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BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes</li> <li>Inventur- und Kennzahlenverantwortung</li> <li>Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie proaktive Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen</li> <li>Verantwortung für Warenbestellung, Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards</li> <li>Laufende Qualitäts- und Frischekontrollen</li> <li>Sicherstellung und Einhaltung der Qualitätsstandards sowie rechtlicher Vorschriften</li> <li>Erste:r Ansprechpartner:in für alle internen und externen Schnittstellen (Behörden, Zentralabteilungen, )</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in vergleichbarer Position (z.B. als Filialleiter:in)</li> <li>Genauigkeit sowie Belastbarkeit unter Zeitdruck</li> <li>Hohe Service- sowie Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen, Soziale Kompetenz, Empathie und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Motivations- und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>Durchsetzungsstärke, Selbstsicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit</li> <li>Organisations- und Planungskompetenzen</li> <li>Analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken sowie hohe Kennzahlenaffinität</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 3.850 Euro brutto/Monat (All-in-Vertrag). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in

ASCO Engineering – ein Unternehmen der HR Group – ist spezialisiert auf Human Resources Management in unterschiedlichen Branchen wie z.B. Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Der Schwerpunkt liegt hierbei im Recruiting von Absolvent:innen, Fachkräften und Spezialist:innen im technischen und kaufmännischen Angestelltenbereich. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn… …zur Verstärkung unseres ASCO Engineering-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!!! <ul> <li>Entwicklung und Pflege innovativer SPS-Softwarelösungen </li> <li>Aktive Mitgestaltung und Weiterengwicklung von Automatisierungslösungen</li> <li>Analyse und Behebung von Problemen sowie Optimierung der aktuellen SPS-Software</li> <li>Erstellung von Testfällen und Umsetzung von Entwicklertests</li> <li>Unterstützung bei kundenspezifischen Softwareanpassungen</li> <li>Strukturiertes Testen und Validieren der entwickelten Software</li> <li>Integration funktionaler Sicherheit in unsere Automatisierungssysteme</li> <li>Erstellung technischer Spezifikationen und Dokumentationen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung oder Automatisierungstechnik (HTL, Uni, FH, TU etc.)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung wie auch Abwicklung von Automatisierungsprojekten</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit S7-TIA Portal in SCL</li> <li>Kenntnisse und Erfahrung in der Antriebstechnik (SEW/SIEMENS) wünschenswert</li> <li>Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> <li>Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Internationale Reisebereitschaft für die Inbetriebnahme von Neuentwicklungen (ca.10%)</li> </ul> <ul> <li>Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events</li> <li>Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen</li> </ul> Ab EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung! JBTC1_AT

SPS-Softwareentwickler (m/w/d)

Unser Kunde im Raum Fürstenfeld ist einer der führenden Unternehmen im Fenster- und Türenbau. Für einen sofortigen Einsatz suchen wir Sie als Technischen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für den Innendienst.
Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Erstellung individueller Angebote</li>
<li>Auftragserfassung und -Klärung für Fenster, Türen und Sonnenschutzsysteme</li>
<li>Verantwortung für Ausführungs- und Detailplanung als Basis für die Produktion</li>
<li>Technische Ansprechperson für unsere Vertriebspartner (m/w/d)</li>
<li>Betreuung von Kunden im Bereich Service und Nachbetreuung</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Lehre, HTL o. Ä.)</li>
<li>Erste Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst, idealerweise im Bau-/Baunebengewerbe</li>
<li>Kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität</li>
<li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch AutoCAD-Erfahrung</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Familiengeführtes Unternehmen mit wertschätzender DU-Kultur</li>
<li>Umfassende Einschulung und laufende Weiterbildung</li>
<li>Kollegiales Team und angenehmes Betriebsklima</li>
<li>Gratis Mitarbeiterparkplatz</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit</li>
<li>Regelmäßige Firmenfeiern und Events</li>
</ul>
Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 3.000,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Tanja Lorencic Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +436646108908 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/x)

Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit technischem Know-how und Teamgeist überzeugt.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Sie sind Problemlöser*in bei Störungen und sichern den laufenden Betrieb der elektronisch-technischen Anlagen.
</li>
<li>
Wartung und Instandhaltung von Maschinen, Anlagen und Produktionseinrichtungen gehören zu Ihren Hauptaufgaben.
</li>
<li>
Sie dokumentieren Ihre Arbeiten sorgfältig im Rahmen der Qualitätssicherung.
</li>
<li>
Sie koordinieren externe Service- und Prüforgane.
</li>
<li>
Sie behalten den Überblick über Ersatzteile und kümmern sich um rechtzeitige Beschaffung.
</li>
</ul>
WAS AN IHNEN GESCHÄTZT WIRD
<ul>
<li>
Exakte und selbstständige Arbeitsweise
</li>
<li>
Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
</li>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechnikerin oder Mechatronikerin
</li>
<li>
Kenntnisse in Hydraulik, Mechanik und Pneumatik
</li>
<li>
Eigenes Fahrzeug (PKW)
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
</li>
</ul>
DAS WIRD IHNEN GEBOTEN
<ul>
<li>
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Krisensicherer Arbeitsplatz in einer lebens- und familienfreundlichen Region
</li>
<li>
Zusätzliche private Pensionsvorsorge nach fünf Jahren Betriebszugehörigkeit
</li>
<li>
Möglichkeit zur Väterkarenz
</li>
<li>
Kantinenverpflegung
</li>
<li>
Kollegiales Arbeitsumfeld mit gutem Betriebsklima
</li>
<li>
Regelmäßige Teambuilding-Events und Mitarbeiterausflüge
</li>
<li>
Option auf Kinderbetreuung
</li>
<li>
Betriebliche Gesundheitsvorsorge
</li>
<li>Attraktives Gehalt ab 2.500,-€ brutto - je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich</li>
</ul>
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

Elektrotechniker / Mechatroniker (m/w/x)

Derzeit suchen wir für das AUVA-Unfallkrankenhaus Steiermark, Standort Kalwang: Sekretär:in für die Ärztliche Leitung Jetzt bewerben <ul><li>zurück zur Jobübersicht</li><li>Dienstort Kalwang, im Bedarfsfall Graz</li><li>Wochenstunden Vollzeit</li><li>Ausmaß: 40 Stunden pro Woche</li><li>Teilzeit möglich: Nein</li><li>Dienstantritt 01.10.2025</li><li>Bewerbungsfrist 28.07.2025 </li></ul>Deine Aufgaben bei uns <ul><li>Du organisierst selbstständig das Sekretariat der Ärztlichen Leitung der Abteilung für Orthopädie und Traumatologie sowie des Primars der Abteilung für Anästhesiologie und Intensivmedizin</li><li>Du kümmerst dich um den Postein- und -ausgang sowie um die Vermittlung von Telefonaten</li><li>Du bist für die Terminverwaltung sowie für die Organisation von Besprechungen und die Protokollführung zuständig, ebenso für die Administration von Dienstreiseanträgen und -abrechnungen</li><li>Du verantwortest die Personalstandsführung unter Verwendung einschlägiger IT-Tools</li><li>Du bereitest alle notwendigen Unterlagen für die Bearbeitung von Personalanträgen in unseren Verwaltungstools vor </li></ul>Dein Profil <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich</li><li>Du verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse sowie über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li><li>Du besitzt umfangreiche EDV-Kenntnisse und eine hohe Bereitschaft, die spezifischen IT-Tools rasch und umfassend zu erlernen und anzuwenden</li><li>Du zeichnest dich aus durch eine hohe soziale Kompetenz, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Du übernimmst gerne Verantwortung und zeichnest dich gerade in herausfordernden Situationen durch Flexibilität und Belastbarkeit aus </li></ul>Jetzt bewerben <ul><li>zurück zur Jobübersicht </li></ul>Das erwartet dich bei uns Benefits <ul><li>Responsibility – Wir handeln verantwortungsbewusst in allen Organisationsbereichen und nehmen Rücksicht auf unsere Umwelt</li><li>Wir bieten dir die Möglichkeit, vorübergehend kostengünstige Dienstwohnungen anzumieten und so auch spontan in die Stadt zu ziehen</li><li>Nutze die kostenfreien Parkmöglichkeiten am Standort </li></ul>Weitere Benefits Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel! Verpflegung, Gesundheit und Sport Als Mitarbeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote! SV-eigene Pensionskassa Wir sorgen für deine Zukunft! Moderne Arbeitszeitgestaltung Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen! Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade Deine berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen! Kollegialer, wertschätzender Umgang Ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität! Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz Langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel! Verpflegung, Gesundheit und Sport Als Mitarbeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote! SV-eigene Pensionskassa Wir sorgen für deine Zukunft! Moderne Arbeitszeitgestaltung Die Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen! Über uns Wir als AUVA... Wir sind die AUVA und #immerfürdichda. Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise. Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe – manchmal ein Leben lang. sind Teil des österreichischen Sozialversicherungssystems und bieten alle Leistungen der gesetzlichen Unfallversicherung: Schadensverhütung, Unfallheilbehandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung der Unfallopfer. Dank der AUVA kann jeder Mensch in Österreich während der Ausbildung und des Berufslebens trotz aller Gefahren in sozialer Sicherheit leben. Neben den vier Landesstellen ist die AUVA Träger von vier Rehabilitationszentren und sieben Unfallkrankenhäusern. Was wir dir bieten Unser Angebot Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen ( Dienstordnung A, Gehaltsgruppe C, Dienstklasse III) von € 42.394,80 exkl. Zulagen (kein All-in-Vertrag). Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung. Was du noch wissen solltest Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. UND/ODER Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht. Kontakt Du möchtest unser Team unterstützen und die Zukunft der AUVA mitgestalten? Für Fragen kontaktiere bitte das Recruiting-Team von Sonja Dreer, Tel. +43 5 93 93 – 33132. Sonja Dreer Teamleitung Personal Service Center Süd Jetzt bewerben <ul><li>zurück zur Jobübersicht</li></ul>
#J-18808-Ljbffr

Sekretär:in für die Ärztliche Leitung

<h3>Talent Pool: HR Business Partner/ Generalist (f/m/d) Diagnostics &amp; Life Sciences for Austria</h3>Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.What is a talent pool? We will continue to grow our HR organization within Danaher across our Life Sciences and Diagnostics business in 2025. Even if we have no current vacancies in this area, we are interested in your profile. By registering in our talent pool, we have the opportunity to contact you directly about new roles which could be of interest. Who are we? We are a global science and technology innovator committed to helping customers solve complex challenges and improving the quality of life around the world. A global family of 20 operating companies across 3 platforms (Life Sciences, Diagnostics, Biotech), we drive meaningful innovation in some of today’s most dynamic, growing industries, with companies like Leica Microsystems, Leica Biosystems, Beckman Coulter, Pall, Cytiva, Cepheid, Radiometer, SCIEX, Molecular Devices. With operating companies based around the world—from California to Copenhagen—our groundbreaking businesses transform the fields of diagnostics, life sciences, and environmental and applied solutions by: <ul><li>Improving patient health through powerful tools that increase diagnostic confidence</li><li>Advancing scientific research to illuminate the causes of disease and pave the way to new, life-saving treatments</li><li>Ensuring the freshness, dosages and safety of food, pharmaceuticals and consumer goods</li><li>Protecting our global water supply and promoting environmental stewardship </li></ul>We look for HR professionals with experience as HR Business Partner and HR Generalist/Operations Specialist and passion to support people leaders and employees. Joining Danaher’s talent pool puts you in the perfect position to hear about all of our new roles from the EU Talent Acquisition team. We ask for your patience, as it may take us a few weeks to come back to you. We offer: <ul><li>Competitive market salary &amp; benefits</li><li>Un-rivalled career development opportunities</li><li>A stand-alone position in an international context</li><li>The opportunity to work with like-minded individuals in an organization which understands the central role HR plays</li><li>Onsite OR Remote (depending on the specific req and HR organization) </li></ul>The essential requirements of the job include: <ul><li>University's degree or Vocational Training (Ausbildung) in HR Administration &amp; Management</li><li>Minimum 3 years of experience if you are a HR Generalist OR 5 years as HRBP possibly in a matrix environment</li><li>Sounded knowledge on German Labor and Social Law</li><li>Experience in working with Work Council</li><li>Fluent German, fluent English </li></ul>Please apply by sending us your CV, including salary expectations, notice period, and whether you can work 100% onsite or remotely. Join our winning team today. Together, we’ll accelerate the real-life impact of tomorrow’s science and technology. We partner with customers across the globe to help them solve their most complex challenges, architecting solutions that bring the power of science to life. For more information, visit <a href="http://www.danaher.com" target="_blank">www.danaher.com</a>. At Danaher, we value diversity and the existence of similarities and differences, both visible and not, found in our workforce, workplace and throughout the markets we serve. Our associates, customers and shareholders contribute unique and different perspectives as a result of these diverse attributes.<h3>Seniority level</h3><ul><li><h3>Seniority level</h3>Not Applicable</li></ul><h3>Employment type</h3><ul><li><h3>Employment type</h3>Full-time</li></ul><h3>Job function</h3><ul><li><h3>Job function</h3>Human Resources</li><li><h3>Industries</h3>Medical Equipment Manufacturing</li></ul>Referrals increase your chances of interviewing at Danaher Corporation by 2x<h3>HR Business Partner - Learning &amp; Development (m/f/d) - part-time</h3>We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.
#J-18808-Ljbffr

Talent Pool: HR Business Partner/ Generalist (f/m/d) Diagnostics & Life Sciences for Austria

Direkt neben dem geschichtsträchtigen Schloss Hollenegg in der Süd-West Steiermark, umgeben von Weinbergen, ermutigen wir unsere Gäste, bewusst aus den täglichen Routinen auszubrechen, die Zeit walten zu lassen und ohne „muss“ in den Tag hinein zu leben. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li> Entwicklung und Umsetzung einer saisonal wechselnden Speisekarte, die regionale Zutaten mit moderner Kreativität verbindet.</li> <li> Kreation und Zubereitung hochwertiger Gerichte aus regionalen, frischen Zutaten.</li> <li> Leitung des Küchenteams mit Herz und Professionalität.</li> <li>Planung und Organisation aller Küchenabläufe inklusive Dienstpläne, Einkäufe und Kalkulationen.</li> <li>Sicherstellung höchster Hygiene- und Qualitätsstandards.</li> <li>Mitgestaltung besonderer gastronomischer Erlebnisse und Themenabende.</li> </ul> ​​​​​ <ul> <li>Leidenschaft für innovative, regionale Küche und ein Auge für Details.</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in leitender Position in der Gastronomie.</li> <li>Führungsstärke und Organisationstalent.</li> <li>Wirtschaftliches Denken und Erfahrung in der Budgetplanung.</li> <li>Kreativität und ein Gespür für die Verbindung von Tradition und Moderne.</li> </ul> <ul> <li>Junges, familiäres und motiviertes Team</li> <li>Innovatives Boutiquehotel mit einzigartigem Konzept</li> <li>Viel Gestaltungsspielraum und Chancen zur Weiterentwicklung</li> <li>Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben</li> </ul> JBTC1_AT

Küchenchef (m/w/d)

Wir sind Randstad - der weltweit führende Personaldienstleister.
Als Dein Partner for Talent bringen wir Dich nicht nur mit Deinem Traumjob zusammen, sondern öffnen Dir Türen zu Top-Unternehmen, die genau nach Dir suchen.
Messtechniker (m/w/d) - 3D-Koordinatenmesstechnik im Bereich Fahrzeugbau gesucht!
Dienstort: 8010 Graz Arbeitszeit: Schichtbetrieb (Früh-/Spätschicht) Eintri ab sofort oder nach Vereinbarung
Sie sind technisch versiert, verfügen über ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen und möchten Ihr Know-how in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns im Bereich Messtechnik mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Genauigkeit!
Ihre Aufgaben ● Durchführung von Serienmessungen mit 3D-Koordinatenmessmaschinen ● Analyse und Bewertung der Messergebnisse in Hinblick auf Plausibilität und Abweichungen ● Erstellung technischer Messberichte und Dokumentationen ● Anwendung geometrischer Messmethoden im Bereich Fahrzeugbau ● Mitarbeit in einem dynamischen Team zur Sicherstellung der Produktqualität
Ihr Profil ● Erfolgreich abgeschlossene Lehrausbildung (LAP) in einem Metallberuf (z. B. Metalltechniker (m/w/d), Maschinenbautechniker (m/w/d) o. ä.) ● Grundkenntnisse im Fahrzeugbau und in der Fahrzeugtechnik ● Gutes räumliches Vorstellungsvermögen und analytisches Denken ● Erfahrung in der 3D-Koordinatenmesstechnik von Vorteil ● Sicherer Umgang mit MS-Office und Grundkenntnisse in Englisch ● Teamfähigkeit und Genauigkeit ● Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb
Wir bieten ● Eine langfristige Perspektive in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen ● Abwechslungsreiche Tätigkeiten im technischen Umfeld ● Kollegiales Arbeitsklima mit Raum für Weiterentwicklung ● Attraktiver Lohn in Höhe von € 3.781 brutto/Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!

Messtechniker (m/w/x) - 3D-Koordinatenmesstechnik im Bereich Fahrzeugbau

2
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								<a href="mailto:?subject=Ausbilder:in für den Lehrberuf Elektrotechnik&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Ausbilder:in für den Lehrberuf Elektrotechnik
ÖBB-Infrastruktur AG 
Knittelfeld, Steiermark, 8720, AUT 
Normalarbeitszeit Fixzeit 
 38,5 Std. 
req23091
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Der Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung (AWB) führt den 
Großteil der Lehrberufe sowie die gesamte betriebliche und technische Aus- und 
Weiterbildung der Mitarbeiter:innen durch.
Ihr Job
<ul>
<li>Die 
 praktischen Fertigkeiten und theoretischen Kenntnisse des jeweiligen 
 Berufsbildes werden den Lehrlingen durch dich vermittelt.</li>
<li>Du 
 hältst den praktischen Unterricht ab und beurteilst den Lernfortschritt 
 mittels Lehr- und Lernzielkontrolle.</li>
<li>Die 
 praktischen Arbeiten mit den Lehrlingen für die Konzerngesellschaften und 
 Dritte werden von dir umgesetzt.</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Du 
 bringst den Lehrabschluss- und die Facharbeiter:innenprüfung im Lehrberuf 
 Elektrotechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung mit.</li>
<li>Der 
 "Besondere Befähigungsnachweis für Ausbilder:innen 
 (Ausbilder:innenprüfung)" wurde bereits abgelegt. Bei nicht vorhandenen prüfungsmäßigen Voraussetzungen sind die Prüfungen 
 ehestens bei Aus- und Weiterbildung abzulegen.</li>
<li>Du 
 bist in der Lage die dem Beruf eigentümlichen Fertigkeiten und Kenntnisse 
 an Jugendliche in Form eines Unterrichtes oder einer Unterweisung 
 weiterzugeben.</li>
<li>Idealerweise 
 hast du bereits pädagogische Erfahrung im Umgang&nbsp;mit Jugendlichen 
 gesammelt bzw. warst schon länger in einer Ausbildungseinrichtung tätig.</li>
<li>Du 
 bist motiviert dich ständig weiterzubilden und dir neue technische 
 Fertigkeiten und Kenntnisse anzueignen.</li>
<li>Deine Kontakt- und Kommunikationsfreude zeichnen 
dich aus. </li>
<li>Du trittst bewusst als Vorbild für die Jugendlichen auf, kannst dich 
gleichzeitig gut abgrenzen.</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Für 
 die Funktion "Lehrlingsausbilder:in" ist ein Mindestentgelt von 
 € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und 
 Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li>
<li>Ein 
 zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich 
 bei deinem Start und deinen Tätigkeiten!</li>
<li>Wir 
 bieten dir zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; 
 in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten 
 heimischen Urlaubsregionen) an.</li>
<li>Als 
 eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen 
 sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die 
 Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen 
 Mobilität zu leisten.</li>
<li>Du 
 hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich 
 mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher 
 Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li>
<li>Die 
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir 
 regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage 
 und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li>
</ul>
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und 
einem Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in füge bitte auch deinen 
SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Alexandra Klaus unter <a href="tel:+43664/88331914 " target="_blank">+43664/88331914 </a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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