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Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team! <ul> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale</li> <li>Erstellung der Personaleinsatzplanung</li> <li>Warenbestellung</li> <li>Optimale Warenpräsentation sowie korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Inventur</li> <li>Führung und Förderung von Mitarbeiter:innen</li> <li>Mitarbeit bei allen in der Filiale anfallenden Tätigkeiten</li> <li>Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten, Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Führen von Mitarbeiter:innen</li> <li>Branchenbezogene Fachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li> <li>Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> <li>Einwandfreies Leumundszeugnis</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt mindestens 2.680,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche) zzgl. einer Wirtschaftsjahresprämie. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Filialleiter:in

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

Unser Kunde ist ein familiengeführter diversifizierter Konzern. Schwerpunktmäßig ist Ihr Einsatzbereich in der klassischen Bilanzbuchhaltung angesiedelt. Sie übernehmen die fachliche und operative Führung des Teams. Es erwartet Sie ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie zahlreiche Benefits. <ul> <li>Verantwortung für die fachliche und operative Führung des Buchhaltungsteams sowie Sicherstellung einer korrekten Finanzbuchhaltung</li> <li>Durchführung und Überwachung von Zahlungsprozessen sowie Abstimmung von Konten und Intercompany-Transaktionen</li> <li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach UGB sowie Mitwirkung bei Konzernabschlüssen</li> <li>Analyse von Finanzdaten, Erstellung von Reports und enge Zusammenarbeit mit Controlling und anderen internen Schnittstellen</li> <li>Unterstützung im Finanzbereich bei organisatorischen Themen (z. B. Banken, Versicherungen) sowie aktive Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura, Studium) </li> <li>Bilanzbuchhalterprüfung von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung, idealerweise in einer Führungs- oder Teamleiterfunktion </li> <li>Sehr gute und kommunikationssichere Deutschkenntnisse</li> <li>Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und BMD-Kenntnisse sind von Vorteil</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Einsatzfreude und Verlässlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem Familienunternehmen und die Leitung eines kleinen feinen Teams</li> <li>Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem krisensicheren Unternehmen</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung </li> <li>Kostenloser Parkplatz direkt vor dem modernen Bürogebäude und/oder gute öffentliche Erreichbarkeit</li> <li>Je nach Qualifikation und Erfahrung bietet unser Kunde ein Bruttojahresgehalt ab € 70.000,-- bei Vollzeitbeschäftigung</li> </ul> JBTC1_AT

Teamleitung Finance (m/w/d)

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Du suchst eine spannende Aufgabe im internationalen Serviceumfeld und möchtest mit deinem Organisationstalent, deinem technischen Verständnis und deiner Kommunikationsstärke zum Erfolg unserer Kunden beitragen? In der Rolle als Customer Care Specialist bist du die direkte Schnittstelle zwischen unseren Key Account Managern, internen Fachbereichen und unseren Kunden. Gemeinsam gestaltest du maßgeschneiderte Lösungen und sorgst für einen hohen Servicegrad – ganz im Sinne unserer TGW-Werte. <ul> <li>Eigenständige Ausarbeitung von Serviceangeboten (Ersatzteile, Wartungen, Reparaturen, Schulungen, Remote Services)</li> <li>Organisation und Koordination von Vor-Ort-Einsätzen inkl. Vor- und Nachbereitung</li> <li>Direkter Kundenkontakt sowie enge Zusammenarbeit mit Key Account Management und internen Schnittstellen</li> <li>Zeitgerechte und korrekte Abwicklung von Aufträgen sowie deren Verrechnung</li> <li>Vollständige Dokumentation und Ablage aller Kunden- und Projektdaten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Technisches Grundverständnis und Interesse an Produkten und Dienstleistungen im Bereich Industrie oder Maschinenbau</li> <li>Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) sowie Offenheit für neue Tools und Prozesse</li> <li>Ausgeprägtes Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Freude an abwechslungsreichen Aufgaben</li> <li>Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert</li> </ul> Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 40.462 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

Customer Care Specialist

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. <ul> <li>Vorbereitung und Durchführung nuklearmedizinischer Untersuchungen wie z. B. PET-Scans</li> <li>Bedienung und Überwachung der nuklearmedizinischen Geräte sowie Sicherstellung der Strahlenschutzmaßnahmen</li> <li>Betreuung und Anleitung der PatientInnen vor, während und nach der Untersuchung</li> </ul> Voraussetzungen: <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum RadiologietechnologIn zum Einstellungszeitpunkt</li> <li>Nachweis der Berufsberechtigung (Berufsausweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)</li> <li>sehr gute Kenntnisse in der fachgerechten Durchführung von Untersuchungs- und Behandlungsmethoden unter Berücksichtigung von Indikationen und Kontraindikationen</li> <li>freundliches Auftreten und einfühlsamer Umgang mit PatientInnen</li> <li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Übernahme zur Leistung von Bereitschaftsdiensten</li> <li>erwünschte Qualifikationen: Erfahrung in der einwandfreien technischen Bedienung der Untersuchungsgeräte, Kenntnisse in der Analyse von Aufnahme- und Untersuchungsergebnissen, Belastbarkeit und Bereitschaft zu Mehrleistungen</li> </ul> Teilzeit im Ausmaß von 20 Wochenstunden, Karenzvertretung Wir bieten <ul> <li>ein kleines, familiäres Team</li> <li>ein umfassendes Spektrum in der Neuronuklearmedizin</li> <li>moderne apparative Ausstattung des Instituts, einschließlich digitales PET-CT</li> <li>keine Wochenenddienste</li> </ul> Ihre Vorteile: • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.689,90 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. JBTC1_AT

RadiologietechnologIn am Institut für Nuklearmedizin

Gestalten Sie aktiv mit – in einem internationalen Umfeld mit Zukunft! Unser Auftraggeber ist ein einzigartiges, renommiertes Produktionsunternehmen mit starkem Entwicklungsfokus und Sitz in Oberösterreich. Technische Innovationen verbunden mit qualitativ hochwertigsten Produkten und ausgeprägter Kundenorientierung führen weltweit zu großem Erfolg. Zum weiteren Ausbau des europäischen Marktes im Bereich Oberflächen/Design suchen wir Sie. <ul> <li>Beratung und umfassende Betreuung von internationalen Bestandskunden im Industrieumfeld mit Gewinnung von einzelnen, ausgewählten Neukunden </li> <li>Übernahme von Umsatz- und Ergebnisverantwortung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, R&amp;D sowie Produktion </li> <li>Analyse des weltweiten Marktes bzw. neuer Trends inkl. Teilnahme an Messen</li> <li>Mitwirkung bei der Positionierung und strategischen Ausrichtung des zukunftsorientierten Geschäftsfeldes am internationalen Markt</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung mit wirtschaftlichem oder technischem Fokus</li> <li>Mindestens erste Berufserfahrung im internationalen Vertriebsumfeld (bevorzugt Projekt-Geschäft)</li> <li>Engagement mit Eigenverantwortung sowie selbstständiger, zielfokussierter Arbeitsstil</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse (jede weitere Fremdsprache von Vorteil)</li> <li>﻿Internationale Reisebereitschaft (rd. 20 %, vorrangig 2- bis 3-Tagesreisen, keine Wochenenden)</li> </ul> <ul> <li>Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>Sehr flache Hierarchien in einem erfolgreichen, global tätigen, österreichischen Industrie-Unternehmen</li> <li>Eine Vergütung von rund EUR 80.000,00 Jahresbrutto + Firmen-PKW </li> <li>Arbeitszeitflexibilität mit Home-Office-Möglichkeit</li> </ul> JBTC1_AT

International Key Account Manager (m/w/d)

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck)</li> <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> <li>Sie führen und betreuen die Feinkostabteilung selbstständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards</li> <li>Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz)</li> <li>Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbstständig um</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen</li> <li>Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Fachwissen in den Bereichen Wurst, Käse, Fleisch und Brot</li> <li>Grundkenntnisse GHP (Gute Hygiene Praxis)</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen (Fleischer:innen, Metzger:innen, Köchin/Koch)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Ihrer Berufserfahrung und Ihrer Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Bruttomonatsgehalt ab € 2.700,- auf Basis Vollzeit. (KV-Minimum wäre € 2.303,- brutto/Monat Basis Vollzeit)</li> <li>Intensive und umfassende Einschulung</li> <li>Frühzeitige Personaleinsatzplanung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Verkauf Feinkost - 38,5 Stunden

Sie haben Erfahrung mit internationalen Entsendungen und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten sind Ihnen wichtig? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines motivierten Teams! Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen, suchen wir ab sofort am Standort Linz einen HR-Spezialisten (m/w/d) für internationale Personaleinsätze. HR Spezialist (m/w/d) <ul> <li>Organisation von Auslandseinsätzen, Standortwechseln und Projekteinsätzen weltweit</li> <li>Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Gehalt, Steuern, Sozialversicherung und Visa</li> <li>Erstellung und Verwaltung von Verträgen sowie Unterstützung bei der Auswahl von Einsatzmodellen</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Umzugsfirmen, Steuer- oder Visa-Services</li> <li>Abstimmung mit Payroll zur korrekten Umsetzung von Zahlungen und Abgaben</li> <li>Mitarbeit an internationalen HR-Projekten und Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich Mitarbeitermobilität</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen, Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung mit internationalen Mitarbeitereinsätzen</li> <li>Gute Kenntnisse in Entsendungsprozessen, Steuern und Sozialversicherungsfragen</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse</li> <li>Sicher im Umgang mit MS Office sowie SAP</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hohen Standards</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>Attraktive Benefits und Sozialleistungen (u. a. Zuschüsse, Kantine, Events, Rabatte, Bike-Leasing)</li> </ul> Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt zwischen € 55.000,00 - 70.000,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. JBTC1_AT

HR Spezialist (m/w/d)

Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren seines Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben. Sourcer (m/w/d) für Asien/Osteuropa Zentralverwaltung Wels Vollzeit <ul> <li>Unterstützung des Zentraleinkaufsteams der gesamten XXXLutz Gruppe und der Importabteilung in ihren Aufgaben in Asien/Osteuropa</li> <li>Besuch von Messen und Kontakt mit lokalen Lieferanten</li> <li>Produktbeschaffung und -entwicklung, Koordination von Logistikprozessen sowie Qualitätssicherung vor Ort</li> <li>Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Möbelverband GIGA</li> <li>Zusammenarbeit mit anderen internen Fachabteilungen wie Merchandising, Ladenbau, Werbung uvm.</li> </ul> <ul> <li>Uneingeschränkte Reisebereitschaft mit längerer Aufenthaltszeit in Asien/Osteuropa</li> <li>Trendorientiertes Denken und Handeln, sowie ein Gespür für Qualität und Farbkonzepte</li> <li>Gutes kaufmännisches Verständnis und Verhandlungsgeschick</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Selbstständigkeit</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Internationales Arbeitsumfeld</li> <li>Arbeitsplatzsicherheit</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Kostenlose Parkplätze und sehr gute öffentliche Anbindung</li> <li>Mitarbeiterrestaurant</li> <li>Kostenloses Fitnessstudio</li> <li>Mitarbeiterrabatte bei XXXLutz, Mömax und Möbelix und bei Partnerfirmen</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der XXXL-Akademie</li> </ul> JBTC1_AT

Sourcer (m/w/d) für Asien/Osteuropa

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Wir verstärken unser Global Lifetime Service Team im Projektmanagement. Du verfügst über Berufserfahrung im Bereich internes Projektmanagement und schätzt ein dynamisches und globales Aufgabengebiet? In Zusammenarbeit mit den TGW Customer Units und dem Global LTS Team bearbeitest du strategische Initiativen und arbeitest eng an der Entwicklung und Umsetzung kundenorientierter Servicelösungen und darüber hinaus arbeitest du in dieser Funktion an globalen Aktivitäten im Rahmen der LTS 2030 Strategie um die LTS-Abteilungen auf das nächste Level zu bringen. <ul> <li>Erfolgreiche Durchführung und Umsetzung strategischer Projekte</li> <li>Selbständige, Proaktive Projektleitung und Abstimmung mit Stakeholdern</li> <li>Enge Mitarbeit im globalen Competence Center</li> <li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der globalen Prozesse</li> <li>Entwicklung des Produktportfolios im Business Segment</li> <li>Keyplayer bei der Ausrollung von neuen Business Applikationen und der Verbesserung der bestehenden Applikationen</li> <li>Abstimmung und Roll-Out der Expertise in die internationalen TGW-Customer Units</li> </ul> <ul> <li>Höhere technische und/oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem Bereich mit Bezug zu Serviceaktivitäten wie bspw. Ersatzteilverkauf, Ersatzteillogistik, Backoffice-Aktivitäten im Servicebereich</li> <li>Erfahrung mit Angebotserstellung, Kostenkalkulation und Projektmanagement interner Projekte</li> <li>Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Serviceorientierung</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Ausgezeichnete Englischkenntnisse; Kenntnisse der lokalen Sprachen anderer TGW-Standorte sind von Vorteil (Deutsch, Französisch, Spanisch, Italienisch)</li> <li>Kenntnisse in den Bereichen Intralogistikprozesse, Materialhandling und Serviceprozesse sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten, Shuttle-Service zum Bahnhof und zwischen den TGW-Standorten, E-Bikes, etc.</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell</li> <li>Möglichkeit, Prozesse und Abläufe aktiv und eigenverantwortlich mitzugestalten</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team, individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, klare Ziele und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Home-Office, betriebliche Kinderbetreuung, etc.)</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 53.463 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

576 Teilzeit Jobs in 4201 Gramastetten, Österreich