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Mache im Rahmen deines Praktikums deine ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und lerne die Vielfalt unserer ÖBB Jobs kennen. Die ÖBB-Infrastruktur AG sucht für die Sommermonate 2025 engagierte Praktikant:innen im technischen Bereich. Dein Job, ...<ul><li> Du bist Teil eines kompetenten Teams und unterstützt uns bei internen Prozessen und Aufgaben. So tauchst Du direkt in die spannende Arbeitswelt der ÖBB-Infrastruktur AG ein. </li><li> Du arbeitest aktiv an Projekten mit und sammelst wertvolle Erfahrungen. </li><li> Du wirst in verschiedene Themenbereiche eingebunden und bekommst einen guten Einblick in die verschiedenen Aufgabenfelder - so siehst Du die Vielfalt unseres Unternehmens aus erster Hand. </li><li> Während deiner Praktikumszeit steht dir eine Ansprechperson zur Seite, die dich bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützt. </li></ul>Dein Profil, ...<ul><li> Du bist Schüler:in einer HTL im Bereich Elektrotechnik, Metalltechnik, Mechatronik oder Gebäudetechnik und hast die 1. Klasse zum Beginn des Praktikums bereits abgeschlossen. Oder </li></ul><ul><li> Du studierst an einer FH oder WU (Bachelor oder Master) mit einem Schwerpunkt in Physik, Bahntechnologie, Mobilität, Mathematik, Kulturtechnik oder Wasserwirtschaft. </li><li> Du bist verantwortungsbewusst und neugierig - immer bereit, Neues zu lernen. </li><li> Du bist motiviert, dich weiterzuentwickeln, und zeigst Engagement. </li><li> Du arbeitest gerne eigenständig, kannst aber auch im Team richtig gut zusammenarbeiten und bringst dich aktiv ein. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Du machst die ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und bekommst einen tollen Einblick in die Vielfalt der Jobs bei uns. </li><li> Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem klimafreundlichen und sicheren Konzern, der auf Nachhaltigkeit setzt. </li><li> Du bekommst einen tiefen Einblick in deinen jeweiligen Arbeitsbereich bei der ÖBB-Infrastruktur AG und kannst so die Arbeitswelt direkt erleben. </li><li> Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für deine Zukunft: Bei guter Performance unterstützen wir dich gerne auf deinem weiteren Karriereweg innerhalb des ÖBB-Konzerns. </li><li> Das Praktikumsentgelt für Schüler:innen (Pflichtpraktikum) beträgt mindestens € 1.010,-- brutto/Monat. </li><li> Das Praktikumsentgelt für Studierende (Pflichtpraktikum) beträgt mindestens € 1.189,42 bis € 1.410,72 brutto/Monat (in Abhängigkeit des Studienfortschrittes). </li><li> Das Entgelt für Ferialarbeiternehmer:innen (kein Pflichtpraktikum) beträgt € 1.500,-- brutto/Monat. </li></ul>Ihre Bewerbung Bitte bewirb dich direkt online - hier auf der ÖBB Jobs &amp; Karriereseite - und füge folgende erforderliche Bewerbungsunterlagen bei:<ul><li> Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse) </li><li> Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben </li><li> Gib bitte den genauen Beschäftigungszeitraum für dein Praktikum an. </li><li> Pflichtpraktikumsnachweis (Bestätigung auf dich persönlich von der FH/Uni ausgestellt, dass Du im Rahmen der Ausbildung ein Pflichtpraktikum absolvieren musst). </li><li> Für Schüler:innen: letztes Zeugnis </li><li> Für Studierende: Maturazeugnis und FH/Studium Ausbildungsnachweis </li></ul>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Ebru Atar, +43 1 930009778051 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Praktikant:innen mit technischem Schwerpunkt

Diese Position ist als Karenzvertretung vorgesehen und befristet bis 14.01.2027. Ihr Job<ul><li> Einbindung bei der Umsetzung der Qualitätsmanagement-Strategie </li><li> Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Standards für Qualitätskontrollen im Zugbetrieb, unter Einbindung technischer Lösungen und KI </li><li> Moderation und Organisation von Aus- und Weiterbildungen sowie Erstellung von Schulungs- und Informationsmaterialien im Qualitätsmanagementsystem </li><li> Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung qualitätsrelevanter Prozesse und Dokumentationen </li><li> Sicherstellung der Datenqualität und kontinuierliche Verbesserung Qualitätsmanagement-spezifischer Dashboards </li></ul>Ihr Profil<ul> <li> Abgeschlossene schulische Ausbildung auf Matura-Niveau oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li><li> Zusätzliche Qualifikation als Qualitätsbeauftragte:r oder Qualitätsmanager:in von Vorteil </li><li> Grundlegendes Verständnis für Statistik und Kennzahlen </li><li> Analytische und zuverlässige Arbeitsweise </li><li> Freude an der Zusammenarbeit im Team </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li> Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li> Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li><li> Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Spezialist:in Systemmanagement" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> </ul>Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Hale Celik, +43664/88723036 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Spezialist:in Systemmanagement  - Karenzvertretung

Ihr Einsatzbereich Als Senior Spezialist:in RAM-Engineering erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Engineering Service &amp; Innovation. In dieser Position arbeiten Sie selbstständig an der Ausarbeitung von technischen Vorschlägen im ganzen Life-Cycle. Eine genaue und strukturierte Arbeitsweise, sowie Interesse an Innovation und technischer Dokumentation gehören dabei zu Ihren Stärken. Ihr Job In Ihrer Rolle bearbeiten Sie selbstständig RAM-LCC-Agenden:<ul><li> Verifikation von Lebenszykluskostenprognosen und RAM-Kennwerten </li></ul><ul><li> Ist-Datenerhebung und Pflege </li><li> Erstellung von Lebenszykluskostenrechnungen </li><li> Ermittlung von RAM-Kennwerten sowie Formulierung von Handlungsempfehlungen für technische und strategische Entscheidungen </li><li> Konzeptverbesserungen/Potenzialanalysen </li><li> Dokumentation, Präsentation für unsere Kunden </li></ul><ul><li> Vertragsgestaltung und Erstellung von RAM-LCC-Spezifikationen </li><li> Plausibilitätsprüfung von RAM-LCC-Angeboten </li><li> Analyse und Untersuchung komplexer, fachübergreifender Themen im Zusammenhang mit Agenden der Schienenfahrzeuginstandhaltung </li><li> Mitarbeit in internationalen Entwicklungsprojekten (z.B. DAK "digitalen automatischen Kupplungen") sowie Wahrnehmung der ÖBB-Interessen </li></ul> Ihr Profil <ul><li> Wir freuen uns auf Kennenlernen, wenn Sie über eine abgeschlossene technisch-akademische Ausbildung im Bereich Elektronik / Nachrichtentechnik / Elektrotechnik an einer TU/FH oder einen technisch vergleichbaren HTL-Abschluss oder Meisterschule mit mehrjähriger branchenspezifischer Berufserfahrung, verfügen. </li><li> Sie kennen Instandhaltungsstrategien und Betriebsabläufe in Produktionsunternehmen. Wertvoll sind dabei Erfahrungen in der Schienenfahrzeugbranche, oder in einem vergleichbaren Unternehmen. </li><li> Erfahrung in RAM-Management und/oder LCC-Verifizierung ist notwendige Voraussetzung für Ihre Bewerbung. </li><li> Sie verfügen über eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit. </li><li> Sie können mit sich rasch wandelnden Situationen gut umgehen und sind an vielseitigen komplexen Herausforderungen interessiert. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Für die Funktion "Senior Spezialist:in Fahrzeugtechnik-Schiene" ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 53 696,16 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li><li> Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hilfsbereiten und professionellen Team. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li><li> Ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der Telearbeit lässt Sie auch Ihre Freizeit flexibler gestalten. </li><li> Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig! Betriebsnahe Kindergärten in Wien, nannys4ÖBB-kids, Kinderbetreuung in den Ferien, Urlaub in den ÖBB Ferienhäusern usw. sind nur einige unserer tollen Angebote. </li><li> Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote, Mitarbeiter:innenrabatte, "Gesund &amp; Fit" - Aktivitäten, einen umfassenden Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr! </li></ul>Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug bei. Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at) Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Ekaterina El-Rayes, +43664/8110204 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Senior Spezialist:in RAM-Engineering

Unser Auftraggeber verantwortet die Betreuung, Beratung und Unterstützung von asylwerbenden Personen in ganz Österreich. Sie steht zu 100% im Eigentum des Bundes und ist auf Gemeinnützigkeit ausgerichtet. 
 
 Aufgrund der Planung die Personalverrechnung direkt ins Haus zu holen sind wir daher auf der Suche nach motivierten und engagierten Persönlichkeiten. Es erwartet Sie ein vertrauensvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihr Potential entfalten und sich einbringen können. 
 
 Sind Sie ein*e Expert*in in der Personal- und Lohnverrechnung und wollen Ihren Teil zum Aufbau der Personalverrechnung beitragen? Dann bewerben Sie sich gleich. 
<h1>Expert*in Personalverrechnung (m/w/d) 
<h2>Vollzeit/Wien</h2></h1><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Selbstständige Abwicklung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> 
 <li>Verantwortungsvolles Aufgabengebiet in der Personaladministration</li> 
 <li> Mitarbeit bei der Implementierung der In-house Personalverrechnung</li> 
 <li>Ansprechperson für alle Mitarbeiter*innen bei sämtlichen Personalverrechnungsthemen</li> 
 <li>Betreuung von Lohnabgabenprüfungen, laufender Kontakt mit Behörden und externen Partnern sowie Durchführung von diversen Meldungen</li> 
 <li>Vorbereitung und Durchführung der Monats- und Jahresabschlüsse</li> 
 <li>Erstellung von Meldungen an Behörden im Zusammenhang mit Steuer und Abgaben</li> 
 <li>Abwicklung der Reisekostenabrechnungen</li> 
 <li>Mitgestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen – besonders im Hinblick auf die Digitalisierung</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW-Matura, Lehre)</li> 
 <li>Absolvierte Personalverrechnungsprüfung, idealerweise Buchhalterprüfung</li> 
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (Angestellte, Vertragsbedienstete, freie Dienstnehmer*innen &amp; Zivildiener)</li> 
 <li>Eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise</li> 
 <li>routinierter Umgang mit MS-Office und IT-Systemen, Kenntnisse in SAP von Vorteil</li> 
 <li>Gute Kenntnisse im Arbeits-, Einkommenssteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> 
 <li>Prozessorientiertes Denken</li> 
 <li>Freude am Umgang mit Zahlen sowie strukturierte und genaue Arbeitsweise</li> 
 <li>Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Engagement, Kundenorientierung</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein zusätzlicher Urlaubstag/Jahr</li> 
 <li>Vollzeit sind bei uns 37 Stunden</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit / Home-Office)</li> 
 <li>Umfangreiches Weiterbildungsangebot</li> 
 <li>Vielfältige Sportaktivitäten</li> 
 <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Betriebsärztin</li> 
 <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sinnstiftenden Unternehmen</li> 
 <li>Ein zuverlässiger und stabiler Arbeitgeber im öffentlichen Bereich</li> 
 <li>Ein attraktives, wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Angenehme Arbeitsatmosphäre dank Per – Du Mentalität</li> 
 <li>Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Mindestbruttogehalt von jährlich € 56.000 auf Vollzeitbasis (37h/Woche) vorgesehen. Erfahrungen und Qualifikationen werden berücksichtigt.</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.112 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106112&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Tobias Auer, M: +43 664 8564237 
 @:<a href="mailto:bewerbung.auer@isg.com" target="_blank">bewerbung.auer@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Expert*in Personalverrechnung (m/w/d)

Lehre Mechatronik (w/m/d)
ARBEITSORT: Mödling / Österreich | UNTERNEHMEN: KNORR-BREMSE | ID DER AUSSCHREIBUNG: 7979 
Wir glauben, dass ein Wandel hin zu einer besseren, nachhaltigeren Zukunft des Transportwesens möglich ist. Deshalb engagieren wir uns so sehr für die Entwicklung sicherer, effizienter und innovativer Lösungen, die unsere Visionen Wirklichkeit werden lassen. Wer wir sind? Mehr als 33.000 Teamplayer aus aller Welt, die den Fortschritt durch technische Exzellenz und soziale Verantwortung vorantreiben.
Lehre Mechatronik im Modul Fertigungstechnik / Automatisierungstechnik / Elektromaschinentechnik (w/m/d) -Lehrstellen ab 01.09.2025
Wir bieten:
<ul>
<li>Ausbildner, die dich mit Freude fachlich und persönlich unterstützen</li>
<li>Eigene Lehrwerkstätte mit einem Maschinenpark am neuesten Stand der Technik</li>
<li>Aufstiegschancen nach der Lehre</li>
<li>Lehre mit Matura? Jederzeit gern!</li>
</ul>
Wir suchen junge Leute, die:
<ul>
<li>Spaß an der Technik haben</li>
<li>Gerne abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen</li>
<li>Einsatz und Engagement zeigen</li>
</ul>
Worauf du dich freuen kannst:
<ul>
<li>Interessantes und spannendes Aufgabengebiet</li>
<li>Unternehmenskultur geprägt von Zuverlässigkeit und Teamspirit</li>
<li>Entgelt im ersten Lehrjahr ab € 1.050,- brutto pro Monat</li>
<li>Prämien für gute Erfolge</li>
</ul>
Unser Standort ist öffentlich sehr gut angebunden und nur ca. 5 Gehminuten vom Bahnhof Mödling entfernt.
Werde Teil unseres Teams! Gestalte gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir – das sind rund 33.500 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Schiene und Straße.

Lehre Mechatronik im Modul Automatisierungstechnik / Elektromaschinentechnik / Fertigungstechnik (w/m/d)

<h2>Teamleitung Konstruktion Werkzeugbau (m/w/d) <h2>Vollzeit</h2></h2>Interesting JobGood connectionsFriendly climateSecurity and stabilityFurther DevelopmentUnser Kunde ist ein Spezialist für Metall- und Kunststofftechnik mit umfassender Kompetenz aus einer Hand. Das Unternehmen bietet eine breite Palette an Dienstleistungen – von der Entwicklung des Designs über die Werkzeugfertigung, die Teilefertigung in Spritzguss- und Stanztechnik bis hin zur Oberflächenbehandlung – und zeichnet sich durch Teamarbeit, Innovationskraft und das unerschütterliche Streben nach höchster Qualität aus. Wir suchen für den Standort Wien eine:n Teamleiter:in Konstruktion Werzeugbau (m/w/d) für die Führung des Konstruktionsteams. <h3>Ihre Aufgaben: </h3> <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung des Konstruktionsteams (5 Mitarbeitende, on-site + remote)</li> <li>Zentraler Ansprechpartner in technischen Fragen für die Anfertigung Werkzeugbau und andere Fachbereiche</li> <li>Planung von Ressourcen und Kapazitäten zur Sicherstellung von Projekteffizienz, Gewährleistung der Einhaltung von Kosten, Zeitplänen und Qualitätsstandards bei Konstruktionsprojekten</li> <li>Initiierung und Implementierung von Digitalisierungs- und Standardisierungsprojekten (z.B. KI-gestützte Datenbank für Werkzeuge)</li> <li>Integration von Lehrlingen während der Ausbildung (Konstrukteur:in – Werkzeugbautechnik)</li> <li>Als Playing Captain übernehmen Sie außerdem die Abwicklung eigener Konstruktionsprojekte für den Formen- und Schnittbau vom Entwurf bis zur Freigabe </li> </ul> <h3>Das bringen Sie mit: </h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Universität, FH oder HTL) mit Schwerpunkt Werkzeugbautechnik, Maschinenbau, Kunststofftechnik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entwicklung/Konstruktion von Spritzguss- und/oder Folgeverbundwerkzeugen</li> <li>3+ Jahre Erfahrung in einer leitenden Position erwünscht</li> <li>Fundierte Projektmanagementerfahrung von Vorteil</li> <li>Hohe Eigenmotivation und Ergebnisorientierung</li> <li>Routinierter Umgang mit CAD-Softwareprogrammen (Creo-Kenntnisse von Vorteil)</li> <li>Hohe Lernfähigkeit und die Bereitschaft, Ihr Fachwissen durch kontinuierliche Weiterbildung zu vertiefen</li> <li>Freude an der Arbeit im Team, Begeisterungsfähigkeit für komplexe Produkte </li> <li>Gute Kenntnisse MS-Office, vor allem Excel, Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen </li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h3>Der Arbeitgeber bietet: </h3> <ul> <li>Eine attraktive, abwechslungsreiche Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer eigentümergeführten, mittelständischen europäischen Unternehmensgruppe</li> <li>Eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld, geprägt von bekannten, qualitätsbewussten Kunden, z.B. aus der Mobilitätsindustrie oder der Medizintechnik</li> <li>Gleitende Arbeitszeit zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> <li>Umfangreiches Onboarding, Mentoring durch den Bereichsleiter sowie erfahrene Teammitglieder, Aus- und Weiterbildungsangebote zur kontinuierlichen Entwicklung Ihrer Fachkompetenzen</li> <li>Ein engagiertes Team, flache Hierarchien, sehr gutes Betriebsklima</li> <li>Mitarbeiterveranstaltungen, Gesundheitsangebote, Gesunde Jause, Getränke- und Snackautomaten</li> <li>Gute öffentliche Erreichbarkeit, Firmenparkplatz </li> <li>Einen Bruttomonatslohn zwischen 5.000 und 5.200 Euro, abhängig von Erfahrung, Qualifikation und Ausbildung. Es kommt der Kollektivvertrag für Angestellte im Eisen- und Metallverarbeitenden Gewerbe mit einer Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden zur Anwendung.</li> </ul> Wenn Sie an dieser spannenden Führungsposition in einem stabilen, erfolgreichen Unternehmen mit Gestaltungsmöglichkeiten Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;127 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=2b9946382908045c89d792970fc9?inseratnummer=106127&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Teamleiter Konstruktion Werkzeugbau (m/w/d)

Wir, die Abteilung Infrastructure Operations (IOP) betreiben im Auftrag unserer Kund:innen eine sehr vielseitige IT-Infrastruktur wie z. B. Rechenzentren, Server, Virtualisierungslösungen, Microservice-Umgebungen, Storage und Datenbanken. Zusätzlich verantworten wir zahlreiche IT-Services im Bereich des technischen Applikationsbetriebs. Dein Job, Du ... <ul><li> arbeitest in einem Team, das sich technisch mit den im Betrieb befindlichen Komponenten (z. B. Serverkomponenten) beschäftigt, beteiligst dich am Aufbau und unterstützt einen stabilen Betrieb (onPremise aber auch in der Public Cloud). </li><li> achtest gemeinsam mit deinen Kolleg:innen auf die Einhaltung von KPIs und die Erreichung der fachlichen Ziele. </li><li> unterstützt bei der Erstellung von Betriebsführungs-Konzepten und beim technischen Aufbau von Plattformen (onPremise und Cloud). </li><li> leistest im Rahmen von Projekten Unterstützung im Bereich Operations und stehst für deine Kolleg:innen und unsere Kund:innen als Ansprechpartner:in zur Verfügung. </li><li> bearbeitest gemeinsam mit deinem Team Incidents, Reklamationen, Eskalationen und Probleme. </li><li> hilfst bei der Konfiguration und Administration der Systeme und wirkst mit, die Netzwerkumgebung und Infrastruktur sicher zu stellen. </li></ul> Dein Profil, Du... <ul><li> hast eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung (HTL, Fachschule, FH oder Universität) oder bringst entsprechende Erfahrungen im IT-Bereich mit. </li><li> bringst grundlegende Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung (Scripting) und mit relationalen Datenbank-Systemen mit. </li><li> besitzt Administrationserfahrungen für Windows-/Linux-Systeme und bist bereit dieses Wissen weiter zu vertiefen. </li><li> hast ein gutes und schnelles, systemisches Verständnis von Abläufen und Prozessen. Idealerweise besitzt du bereits Erfahrungen in der Administration von Services in der Public Cloud (z. B. Azure). </li><li> arbeitest gerne selbständig, besitzt aber auch eine hohe Teamfähigkeit. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, mit konzerninterne und externe Angebote für deine fachliche und persönliche Weiterbildung. </li><li> Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung. Höchstmögliche Flexibilität im Rahmen der geltenden Gleitzeit- und Telearbeitsregelungen im Konzern wird geboten. </li><li> Zahlreiche Benefits (z.B. besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, eine moderne inhouse Kantine, ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen). </li><li> Für die Funktion "Spezialist IT-Betrieb" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 55.300 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Deine Bewerbung Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Marcus Pausa unter +43664/88527509 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

IT-Operations Spezialist:in

Die Abteilung Cyber Security gewährleistet als ein Kernelement unserer IT die operative IT-Sicherheit und ist als Konzern-IT-Dienstleister:in Entwickler:in sowie Treiber:in von Cyber Security Services. Damit stellt die Abteilung sicher, dass das Unternehmen auch morgen noch auf sicherer Schiene ist. Dein Job, Du... <ul><li> ü bernimmst die Führung der Abteilung Cyber Security Services (inkl. Entwicklung, Aufbau, Implementierung und laufende Optimierung der daraus abgeleiteten Services) und bist dabei in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, Bereichsleitung-ICT und den Konzern- wie auch Teilkonzern-CISOs. </li><li> gewährleistest die Sicherstellung und Weiterentwicklung zentraler bestehender Security-Services (SOC, Incident Response, Security Operations, Security Engineering, Awareness-Programme). </li><li> führst rund 35 Mitarbeiter:innen in 3 Teams und entwickelst diese weiter. </li><li> hast die Budgetverantwortung in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung innen und verantwortest die Aussteuerung wie auch Zusammenarbeit mit externen Partner:innen, Security Dienstleister:innen und Behörden. </li><li> beobachtest neue Technologien und Trends im Bereich Cyber Security, berätst die Geschäftsführung und CISO-Community zu IT-Sicherheitsrisiken und Compliance-Themen und unterstützt bei IT-Sicherheitscompliance Fragestellungen und entsprechenden Audits. </li></ul> Dein Profil, Du... <ul><li> verfügst über langjährige wie auch erfolgreiche Erfahrung in der Führung von (interdisziplinären) IT-Security-Teams und -Projekten, vorzugsweise im Konzernumfeld. </li><li> weist fundierte Kenntnisse in IT-Sicherheitsarchitektur und -infrastruktur auf und hast vorzugsweise ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Vergleichbarem - idealerweise mit relevanten Zertifizierungen (CISSP, CISM, CCSP). </li><li> begeisterst mit Gestaltungswillen, hoher Entscheidungsfreudigkeit sowie Belastbarkeit in kritischen Situationen und ergreifst rasch selbst die Initiative, wenn du Handlungsbedarf erkennst. </li><li> glänzt als Teamplayer:in und Motivator:in mit proaktiver Denkweise und lösungsorientiertem Handeln. </li><li> überzeugst mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen in Kombination mit hervorragenden Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Arbeitsumfeld: Kunden- &amp; Firmenstandorte überwiegend in Wien und Home Office in Österreich möglich. </li><li> Ein starkes Team für Gedanken- und Erfahrungsaustausch. </li><li> Möglichkeit zur firmeninternen Aus- und Weiterbildung sowie Unterstützung bei externen Zertifizierungen. </li><li> Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Fahrbegünstigung, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unser internes Bistro) erwarten dich. </li><li> Für die Funktion "Leitung ICT-Security" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 72.268,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist für die Funktion "Leitung ICT-Security" eine überkollektivvertragliche Entlohnung ab € 80.000,- (All-In) brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. </li></ul> Deine Bewerbung Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Pamela Nüßle unter +43664/6174187 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Leiter:in Cyber Security Services

Der Fachbereich New Mobility &amp; 360° im Vertrieb entwickelt integrierte Mobilitätsservices (ÖBB 360°) für Unternehmen, Gemeinden, Tourismusregionen und Wohnbauträger:innen, ergänzend zu den Kerndienstleistungen Bahn und Bus der ÖBB-Personenverkehr AG. Dazu zählt die Konzeption und der Betrieb von Shared Mobility Services wie Bikesharing, eScootersharing etc. sowie die digitale Integration dieser Services in unsere Mobilitätsplattformen (wie z.B. wegfinder) und Vertriebskanäle (z.B. Ticket Shop). Diese Stelle ist eine Karenzvertretung und befristet bis 31.08.2026. Ihr Job <ul><li> In dieser Rolle sind Sie zuständig für einen unserer Mobilitätsbausteine, das Produkt ÖBB Bike-Sharing. </li><li> Mit den Produktmanager:innen der anderen Mobilitätsbausteine (eScooter, Carsharing, ÖBB Transfer,...) und der Abteilungsleiterin arbeiten Sie im Projektteam zusammen. </li><li> Bei der Definition der Produktanforderungen und -entwicklungen für die Demand Prozesse des Mobilitätsbausteins in die bestehende Shared-Mobility Plattform und den Vertriebskanal "wegfinder" wirken Sie mit. </li><li> Sie begleiten die aktuellen Trends sowie die organisatorischen und technologischen Lösungen am Bikesharing-Markt. </li><li> Für die einzelnen Projekte kalkulieren Sie die Kosten des Bike Sharing Services. </li><li> Die (IT-)Dienstleister:innen und Servicepartner:innen, die zur Umsetzung des Mobilitätsbausteins notwendig sind, koordinieren Sie und erstellen Anforderungen an diese. </li><li> Sie haben die Endkund:innen Bedürfnisse im Blick und müssen zwischen den unterschiedlichen Stakeholder:innen (Auftraggeber.innen, Servicepartner:innen, (IT-) Dienstleister:innen, Endkund:innen und Kund:innenservice) koordinieren. </li></ul> Ihr Profil <ul><li> Ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (z.B. Raumplanung, Betriebswirtschaft, Verkehrsplanung, Bahntechnologie und Mobilität, Automotive &amp; Mobility Management,...) bringen Sie mit. </li><li> Im Bereich Shared Mobility sind Sie bereits tätig gewesen bzw. sind Sie Bike-Sharing/Fahrrad Spezialist:in oder Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement/Produktentwicklung im Mobilitätsbereich oder in der Verkehrsplanung. </li><li> Sie sind Kenner:in der Mobility-as-a-Service Branche und der aktuellen Trends, Services und Herausforderungen. </li><li> In interdisziplinären Projektteams zu arbeiten ist Ihnen vertraut. </li><li> Mit Ihrem professionellen Auftreten und Ihrer ausgeprägten Kommunikations- und Verhandlungsstärke können Sie überzeugen. </li><li> Ihre eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit sowie dynamische, offene und teamorientierte Persönlichkeit zeichnen Sie aus. </li><li> Durch einen hohen Grad an Umsetzungsstärke und Eigeninitiative überzeugen Sie. </li><li> Sie punkten durch ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken, höchste analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Verantwortungsbereitschaft. </li><li> Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr fachliches Profil ab. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am "schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li> Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li> Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine). </li><li> Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Für die Funktion "Spezialist:in Produktmanagement" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich . </li></ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Silvana Schilling, +43664/6177626 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Produktmanager:in Bike Sharing (Karenzvertretung bis 08/2026)

Als Automic Administrator:in bist du Teil eines erfahrenen SAP-Teams und unterstützt uns dabei, unsere IT-Automatisierungsprozesse weiterzuentwickeln und zu optimieren. Du spielst eine Schlüsselrolle bei der Orchestrierung von Jobsteuerungen, die Großteils in der SAP-Umgebung laufen, und der Integration in unsere hybride IT-Landschaft. Dein Job, du...<ul><li> planst, überwachst und wartest die Automic-Jobsteuerung für unsere SAP-Umgebungen. </li><li> optimierst die Automatisierungslösung für Geschäfts- und IT-Prozesse, insbesondere im SAP-Umfeld. </li><li> unterstützt bei der Migration und Integration von Automatisierungsprozessen in die Cloud (z. B. SAP RISE). </li><li> analysierst und behebst Störungen im 2nd-Level-Support untertags, bringst dein Know-how aber auch in der 7x24 h Rufbereitschaft ein. </li><li> arbeitest eng mit anderen IT-Teams zusammen, um eine optimale Automatisierungslösung für SAP-Jobsteuerungen bereitzustellen. </li><li> bringst eigene Ideen ein, um unsere Automatisierungsstrategie weiterzuentwickeln. </li><li> erarbeitest spezielle Automic-Prozessabläufe (Script-Programmierung und systemübergreifende Schnittstellen). </li><li> erstellst und überwachst Jobabläufe um die fehlerfreie Datenübermittlung zu ermöglichen. </li><li> arbeitest in Projekten mit Bezug auf Umsetzung, Implementierung, Optimierung und Wartung von automatisierten Prozessabläufen im Rahmen der SAP-Jobsteuerung mit. </li></ul> Dein Profil, du <ul><li> hast eine Ausbildung im IT-Bereich (HTL, Studium, o. Ä.) und/oder Berufserfahrung im IT/SAP-Umfeld. </li><li> bringst Automic Know-how mit: Erfahrung in der Erstellung, Wartung und Überwachung von Jobsteuerungen, vorzugsweise für SAP. </li><li> hast mehrjährige Erfahrung mit IT-Automatisierungsstrategien und idealerweise mit SAP-Jobsteuerung gesammelt. </li><li> kennst dich gut in Server-Betriebssystemen (Linux, Windows) und idealerweise in Skriptsprachen aus. </li><li> verfügst über sehr gute Deutsch,- und gute Englischkenntnisse. </li><li> bist engagiert, flexibel und bringst Eigeninitiative mit. </li><li> möchtest dich mit modernen Automatisierungstechnologien und Cloud-Strategien weiterentwickeln. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir bieten einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen ist uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, mit konzerninterne und externe Angebote für deine fachliche und persönliche Weiterbildung. </li><li> Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz im Sinne des New Ways of Working mit exzellenter öffentlicher Anbindung. Höchstmögliche Flexibilität im Rahmen der geltenden Gleitzeit- und Telearbeitsregelungen im Konzern wird geboten. </li><li> Zahlreiche Benefits (z.B. besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, eine moderne inhouse Kantine, ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen). </li><li> Für die Funktion "Spezialist:in IT-Betrieb" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 55.300,-brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Deine Bewerbung Bewirb dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratungin Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Livia Bobal unter +43664/6175418 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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