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Are you a results-driven leader with FMCG expertise ready to drive digital transformation in global sales and distribution? Join our Global Off PremiseData Management Team as an International Sales Applications Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>In this role, you'll evolve and execute the field sales applications roadmap by driving product development and innovation, overseeing tool rollouts, and ensuring their ongoing administration. You'll be responsible to drive the adoption of new digital tools and lead change management efforts across both internal and external sales networks as well as lead cross-functional digital initiatives that integrate CRM into sales execution, enablement, and automation processes.</li> <li>You'll monitor and report on KPIs related to digital projects, ensuring they remain aligned with broader commercial objectives.</li> <li>You'll manage and grow the field applications team, working closely with market, regional, and headquarter stakeholders to bring initiatives to life. Additionally, you'll oversee relationships with technology partners, service providers, and vendors to ensure the delivery of scalable and cost-effective digital solutions.</li> </ul> <ul> <li>Bachelor/Master degree from University, Technical University (FH Schule) or collegein Business, Information Technology, or related field.</li> <li>Excellent command of English (written and spoken), German is a plus</li> <li>7+ years of experience in FMCG industry and/or Technology, with at least 3 years focused on digital transformation in sales and distribution managing high performing teams</li> <li>Track record implementing CRM, sales force automation, and/or Distribution Management platforms in FMCG environments</li> <li>Strong project management and stakeholder engagement skills</li> <li>Solid understanding of retail execution, distributor management, trade marketing, and field sales dynamics</li> <li>Entrepreneurial in solving problems and focused on delivering results</li> <li>Strong communicator with the ability to simplify complex concepts and strong selling skills to influence various stakeholders</li> </ul> <ul> Travel 20-30% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.471 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

International Sales Applications Manager

Join our global supply chain planning team! The production planning for the worldwide supply of RedBull products to our markets is done centrally at the RedBull headquarters in Elsbethen (Salzburg). We are strengthening our global supply chain team with a Planning Specialist focused on point-of-sales materials (visibility items). Together with your team of POS planners and your manager you'll translate the forecast and sales orders for POS materials of all RedBull markets into a global procurement planning while participating in an exciting journey to help RedBull to re-design the way of planning our Visibility Items. Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>As our new Planning Specialist, you'll plan the global supply chain for POS materials from the supplier to the internal customer. In this role, you'll translate the forecast and sales orders for POS materials of all RedBull markets into a global procurement plan. You will consider capabilities and constraints, detect bottlenecks, and propose solutions to realise and secure an effective and efficient supply chain process.</li> <li>Together with your team members, you'll work on various projects with internal and external stakeholders in order to optimize processes.</li> <li>You'll work on and maintain master data in order to secure a high level of quality. It'll also be your job to identify and analyse deviations from the plan and implement corrective measures.</li> </ul> <ul> <li>University degree (Bachelor's or Master's) with focus on supply chain management or logistics</li> <li>Fluent in English, German is considered as a plus</li> <li>3+ years of professional experience in the field of (production) planning, supply chain management, or logistics.</li> <li>Experience with SAP S4/HANA, planning systems preferably SAP IBP and master data systems (SAP MDG-M) is advantageous.</li> <li>Very good MS Office skills, especially Excel.</li> <li>Analytical, precise and structured way of working.</li> <li>Process- and solution-oriented, able to work under pressure, organisational talent.</li> <li>Team Player mindset! You will be inserted in a multi-cultural and multi-skilled environment.</li> </ul> <ul> Travel 0-10% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is EUR 2303 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

Planning Specialist for Point- of-Sales Materials

Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team! <ul> <li>Betreuung von mehreren PENNY Filialen - Einsatz als Springer:in</li> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filialen</li> <li>Erstellung der Personaleinsatzplanung</li> <li>Warenbestellung</li> <li>Optimale Warenpräsentation sowie korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Inventur</li> <li>Führung und Förderung von Mitarbeiter:innen</li> <li>Mitarbeit bei allen in der Filiale anfallenden Tätigkeiten</li> <li>Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten, Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Führen von Mitarbeiter:innen</li> <li>Führerschein B zwingend erforderlich</li> <li>Branchenbezogene Fachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li> <li>Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> <li>Einwandfreies Leumundszeugnis</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt liegt über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 2.680,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche) zzgl. 240,- Euro Funktionszulage, 198,21 Euro monatliche Prämie sowie 350,- Euro Kilometergeldpauschale. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Filialleiter:in / Springer:in

Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team! <ul> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale</li> <li>Erstellung der Personaleinsatzplanung</li> <li>Warenbestellung</li> <li>Optimale Warenpräsentation sowie korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Inventur</li> <li>Führung und Förderung von Mitarbeiter:innen</li> <li>Mitarbeit bei allen in der Filiale anfallenden Tätigkeiten</li> <li>Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten, Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Führen von Mitarbeiter:innen</li> <li>Branchenbezogene Fachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li> <li>Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> <li>Einwandfreies Leumundszeugnis</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt mindestens 2.680,- Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche) zzgl. einer Wirtschaftsjahresprämie. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Filialleiter:in

Als Leitung des Bereiches REZEPTION + SALES mit TOP Bezahlung ab 2.400€ netto. Anstellungsart: Vollzeit Sei der erste Eindruck mit deinem Team – und mach ihn unvergesslich! Begrüße unsere Gäste mit HERZ und CHARME. Organisiere, koordiniere und bring deine Persönlichkeit ein. Von der Anfrage bis zur Buchung und zum Check-in – du bist das Herzstück unseres Empfangs. <ul> <li>Ein Arbeitsplatz mitten in der Bergwelt – mit urbanem Flair.</li> <li>TOP Bezahlung ab 2.400€ netto</li> <li>5 Tage Woche</li> <li>Wohnen im TEAMbuiding – unser Mitarbeiterwohnhaus!</li> <li>Coole Benefits: Verpflegung 24/7, Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten.</li> </ul> Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in der JOHANN Akademie. <ul> <li>du bereits Erfahrung an der Rezeption gesammelt hast</li> <li>du Menschen magst (ja, wirklich!).</li> <li>Multitasking für dich keine Mission Impossible ist.</li> <li>du immer den Überblick behältst – und das mit einem „JO, logisch geht das!“ auf den Lippen.</li> </ul> JBTC1_AT

Rezeptionsleitung & Sales (m/w/d)

Jeden Tag Abwechslung, Kundenkontakt und leckere Spezialitäten im Angebot: So macht Vertrieb Spaß! bofrost* - der europaweit größte Direktvertreiber von Tiefkühlkost – bietet hervorragende Start und Entwicklungschancen für Verkaufstalente und Quereinsteigende, die wir gezielt auf Ihre Aufgabe vorbereiten. Du bist Kommunikationstalent und liebst einen abwechslungsreichen Alltag auf Achse? Dann suchen wir Dich als Verkäufer im Vertrieb (m/w/d) für unsere Niederlassung in Bruck an der Glocknerstraße <ul> <li>Einen interessanten Job in Festanstellung</li> <li>Du profitierst von: <ul> <li>Vermögenswirksamen Leistungen (bofrost* Fondsanteilen)</li> <li> Freiwilligen zusätzlichen Sozialleistungen (z.Bsp. einer Unfallversicherung die auch im privaten Bereich Deckung findet) </li> <li> Von div. Benefits (z.Bsp. von vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten bei vielen unterschiedlichen Anbietern, vom bofrost* Einkaufsrabatt uvm.) </li> </ul> </li> <li>Du hast bei uns einen sicheren Arbeitsplatz und durchläufst ein spannendes Einarbeitungsprogramm mit Karrieremöglichkeiten</li> <li>Ein garantiertes Mindestgehalt lt. KV PLUS Prämien und Provisionen – PLUS Trinkgeld und Diäten – somit bieten sich überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten und dies pünktlich und zuverlässig</li> </ul> <ul> <li>Die Freude gerne neue Menschen kennenzulernen – für und mit ihnen zu arbeiten</li> <li>Motivation mehr leisten zu wollen weil du mehr verdienen möchtest</li> <li>Spaß am Verkauf von unseren hochwertigen Produkten</li> <li>Kommunikationsstärke, freundliches Auftreten sowie Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein sind Deine täglichen Begleiter</li> <li>Du sprichst sehr gutes Deutsch und hast einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Quereinsteiger herzlich willkommen -wir bilden Dich aus!</li> </ul> <ul> <li>Du betreust und belieferst deine Stammkunden, kennst ihren Geschmack und berätst sie individuell bei der Auswahl aus unserem Sortiment</li> <li>Gezielte Umsetzung von Marketingmaßnahmen und Verkaufsaktionen</li> <li>Organisation deiner Touren – von der Vorbereitung über die Beladung bis hin zur Abrechnung</li> <li>Du engagierst dich für die Erweiterung deines Verkaufsgebiets</li> <li>Unterstützt wirst du in jeglichen Belangen durch ein motiviertes Team</li> </ul> JBTC1_AT

19 Verkauf / Vertrieb / Kundenbetreuung Jobs in St. Johann im Pongau, Österreich