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<h2>Technischer Einkäufer (m/w/d)  <h2>Elektrotechnik | 38,5 h/Woche</h2></h2><p>Further Development</p><p>Flexible Working Hours</p><p>Straight organisation</p><p>Meal allowance</p><p>Employee discounts</p><p>   Unser Kunde ist ein führender Anbieter für Komplettlösungen in den Bereichen Elektro-, Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik (EMSR) und Automatisierung in Österreich. Das Angebot ist die Begleitung von elektrotechnischen Anlagen und Projekte im Energiesektor, in der Industrie und der öffentlichen Infrastruktur von der Planung bis zur Realisierung, Inbetriebnahme und Wartung.   </p><p> Für das Team im 23. Bezirk in Wien suchen wir ab sofort eine motivierte, engagierte und zuverslässige Persönlichkeit als "Technischer Einkäufer (m/w/d)".  </p><h3>Ihre Challenge:</h3>  <ul>   <li>Ansprechperson für den gesamten Beschaffungsprozess in Abstimmung mit der Einkaufs- und Projektleitung</li>   <li>Verantwortung für den ordnungsgemäßen Betrieb der Liegenschaften und Schnittstellenfunktion zu den VermieterInnen</li>   <li>Durchführung von Verhandlungen mit Lieferanten nach definierten Zielvorgaben in Zusammenarbeit mit der Einkaufs- und Projektleitung</li>   <li>Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung von Einsparungspotentialen</li>   <li>Überblick über einkaufsrelevante Kennzahlen und Kontrolle der Bestellvorgänge</li>   <li>Ansprechperson für Maßnahmen im Bereich Facility Management und Koordination deren Umsetzung</li>  </ul>  <h3>Ihr Profil:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik</li>   <li>Berufserfahrung im technischen Einkauf</li>   <li>Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li>   <li>Kaufmännisches Geschick und Verhandlungsstärke</li>   <li>Flexibilität, Belastbarkeit und Problemlösungskompetenz</li>   <li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>  </ul>  <h3>Ihre Benefits:</h3>  <ul>   <li>Offene Unternehmenskultur &amp; positives, teamorientiertes Arbeitsklima</li>   <li>Herausorderndes, eigenständiges Aufgabenfeld in einer stetig wachsenden Unternehmensgruppe</li>   <li>Umfangreiche Weiterbildungs- und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten</li>   <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie HomeOffice-Möglichkeit</li>   <li>Modernste Arbeitsausstattung</li>   <li>Kurze Entscheidungswege</li>   <li>Internationale MitarbeiterInnen-Events und Vorteile des Unternehmens (MitarbeiterInnen-Rabatte, vergünstigte Firmenaktien)</li>   <li>Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, Firmenradleasing, MitarbeiterInnen-werben-MitarbeiterInnen-Prämien, Getränke, etc.</li>  </ul>  <h3>Sie haben den DRIVE? Wir haben den JOB!</h3>  <p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.555 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=3523db3a2ea403c19862157f1139?inseratnummer=103555&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

ISG Personalmanagement GmbH

Technischer Einkäufer (m/w/d)

<h2>Mechaniker / Servicetechniker (m/w/d)  <h2>Baden / Vollzeit</h2></h2><p>W. Reitinger GmbH ist ein Komplettanbieter im Hebetechnikbereich und bereits seit Jahrzehnten ein verlässlicher Partner für Kunden und Mitarbeiter. Oberstes Ziel ist es stets eine langfristige Bindung und ein wertschätzender Umgang miteinander zu pflegen. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Mechaniker/Servicetechniker und bieten diese Stelle zu folgenden Konditionen und Bedingungen an:  </p><h3>Gewünschte Qualifikation:</h3>  <ul>   <li>Lehrabschluss als KFZ–, Baumaschinen–, oder Landmaschinentechniker oder vergleichbar mit guten mechanischen/elektrischen Kenntnissen</li>   <li>Vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung auch in einer verwandten Branche</li>   <li>Führerschein C und C/E von Vorteil aber nicht Bedingung</li>   <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit im Innen– und Außendienst (Vollzeit 40h/Woche)</li>   <li>Wartung, Service und Reparatur unserer Geräte zur Vermietung und unseres Fuhrparks</li>  </ul>  <h3>Ihre Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Reparatur, Service und Wartung des Vermiet- und Fuhrparks</li>  </ul>  <h3>Geboten wird:</h3>  <p>   Aktuell beträgt das Mindestentgelt je nach Qualifikation und entsprechender Einstufung laut KV brutto   <br> € 2.601,15 (Lohngruppe 4) bzw. € 2.779,74 (Lohngruppe 3) pro Monat. Eine Überzahlung ist jeweils nach Erfahrung und Qualifikation möglich. Die Entlohnung wird mindestens einmal jährlich automatisch angepasst.   </p>    <p>   Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung unter der Kennnummer 103.577 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=3523c7a939f050d5152106bd754c?inseratnummer=103577&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p>

Mechaniker/Servicetechniker (m/w/d)

<p>Unser Auftraggeber ist ein dynamisches und wachsende Unternehmensgruppe aus mehreren mittelständischen Unternehmen, das sich auf innovative Hardware-Produkte und IT-Dienstleistungen spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Exzellenz und Kundenzufriedenheit operiert die Gruppe in verschiedenen Branchen, darunter Technologie, Beratung und Dienstleistungen.  </p><p>Die Unternehmenskultur unser Auftraggebers zeichnet sich durch flache Hierarchien und eine offene, kollaborative Arbeitsatmosphäre aus. Kreativität und Eigenverantwortung werden hier großgeschrieben, und die MitarbeiterInnen werden ermutigt, ihre Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen.</p><p>Für Controller bietet unser Auftraggeber spannende berufliche Perspektiven. Sie haben die Möglichkeit, in einem vielfältigen und internationalen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr strategisches Denken geschätzt und gefördert werden. Ihre Aufgaben umfassen die Finanzanalyse, Budgetierung, Berichterstattung. Darüber hinaus soll für die verschiedene Bereiche der Unternehmensgruppe das Controlling aufgebaut und professionalisiert werden. Sie sind hier aktiv im Aufbau und der Mitgestaltung des Bereiches eingebunden und Ihre Expertise ist von höchster Bedeutung.  </p><h3>Warum die Stelle spannend ist:</h3>  <ul>   <li>Sehr abwechslungsreiches Aufgabenfeld </li>   <li>Möglichkeit, aktiv neue Controlling-Abteilungen aufzubauen </li>   <li>Kreatives und eigenverantwortliches Arbeiten </li>  </ul>  <h3>Ihre Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Mitarbeit an Monatsabschlüssen </li>   <li>Erstellung von Reportings - Diverse Ad-hoc Auswertungen </li>   <li>Entwicklung und Weiterentwicklung von Prozessen und Tools (z.B. BI-Tool TARGIT) </li>   <li>Schnittstelle zu verschiedenen Abteilungen </li>  </ul>  <h3>Ihr Profil:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene Wirtschaftsausbildung mit Schwerpunkt Controlling </li>   <li>Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung </li>   <li>Sehr gute Excel-Kenntnisse </li>   <li>Durchhaltevermögen und Offenheit für neue Herausforderungen </li>  </ul>  <h3>Das Angebot:</h3>  <ul>   <li>Arbeit in einem familiären Team </li>   <li>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte (Reisen, Sport, Mode, ...) </li>   <li>Gleitzeitmodell, Home Office</li>   <li>Modernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung </li>  </ul>  <h3>Gehalt:</h3>  <ul>   <li>Mindestgehalt: 3.500 EUR brutto/Monat (Basis Vollzeit, Kollektivvertrag Handel) </li>   <li>Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation </li>  </ul>  <h3>Benefits:</h3>  <ul>   <li>Home Office möglich </li>   <li>Interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten </li>   <li>Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des wachsenden Unternehmens </li>  </ul>  <p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;655 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=2552a42a55d8addd44bd9fbb2013?inseratnummer=103655&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Senior Controller (m/w/d) - AKTIVE Mitgestaltung

<p>Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Versicherungsunternehmen, welches in 30 Ländern in Europa und Asien vertreten ist. Das Unternehmen bietet hochwertige Produkte an: von umfassenden Lebens- und Unfallversicherungen über Sachversicherungen, wie KFZ und Haushalt/Eigenheim, bis hin zu Gewerbe- und Industrieversicherungslösungen für Firmenkunden. Das Unternehmen legt Wert auf einen wertschätzenden und respektvollen Umgang, ist offen für neue Ideen und Innovationen und fördert eine offene Feedbackkultur.</p><ul>   <li>Ihre Aufgaben: </li>   <li>Konzeption, Weiterentwicklung und Dokumentation Infrastruktur-übergreifender Architekturlösungen für die lokale Gesellschaft und im Verbund einer globalen Konzern-IT mit Fokus auf IT-Sicherheit</li>   <li>Ableitend aus Konzern-Sicherheitsvorgaben der 2nd-Line-of-Defence und aus DORA: Anforderungsanalyse, Erarbeitung und Begleitung der Umsetzungsmaßnahmen </li>   <li>Design und Dokumentation von Betriebsprozessen</li>   <li>Erarbeitung und Aktualisierung von Service- bzw. Systemdokumentationen</li>   <li>Regelmäßige Prüfung des System-Status hinsichtlich Erfüllung aller Anforderungen (Funktionalität, Performance, Security)</li>  </ul> <p>Ihr Profil:</p><ul>   <li>Erfahrung im Infrastrukturbereich großer Unternehmen, davon mehrjährige Erfahrung als Architekt und in Themen der IT-Security</li>   <li>Mehrjährige Erfahrung mit komplexen Enterprise-Umgebungen (Client, Server (insb. im Microsoft und Linux-Umfeld), Virtualisierung (VMWare ESX), Netzwerk (LAN &amp; WAN, DNS &amp; DHCP, Firewalls/Proxy, 802.1x), Backup, Storage, Firewall etc.)</li>   <li>Sehr gutes Verständnis für Security-Anforderungen sowie von Bedrohungspotenzialen und präventiven Maßnahmen zur Sicherstellung der IT-Sicherheit und deren Implementierung</li>   <li>Verhandlungsfähige Deutsch- und Englischkenntnisse</li>   <li>Absolut verlässliche und strukturierte Arbeitsweise</li>  </ul> <p>Das Angebot:</p><ul>   <li>Home-Office Möglichkeiten (2 Tage/Woche) </li>   <li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit</li>   <li>Unterschiedliche Benefits (z.B. Kostenzuschuss in der Betriebsküche, Aus- und Weiterbildung, betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenevents, ect.)</li>   <li>Mit der U3 gut erreichbarer Arbeitsplatz</li>   <li>Sichere Basis in einem aufstrebenden Unternehmen</li>   <li>Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt in Höhe von € 80.000,- dotiert. Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen</li>  </ul>  <p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103605 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=3623aa89466bbd17bcd22343bf11?inseratnummer=103605&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

IT-Security-Architekt (m/w/d) in der Infrastruktur

<h2>Account Manager (m/w/d)  <h2>Westösterreich/Südösterreich/Ostösterreich<br>Vollzeit</h2></h2>   Wollten Sie schon immer als Account Manager in einem der renommiertesten Automotiv-Unternehmen in Österreich tätig werden? Dann nützen Sie die Chance:   <p> Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu deﬁnieren. Genau das ist es, was die Mitarbeitenden unseres Kunden täglich leben dürfen und sollen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.   </p><h3>Stellenbeschreibung.</h3>  <ul>   <li>Erfahrung in der Betreuung von B2B Kunden vor Ort und in der Pflege intensiver Kundenbeziehungen</li>   <li>Fähigkeit zur Identifizierung, Qualifizierung und Akquise potenzieller Neukunden und Marktsegmente im Bereich PKW-, Nutzfahrzeugreifen und Autoservicedienstleistungen</li>   <li>Sicherer Umgang mit der Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden und Lieferanten unter Berücksichtigung der Einkaufs- &amp; Vertriebspolitik sowie der Unternehmensphilosophie</li>   <li>Koordinationsfähigkeiten für Vertriebsaktivitäten und enge Zusammenarbeit mit Filialen</li>   <li>Selbstständige Durchführung von Preis- &amp; Liefer- bzw. Vertragsverhandlungen mit B2B Kunden</li>   <li>Fähigkeit zur kontinuierlichen Wettbewerbsbeobachtung und Marktanalyse</li>   <li>Erfahrung in der Durchführung von Fuhrparkanalysen und Flotten-Checks</li>   <li>Nachweisbare Umsatz- und Ertragsverantwortung in einem definierten Gebiet</li>   <li>Kenntnisse im Erstellen von Forecasts und Reports sowie in der Dokumentation von Aktivitäten</li>  </ul>  <h3>Das bringen Sie mit:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung</li>   <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Account Manager, im automobilen Umfeld von Vorteil</li>   <li>Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, analytisches Denken und unternehmerisches Handeln</li>   <li>Genauigkeit, Struktur und proaktives Engagement bei eigenverantwortlicher Verkaufskompetenz</li>   <li>Selbstorganisation und vorausschauender Arbeitsstil</li>   <li>Selbstsicheres und offenes Auftreten</li>   <li>IT-Kenntnisse (MS Office Programme, insbesondere Excel) und Erfahrung mit CRM-Software</li>   <li>Führerschein Klasse B</li>  </ul>  <h3>Unser Versprechen an Sie:</h3>  <ul>   <li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung</li>   <li>Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung</li>   <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte in einem internationalen Unternehmen</li>   <li>Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit talentierten und motivierten Kollegen</li>   <li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle</li>   <li>Teilnahme an Firmenevents und Teamaktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts</li>   <li>Chance, an innovativen Projekten und Technologien zu arbeiten</li>   <li>Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und zur Mitgestaltung von Prozessen und Abläufen.</li>   <li>Ein modernes Firmenauto auch zur privaten Nutzung</li>   <li>Homeoffice tageweise möglich</li>   <li>Ein Brutto-Monatsgehalt nach KV-Handel ab € 3.500 + variabler Anteil mit der ausdrücklichen Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.</li>  </ul>  <p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;374 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=a58f62115d8835c4308204538b00?inseratnummer=103374&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Account Manager (m/w/d)

<h2>HR Generalist mit Fokus Personalverrechnung (m/w/x)  <h2>Öffentlicher Dienst, ab 30 Wochenstunden</h2></h2><p>Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander.  </p><p> Im Zuge einer Nachbesetzung bietet unser Kunde eine Stelle als HR-Generalist:in mit Schwerpunkt Personalverrechnung (w/m/d) im Beschäftigungsausmaß von 30-40 Wochenstunden, mit Dienstort in Wien, an.</p><p>Wir bieten:</p><ul>   <li> Ein sinnstiftendes Aufgabengebiet mit persönlichem Gestaltungsspielraum</li>   <li>Abwechslungsreiche, breite Tätigkeit im Bereich Personal</li>   <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven</li>   <li> Ein effektives und innovatives Team</li>   <li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Homeoffice</li>   <li>Homeoffice Möglichkeit an 2 Arbeitstagen pro Woche</li>   <li> Ein familienfreundliches Umfeld</li>   <li>Werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns gemeinsam!</li>  </ul> <p>Ihre Aufgaben:</p><ul>   <li>Zentrale Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung - Kontrolle, Dokumentation und termingerechte Weitergabe aller relevanten Unterlagen</li>   <li>Reisekostenabrechnung</li>   <li>Pflege der Zeitwirtschaft</li>   <li>Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hinsichtlich Fragestellungen in der Personalverrechnung</li>   <li>Übernahme von Projektaufgaben bei Projekten im HR-Bereich und dessen Digitalisierung</li>   <li>Mitwirkung bei der Konzeption und Koordination von HR-Prozessen</li>   <li>Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen</li>   <li>Kontrollen und Qualitätssicherungsaufgaben im HR-Bereich</li>  </ul> <p>Das bringen Sie dafür mit:</p><ul>   <li>Sie verfügen über einen FH- bzw. Universitätsabschluss mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder ähnliches sowie mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit</li>   <li>Mehrjärige Erfahrung als HR Generalist:in mit Payroll Fokus</li>   <li>Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung von Vorteil</li>   <li>Professioneller Umgang mit dem MS-Office Paket und modernen Personalprogrammen wie Sage</li>   <li> Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich von Vorteil</li>   <li>Erfahrung im Business-Partnering</li>   <li>Umfassende Erfahrung im Arbeitsrecht</li>   <li>Strukturierte Arbeitsweise</li>   <li> Serviceorientierung, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit</li>   <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Resilienz</li>   <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li>  </ul> <p>Entlohnung:  <br> Die Entlohnung orientiert sich am Gehaltsschema für Vertragsbedienstete des Bundes mit der Einstufung in v1/1. Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Das Monatsentgelt beträgt mindestens EUR 4.382,30 brutto auf Vollzeitbasis, wobei eine einschlägige Berufserfahrung von 4 Jahren berücksichtigt ist.  </p><p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;551 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=b3b582dd056f75ecb5140309714c?inseratnummer=103551&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

HR Generalist mit Fokus Personalverrechnung (m/w/x)

<h2>Teamleiter Compensation Benefits (m/w/x)  <h2>Öffentlicher Dienst -ab 30 Wochenstunden</h2></h2><p>Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander.  </p><p>Zur Unterstützung der Reorganisation und Digitalisierung am Standort Wien suchen wir eine durchsetzungsfähige, engagierte Persönlichkeit für die neu geschaffene Position Teamlead Compensation Services (w/m/d).</p><p> Werden Sie Teil unseres neu ausgerichteten HR Bereichs mit einem Beschäftigungsausmaß ab 30 Wochenstunden in Wien 1190.</p><p>Ihre Aufgaben:</p><ul>   <li>Teamführung und Organisation der Compensation Services</li>   <li>Vorbereitende Personalverrechnung - Schnittstelle zur externen Personalverrechnung</li>   <li> Reisekostenadministration/-abrechnung im digitalen Verrechnungssystem</li>   <li>Sicherstellen einer korrekten Zeitwirtschaft</li>   <li>Stammdatenpflege, Auswertungen, Reporting</li>   <li>Mitarbeit an Projekten und Prozessoptimierungen im HR-Bereich inkl. Digitalisierung</li>   <li>Kontrollen und Qualitätssicherungsaufgaben</li>   <li>Kompetente Ansprechperson für Ämtern, Versicherungen, Behörden etc.</li>   <li>Beratung der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in verrechnungstechnischen Belangen</li>  </ul> <p>Ihr Profil:</p><ul>   <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Universität / FH)</li>   <li>Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung, gute Arbeitsrechtskenntnisse</li>   <li>Erfahrung im Business-Partnering</li>   <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung, HR-Generalist:in mit PayrollFokus</li>   <li>Professioneller Umgang mit MS-Office (v.a. Excel), Personalsystemen wie SAGE dpw</li>   <li> Kenntnisse des VBG und deren mitgeltenden Regelungen vorteilhaft</li>   <li> Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li>   <li>Projekterfahrung in der Einführung neuer HRIS</li>   <li>Führungskompetenz, Serviceorientierung, Resilienz</li>   <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li>  </ul> <p>Wir bieten:</p><ul>   <li>Ein sinnstiftendes Aufgabengebiet mit persönlichem Gestaltungsspielraum</li>   <li>Abwechslungsreiche, breite Tätigkeit im Bereich Personal</li>   <li>Vielfältige Mitwirkungs- und Entfaltungsmöglichkeiten</li>   <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven</li>   <li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Homeoffice</li>   <li>Homeoffice Möglichkeit an 2 Arbeitstagen pro Woche</li>   <li> Ein familienfreundliches Umfeld</li>   <li> Werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns gemeinsam!</li>  </ul> <p>Entlohnung:  <br> Die Entlohnung orientiert sich am Gehaltsschema für Vertragsbedienstete des Bundes mit der Einstufung in v1/3. Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Das Monatsentgelt beträgt mindestens brutto auf Vollzeitbasis (40 Wochenstunden) EUR 4.776,00, wobei eine einschlägige Berufserfahrung von 4 Jahren berücksichtigt ist.  </p><p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;552 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=b3b5781da1f4e8484af8b68435a3?inseratnummer=103552&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Teamleiter Compensation Benefits (m/w/x)

<h2>HR Business Partner (m/w/x)  <h2>30-40 Wochenstunden</h2></h2><p>Interesting Job</p><p>Mobile work</p><p>Flexible Working Hours</p><p>Professional development</p><p>Unser Kunde ist eine öffentliche Einrichtung mit Sitz in Wien. Sie forscht und beantwortet wichtige gesellschaftliche Fragestellungen.  </p>  <p>Ein engagiertes HR Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld sucht zur Unterstützung eine engagierte Person als HR Business Partner (m/w/d).</p><h3>Ihre Aufgaben: </h3>  <li>Kompetente:r Ansprechpartner:in für Personalthemen und arbeitsrechtliche Fragestellungen</li>  <li>Begleitung und Beratung der Mitarbeiter:innen entlang des gesamten Employee Life Cycles inklusive der administrativen Abwicklung des Tagesgeschäftes</li>  <li>Abwicklung des gesamten Recruiting - Prozesses vom Identifizieren des Personalbedarfs bis zum erfolgreichen Onboarding </li>  <li>Aktive Mitarbeit und Begleitung in Veränderungsprozessen der Fachbereiche</li>  <li>Eigenständige Abwicklug von bzw Mitarbeit bei HR Projekten vor allem in der Digitalisierung</li>  <li>Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und HR-Tools</li>  <h3>Ihr Profil: </h3>  <li>Abgeschlossenes FH- bzw. Universitätsabschluss mit HR- Schwerpunkt</li>  <li>Mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich, z.B. als Business Partner</li>  <li>Umfassende Kenntnisse im Arbeitsrecht erwünscht</li>  <li>Versierter Umgang mit IT Systemen und digitale Affinität</li>  <li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li>  <li>Hohes Verantwortungsbewußtsein, Eigeninitiative, eine strukturierte und proaktive Arbeitsweise sowie lösungsorientierte Herangehensweise </li>  <li> Persönlichkeit mit Serviceorientierung aber auch Durchsetzungsvermögen</li>  <li> Teamfähigkeit</li>  <h3>Unser Kunde bietet:</h3>  <li>Ein sinnstiftendes Aufgabengebiet mit persönlichem Gestaltungsspielraum</li>  <li> Abwechslungsreiche, breite Tätigkeit im Bereich Personal</li>  <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven</li>  <li> Flexible Arbeitszeit und Gleitzeitmodell, Homeoffice Möglichkeit</li>  <li>Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li>  <li> Werden Sie Teil des HR-Teams und gestalten Sie die Zukunft mit!</li>  <p>Das Monatsbruttoentgelt beginnt ab EUR 3.900,-- und orientiert sich an der Qualifikation und der Berufserfahrung.  <br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;550 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0081a171616f4c9e6d1d0bbf1d2b?inseratnummer=103550&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

HR Business Partner (m/w/x)

<p>Unser Kunde ist führender Anbieter von qualitativ hochwertigen CallCenter Dienstleistungen. Hier vertrittst Du namhafte Unternehmen und bietest den jeweiligen KundInnen einen Top Service. Wenn Du kommunikativ, kundenorientiert und ehrgeizig bist, dann komm und unterstütze das Team am Standort Wien 1100!</p><h2>Deine Aufgaben:</h2>  <ul>   <li>Entgegennahme und Beantwortung von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und Social Media</li>   <li>Administrative Tätigkeit im Rahmen der Betreuung der KundenInnen</li>   <li>Bestellungsannahme der Produkte abwickeln </li>   <li>Professionelle Beratung der KundInnen und Zusatzverkauf</li>  </ul>  <h2>Dein Profil:</h2>  <ul>   <li>Verhandlungsgeschick und Freude am Telefonieren und Kundenkontakt</li>   <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>   <li>Einwandfreie und akzentfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C2)</li>   <li>Englischkenntnisse von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li>   <li>Gute EDV-Kenntnisse</li>   <li>Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li>   <li>Teamfähigkeit</li>   <li>Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten</li>   <li>Flexibilität und Verlässlichkeit</li>   <li>Souveränes und freundliches Auftreten</li>  </ul>  <h2>Unser Kunde bietet:</h2>  <ul>   <li>Bezahlte, intensive und individuelle Einarbeitungsphase (Coaching)</li>   <li>Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet</li>   <li>Flexible Arbeitszeiten</li>   <li>Gute Verdienstmöglichkeiten mit leistungsbezogener Performance</li>   <li>Beschäftigung in einem jungen und dynamischen Unternehmen</li>   <li>Optimale Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz</li>   <li>Firmenevents (Teambuilding)</li>   <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>  </ul><p> Folgendes Bruttomonatsgehalt wird dir bei 40h/Woche geboten: mind. € 1.930,- zzgl. möglicher Performance-Prämie.  </p><p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;456 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=4ce766167a53cd87abcb176ef15c?inseratnummer=103456&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Callcenter Agent

<h2>                 Deine zukünftige Rolle             </h2>             <ul> 	<li>Machbarkeitsprüfung und Fertigungsplanung der Schweißbaugruppen </li> 	<li>Erstellung der Schweißpläne sowie der Schweißanweisungen (WPS) und Planung erforderlicher Verfahrensprüfungen (WPQR)</li> 	<li>Begleitung der Schweißprojekte im Produktionswerk in Kroatien (Fehlerursachenanalyse, Lösungsfindung etc.)</li> 	<li>Modellierung und Verbesserung der Schweißprozesse</li> 	<li>Vorbereitung und Mitarbeit für Kundenabnahmen, Schweißaudits, etc</li> </ul>                                <h2>                 Du bietest             </h2>             <ul> 	<li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Schweißtechnik, Metalltechnik o. Ä.</li> 	<li>Ausbildung zur Schweißaufsichtsperson (IWE, IWT, IWS) von Vorteil</li> 	<li>Selbstständige Arbeitsweise und Freude am Kundenkontakt</li> 	<li>Reisebereitschaft für Dienstreisen in das Fertigungswerk nach Kroatien</li> </ul>                                <h2>                 Das Besondere an dieser Position             </h2>             <p>Du kannst dich mit anderen Schweißtechnologen austauschen und dein Know-How in der Schweißtechnik bis ins Detail vertiefen. Dabei befasst du dich mit unterschiedlichen Materialien (z. B. Stahl, Edelstahl, Aluminium) und Verfahren. Abwechslung ist in diesem Job auf alle Fälle garantiert!</p>

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