field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Kochen ist Ihre Leidenschaft? Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und konnten idealerweise schon in ein paar Küchen Erfahrungen sammeln? Sie lieben Ihren Job – besonders, wenn Ihre Gerichte ein zufriedenes Lächeln auf die Gesichter Ihrer Gäste zaubern? Doch immer öfter ertappen Sie sich dabei, dass Sie mehr wollen? Mehr Freizeit? Mehr Sicherheit? Mehr Sinn? Dann werden Sie jetzt Teil unseres Teams!
 Wir sind das Klinikum am Kurpark Baden, ein modernes Kompetenzzentrum für stationäre medizinische Rehabilitation und Anschluss-Heilverfahren nach orthopädischen und rheumatischen Erkrankungen. Unser gemeinsames Ziel ist es, unsere Patient:innen in ein freies, selbstbestimmtes und vor allem selbstständiges Leben zu begleiten.
 Für unser Küchen-Team suchen wir nach einer erfahrenen Person mit dem Wunsch nach sinnstiftender Arbeit. In Ihrem neuen Job vereinen Sie Genuss und Gesundheit in köstlichen, wohltuenden Gerichten für unsere Patient:innen.
 Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!
<h2>Was ist Ihre Aufgabe?</h2>
<ul>
<li>Zubereitung von Wahlmenüs inklusive spezieller diätischer Kostformen für unsere Patient:innen</li>
<li>Vorbereitung und Weiter­verarbeitung der benötigten Lebens­mittel</li>
<li>Ausgabe und Überprüfung unserer Speisen für Patient:innen und Personal</li>
<li>Unterstützung bei der Waren­übernahme</li>
<li>Mitarbeit bei der Einhaltung und Umsetzung der Hygiene­bestimmungen, HACCP</li>
</ul>
<h2>Was wünschen wir uns von Ihnen?</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Kochlehre oder Hotel­fach­schule</li>
<li>Freude an der Verarbeitung hochwertiger, regionaler Rohmaterialien für unsere Speisen</li>
<li>Gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift, um einen reibungs­losen Arbeits­ablauf zu gewährleisten</li>
<li>Selbstständige und eigen­verantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Teamgeist, Engagement, Flexibilität und Freude am Kochen</li>
</ul>
<h2>Worauf können Sie sich bei uns verlassen?</h2>
<ul>
<li>Sicherer, sinnstiftender Job mit Entwicklungs­potential</li>
<li>Abwechslungsreicher Arbeits­alltag in einem motivierten Team</li>
<li>Mitgestaltung in einem offenen und kollegialen Umfeld</li>
<li>Mitarbeiter:innen-orientierte Dienstplan-Gestaltung</li>
<li>Kostenlose Mahlzeiten während Ihres Dienstes</li>
<li>Fahrtkosten-Zuschuss für Pendler:innen</li>
<li>Betriebliche Gesundheits­förderung</li>
<li>Bei abgeschlossener Berufs­ausbildung und 5 Jahren Berufs­erfahrung bieten wir Ihnen 14x jährlich ein Brutto­monats­gehalt von € 2.557,– auf Basis einer 39-stündigen Vollzeit-Woche. Ihr tatsächliches Gehalt orientiert sich selbst­verständlich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung.</li>
</ul>

Köch:in

Ein innovativer Akteur aus der&nbsp;Energiewirtschaft&nbsp;ist aktuell auf der Suche nach engagierter Verstärkung im Bereich Datenarchitektur. Wer seine/ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Umfeld einbringen und die digitale Transformation aktiv mitgestalten möchte, findet hier die passende Herausforderung.
<h4>Das sind deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Strategische Gestaltung&nbsp;der Daten- und Systemarchitektur</li>
<li>Design und&nbsp;Weiterentwicklung von Datenmodellen&nbsp;zur Unterstützung der Unternehmensstrategie</li>
<li>Konzeption und Implementierung von&nbsp;Datenintegrationslösungen&nbsp;für eine nahtlose Datenverarbeitung</li>
<li>Beratung und Unterstützung interner Teams bei&nbsp;architektonischen Fragestellungen</li>
<li>Evaluierung und Einführung neuer&nbsp;Technologien</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von&nbsp;Architekturrichtlinien</li>
</ul>
<h4>Das bringst du mit:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (FH/Universität) in&nbsp;Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science&nbsp;oder einem vergleichbaren Fachbereich</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der&nbsp;Daten- oder Systemarchitektur, idealerweise in komplexen IT-Landschaften</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in:
<ul>
<li>der Entwicklung und Bewertung von&nbsp;Datenmodellen</li>
<li>der Konzeption&nbsp;skalierbarer Systemarchitekturen</li>
</ul>
</li>
<li>Zertifizierungen wie&nbsp;TOGAF&nbsp;oder&nbsp;Certified Data Management Professional&nbsp;sind von Vorteil</li>
<li>Ausgeprägtes&nbsp;konzeptionelles und vernetztes Denkvermögen</li>
<li>Hohe&nbsp;Selbständigkeit&nbsp;und&nbsp;Kommunikationsstärke&nbsp;im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern</li>
<li>Sehr gute&nbsp;Deutsch- und Englischkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h4>Das sind deine Vorteile:</h4>
<ul>
<li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben&nbsp;in einem zukunftsorientierten Umfeld</li>
<li>Ein&nbsp;kollegiales Arbeitsklima&nbsp;mit flachen Hierarchien</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;ohne Kernarbeitszeit</li>
<li>Mobiles Arbeiten&nbsp;im Rahmen der Home-Office-Policy (MAS)</li>
<li>Umfangreiche&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz&nbsp;in einem wachsenden Unternehmen</li>
</ul>
JobNr: 3350

Data Architect – Energiewirtschaft (w/m/d)

The Head of Compliance is heading the Compliance department at Western Union International Bank (WUIB) with HQ in Vienna. In this role the Head of Compliance serves as MLRO and Sanctions Officer and is responsible for composing and ensuring the regulated entity’s compliance with AML/CFT and Sanctions policies, based on regulatory requirements, reporting suspicious activity to law enforcement authorities, ensuring the institution’s senior management is informed of compliance activities (including ML/TF and Sanctions) and advising the first line of defense on all compliance matters. In this regard, the Head of Compliance is authorized to approve or disapprove the onboarding of customers and the continuation of existing customer relationships, including for customers associated with high-risk jurisdictions, PEP status or nexus to terrorist financing or sanctions risks. In addition, the Head of Compliance is responsible for managing regulatory compliance of WUIB with a subject matter expert as a direct report. The Head of Compliance has a direct line of communication and reporting to the WUIB Management Board and a functional reporting line to Western Union's Head of AML Compliance for Europe and Africa. Hybrid: 3 days at the office per week Role Responsibilities 
<ul>
<li>Directing and developing risk-based AML/CFT and Sanctions strategies and programs for assigned countries of WUIB. This includes long- and short-term planning, adapting to a highly diversified and changing environment and managing priorities.</li>
<li>Develop, implement and enforce policies, procedures, and programs, including reviewing and monitoring of their ongoing application, to ensure compliance with due diligence obligations for the prevention of sanctions, money laundering and terrorist financing risks. Perform all duties inherent in a managerial role, including providing leadership and guidance to a group of managers and staff in multiple geographical locations to deliver and/or effectively support compliance programs, processes and procedures, as well as accomplish compliance goals and strategies.</li>
<li>Testing and controlling whether the measures taken and processes implemented by WUIB to prevent money laundering, terrorist financing and violation of sanctions with special regards to WUIB’s operating model with outsourcing providers are suitable to comply with the legal provisions and, if necessary, adjusting the respective measures and processes.</li>
<li>Provide a common vision, clear direction and challenge the team and others internal and external to the Compliance Department to drive for results in meeting local, regional and global compliance requirements.</li>
<li>Drive the AML/CFT and Sanctions Risk Strategy of WUIB – in close co-operation with the Compliance Risk Office – including the annual Risk Assessment throughout all business lines of WUIB and the refinement of risk management strategies as well as the outsourcing of Compliance related tasks.</li>
<li>Drawing on the information provided in the annual risk assessment process, regulator feedback and other stakeholder planning, produce and drive the execution of the annual objectives and key results for WUIB.</li>
<li>Make and own the most complex decisions in respect of compliance/business escalations in multiple jurisdictions around all aspects of the European regulatory framework related to AML/CFT and Sanctions compliance issues.</li>
<li>Advise the business leadership on all aspects of the compliance business risks, and the ramifications of any decisions they will make on risk acceptance, and their responsibilities under the fully implemented three lines of defense model</li>
<li>Own and execute the Regulatory Strategy of WUIB related to AML, CFT and Sanctions by partnering with regulators and financial intelligence units as well as law enforcement agencies, driving the communication with regulators and position WUIB in regulatory outreach initiatives.</li>
<li>Oversee the introduction of Financial Regulation for WUIB (regulatory compliance) and provide guidance for the adoption of WUIB processes and procedures, consistent with the global program and standards</li>
<li>Provide strategic and tactical guidance for the Introduction of New Products, the Launch of New Markets as well as the Integration of Acquired Assets</li>
<li>Represent the company’s interests in International Institutions (e.g. FATF) as coordinated by the department “International Regulatory Affairs”</li>
<li>As part of the Western Union Group, assess WUIB’s compliance with groupwide compliance standards, as well as contribute to group-level assessments of the effectiveness of strategies, procedures, and controls across Group entities • Organizing, and in some instances developing, occasional or regular provision of training for AML/CFT and Sanctions matters to ensure ongoing awareness across all staff levels.</li>
<li>Provides both ad-hoc and regular compliance reporting to the management body as well as required reporting to competent authorities.</li>
</ul>
 Role Requirements 
<ul>
<li>6 + years of relevant experience in an FMA regulated retail/consumer financial services/payment services organizations with multiple financial products, or a regulatory agency or law firm involving payment services compliance issues</li>
<li>Proven track record of complex problem solving and decision-making ability.</li>
<li>Strong analytical skills.</li>
<li>Effective leader and team player.&nbsp;</li>
<li>Must be a strong, decisive, bottom-line and action-oriented manager of people and projects, who can obtain results.</li>
<li>5 years experience in a compliance management role focusing on anti-money laundering/terrorist financing and sanctions responsibilities.</li>
<li>5+ years experience in a management/supervisory position with multi-jurisdictional direct reports preferred.</li>
<li>Law or other graduate degree desirable.</li>
<li>Substantive knowledge of applicable compliance issues and requirements;</li>
<li>Substantive understanding of payments products, services, and operations.</li>
<li>Strong knowledge of AML/CFT and Sanctions regulations and regulatory developments</li>
<li>Keeps abreast of changes in regulatory policies</li>
<li>Effective leader for a diverse group of employee levels and job functions</li>
<li>Able to manage a regionally diverse team Strong, decisive, bottom-line and actionoriented manager.</li>
<li>Effective communicator on both an individual and group level, and both orally and written.</li>
<li>Team player who works effectively with others to identify and resolve issues.</li>
<li>Effectively motivates to achieve common goals.</li>
<li>Shares information and keeps team members and supervisors informed.</li>
<li>Strong strategic thinking and planning skills including</li>
<li>Understanding of technology and best practices in the compliance field.</li>
<li>Written and spoken fluency in English and German required.</li>
</ul>
 Western Union is well positioned to become the world’s most accessible financial services company —transforming lives and communities. More than moving money, we design easy-touse products and services for our digital and physical financial ecosystem that help our customers move forward. Salary The starting salary for this exciting position is € 150,000 which includes base salary, corporate bonus and equity. However, the salary will naturally be market-based and discussed personally. Benefits You will also have access to short-term incentives, multiple health insurance options, accident and life insurance, and access to best-in-class development platforms, to name a few (<a href="https://careers.westernunion.com/global-benefits/" target="_blank">https://careers.westernunion.com/global-benefits/</a>). Please see the location-specific benefits below and note that your Recruiter may share additional role-specific benefits during your interview process or in an offer of employment. 
<ul>
<li>Your Austria specific benefits include:</li>
<li>Comprehensive life &amp; medical cover</li>
<li>Contributory pension plan</li>
<li>Luncheon vouchers</li>
<li>Other partner discounts</li>
</ul>
 Western Union values in-person collaboration, learning, and ideation whenever possible. We believe this creates value through common ways of working and supports the execution of enterprise objectives which will ultimately help us achieve our strategic goals. By connecting face-to-face, we are better able to learn from our peers, problem-solve together, and innovate. Our Hybrid Work Model categorizes each role into one of three categories. Western Union has determined the category of this role to be Hybrid. This is defined as a flexible working arrangement that enables employees to divide their time between working from home and working from an office location. The expectation is to work from the office a minimum of three days a week. We are passionate about diversity. Our commitment is to provide an inclusive culture that celebrates the unique backgrounds and perspectives of our global teams while reflecting the communities we serve. We do not discriminate based on race, colour, national origin, religion, political affiliation, sex (including pregnancy), sexual orientation, gender identity, age, disability, marital status, or veteran status. The company will provide accommodation to applicants, including those with disabilities, during the recruitment process, following applicable laws.

 Head of Compliance – Vienna, Austria

2
		Teilen 
		<a></a> 
		<a></a> 
		<a></a> 
		<a href="mailto:?subject=Omnibuslenker:in&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Omnibuslenker:in
Österreichische Postbus AG 
Himberg, Niederösterreich, 2325, AUT 
Schichtdienst Fixzeit mit SonnFeiertage 
 40 Std. 
req24666
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Dein Job
<ul>
<li>Du bist&nbsp;gerne mobil und bringst mit deinem Bus Tag für Tag viele Menschen im Schienenersatzverkehr sicher und pünktlich an ihr Ziel.</li>
<li>Du betreust deine Fahrgäste, verkaufst Tickets, gibst Auskünfte und hilfst, wo notwendig.</li>
<li>Du achtest auf deinen Bus, prüfst Verkehrs- und Betriebssicherheit und achtest ebenfalls auf die Sauberkeit.</li>
<li>Mit deinem von Postbus zur Verfügung gestellten Tablet bist du digital stets angebunden, erledigst erforderliche Dokumentationen und kommunizierst über E-Mail und MS-Teams mit deinen Kolleg:innen und Vorgesetzten.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du besitzt einen D-Führerschein, eine aktuelle D95-Qualifikation und eine Fahrerkarte.&nbsp;</li>
<li>Du hast bereits&nbsp;Erfahrung als Buslenker:in gesammelt und&nbsp;und kannst in stressigen Situationen gelassen bleiben.</li>
<li>Du hast einen PKW und kannst alle Standorte im Großraum Wien erreichen </li>
<li>Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und hast Freude am Umgang mit anderen Menschen.</li>
</ul>
Unser Angebot
Werde Teil eines engagierten Teams beim größten Busunternehmen Österreichs - unsere Angebote sprechen für sich!
<ul>
<li>Ein Dienstplan ermöglicht dir die Vorhersehbarkeit und optimale Planbarkeit von geregelten Arbeits- und Freizeitperioden..</li>
<li>Aus- und Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben: genieße als Teil des ÖBB-Konzerns alle Vorteile umfassender Aus- und Weiterbildungsangebote sowie interessante Karriereperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten.</li>
<li>Du bekommst eine top ÖBB Postbus Uniform zur Verfügung gestellt und kannst eine&nbsp;<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits" target="_blank">Vielzahl an Vorteilen für ÖBB-Mitarbeiter:innen</a>&nbsp;(Ferienhäuser 
 in heimischen Urlaubsregionen, Topangebote in unseren Reisebüros uvm.) nutzen. 
 Damit verbunden sind auch vergünstigte Angebote und Sonderkonditionen in 
 vielen Geschäften und bei Dienstleistern, denn dein Wohlbefinden liegt uns 
 am Herzen.</li>
<li>Für die Funktion „Omnibuslenker:in“ ist ein monatlicher Durchschnittslohn* von € 3.613,87 brutto (auf Basis 40h Vollzeit) vorgesehen. Im Durchschnittslohn sind 15 Überstunden und 15 volle Fahrtage für die Spesenvergütung eingerechnet. On top erhalten Sie halbjährlich € 3.735,41 brutto Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration. Aufgrund von Überstunden, Spesenvergütung, der Urlaubsbeihilfe und Weihnachtsremuneration ist ein Gesamtjahresentlohnung von rund € 50.837,20 brutto (auf Basis 40h Vollzeit) möglich. Der Mindestlohn laut Kollektivvertrag für Dienstnehmer in den privaten Autobusbetrieben beträgt € 2.873,39 brutto pro Monat (auf Basis 40h Vollzeit).</li>
<li>Dein&nbsp;Dienstverhältnis ist bis Ende 2026 befristet,&nbsp;wobei bei entsprechender Flexibilität in Bezug auf den Einsatzort (im Schienenersatzverkehr bzw. Gelegenheits-/Saisonverkehr) Option auf Verlängerung besteht.</li>
</ul>
* hingewiesen wird darauf, dass es sich bei den Werten um Durchschnittsbeträge handelt, die vom tatsächlichen Durchschnittslohn nach oben und unten abweichen können!
<a href="https://karriere.oebb.at/de/karriereperspektiven/berufserfahrene/jobs-mit-kontakt-zum-fahrgast/buslenkerin" target="_blank">Klicke hier für weiterführende Informationen zum Berufsbild Buslenker:in!</a>
Deine Bewerbung
Bitte bewirb dich online mit folgenden Unterlagen (Foto der Dokumente ausreichend):
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Reisepasskopie</li>
<li>&nbsp;Führerschein (Vorder- und Rückseite)</li>
<li>Fahrerkarte</li>
</ul>
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Stefanie Lamesic unter <a href="tel:+43664/2156986" target="_blank">+43664/2156986</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>&nbsp;
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits-postbus#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
		<a href="https://www.facebook.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a> 
		<a href="https://twitter.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a> 
		<a href="https://www.instagram.com/unsereOEBB/" target="_blank"></a> 
		<a href="https://www.youtube.com/user/unsereOEBB" target="_blank"></a> 
		<a href="https://at.linkedin.com/company/obb" target="_blank"></a>

Buslenker:in Schienenersatzverkehr, Großraum Wien (Himberg)

Ein innovatives, wachstumsstarkes Unternehmen, das Genuss, Qualität und modernes Wachstum vereint – sucht zum ehestmöglichen Eintritt eine analytisch starke Persönlichkeit im Controlling mit „Business Central“ Kenntnissen.
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Budgetplanung, Forecasts &amp; Abweichungsanalysen</li>
<li>Kosten- &amp; Ergebnisrechnung inkl. Reporting an die Geschäftsführung</li>
<li>Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen &amp; Kennzahlensystemen</li>
<li>Wirtschaftlichkeitsanalysen von Produkten, Projekten &amp; Standorten</li>
<li>Mitarbeit bei Monats-, Quartals- &amp; Jahresabschlüssen</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling (Lebensmittelbereich von Vorteil)</li>
<li>Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse, ERP-/BI-Erfahrung wünschenswert</li>
<li>Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise &amp; Zahlenaffinität</li>
</ul>
<h2>Unser Angebot:</h2>
<ul>
<li>Dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld</li>
<li>Viel Gestaltungsspielraum &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Mitarbeiterrabatte</li>
<li>Jahresbruttogehalt ab EUR 63.000 (Überzahlung je nach Qualifikation möglich)</li>
</ul>

Controller:in Lebensmittelbranche Wien – all genders

<h2>Über die Rolle</h2>
Als Hightech-Unternehmen arbeitet unser Kunde an internationalen Projekten in den Bereichen Sprach- und Datenvermittlung für die Flugsicherung, Mobilfunk, VoIP– Applikationen. Um die Entwicklung weiter voranzubringen, suchen wir einen erfahrenen DevOps Engineer, der mit Leidenschaft und Struktur Digitalisierungsprojekte vorantreibt.
<h3>Deine Aufgaben</h3>
• Automatisierung von Linux-Deployments in virtuellen und physischen Umgebungen
• Integration und Test neuer Software-Komponenten
• Konfiguration und Betrieb von CI/CD-Pipelines
• Durchführung und Betreuung automatisierter Tests
• Fehleranalyse und -behebung in komplexen Systemlandschaften
• Umsetzung von Security-Hardening-Maßnahmen
<h3>Dein Profil</h3>
• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/UNI) mit Schwerpunkt IT
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im DevOps-Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse in Linux (Red Hat), Docker und Puppet/Ansible
• Scripting (Bash, Python) und Monitoring Erfahrung
• Kenntnisse in Tools wie Git, Maven, Jenkins oder VMware
• Sehr gute Englischkenntnisse
<h3>Gehaltsspanne &amp; Benefits</h3>
Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 3.200,- bis € 5.000,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.
• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterevents
• Internationales Arbeitsumfeld
• Wiener Jahresnetzkarte
• Betriebliche Pensionsvorsorge
• gute öffentliche Erreichbarkeit
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zentrale Lage

DevOps Engineer (w/m/d)

FFoQSI is the leading, application-oriented COMET K1 research centre for feed, food, quality, safety and innovation in Austria. We develop forward-looking solutions along the entire value chain ‘from field to fork'. We focus on improving quality and safety, promoting sustainable food systems and the digital transformation of supply chains. We use state-of-the-art technologies and expertise to optimise processes and work with partners to set new standards for a sustainable agricultural and food industry. FFoQSI combines the expertise of renowned Austrian research institutions and international experts with the know-how of open-minded and research-affine companies from Austria and abroad - around 60 % of which are small and medium-sized enterprises. Scientific Director (f/m) <a href="http://www.ffoqsi.at/" target="_blank">www.ffoqsi.at</a> APCT1_DE

Scientific Director (f/m)

Ein innovativer Anbieter für webbasierte Softwarelösungen im Bereich Immobilienverwaltung und Immobilienvermarktung sucht aktuell tatkräftige Unterstützung im Entwicklungsteam. Wenn Du auf der Suche nach einer langfristigen Perspektive in einem dynamischen Umfeld bist, könnte dieses Angebot genau das Richtige für Dich sein.
<h4>Das sind deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Konzeption und Entwicklung der bestehenden Software</li>
<li>Erstellung von Unit Tests und technische Dokumentation</li>
</ul>
<h4>Das solltest du mitbringen:</h4>
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse in der objektorientierten PHP-Entwicklung</li>
<li>Erfahrung mit bevorzugten Frameworks wie:
<ul>
<li>Symfony</li>
<li>anderen MVC-Frameworks</li>
<li>Propel</li>
</ul>
</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse in SQL von Vorteil</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h4>Das bietet unser Kunde:</h4>
<ul>
<li>Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben</li>
<li>Langfristige Anstellung mit Entwicklungsperspektiven</li>
<li>Ein offenes und kollegiales Betriebsklima</li>
</ul>



<h2>PHP Developer (f/m/x)</h2>

An innovative provider of web-based software solutions in the field of property management and real estate marketing is currently looking for strong support for its development team. If you are seeking a long-term perspective in a dynamic environment, this opportunity might be just right for you.

<h4>Your responsibilities:</h4>
<ul>
 <li>Conceptualization and development of the existing software</li>
 <li>Creation of unit tests and technical documentation</li>
</ul>

<h4>What you should bring:</h4>
<ul>
 <li>Solid knowledge in object-oriented PHP development</li>
 <li>Experience with preferred frameworks such as:
 <ul>
 <li>Symfony</li>
 <li>other MVC frameworks</li>
 <li>Propel</li>
 </ul>
 </li>
 <li>Excellent knowledge of SQL is a plus</li>
 <li>Good German language skills, both spoken and written</li>
</ul>

<h4>What our client offers:</h4>
<ul>
 <li>Diverse and independent responsibilities</li>
 <li>Long-term employment with development opportunities</li>
 <li>An open and collegial working environment</li>
</ul>

PHP Developer (f/m/x)

<h2>Deine Chancen</h2>
<ul>
<li>Gewinne Einblicke in die Steuerung, Risikostrategien und Geschäftsmodelle von Banken und wirke aktiv an der Gestaltung moderner, zukunftsgerichteter Prüfmethoden mit</li>
<li>Lebe Deine Leidenschaft für teamorientiertes Arbeiten, denn das Motto unseres Teams ist „Einer für Alle, Alle für Einen“</li>
<li>Erwirb ein Praxisorientiertes Verständnis regulatorischer Anforderungen (CRR, CRD, BWG, SRB) durch strukturiertes Einarbeiten</li>
<li>Wir unterstützen die vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
<li>Maximale gelebte Flexibilität durch hybrider Arbeitsgestaltung – arbeite in unserem modernen Büro oder im Home-Office</li>
<li>Ausgezeichnete Infrastruktur am Wiener Hauptbahnhof sowie zahlreiche weitere Benefits (wie z.B. Essenstützung, Obstkorb, Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeiterevents, etc.)</li>
</ul>
<h2>Welche Tätigkeiten warten auf dich?</h2>
<ul>
<li>Selbstständige Durchführung der bankaufsichtsrechtlichen Prüfung (Anlage zum Prüfungsbericht) im Rahmen der Jahresabschlussprüfung</li>
<li>Bearbeitung von bankaufsichtsrechtlichen Fragestellungen nach BWG, CRR und Sondergesetzen sowie anderen bankaufsichtsrechtlichen Rechtsquellen sowohl Kreditinstitute als auch den Sparkassen-Prüfungsverband betreffend</li>
<li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Prüfansätze im Zusammenhang mit neuen regulatorischen Entwicklungen in den oben angeführten Rechtsbereichen</li>
<li>Beobachtung, Analyse und Aufbereitung aktueller regulatorischer Entwicklungen in Gesetzgebung, Lehre und Rechtsprechung auf nationaler sowie internationaler Ebene mit Fokus auf bankaufsichtsrechtliche Anforderungen an Kreditinstitute</li>
</ul>
<h2>Was bringst du mit? </h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes facheinschlägiges Bachelor- oder Masterstudium (Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaft)</li>
<li>Ausgeprägtes Interesse an nationalen und internationalen bankaufsichtsrechtlichen Themenstellungen und diesbezügliche Prüferfahrung</li>
<li>Bereitschaft, Kenntnisse des Bankaufsichtsrechts und dessen nationale sowie internationale Entwicklungen gemeinsam im Team und mit den anderen Bereichen zu erarbeiten sowie diese bei der Weiterentwicklung von Prüfansätzen einzubringen</li>
<li>Fähigkeit, Sachverhalte zielgerichtet zu analysieren, notwendige Informationen einzuholen, Lösungen zu erarbeiten und entsprechend adressatengerecht mit internen und externen Stakeholdern zu kommunizieren Teamfähigkeit, Engagement, verantwortungsvolles Handeln und den Blick fürs Wesentliche</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office Anwenderkenntnisse Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir für den Einstieg mit bereits vorhandener Erfahrung EUR 63.000,- p.a. (auf Vollzeitbasis, kein All-In-Vertrag) mit zusätzlichen Benefits.</li>
</ul>

Expert:in als Senior Bank Auditor Schwerpunkt Aufsichtsrecht (m/w/d)

Über das Unternehmen: Unser Kunde ist ein erfolgreiches, international tätiges produzierendes Industrieunternehmen im B2B-Bereich. Mit innovativen Produkten und einem dynamischen Team hat sich das Unternehmen am Markt einen hervorragenden Ruf erarbeitet und legt großen Wert auf Wachstum, Professionalität und nachhaltige Kundenbeziehungen.
Standort: Vor Ort (Industrieviertel), kein Homeoffice Dienstwagen: Wird gestellt Reisetätigkeit: ca. 25-30 % - hohe Flexibilität erforderlich
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Unterstützung und Ausbau des internationalen Vertriebs im B2B-Bereich</li>
<li>Eigenständige Betreuung ausgewählter Kunden und Projekte</li>
<li>Mitwirkung bei Angebots- und Vertragsverhandlungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem internationalen Team und den Führungskräften</li>
<li>Perspektive: Übernahme von Verantwortung und Entwicklung hin zu Team- oder Projektleitung</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erste bis mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb (B2B), idealerweise aus einem produzierenden Unternehmen</li>
<li>Akademischer Hintergrund oder solide kaufmännische Ausbildung</li>
<li>Perfektes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift - zwingend erforderlich</li>
<li>Reisebereitschaft (ca. 25-30 %) und hohe Flexibilität</li>
<li>Gewinnendes, sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikationsstärke</li>
<li>Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Spannende, internationale Aufgaben in einem dynamischen Umfeld</li>
<li>Dienstwagen für Außentermine</li>
<li>Entwicklungsperspektive Richtung Verantwortung / Teamleitung</li>
<li>Marktgerechtes Gehaltspaket + Benefits</li>
<li>Ein motiviertes, unterstützendes Team</li>
</ul>
Zielgruppe: Aufstrebende Talente, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, sich schnell weiterzuentwickeln und die nächste Karrierestufe zu erreichen. Wenn Sie Lust auf internationale Projekte, spannende Kunden und ein dynamisches Umfeld haben, sind Sie hier genau richtig!

913 Vollzeit Jobs in 1300 Schwechat, Österreich