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Begleiten Sie unsere Gäste zu einem neuen Lebensgefühl im MAYRLIFE Medical Health Resort Altaussee. Unser mehrfach international als "Best Medical Spa" ausgezeichnetes Gesundheitsresort vereint neueste medizinische Erkenntnisse mit traditioneller Mayr Medizin und bietet Ihnen berufliche Sicherheit sowie eine sinnstiftende Arbeit. Da Gesundheit der Kern unserer Unternehmensphilosophie ist, verhelfen wir bei MAYRLIFE auch unseren Mitarbeitern zu mehr Wohlbefinden und einem insgesamt verbesserten Lebensgefühl. • Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Psychotherapie. • Durchführung psychotherapeutischer und psychologischer Behandlungen. • Ganzheitliche Betreuung unserer Gäste entsprechend dem MAYRLIFE-Konzept. • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Medizin, Sportwissenschaft, Diätologie und Diagnostik. • Fachliche Führung und Weiterentwicklung des psychologischen Teams. • Qualitäts- und Prozessverantwortung im Bereich Mental Health. • Mitgestaltung und Umsetzung neuer psychotherapeutischer und mentaler Gesundheitsangebote. • Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitäts- und Hygienestandards. • Eine abgeschlossene Ausbildung als Klinische- und Gesundheitspsychologin / Psychotherapeut:in (Nostrifikation für Österreich bei Bedarf). • Mehrjährige Berufserfahrung im klinischen, psychosomatischen oder präventivmedizinischen Umfeld. • Freude an ganzheitlicher Arbeit mit Menschen im medizinischen Setting. • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Empathie &amp; professionelles Auftreten. • Begeisterung für Gesundheitsprävention und moderne Medizin. • geregelte und angenehme Arbeitszeiten. • eine krisensichere Tätigkeit in einem expandierenden Ganzjahresbetrieb im gehobenen internationalen Bereich. • 2 bis 3 Wochen Betriebsurlaub über Weihnachten. • einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit vielen Mitarbeiterevents. • gesunde Verpflegung auf höchstem Niveau. • Vergünstigungen bei saisonalen Betrieben und Freizeitangeboten in der Region. • die Möglichkeit des E-Bike-Leasings mit günstigen Leasingraten durch steuerlichen Vorteil. • die Möglichkeit zur kostenlosen Mitarbeiterkur sowie Vergünstigungen auf unsere Produkte. • ein Mindestentgelt von € 4.500,00 brutto/Monat (40h) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation. JBTC1_AT

Leitung Psyochotherapie (m/w/d)

Unser Kunde ist ein international tätiges High-Tech-Unternehmen mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Mitarbeiter:innen-Entwicklung und stabile Teams. Das Personalverrechnungsteam ist gut strukturiert und genauso gut aufgestellt mit erfahrenen Mitarbeiterinnen. Die bisherige Teamleiterin begleitet die Nachfolge aktiv, sodass die neue Leitung Schritt für Schritt eingearbeitet wird. Sie übernehmen eine zentrale Schlüsselrolle mit hoher Verantwortung und direkter Anbindung zur Geschäftsführung. Es erwartet Sie ein Umfeld mit gut etablierten Prozessen und stets der Offenheit neuen Ideen gegenüber für kontinuierliche Neuerungen und Optimierungen – perfekt für eine fachlich versierte Führungspersönlichkeit mit Anspruch an sowohl operative als auch strategische Verantwortung. <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung des 7-köpfigen Teams mit Verantwortung für die korrekte und termingerechte Abrechnung sämtlicher Mitarbeitenden.</li> <li>Operative Mitarbeit in der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung inklusive Zeitmanagement, Reise- und Prämiensysteme sowie Führungskräfteabrechnung.</li> <li>Fungieren als Ansprechperson im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht sowie Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern.</li> <li>Durchführung von Plausibilitätskontrollen sowie Erstellung monatlicher Auswertungen mitsamt Reports für angelehnte Fachbereiche und Führungskräfte.</li> <li>Weiterentwicklung von Prozessen, Optimierung von Strukturen in der Abrechnung sowie aktive Mitwirkung bei digitalen Themen und Trends.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Personalverrechnungsprüfung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufspraxis in der Personalverrechnung inklusive Führungserfahrung und Gespür für soziale Themen im Team</li> <li>Sie bringen System-Affinität mit, vorzugsweise Erfahrung im Arbeiten mit Sage DPW</li> <li>Mit Ihrer Kommunikationsstärke gepaart mit Durchsetzungsvermögen transportieren Sie Sachverhalte klar und verständlich im Team und genauso abteilungsübergreifend bis ins Top-Management</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle Führungsposition mit direkter Berichtslinie zum CFO </li> <li>Gezielte Einarbeitung durch die bisherige Leitung mit Gestaltungsspielraum für neue Ideen</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmodell und beste Erreichbarkeit entlang der Weststrecke</li> <li>Attraktive Gehaltsmöglichkeiten ab € 70.000 Jahresbrutto mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung Personalverrechnung (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei Marktübernahme bieten wir ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Monatsbruttogehalt von 3.850 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Marktmanager:in

Wir sind ein eingespieltes Team, das an einem Strang zieht. Die Zufriedenheit unserer internationalen Gäste liegt uns am Herzen. Zu unserem Resort in Traumlage gehören das Gasthaus SEEBLICK, das Gourmet-Restaurant WASSERMANN, 144 Studios und Appartements, 30 stylische Hotelzimmer, 16 luxuriöse Chalet-Einheiten, Tagungsräume und der Panorama-Wellnessbereich. Anstellungsart: Vollzeit Jedes Mitglied unseres Service-Teams ist Gastgeber! Den Besuchern unserer Restaurants einen schönen Aufenthalt zu bereiten ist unsere Mission. Als stellvertretende/r Restaurantleiter/in erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe. Sie unterstützen die Restaurantleiterin in Ihrer verantwortungsvollen Aufgabe und vertreten sie in ihrer Abwesenheit. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.: Gästebetreuung und -beratung auf hohem Niveau sowie souveräne Bearbeitung von Anliegen Unterstützung der Restaurantleitung im operativen Bereich und in der Führung des Teams Einhalten und Schulen unserer Qualitäts- und Servicestandards aktive Mitarbeit im Service und Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs Administrative Aufgaben in Vertretung: Dienstpläne, Aufgabenverteilung, Abstimmung mit Küche, Direktion und anderen Abteilungen Im Gasthaus SEEBLICK bieten wir unseren Gästen österreichische A-la-carte-Küche, Nachmittagskaffee und Bankette für Feiern, Hochzeiten und Tagungen. Auch Essenslieferungen in unsere exklusiven Chalets machen wir möglich. Das Gourmet-Lokal, unser das Restaurant WASSERMANN, steht für unvergessliche Abende, bei denen Speisen, Getränkebegleitung und Atmosphäre ein vollkommenes Genusserlebnis bieten. Unser Service-Team trägt die Begeisterung des Küchenchefs zu den Gästen und berät zu Weinen und alternativen Getränkebegleitungen. <ul> <li> Sie kommunizieren klar, wertschätzend und verbindlich – sowohl gegenüber Gästen als auch innerhalb des Teams.</li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus, um unsere internationalen Gäste bestmöglich zu betreuen.</li> <li> Als leidenschaftlich/erGastbgeber/in leben Sie Servicekultur auf höchstem Niveau.</li> <li> Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus.</li> <li> Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus einem Gourmet-Restaurant mit.</li> <li> Fundierte Weinkenntnisse und Freude daran, diese weiterzugeben, sind wünschenswert.</li> <li> Sie arbeiten gerne im Team, motivieren Ihre Kollegen/innen und tragen zu einem positiven Arbeitsumfeld bei.</li> </ul> <ul> <li>sehr gutes Betriebsklima</li> <li>übertarifliche Bezahlung (14 Gehälter/Jahr)</li> <li>Ganzjahresvertrag</li> <li>5-Tage-Woche</li> <li>40 Stunden Wochenarbeitszeit</li> <li>Wohnmöglichkeit bei Bedarf</li> <li>freie Nutzung des Schwimmbads im Hotel</li> <li>Anwesenheitsverpflegung</li> <li>Weiterbildung im Rahmen der MondiAkademie</li> <li>viele Ermäßigungen in der Region über die Ausseerland Benefit-Card</li> <li>Mehr über uns und unsere umfangreichen Mitarbeiter-Benefits finden Sie hier: <a href="https://www.grundlsee.mondihotels.com/de/jobs/" target="_blank">https://www.grundlsee.mondihotels.com/de/jobs/</a></li> </ul> JBTC1_AT

Stellvertretender Restaurantleiter (m/w/d)

Arbeitsort: Lieboch Gehalt: ab EUR 17,11 Arbeitszeit: Vollzeit Tagesarbeitszeit Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe Arbeitsbeginn: ab sofort Für unseren Partnerbetrieb in Lieboch suchen wir ab sofort einen Tischler oder angelernten Tischler (m/w/d) <ul> <li>Restaurationsarbeiten von Fenstern und Fensterstöcken </li> <li>Regionale Montagetätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Lehre mit oder ohne LAP als Tischler (m/w/d) oder in einem holzbearbeitenden Beruf </li> <li>Berufserfahrung von Vorteil </li> <li>Handwerkliches Geschick </li> <li>Teamfähigkeit </li> <li>Hohes Qualitätsbewusstsein </li> <li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Führerschein B erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Überkollektivvertragliche Entlohnung </li> <li>Vollzeitbeschäftigung </li> <li>Tagesarbeitszeit </li> <li>Gute Erreichbarkeit </li> <li>Kostenlose Aus- und Weiterbildungen </li> <li>Integration in einen Familienbetrieb</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Gute Erreichbarkeit</li> <li>Integration ins Stammpersonal</li> <li>Vollzeit­arbeitsplatz</li> </ul> Gehalt: Für diese Tätigkeit ist eine Überzahlung vorgesehen. Der Mindestverdienst (lt. KV AKÜ) beträgt für Facharbeiter € 17,11 und für Fachhelfer € 15,27 (je brutto/Stunde) JBTC1_AT

Tischler oder angelernter Tischler - Lieboch (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in Stellvertretung

Für unseren Kunden, eine sehr renommierte und etablierte österreichische Unternehmensgruppe mit regionaler Verankerung, suchen wir für den Standort Stainach-Pürgg einen engagierten IT Services und Support Mitarbeiter (m/w/d) – Vollzeit <ul> <li>First- und Second-Level-Support für interne Anwender</li> <li>Betreuung, Administration und Überwachung der Server- und Client-Infrastruktur</li> <li>Mitarbeit an Projekten und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen</li> <li>Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung der IT-Dokumentation</li> </ul> <ul> <li>Solide IT-Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld</li> <li>Spaß an Teamarbeit und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Interesse an neuen Technologien und laufender Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>Monatliches Bruttoentgelt von mindestens 2.541 €. Je nach Berufserfahrung und Ausbildung ist eine Überzahlung natürlich möglich</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Sichere und langfristige Anstellung in einem regional verwurzelten Unternehmen</li> <li>Sehr gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander</li> <li>Attraktive Vorteile: Essenszuschuss, Mitarbeiterrabatte, Naturaldeputate</li> </ul> JBTC1_AT

IT Services und Support Mitarbeiter (m/w/d)

Hey Du! Super, dass du hier vorbeischaust. Bist du gelangweilt von einem eintönigen Job, der dir weder Herausforderung noch Abwechslung bietet? Dann bist du bei uns richtig! Denn wir bei Alpin Family wissen genau, dass das Leben viel zu kurz ist, um in einem langweiligen Job festzustecken. Wann ist die beste Zeit, Teil unseres Teams zu werden und die Hotelbranche ordentlich aufzumischen? Ist doch klar - genau jetzt! Denn wir sind alles andere als 0815! #boredbystandards Die Alpin Family ist eine wachsende, renommierte Hotelgruppe in Österreich. Mit drei genau so unterschiedlichen wie einzigartigen Brands vereinen wir eine Vielzahl von Hotels in erstklassigen Destinationen. Egal, ob du dich nach majestätischen Bergen und idyllischen Seen sehnst oder von einem coolen Leben in der City träumst - bei uns findest du den perfekten Ort, um deine Karriere zu starten. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Betreuung und Beratung der Gäste</li> <li>Speisen- und Getränkeservice</li> <li>Unterstützung unseres Teams im Hutterer alpin.restaurant</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachmann/- frau oder Restaurantfachmann/-frau ist von Vorteil, aber auch QuereinsteigerInnen mit entsprechender Erfahrung sind herzlich Willkommen</li> <li>erste relevante Berufserfahrung im genannten Bereich freundliches, offenes, professionelles sowie stilsicheres Auftreten</li> <li>sichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen</li> </ul> <ul> <li>befristetes Arbeitsverhältnis bis 2026 mit der Möglichkeit einer Anschlussbeschäftigung</li> <li>Bruttoentlohnung ab € 2.300, Bereitschaft zur Überzahlung</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle - sprich gerne mit uns über Deine persönlichen Möglichkeiten und Vorstellungen</li> <li>Unterkunft in unserem schönen Stoderhof (mit Sauna, Pool und Gemeinschaftsräumen)</li> <li>täglich kostenlose Verpflegung</li> <li>übertarifliche Bezahlung (je nach Qualifikation)</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt (Urlaubs-/ Weihnachtsgeld)</li> <li>persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>interne &amp; externe Schulungen mit unseren Partnern</li> <li>attraktive Hotel- &amp; Freizeit­angebote (Friends &amp; Family Rates) in unseren Hotels &amp; Resorts sowie bei unseren Partnern</li> </ul> Eintrittsdatum: ab sofort JBTC1_AT

Commis De Rang (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes</li> <li>Inventur- und Kennzahlenverantwortung</li> <li>Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie proaktive Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Verantwortung für Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards</li> <li>Laufende Qualitäts- und Frischekontrollen</li> <li>Sicherstellung und Einhaltung der Qualitätsstandards sowie rechtlicher Vorschriften</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für alle internen und externen Schnittstellen (Behörden, Zentralabteilungen, )</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in vergleichbarer Position (z.B. als Filialleiter:in)</li> <li>Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck</li> <li>Hohe Service- sowie Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, Soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsstärke, Selbstsicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisations- und Planungskompetenzen</li> <li>Analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken sowie hohe Kennzahlenaffinität</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 3.850 Euro brutto/Monat (All-in-Vertrag). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

144 Teilzeit Jobs in Hinterstoder, Österreich