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Die Fachhochschule Wiener Neustadt wurde 1994 gegründet und steht zum Großteil im Eigentum der Stadt Wiener Neustadt und des Landes Niederösterreich. Mit ca. 500 Mitarbeiter:innen werden den rund 4.500 aktiv Studierenden Bachelor- und Master-Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Gesundheit, Sport und Sicherheit angeboten. Gemäß den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz), BGBl. I Nr. 26/1998, i.d.g.F., gelangt für die FH Wiener Neustadt GmbH die Funktion der Geschäftsführung ‚Operativer Betrieb, Lehre und Studium‘ als Teil eines dualen Geschäftsführungsteams zur Ausschreibung. Die zu besetzende Geschäftsführungsposition wird auf fünf Jahre (mit Verlängerungsoption) bestellt. Die Geschäftsführung verantwortet die ganzheitliche Optimierung der internen Prozesse, Strukturen, des Betriebsmodells der FHWN sowie des Studiums und der Student Journey.Dieser einzelvertretungsberechtigte Geschäftsbereich umfasst insbesondere: <ul> <li>Operative Exzellenz | Betriebsmodell, Kapazitätssteuerung, Komplexitätsreduktion, Digitalisierung, Kennzahlensystem, Prozessmanagement, Qualitätsmanagement</li> <li>Lehre, Studium, Studierende | Didaktik, Lehr- und Lernsysteme, Student Journey, Study Services, Alumni, Internationalisierung (Mobility), Qualitätsmanagement (Lehre)</li> <li>Verwaltung | Rechnungswesen &amp; Controlling, Personalmanagement, Recht, Compliance &amp; Audits, Bibliothek, Infrastruktur &amp; Nachhaltigkeit</li> <li>Governance | Vertretungsrolle als Sprecher:in gegenüber der Generalversammlung und Außenvertretung gegenüber Bundes- und Landesstellen, Gemeinden und deren Gesellschaften</li> <li>Beteiligungsmanagement | Steuerung der FHI Fachhochschul-Immobiliengesellschaft m.b.H.</li> </ul> Der gemeinsam vertretungsberechtigte Geschäftsbereich mit der 2. Geschäftsführung umfasst im Wesentlichen die Entwicklung und Verabschiedung der Gesamtstrategie, des jährlichen Budgetentwurfs sowie die Berichte an die Generalversammlung und den Aufsichtsrat. Zur Umsetzung der Geschäftsführungsaufgaben werden von Bewerber:innen für diese Funktion insbesondere folgende Kenntnisse und Fähigkeiten erwartet:<ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>Mehrjährige Leitungs-/Managementerfahrung im Hochschulbereich oder in vergleichbaren Organisationen</li> <li>Erfolgreiche Führung interdisziplinärer (akademischer) Teams als Orchestrator:in und Brückenbauer:in</li> <li>Kooperative Leader-Persönlichkeit mit Diskurs- und Konfliktfähigkeit, Resilienz, Werte- und Lösungsorientierung</li> <li>Verhandlungs- und Kooperationsstärke auf C-Level in deutscher und englischer Arbeitssprache</li> <li>Expertise in der Gestaltung und Optimierung von (hochschulinternen) Prozessen, Strukturen und Rollen</li> <li>Verständnis für Lehrprozesse an Hochschulen</li> <li>Erfahrung in der Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten</li> <li>Fundiertes Verständnis für kaufmännisches Controlling und Entwicklung von Steuerungskennzahlen zur Sicherstellung einer transparenten und effektiven Hochschulsteuerung</li> </ul> Bewerbungen sind unter Anführung der Gründe, die Sie für die Übernahme dieser Funktion geeignet erscheinen lassen, und unter Anschluss eines lückenlosen Tätigkeitsnachweises, möglichst mit Zeugnissen belegt, bis spätestens 30. Mai 2025 einzureichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 106.783 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=104fab195e78bcd300eea40b846c?inseratnummer=106783&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit zu und begleiten Sie durch das strukturierte Auswahlverfahren einschließlich Hearing.

ISG Personalmanagement GmbH

Geschäftsführung 'Operativer Betrieb, Lehre und Studium'

Die Fachhochschule Wiener Neustadt wurde 1994 gegründet und steht zum Großteil im Eigentum der Stadt Wiener Neustadt und des Landes Niederösterreich. Mit ca. 500 Mitarbeiter:innen werden den rund 4.500 aktiv Studierenden Bachelor- und Master-Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Gesundheit, Sport und Sicherheit angeboten. Gemäß den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz), BGBl. I Nr. 26/1998, i.d.g.F., gelangt für die FH Wiener Neustadt GmbH die Funktion der Geschäftsführung ‚Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie‘ als Teil eines dualen Geschäftsführungsteams zur Ausschreibung. Die zu besetzende Geschäftsführungsposition wird auf fünf Jahre (mit Verlängerungsoption) bestellt. Die Geschäftsführung verantwortet die Außenvertretung der FHWN, deren inhaltliche Ausrichtung und strategische Positionierung sowie den Aufbau und die Pflege bildungspolitischer Netzwerke.Dieser einzelvertretungsberechtigte Geschäftsbereich umfasst insbesondere: <ul> <li>Strategie, Markt, Produkt | Themenscouting, Positionierung, Markenpflege, Gremienarbeit, Produktportfolio zur Auslastung, Innovationsprozess, Interdisziplinarität im Produkt- und Forschungsbereich, Standortkonzept</li> <li>Forschung und Transfer | Forschungsschwerpunkte, Forschungsförderung, Entrepreneur- &amp; Intrapreneurship, Wissensaustausch zwischen Forschung und Lehre</li> <li>Kooperationen | Wirtschafts-, Industrie- &amp; Hochschulkooperationen (regional, national, international)</li> <li>Wissen, Kompetenzen, Personalentwicklung | Weiterentwicklung gem. Gesamtstrategie, Kompetenzlandkarte</li> <li>Governance | Sprecher:in gegenüber der Generalversammlung und Außenvertretung gegenüber Bundes- und Landesstellen, Gemeinden und deren Gesellschaften</li> <li>Beteiligungsmanagement | Steuerung der FOTEC Forschungs- und Technologietransfer GmbH</li> </ul> Der gemeinsam vertretungsberechtigte Geschäftsbereich mit der 2. Geschäftsführung umfasst im Wesentlichen die Entwicklung und Verabschiedung der Gesamtstrategie, des jährlichen Budgetentwurfs sowie die Berichte an die Generalversammlung und den Aufsichtsrat. Zur Umsetzung der Geschäftsführungsaufgaben werden von Bewerber:innen für diese Funktion insbesondere folgende Kenntnisse und Fähigkeiten erwartet:<ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>Mehrjährige Leitungs-/Managementerfahrung im Hochschulbereich oder in vergleichbaren Organisationen</li> <li>Erfolgreiche Führung interdisziplinärer (akademischer) Teams als Orchestrator:in und Brückenbauer:in</li> <li>Kooperative Leader-Persönlichkeit mit Diskurs- und Konfliktfähigkeit, Resilienz, Werte- und Lösungsorientierung</li> <li>Verhandlungs- und Kooperationsstärke auf C-Level in deutscher und englischer Arbeitssprache </li> <li>Markt- und Vertriebsorientierung</li> <li>Belastbares regionales, nationales und internationales Netzwerk im Forschungs-, Innovations- und tertiären Bildungssektor, mit Unternehmenspartnern und Förderinstitutionen sowie an der Schnittstelle zu Politik und Interessensgruppen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse des österreichischen und europäischen Forschungs- bzw. Hochschulraums sowie künftiger strategischer Herausforderungen</li> <li>Erfahrung im Aufsetzen und Leiten forschungs- und hochschulpolitischer Entwicklungs- und Strategieprozesse</li> </ul> Bewerbungen sind unter Anführung der Gründe, die Sie für die Übernahme dieser Funktion geeignet erscheinen lassen, und unter Anschluss eines lückenlosen Tätigkeitsnachweises, möglichst mit Zeugnissen belegt, bis spätestens 30. Mai 2025 einzureichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 106.782 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=104f94aa60a5564b37ebb8dea237?inseratnummer=106782&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit zu und begleiten Sie durch das strukturierte Auswahlverfahren einschließlich Hearing.

Geschäftsführung 'Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie'

epunkt GmbH

Technischer Vertrieb USV Anlagen (w/m/x)

Friendly climateFlexible Working HoursProfessional developmentGood connectionsInteresting Job Unser Kunde ist ein renommierter gemeinnütziger Bauträger in Österreich. Das Unternehmen kann auf eine langjährige erfolgreiche Tätigkeit im gemeinnützigen Wohnungswesen zurückblicken und steht für Kundenzufriedenheit, innovative Wohnkonzepte und hohe Qualität. Für den Standort in Wien, gute öffentliche Anbindung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Position als Immobilienverwalter (m/w/d). <h3>IHR AUFGABENBEREICH:</h3> <ul> <li>Eigenständige Betreuung und Verwaltung von Immobilien nach dem MRG, WEG und WGG</li> <li>Laufende technische, wirtschaftliche und kaufmännische Objektbetreuung des zugeteilten Verwaltungsportfolios (WGG, WEG, MRG-Objekte)</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung der EigentümerInnen und MieterInnern sowie Abhaltung von EigentümerInnen- und MieterInnenversammlungen</li> <li>Organisatorische Durchführung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen</li> <li>Sonstige büroorganisatorische Tätigkeiten</li> </ul> <h3>IHR PROFIL:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z.B. HAK, HTL)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Immobilien-/HausverwalterIn</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Hausverwalterkonzessionsprüfung sowie Kenntnisse im MRG, WEG und WGG</li> <li>Technische Grundkenntnisse von Vorteil</li> <li>Routinierter Umgang mit Microsoft Office </li> <li>Genauigkeit, Belastbarkeit- und Teamfähigkeit</li> <li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit, Verlässlichkeit</li> <li>PKW-Führerschein</li> </ul> <h3>WIR BIETEN:</h3> <ul> <ul> <li>Ausgezeichnetes Betriebsklima und kollegiale Atmosphäre</li> <li>Schulungen bzw. berufsbedingte Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Gleitzeitoption und sicherer Arbeitsplatz in einem langjährig bestehenden soliden Unternehmen</li> <li>27 Urlaubstage laut KV und 2 zusätzliche Urlaubstage (24.12. und 31.12.)</li> <li>Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt ab € 42.000,-- geboten. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist je nach Ausbildung und Qualifikation gegeben. </li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;808 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=cf16a85b466377096a1a7a460abc?inseratnummer=106808&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. </ul>

Immobilienverwalter (m/w/d)

Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick und bringen Kommunikationsstärke mit? 
 Dann wartet hier Ihre neue Herausforderung im Forderungsmanagement!
 
 

 Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen, spezialisiert auf Forderungsmanagement und Sicherstellungen – im Auftrag namhafter Banken, Leasing- und Kreditinstitute.
 

 Zur Verstärkung des Teams am Standort Wien wird ab sofort eine engagierte Persönlichkeit gesucht.
<h1>Sachbearbeiter (m/w/d) - Forderungsmanagement</h1><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Nach der Einarbeitung: selbstständige Bearbeitung von Inkasso-Angelegenheiten (schriftlich, telefonisch)</li> 
 <li>Kommunikation mit Privatpersonen, Unternehmen, Behörden und Juristen</li> 
 <li>Organisation und Nachverfolgung von Vereinbarungen, Zahlungsplänen und Sicherstellungen</li> 
 <li>Erstellung von Abschlussberichten sowie Dokumentation und Kontrolle</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Berufserfahrung nicht zwingend erforderlich – Quereinstieg möglich, Erfahrung von Vorteil</li> 
 <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Lösungsorientierung</li> 
 <li>Strukturierte, verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li> 
 <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B</li> 
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – weitere Sprachen von Vorteil</li> 
</ul> 
<h3>Was wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Fixanstellung bei einem verlässlichen, erfolgreichen Arbeitgeber</li> 
 <li>Intensive Einarbeitung und laufende Unterstützung</li> 
 <li>Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten</li> 
 <li>Ein Umfeld mit klaren Prozessen, Hands-on-Mentalität und lösungsorientierter Zusammenarbeit</li> 
 <li>Kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li> 
 <li>Eigenständige Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben</li> 
 <li>Gute Verkehrsanbindung (S-Bahn, Bus, Straßenbahn)</li> 
 <li>Jahresbruttogehalt ab € 40.000,- zzgl. Bonus – Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich</li> 
</ul> 
 
<h3> 
 
 Jetzt bewerben 
 </h3> 
 
Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung – unkompliziert, vertraulich &amp; schnell. Starten Sie mit uns durch unter Angabe der Kennnummer 106&nbsp;787 – bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106787&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder direkt an <a href="mailto:bewerbung.pirker@isg.com" target="_blank">bewerbung.pirker@isg.com</a>. 

 Ihre Bewerbung behandeln wir selbstverständlich diskret und vertraulich. 
 Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Kevin Pirker, M: +43 676 775 58 47 
 @:<a href="mailto:bewerbung.pirker@isg.com" target="_blank"> bewerbung.pirker@isg.com</a>

Sachbearbeiter (m/w/d) - Forderungsmanagement im Innen- und Außendienst

Unser Kunde, Mentor Management-Entwicklung-Organisation &amp; Co OG, sucht für ein arbeitsmarkt-politisches Frauenprojekt im Industrieviertel ab sofort Verstärkung. <h3>Anforderungsprofil</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Trainer*innen oder Coachingausbildung</li> <li>Erfahrung als Trainer*in oder Berater*in in frauenspezifischen Kursen/Projekten oder Erwachsenenbildung oder Trainer*innenerfahrung im handwerklich-technischen-naturwissenschaftlichen Bereich oder berufliche Erfahrung im wirtschaftlich/technischen oder handwerklichem Bereich</li> <li>Gender Mainstreaming und Diversity Management-Zertifikat (nicht älter als 5 Jahre) </li> </ul> <h3>Wir bieten</h3> Eine eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet <h3>Entlohnung</h3> EUR 3.267,50 (lt. BABE-KV bei mind. 4 Jahren Erfahrung bei Vollzeitbeschäftigung), die tatsächliche Gehaltshöhe richtet sich nach der Einstufung gemäß anrechenbarer Erfahrung. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.790 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=781b8bfade31f821ac252d9f1c44?inseratnummer=106790&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

Trainer*innen für Frauenprojekt

Wir suchen freundliche und kompetente Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) in Teil-oder Vollzeitanstellung (20-40h / Woche) für unsere Filiale im Gänsehäufl. 
 
<h2>Unser Angebot</h2>
 <ul><li>Freier Zugang zum Schwimmbad während der Pausen und nach dem Dienst</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li><li>Gemeinsames Abschluss-Essen nach der Saison</li><li>Teamsportaktivitäten&nbsp;</li><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich, teilweise wetterbedingte Einsätze)</li><li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li> <li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li> <li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit </li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>"Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" - Prämie</li><li>Gratis-Gebäcksackerl für Daheim</li><li>Ströck Loyalitätsprämie</li> <li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
 
<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
 <ul><li>Kundenservice und -beratung</li><li>Professionelle Warenpräsentation</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Preisauszeichnung</li><li>Frischekontrolle</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li><li>Kaffeezubereitung&nbsp;</li><li>Bedienung von Computerkassa</li><li> Filialbezogene Tätigkeiten im Tagesgeschäft</li></ul>
 
<h2>Das bringen Sie mit</h2>
 <ul><li>Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Humor und "Wiener Schmäh"</li><li>Begeisterung für den Verkauf von Lebensmitteln</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li> <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Effizienz und Serviceorientierung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Volljährigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
 
<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
 Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die kollektivvertragliche Bruttoentlohnung beträgt € 2.026,- auf Vollzeitbasis. Sie erhalten ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit. Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien. Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 
<h2>
 <a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/2440?jkey=SALE&amp;title=Verkaufstalent" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/2440?jkey=SALE&amp;title=Verkaufstalent</a> im Gänsehäufel (m/w/d) 
 </h2>

Ströck Brot GmbH

Verkaufstalent im Gänsehäufel (m/w/d)

Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen im Bereich Financial Advisory mit Sitz in Wien, sucht zur Verstärkung des Teams und zur strategischen Weiterentwicklung der M&amp;A Beratung im Hause einen M&amp;A Spezialisten (m/w/d).Das erwartet Sie:<ul> <li>Entwicklung und Implementierung von M&amp;A Beratungsstrategien</li> <li>Durchführung von Marktanalysen und Identifikation von Akquisitionszielen</li> <li>Beratung der Kund:innen bei Kauf- und Verkaufsprozessen und Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen </li> </ul> Das bringen Sie mit:<ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen und/oder Recht oä</li> <li>Erfahrung im Bereich M&amp;A und Financial Advisory </li> <li>Kenntnisse aus der Immobilienbranche von Vorteil </li> <li>Gesamtheitliches, strategisches Denken und analytische Fähigkeiten</li> <li>Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsskills</li> </ul> Ihre Benefits:<ul> <li>Herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld </li> <li>Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem Fachbereich </li> <li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und dynamischen Team</li> <li>Attraktive Personalentwicklungskonzepte und fortlaufende berufliche Weiterbildung bis hin zur Partnerschaft</li> <li>Gute Erreichbarkeit /Arbeiten in einem modernen Büro</li> <li>Diverse Sonderkonditionen und Rabatte</li> <li>Zahlreiche Social Benefits After-Work Events, Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>Diese Position ist mit einem Bruttomonatsgehalt von mindestens 5.000 EUR (Basis Vollzeit) dotiert. Darüber hinaus bieten wir die Bereitschaft einer marktkonformen Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.</li> Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;788 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=388c439829b992bd78dba7808129?inseratnummer=106788&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. </ul>

M&A Spezialist (m/w/x)

Sie brennen für Neuropsychologie und möchten Ihre Expertise dort einbringen, wo moderne Rehabilitation mit echter Teamkultur gelebt wird? Dann erwartet Sie bei unserem Auftraggeber im Norden Wiens eine innovative Reha-Einrichtung, die auf neurologische Erkrankungen spezialisiert ist – darunter Morbus Parkinson, Multiple Sklerose und chronische Schmerzsyndrome. Das interdisziplinäre Team arbeitet eng und auf Augenhöhe zusammen – mit dem Ziel, Menschen nachhaltig zurück in ein selbstbestimmtes Leben zu begleiten. Das psychologische Team ist ein tragender Bestandteil des therapeutischen Gesamtkonzepts – mit großem Gestaltungsspielraum, hoher Wertschätzung und einem gelebten Miteinander. <h2> Klinische Psychologin (m/w/d) </h2> mit Schwerpunkt oder Interesse an Klinischer Neuropsychologie ab 30 Wochenstunden | Standort nördlich von Wien <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Selbstständige Durchführung neuropsychologischer Diagnostik bei erwachsenen Patient*innen mit neurologischen Störungsbildern</li> <li>Planung und Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien zur kognitiven Rehabilitation</li> <li>Psychologische Beratung und Behandlung während des gesamten Reha-Verlaufs</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit einem engagierten interdisziplinären Team</li> <li>Dokumentation und Mitgestaltung innovativer Therapiekonzepte und aktives Einbringen eigener Ideen</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Klinischen Psychologin / zum Klinischen Psychologen inkl. Eintragung in die BM-Liste (zwingende Voraussetzung)</li> <li>Idealerweise Spezialisierung in Klinischer Neuropsychologie oder die Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren</li> <li>Ausgeprägte Eigenverantwortung und Freude an fachlichem Austausch</li> <li>Kollegiale, Zuverlässige, empathische und entwicklungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Teamorientierung</li> <li>Verfügbarkeit ab 30 Wochenstunden – mehr Stunden sehr willkommen</li> </ul> <h3>Ihre Vorteile – Warum diese Position?</h3> <ul> <li>€ 500,00 Zulage bei eingetragener Spezialisierung Klinische Neuropsychologie</li> <li>Förderung von Fort- und Weiterbildungen, insbesondere im Bereich Neuropsychologie</li> <li>Fixanstellung in einer zukunftsstarken Rehaeinrichtung mit moderner Ausstattung</li> <li>Gratis Parkplatz &amp; firmeneigener Shuttle-Service</li> <li>Vergünstigte Verpflegung aus der hauseigenen Küche</li> <li>Kostenfreie Nutzung von Hallenbad, Relaxbereich und Trainingsgeräten</li> <li>Zahlreiche Vergünstigungen im Haus (Apotheke, Friseur, Fußpflege etc.)</li> <li>Kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien &amp; gelebte Teamkultur</li> </ul> <h3>Ihr Gehalt – Was wird geboten?</h3> Diese Position wird mit einem Monatsbruttogehalt ab mindestens € 4.000,– (Vollzeit) dotiert. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich. <h3> Melden Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen! </h3> Klingt spannend für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 106784 – bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=6d3f124c983742a6c3332b57c2b2?inseratnummer=106785&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder direkt per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.pirker@isg.com" target="_blank">bewerbung.pirker@isg.com</a> Vertraulichkeit wird selbstverständlich garantiert. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Klinische Psychologin (m/w/d) – Neuropsychologie

Unser Auftraggeber ist ein international agierendes Industrieunternehmen, welches sich mit mehr als 100 Jahren Erfahrung zu einem erfolgreichen und anerkannten Anbieter von kundInnenspezifischen und umfassenden Lösungen entwickelt hat. Stetige Innovation und ein hoher Qualitätsanspruch sind weitere Kennzeichen der positiven, teamorientierten Unternehmenskultur. Als Qualitätsführer sichert unser Auftraggeber seinen KundInnen den Ausbau und die Modernisierung der Infrastruktur für Energie, Telekommunikation und Schienenverkehr. Seine Expertise erstreckt sich dabei entlang der gesamten Wertschöpfungskette – vom Engineering über die Montage bis zur Wartung. Für die Standorte Wien, westliches NÖ oder Steiermark suchen wir eine Person für die Position Projekttechniker:in (m/w/d) für Aufmaße und Kollaudierung. Ihre Aufgaben<ul> <li>Sie sind verantwortlich für die Abrechnung von Baustellen (Baustellenaufnahmen, Erstellung von Aufmaßblättern und Grundlagen zur Rechnungslegung)</li> <li>Sie unterstützen BaustellenleiterInnen vor Ort hinsichtlich Aufmaß Themen</li> <li>Sie führen eigenständig und selbstverantwortlich Aufmaßkontrollen durch</li> <li>Sie sind verantwortlich bei Erstellung, Bearbeitung und Anpassung von Ausführungs- und Bestandsplänen</li> <li>Sie übernehmen die Ablaufklärung, Kontrolle der bautechnischen Ausführung sowie die Erstellung einer Fotodokumentation im Rahmen von Vorortsabnahme</li> <li>Sie unterstützen die Projektleitung in Kostenüberwachung und Claim Management</li> <li>Dokumentation von Bauabläufen sowie Nachkalkulation und Kostenkontrolle von Projekten</li> </ul> Ihre Vorteile<ul> <li>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit in einer zukunftsträchtigen Branche im Bereich der Energietechnik Fuß zu fassen</li> <li>Sie erhalten einen festen, unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein Firmenfahrzeug und die Home-Office Option nach erfolgreicher Einarbeitung und in Absprache mit dem Vorgesetzten</li> <li>Sie arbeiten in einem engagierten und erfahrenen Team, welches eine intensive Einarbeitung ermöglicht</li> <li>Sie werden Teil eines wachsenden Unternehmens, welches eine fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördert</li> <li>Die Position ist mit einem Bruttomonatsgehalt von € 3.000,-- dotiert, eine Überzahlung je nach Qualifikation und Vorerfahrung ist gegeben. </li> </ul> Unser Anforderungsprofil<ul> <li>Sie begeistern uns mit einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in den Fachbereichen Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik bzw. einer vergleichbaren Technikerausbildung</li> <li>Sie bringen idealerweise Berufserfahrung im Schaltanlagenbau oder der Automatisierungstechnik mit oder Erlernen dies bei uns</li> <li>Sie haben praktische Kenntnisse mit AutoCAD, Kenntnisse eines oder mehrerer CAE-Tools wie z.B. EPLAN, RUPLAN oder ELCAD sind von Vorteil</li> <li>Sie sprechen Deutsch und sind versiert in der Anwendung mit MS-Office</li> <li>Sie überzeugen uns mit Ihrem lösungsorientierten Denkvermögen, Ihrer strukturierten Arbeitsweise und Dienstleistungsorientierung</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106&nbsp;761 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=388c4e4970861a4bf1ee190aa61f?inseratnummer=106761&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

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