zulagen lt. KV. Bei entsprechender Qualifikation oder Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Ausbildung als KFZ-Spengler:in / Karosseriebautechniker:in

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werde auch Du Teil des #TeamOEBB . Damit wir auch morgen alle ÖBB Gesellschaften in den Themen IT, Personal, Finanz- und Rechnungswesen zuverlässig beraten und betreuen können. Wir, das sind rund 1.800 Möglichmacher:innen der ÖBB-Business Competence Center GmbH . Wir suchen eine:n erfahrene:n IT-Allrounder:in, der:die sowohl IT-Risikomanagement-Tätigkeiten als auch die Betreuung des zugrundeliegenden technischen IT-Services übernimmt. In dieser vielseitigen Rolle hast du sowohl strategische sowie operative Aufgaben. Dein Job, Du...<ul><li> führst IT-Risikoanalysen sowie -bewertungen für die BCC und deren Kund:innen innerhalb des ÖBB-Konzernes durch. </li><li> bist Teil des CRISAM Reportings für den ÖBB-IS-Risikomanagement-Arbeitskreis. </li><li> betreust im Rahmen der Serviceverantwortung die CRISAM Service Administration (z.B. Berechtigungsvergabe, Koordination von Upgrades/ Updates, Workflowkonfiguration inkl. Formulare, etc.). </li><li> koordinierst Serviceanfragen und -störungen. </li><li> führst neue Technologien oder neue Services ein. </li><li> managst Fachabteilungen und externe Dienstleister:innen. </li></ul> Dein Profil, Du... <ul><li> hast eine EDV- oder technisch orientierte Ausbildung an einer HTL, ein Wirtschafts-/Informatik-Studium abgeschlossen und/oder einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld. </li><li> zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung und eine analytische Denkweise gehört zu deinen Stärken. </li><li> besitzt Erfahrung in den Bereichen IT-Risikoanalyse oder IT-Service-Management. </li><li> kannst Kenntnisse im Umgang mit einer Enterprise GRC-Plattform (z.B. CRISAM, ServiceNow, etc.) vorweisen. </li><li> bringst technischen Affinität und Lernbereitschaft mit, um passende Aus- und Weiterbildungen zu absolvieren. </li><li> hast den Wunsch, die ÖBB im Bereich IT-Risikomanagement auch in der Zukunft fit zu halten. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir bieten dir einen krisensicheren Job, flexible Arbeitszeiten, top IT-Hardware, zahlreiche Sozialleistungen und großzügige Homeoffice-Möglichkeiten. </li><li> Des Weiteren findest du bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch deine Kolleg:innen. </li><li> Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Fahrbegünstigung, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unser internes Bistro) erwarten dich. </li><li> Für die Funktion "Senior Spezialist:in Cyber Security Operations" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 53.592,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Deine Bewerbung Bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Katharina Mörtl, +43664/88674151 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

IT-Risikomanager:in

Das Unternehmen SIMACEK GmbH sucht eine/n Fachpraktikum gehört zu deiner schulischen ausbildung. daneben kannst du unter mehreren freigegenständen wie einer fremdsprache in Wien.

1.839 Jobs in 2243 Matzen, Österreich