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Account Manager (w/m/d) - VollzeitAmstetten, Melk &amp; St. PöltenReferenz Nummer: WD-0037565Du suchst nach einer Stelle, in der du gleich Verantwortung übernehmen und deine Ideen einbringen kannst? Die Möglichkeit, Tag für Tag zu unserem Unternehmenserfolg beitragen zu können, spricht dich an? Dann ist unsere Stelle für dich genau die Richtige! Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum sofortigen Eintritt engagierte Account Manager:innen für den Außendienst in Niederösterreich (Amstetten, Melk &amp; St. Pölten). In dieser Position betreust du wichtige Kund:innen innerhalb der Stahl/Metall Branche und agierst als das Gesicht von HILTI Österreich.Wer ist Hilti?Wir bei Hilti sind ein leidenschaftliches, globales Team mit dem einen Ziel: „Making construction better!“ Als zuverlässiger Partner für Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Gebäude, Verkehrswege und Infrastruktur, auf die sich die Menschen jeden Tag verlassen. Hilti ist der Arbeitgeber für individuelle und langanhaltende Karrieren. Hier können Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten, neue Chancen entdecken, ihre persönliche Entwicklung fördern und jeden Tag einen echten Unterschied machen. Der Direktvertrieb ist unser Herzstück, das für Kundennähe und exzellente Beratung steht. Du lernst unsere Produkte und Services bis ins Detail kennen, baust Kontakte und vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Kunden auf und erhältst Einblicke, die in deiner weiteren Karriere hilfreich sind. Wir sind ein #greatplacetowork – das besagt auch das diesjährige TREND-Ranking, bei dem Hilti Österreich den 6. Platz belegt! -) Kaltakquise? Nicht bei uns! Durch die Betreuung des bestehenden Kundenstamms und die intensive Pflege und Vertiefung unserer partnerschaftlichen Beziehungen bringst du dein Gebiet und deine Kund:innen langfristig voran. -) Unser Vertriebsmodell basiert auf nachhaltiger Pflege und Vertiefung unserer partnerschaftlichen Beziehungen. Das strategische Management deines Verkaufsgebietes und systematische Kundenentwicklung sind dabei besonders wichtig, um das volle Potenzial auszuschöpfen. -) Als Hilti-Vertreter:in bist du gefragt, um als starker Partner bei unseren Kund:innen aufzutreten. Täglich begeisterst du unsere Kund:innen, besuchst sie auf Baustellen, in Werkstätten oder im Büro. Du führst Beratungsgespräche mit verschiedenen Ansprechpartner:innen der Firmen und demonstrierst unsere innovativen Produkte und Lösungen direkt vor Ort. -) Die Planung und Strukturierung deines Arbeitsalltags liegt in deiner Hand! Eine sorgfältige Vorbereitung und Nachbearbeitung von Kundenterminen sind entscheidend – dabei nutzt du vor allem unser CRM-Tool Salesforce. Wir suchen nach Mitarbeitenden, die unsere Hilti Kernwerte Mut, Integrität, Teamwork und Engagement teilen und danach ihr tägliches Leben gestalten. Wenn du darüber hinaus für Vertrieb brennst und einen hohen Kundenfokus mitbringst, dann bist du bei uns genau richtig!Was Sie mitbringen:-) Im Fokus steht bei uns die Persönlichkeit &amp; das Sales-Mindset – Spaß am Umgang mit Kund:innen ist daher Voraussetzung -) Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und/oder in der Stahl/Metall Branche -) Da du die meiste Zeit im Auto und bei den Kund:innen vor Ort verbringst, ist eine geringfügige Reisebereitschaft (national) sowie ein Führerschein der Klasse B erforderlich -) Faires Fixgehalt, attraktives Provisionsmodell (individuell &amp; im Team) sowie strategische Vertriebs-Incentives -) Firmenauto zur Privatnutzung -) 4,5 Tagewoche, 3 zusätzliche freie Tage &amp; flexible Arbeitszeiten und -modelle (z.B. Sabbatical) -) Kein Tag ist wie der andere – wir bieten einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag bei Kund:innen vor Ort – ohne stundenlange Bildschirmarbeit -) Stärkenorientierte Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten – auch Hilti global -) Erstklassiges mehrwöchiges Einarbeitungstraining in unserer Hilti Akademie (Kaufering, DE) und individuelle Unterstützung durch einen Buddy -) Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Smartphone, Notebook) -) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Teamevents) -) Jede:r Mitarbeiter:in kann im Ausmaß von zwei vollen Arbeitstagen pro Jahr bei einem Sozial- oder Umweltprojekt unterstützen JBTC1_AT

Account Manager (w/m/d) - Vollzeit

<h1>Head of Controlling (m/w/d) </h1> <h2>Beherzter Familienbetrieb, "Leading Employer"</h2> Unser Kunde ist ein österreichisches Industrieunternehmen von Weltformat. Innovation trifft hier auf Internationalität. Und Progressivität steht der Tradition nicht zuwider. An jedem der globalen Standorte ist die hohe Mitarbeiterzufriedenheit ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Ganz besonders in der Unternehmenszentrale im Waldviertel. In Form einer neu geschaffenen Leitungsfunktion bietet sich Ihnen die spannende Gelegenheit, Ihre Karriere maßgeblich zu pushen! Gefragt sind Expertenwissen im Finanzcontrolling eines produzierenden Unternehmens, einschlägige Berufserfahrung (nicht zwingend in leitender Funktion) sowie ein moderner Führungsstil. Geboten werden aktive Gestaltungsmöglichkeiten, Entwicklungsperspektiven in einer beeindruckenden Umgebung sowie ein umfassendes Package an attraktiven Benefits. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Führung und Entwicklung des Controllingteams</li> <li>Verantwortung für Forecast, Budget bzw. Monatsabschluss</li> <li>Erarbeitung von Berichten zu finanziellen und operativen Kennzahlen, Bilanz &amp; GuV sowie deren anschauliche Präsentation für interne und externe Stakeholder</li> <li>Untersuchung der finanziellen Lage des Unternehmens sowie Aufbereitung strategischer Handlungsempfehlungen</li> <li>Neugestaltung und Effizienzsteigerung interner Prozesse, einschließlich Kostenüberwachung und automatisierter Abläufe</li> <li>Umsetzung und Leitung von Projekten zur Weiterentwicklung der Abteilung</li> <li>Unterstützung bei unternehmensweiten Abschlusstätigkeiten und Audits</li> <li>Förderung der Kommunikation und Zusammenarbeit mit relevanten Unternehmensbereichen</li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt in den Bereichen Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen, ergänzt durch relevante Weiterbildungen</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Controlling (mind. fünf Jahre), vorzugsweise in einem global tätigen Unternehmen</li> <li>Ausgeprägte Idenfikation mit einer Führungsrolle (gepaart mit entsprechender -kompetenz)</li> <li>Analytisches und ganzheitlich unternehmerisches Denken</li> <li>Überdurchschnittliche Proaktivität und Hands-On-Mentalität</li> <li>Hervorragende Fähigkeiten im Umgang mit diversen EDV-Tools sowohl ERP als auch vor allem Excel</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>Das für die Position Head of Controlling (m/w/d) vorgesehene Gehalt beträgt € 85.000,- brutto jährlich. Eine Überzahlung ist bei maßgeblicher Profilerfüllung möglich. 40% Ihrer Tätigkeit können nach einer Einarbeitungsphase vom Home Office aus erledigt werden. Unser Kunde befindet sich aktuell in einer hochintressanten, strategisch entscheidenden Phase. Seien Sie mit an Bord und starten Sie beruflich neu durch! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und mit Ihnen sehr vertraulich und diskret über diverse Positionsspezifika und unseren Auftraggeber zu sprechen! Bitte, nehmen Sie Ihre Bewerbung mit einem Klick auf den Apply-Button, über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107240&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder via E-Mail (Kennnummer 107240) an unserer Managing Partner vor. Vielen Dank! ISG Personalmanagement GmbH A-3500 Krems, Wiener Straße 11/6 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Ferdinand Kamenicky, M: +43 664 132 10 32 @: <a href="mailto:bewerbung.kamenicky@isg.com" target="_blank">bewerbung.kamenicky@isg.com</a> JBTC1_AT

Head of Controlling (m/w/d)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Als Tochterunternehmen des STRABAG Konzerns hat sich ASPHALT &amp; BETON auf die Herstellung von Transportbeton spezialisiert. Österreichweit betreiben wir zahlreiche stationäre Betonmischanlagen und zeichnen uns als kompetente und leistungsstarke Ansprechpartnerin in regionaler Nähe aus. Möglich wird dies durch das Engagement unserer Mitarbeiter:innen. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Auf- und Ausbau des Geschäftes mit Neu- und Stammkunden durch persönliche und individuelle Betreuung </li> <li>Technische Kundenberatung</li> <li>Reklamations- und Qualitätsmanagement</li> <li>Bearbeitung von Ausschreibungen</li> <li>Erstellung von Kalkulationen und Angeboten </li> <li>Erstellung von Marktanalysen </li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil</li> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL oder ähnliche)</li> <li>Sicherer Umgang mit Vertriebsmodulen einer betonspartenspezifischen ERP-Software (SIMMA Software)</li> <li>Kaufmännische Zusatzqualifikation ist von Vorteil</li> <li>Sehr gute EDV Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab</li> <li>Führerschein B </li> <li>Abgeleisteter Präsenzdienst</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> Unser Mehrwert für Sie: <ul> <li>State-of-the-Art Ausstattung: Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung und innovativen Tools</li> <li>Gemeinsam die Zukunft gestalten: Spannende Projekte und neue Herausforderungen in engagierten Teams, das das Planen und Bauen von morgen prägt</li> <li>Weiterbildung, die dich voranbringt: kontinuierlicher Wissensaustausch und individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Konzern-Akademie sowie vielseitige Online-Lernangebote</li> <li>Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung mit einem Jahresbruttobezug ab 65.000,- EUR sowie die Möglichkeit einer marktkonformen Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> </ul> JBTC1_AT

Vertriebsaußendienst Mitarbeiter:in (m/w/d) für den Bereich Beton

Head of Controlling (m/w/d) 
Beherzter Familienbetrieb, "Leading Employer" 
<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107240&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Du-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheFamilienfreundlichkeitFlexible ArbeitszeitenHome OfficeTeameventsUnser Kunde ist ein österreichisches Industrieunternehmen von Weltformat. 
 Innovation trifft hier auf Internationalität. Und Progressivität steht der Tradition nicht zuwider. 
 An jedem der globalen Standorte ist die hohe Mitarbeiterzufriedenheit ein wesentlicher Erfolgsfaktor. 
 Ganz besonders in der Unternehmenszentrale im Waldviertel. 
In Form einer neu geschaffenen Leitungsfunktion bietet sich Ihnen die spannende Gelegenheit, Ihre Karriere maßgeblich zu pushen!
Gefragt sind Expertenwissen im Finanzcontrolling eines produzierenden Unternehmens, einschlägige Berufserfahrung (nicht zwingend in leitender Funktion) sowie ein moderner Führungsstil. 
 Geboten werden aktive Gestaltungsmöglichkeiten, Entwicklungsperspektiven in einer beeindruckenden Umgebung sowie ein umfassendes Package an attraktiven Benefits.Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Führung und Entwicklung des Controllingteams</li>
<li>Verantwortung für Forecast, Budget bzw. Monatsabschluss</li>
<li>Erarbeitung von Berichten zu finanziellen und operativen Kennzahlen, Bilanz &amp; GuV sowie deren anschauliche Präsentation für interne und externe Stakeholder</li>
<li>Untersuchung der finanziellen Lage des Unternehmens sowie Aufbereitung strategischer Handlungsempfehlungen</li>
<li>Neugestaltung und Effizienzsteigerung interner Prozesse, einschließlich Kostenüberwachung und automatisierter Abläufe</li>
<li>Umsetzung und Leitung von Projekten zur Weiterentwicklung der Abteilung</li>
<li>Unterstützung bei unternehmensweiten Abschlusstätigkeiten und Audits</li>
<li>Förderung der Kommunikation und Zusammenarbeit mit relevanten Unternehmensbereichen</li>
</ul>
 Ihr Profil: 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt in den Bereichen Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen, ergänzt durch relevante Weiterbildungen</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Controlling (mind. fünf Jahre), vorzugsweise in einem global tätigen Unternehmen</li>
<li>Ausgeprägte Idenfikation mit einer Führungsrolle (gepaart mit entsprechender -kompetenz)</li>
<li>Analytisches und ganzheitlich unternehmerisches Denken</li>
<li>Überdurchschnittliche Proaktivität und Hands-On-Mentalität</li>
<li>Hervorragende Fähigkeiten im Umgang mit diversen EDV-Tools sowohl ERP als auch vor allem Excel</li>
<li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Das für die Position Head of Controlling (m/w/d) vorgesehene Gehalt beträgt € 85.000,- brutto jährlich. Eine Überzahlung ist bei maßgeblicher Profilerfüllung möglich. 
 40% Ihrer Tätigkeit können nach einer Einarbeitungsphase vom Home Office aus erledigt werden. 
Unser Kunde befindet sich aktuell in einer hochintressanten, strategisch entscheidenden Phase. 
 Seien Sie mit an Bord und starten Sie beruflich neu durch! 
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und mit Ihnen sehr vertraulich und diskret über diverse Positionsspezifika und unseren Auftraggeber zu sprechen! 
 Bitte, nehmen Sie Ihre Bewerbung mit einem Klick auf den Apply-Button, über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107240&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder via E-Mail (Kennnummer 107240) an unserer Managing Partner vor. Vielen Dank!<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-3500 Krems, Wiener Straße 11/6 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Ferdinand Kamenicky, M: +43 664 132 10 32 
 @: <a href="mailto:bewerbung.kamenicky@isg.com" target="_blank">bewerbung.kamenicky@isg.com</a>

Dein Talent ist willkommen. In einem kollegialen Team, das Dich menschlich und offen empfängt. Als Genossenschaft ist die Hagos das führende Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen für das Kachelofen- und Luftheizungsbauerhandwerk in Deutschland und Österreich. Wir bieten abwechslungsweise Herausforderungen und gute Entwicklungsperspektiven - mit eigener Akademie. <h3>HIER IST MEINE ZUKUNFT</h3> Wir suchen für unsere Niederlassung Melk zum sofortigen Eintritt einen <h1>Kraftfahrer Kl. CE (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Niederlassung Melk</h1> <h2>DAS BIETEN WIR</h2> <ul> <li>Sicheren Arbeitsplatz bei einem am Markt erfolgreichen mittelständischen Großhandelsunternehmen</li> <li>Das gebotene Bruttomonatsgehalt liegt bei einem Einstiegsgehalt ab EUR 2.263,00 € (Lohntafel Handel)</li> <li>Übernahme der Kosten für Fahrerkarte, Berufskraftfahrermodule sowie ärztliche Untersuchungen der Fahrerlaubnisverlängerung</li> <li>Qualifizierte Einarbeitung</li> <li>Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein angenehmes Arbeitsumfeld</li> </ul> <h2>DEINE QUALIFIKATION</h2> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung als Berufskraftfahrer (m/w/d) im Güterkraftverkehr wünschenswert</li> <li>Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse CE und hast bereits Fahrpraxis mit einem Drehschemelanhänger</li> <li>Berufserfahrung in der Güterbeförderung von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung</li> <li>Sorgfältige und genaue Arbeitsweise</li> <li>Staplerschein wäre vorteilhaft, aber kein Muss</li> <li>Der Besitz einer gültigen Fahrerkarte</li> <li>Anwendungsfähige Deutschkenntnisse (Lesen und gutes Verstehen) sind erforderlich</li> </ul> <h2>DEINE AUFGABEN</h2> <ul> <li>Auslieferungsfahrten nach fest definiertem Tourenplan innerhalb Österreichs (2x zwei Übernachtungsfahrten je Woche)</li> <li>Bis zu 1 x monatlich eine Auslieferungsfahrt nach Südtirol (mit Übernachtung)</li> <li>Be- und Entladen der LKW</li> <li>Verladekontrollen für die Tourenfahrzeuge</li> <li>Allgemeine Verkehrssicherheitskontrollen</li> <li>Prüfung und Abwicklung der Warenbegleitpapiere</li> </ul> Wir legen großen Wert auf eine gute Unternehmenskultur und ein harmonisches Miteinander im Team. Wenn Du bereit bist, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Auf ein Anschreiben verzichten wir. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen! <a href="https://www.hagos.de/job-boerse" target="_blank">https://www.hagos.de/job-boerse</a> Weitere Informationen: <a href="https://www.hagos.de/job-boerse" target="_blank"></a> <a href="https://www.hagos.de/" target="_blank"></a> Hagos eG Jeannette Jeromin Personalleitung Industriestraße 62 70565 Stuttgart <a href="mailto:bewerbungen@hagos.de" target="_blank">bewerbungen@hagos.de</a> <a href="tel:+49711788057041" target="_blank">Telefon 0711 78805-7041</a> <a href="http://www.hagos.de" target="_blank">www.hagos.de</a>

Kraftfahrer Kl. CE (m/w/d)

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								<a href="mailto:?subject=Facharbeiter:in Schweißerei für Unfallfahrzeuge&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Facharbeiter:in Schweißerei für Unfallfahrzeuge
ÖBB-Techn. Services GmbH 
Werkstättenstraße 17, St. Pölten, Niederösterreich, 3100, AUT 
Normalarbeitszeit Gleitzeit 
 38,5 Std. 
req22947
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Dein Einsatzbereich
Als Facharbeiter:in erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Einblick in viele 
Unternehmensprozesse und Übernahme eigenständiger Tätigkeitsfelder bei 
Instandhaltung von Unfallwagons.
Dein Job
<ul>
<li>Du bearbeitest die zugewiesenen Aufträge unter Einhaltung der vereinbarten Produktionsziele und der gesetzlichen Rahmenbedingungen bzw. auf Basis von TS internen weiterführenden Ausbildungen durch.</li>
<li>Du bist für die Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung je nach Einsatzgebiet am Produkt Unfallwagons verantwortlich.</li>
<li>Einschlägige Berufserfahrung in der Reparatur von Fahrzeugen </li>
<li>Die Einhaltung von technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen wie (ECM, RIL, EN ISO 15085 etc.) ist für dich dabei selbstverständlich.</li>
<li>Du arbeitest mit bei der Arbeitsablaufoptimierung und zeigst Abweichungen auf.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du verfügst über einen positiv abgeschlossenen Lehrberuf als Schweißer:in, Schlosser:in oder Mechaniker:in</li>
<li>Du besitzt gültige Schweiß Zertifikate, der EN ISO 9606-1 (Stahl/Nirosta), Stumpfnaht/Kehlnaht MAG/WIG, EN ISO 9606-2 (Alu) und Stumpfnaht/Kehlnaht MIG/WIG</li>
<li>Idealerweise besitzt du bereits mehrjährige Werkstätten Praxis&nbsp;mit Fahrzeugkenntnissen</li>
<li>Du möchtest dich laufend weiterentwickeln und bist offen für neue Technologien und deren Entwicklungen.</li>
<li>Ein sicheres Auftreten, Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen dich aus.</li>
<li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse und hast einen einwandfreien Leumund.</li>
<li>Den Präsenz-/Zivildienst hast du bereits geleistet oder bist befreit.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Es erwartet dich eine spannende und 
 abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen 
 Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet 
 uns aus. </li>
<li>Wir bieten gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen dir viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit mehr Verantwortung - etwa die Weiterentwicklung von der/dem qualifizierte/n Facharbeiter:in</li>
<li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Handwerk 
 FzT-Schiene ist ein Mindestentgelt von € 2.968,59 brutto/Monat x 14 
 vorgesehen (bei 38,5 Wochenstunden).</li>
<li>Darüber hinaus bieten wir leistungsorientierte 
 Nebenbezüge von durchschnittlich mindestens € 240,-- brutto/Monat nach 
 einer entsprechenden Einarbeitungszeit. Abhängig von Arbeitszeit und 
 Diensteinteilung sind auch höhere Nebenbezüge möglich.</li>
</ul>
Deine Bewerbung
Bewerbe dich ausschließlich 
online mit Deiner aussagekräftigen Bewerbung, einem Motivationsschreiben 
und Lebenslauf mit gültigen Schweiß Zertifikaten (inkl. Telefonnummer und E-Mail-Adresse).
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Jacqueline Madl unter <a href="tel:+43664/88336967 " target="_blank">+43664/88336967 </a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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Facharbeiter:in Schweißerei für Unfallfahrzeuge

Vollzeit, Niederösterreich #TEAMHOLLU SUCHT VERSTÄRKUNG Wir sind ein modernes Familienunternehmen, das auf kollegiales Miteinander, Nachhaltigkeit und aktive Beteiligung setzt. Unser breites Sortiment an Reinigungsmitteln, Hygieneprodukten, Maschinen, Zubehör, Services, Trainings und digitale Lösungen, bedient vielfältige Branchen, darunter Öffentliche Betriebe, Hotellerie &amp; Gastronomie, Gebäudereinigung, Industrie &amp; Gewerbe sowie Lebensmittel- &amp; Einzelhandel. Zur Verstärkung unseres Servicetechniker-Teams in Niederösterreich suchen wir Unterstützung – idealerweise aus dem Raum zwischen Amstetten und St. Pölten. <ul> <li>Montage, Reparatur und Wartung von Dosiergeräten und -anlagen bei unseren Kund*innen vor Ort (z.B.: Wäsche-/Geschirrtechnik)</li> <li>Durchführung von technischen Schulungen und Einweisungen für Kund*innen</li> <li>Analyse und Behebung von Störungen sowie Fehlerdiagnose</li> <li>Dokumentation der Servicearbeiten und Kundenberatung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Elektrotechnik, Mechanik oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung als Servicetechniker*in von Vorteil</li> <li>Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B, gute MS Office Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li> <li>Firmenwagen, Zuschuss Möglichkeiten</li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Der Arbeitstag beginnt und endet bei dir Zuhause</li> <li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld - wir sind alle per DU</li> </ul> Es gilt der Kollektivvertrag Handel mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Servicetechniker*in

„Kostenmanagement im Bahnbau ist unsere Stärke – Ihre auch?“ Die SG-Bauconsult mit Sitz in St. Pölten ist auf das Kostenmanagement im Bahnbau spezialisiert. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit für den Bereich Kalkulation &amp; Kostenanalyse im Tief- und Bahnbau. <ul> <li>Erstellung und Überprüfung von Kalkulationen für Bahnbauprojekte. Anfänglich im Team und danach selbstständig.</li> <li>Analyse und Bewertung der laufenden Kosten von Bahnbauprojekten.</li> <li>Enge Zusammenarbeit im kleinen Team.</li> <li>Betreuung und Begleitung der Projekte von der Kalkulationsphase bis zum Abschluss der Ausführung.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium einer Universität oder einer FH im Bereich Bauwesen, Ingenieurwesen oder Mathematik.</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kalkulation, und/oder Abrechnungstechnik.</li> <li>Starke Fähigkeiten im Bereich analytisches Denken.</li> <li>Gute mathematische Kenntnisse.</li> <li>Detailgenauigkeit und Problemlösungsfähigkeit.</li> <li>Sehr gute Organisationsfähigkeit und Teamarbeit.</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse als Muttersprache oder auf C2-Niveau.</li> <li>Verfügbarkeit für eine Vollzeitanstellung vor Ort in St. Pölten.</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung mit der Möglichkeit des Zeitausgleichs und der Auszahlung von Überstunden.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen und erfolgreichen Unternehmen.</li> <li>Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld und angenehmes Betriebsklima.</li> <li>Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz.</li> </ul> Wir bieten Ihnen die Chance in einem dynamischen Team zu arbeiten und spannende Projekte zu realisieren. Gehalt Das monatliche Bruttogehalt auf Basis einer 39-Stunden-Woche beträgt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – zwischen 4.829 € und 5.852 €. Es gilt der Kollektivvertrag Bau (Baugewerbe, Gipser, Fassader). JBTC1_AT

Kalkulant Tiefbau / Bahnbau (m/w/d)

RedBull ist der globale Energielieferant #1 bei der Arbeit, im Studium &amp; in der Systemgastronomie, mit unserer klaren Mission, die Marke, das Produkt, den Content – überall und jederzeit für jede Person zugänglich zu machen. Als Musketeer Scout für das Gebiet westliches Niederösterreich (Postleitzahlen beginnend mit 3 und 4) bist du das Gesicht der Brand undverantwortest die Verfügbarkeit und Aktivierung unserer Produkte, hauptsächlich im @Work-Bereich (Blue &amp; White Collar) und überzeugst mit Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen, gehst proaktiv auf (Neu-) Kunden zu und beflügelst unsere Konsumenten zu jeder Tageszeit mit neuen Ideen. Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: <ul> <li>Als Musketeer Scout managest du deine Region durch eigenverantwortliche Analyse der Kundenpotenziale und Erstellung einer optimalen Tourenplanung nach definierten Zielvorgaben und in Absprache mit deinem Manager &amp; dem nationalen Key Account Management.</li> <li>Außerdem bist du neben deinem eigenen Kundenstamm, welcher sich hauptsächlich auf das (Betriebs-) Catering fokussiert verantwortlich für die Präsenz unserer Produkte bei den größten Key Accounts.</li> <li>Durch die Betreuung unserer bestehenden und neuen Kunden sorgst du mit innovativen Tools für den perfekten Auftritt und die richtige Platzierung der Produktfamilie.</li> <li>Du machst unsere Marken RedBull &amp; the Organics by RedBull erlebbar und bist für die Sichtbarkeit &amp; Verfügbarkeit verantwortlich.</li> <li>Darüber hinaus ergreifst du innovative Maßnahmen, um das Business über die bestehenden Accounts hinaus zu erweitern und neue Playgrounds für Kunden und Konsumenten im Bereich Betriebsgastronomie zu erschließen.</li> <li>Du bist Ansprechpartner für Entscheider, wie beispielsweise Food and Beverage Manager oder die Einkaufsleitung.</li> <li>Dabei transportierst du unsere Werte - Verantwortung, Leidenschaft, Fokus und Professionalität - durch 100% Vertrauen und Vorbildfunktion.</li> <li>Die Zukunft gehört den Mutigen – als Musketeer Scout bist du ebenso für unsere junge und zukunftsgewandte Marke 'the Organics by RedBull' verantwortlich und gestaltest proaktiv kreative Strategien und Konzepte in deinem Gebiet, du sorgst für eine hohe Markensichtbarkeit am „Point of Sales' &amp; am 'Point of Decision“.</li> <li>Außerdem baust Du das bestehende Distributionsnetzwerk weiter aus, und sorgst für eine zielgerichtete und nachhaltige Erweiterung unseres Kundenuniversums.</li> <li>Da eine erfolgreiche Strategie in der schnelllebigen Gastronomie nur auf der richtigen Basis entstehen kann, legst du als Musketeer Scout mit deinen administrativen Tätigkeiten und der Datenpflege das Fundament.</li> <li>Dazu gehört neben der Wettbewerbsbeobachtung, Trend Scouting und Potenzialanalyse neuer Distributionspunkte auch, dass du regelmäßig deine Hits &amp; Misses dokumentierst, um dich stetig zu verbessern und deine Stärken auszubauen.</li> <li>Durch regelmäßige Reportigs hast du außerdem die Möglichkeit, von deinen Erfolgen zu erzählen und die Aktivitäten in deiner Region zu dokumentieren.</li> </ul> Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und idealerweise erste Berufserfahrung im Verkauf</li> <li>Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Tech affin? – unsere Musketeer Scouts haben einen sicheren Umgang mit PC, Laptop, IPad, Iphone und der dazugehörigen Standardsoftware</li> <li>Stechuhr? Fehlanzeige! Das Musketeer-Scout-Team ist gerne unterwegs und schätzt flexible Arbeitszeiten sowie die eigenverantwortliche Organisation</li> <li>Stets mobil &amp; unterwegs mit dem eigenen Firmenwagen – daher benötigen unsere Musketeer Scouts einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Idealerweise befindet sich der Wohnsitz unserer Musketeer Scouts in ihrem Gebiet</li> <li>You are your own boss: Eigenverantwortliches und selbständiges Handeln, dabei pragmatisch und umsetzungsstark</li> <li>… und eine große Portion Selbstironie</li> </ul> <ul> Reisebereitschaft 80-90% </ul> Der abwechslungsreiche Full-Time-Job bietet Dir die Möglichkeit, Dich in einem ehrgeizigen und verlässlichen Team frei zu entfalten! Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.303 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. JBTC1_AT

Musketeer Scout - Niederösterreich (Außendienst Betriebsgastronomie, Catering, QSR und Key Account)

Hilfswerk Niederösterreich: Nr. 1 in der mobilen Pflege und multiprofessionelle Beratung, Begleitung und Betreuung von Kindern, Jugendlichen und Familien! Gemeinsam finden wir die passende Lösung für unsere Kundinnen und Kunden in schwierigen Lebenslagen. Zur Verstärkung unseres Teams im Familienberatungszentrum Melk suchen wir ab Juli 2025 eine*n engagierte*n und motivierte*n Psychotherapeut*in (w/m/d) Psychotherapeut*in (w/m/d) <ul> <li>Psychotherapie für Kinder und Jugendliche</li> <li>Gruppenangebote für Kinder und Jugendliche</li> <li>Mitarbeit in der geförderten Familienberatungsstelle</li> </ul> <ul> <li>Unbedingte Grundvoraussetzung: Eintragung in die Psychotherapeut*innenliste</li> <li>Erfahrung in der Psychotherapie im institutionellen Bereich und im klinischen Bereich</li> <li>Fachrichtung "Systemische Familientherapie" von Vorteil</li> <li>Zusatzausbildung „Kinder- und Jugendlichenpsychotherapie“ von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von 15 Wochenstunden</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Supervision</li> <li>Eigenverantwortlicher und selbstständiger Aufgabenbereich</li> <li>Regelmäßige Teamgespräche</li> <li>Arbeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Arbeitseinsatz in Wohnortnähe</li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Umfangreiches Aus- und Fortbildungsangebot</li> <li>Führungskarriere möglich</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Bedarfsorientierte Einarbeitungszeit</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Gütesiegel "auditberufundfamilie“)</li> <li>Diverse weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.788,30 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 9). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

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