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SOS-Kinderdorf schafft für Kinder in Not ein liebevolles Zuhause in Würde und Wärme und unterstützen ihre Familien in schwierigen Lebenslagen. SOS-Kinderdorf ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich, parteipolitisch unabhängig und eine Spendenorganisation, die sich für Kinderrechte einsetzt. In Österreich arbeiten derzeit rund 2.200 Personen an der gemeinsamen Umsetzung der Vereins-Ziele unter der Leitung eines dreiköpfigen Geschäftsführungs-Teams. Da nun ein Mitglied des Gremiums altersbedingt aus der Führungsrolle ausscheidet, sucht SOS-Kinderdorf eine kompetente Führungspersönlichkeit (w/m/d) mit dem Spezialfokus Finanzen.<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Unternehmensführung mit Schwerpunkt auf Budgetplanung, Finanzsteuerung und wirtschaftliche Stabilität des Vereins – in enger Zusammenarbeit mit den beiden Co-Geschäftsführerinnen</li><li>Gemeinsame Erarbeitung und Umsetzung langfristiger Unternehmensstrategien</li><li>Führung des Teams mit den Schwerpunkten Finanz, Administration, HR</li><li>Förderung einer kooperativen und vertrauensvollen Arbeitskultur sowie aktive Unterstützung eines offenen und wertschätzenden Dialogs zwischen den diversen Teams</li><li>Abgeschlossenes wirtschaftliches oder juristisches Studium oder eine gleichwertige Ausbildung</li><li>Mehrjährige betriebswirtschaftlichen Führungsrolle, idealerweise im Sozialbereich</li><li>Führungspersönlichkeit mit einem modernen, kooperativen und wertschätzenden Führungsstil</li><li>Empathische Persönlichkeit mit Reisebereitschaft, entscheidungsstark, teamfähig, strategisch denkend, umsetzungsstark und nahbar</li></ul><h3>Das Angebot</h3><ul><li>Vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten und langfristige Perspektive in einer hoch angesehenen Organisation</li><li>Bruttojahresgehalt ab EUR 100.000 mit der Bereitschaft zu Überzahlung je nach Erfahrung</li><li>Zusammenarbeit mit erfahrenen Co-Geschäftsführerinnen und motivierten kompetenten Teams</li><li>Zahlreiche Benefits, flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Wir wenden uns an Bewerber*innen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, ihrer sexuellen Orientierung, Herkunft oder Religion. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter der Kennnummer K5126 an 
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Kaufmännische*r Geschäftsführer*in

Sie suchen eine verantwortungsvolle Position im Finanzbereich mit abwechslungsreichen Aufgaben? Dann bewerben Sie sich jetzt als Debitorenbuchhalter! Ihre Aufgaben <ul> <li>Verbuchung und Überwachung von Zahlungseingängen</li> <li>Durchführung des Mahnwesens</li> <li>Abstimmung der Debitorenkonten</li> <li>Klärung von Zahlungsdifferenzen und offenen Posten</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li> </ul> Ihr Profil <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung im Bereich Debitorenbuchhaltung</li> <li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office</li> <li>Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>Work-Life-Balance</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> </ul>Gehalt <ul> <li>Lohn/Gehalt ab EUR 2800 brutto monatlich, Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.</li> </ul> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. JBTC1_AT

Debitorenbuchhaltung (w/m/d)

EnergieDirect zählt zu den führenden Energieanbietern Österreichs. Wir bieten unseren Kund:innen hochwertige und nachhaltige Energielösungen im Bereich Wärme, Mobilität und Photovoltaik. In der Zusammenarbeit mit namhaften Partner:innen legen wir bei allen unseren Services einen besonderen Wert auf Qualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen bei jedem Schritt hin zur Energiewende zu unterstützen und zu begleiten - sei es durch den Einsatz CO2-reduzierender Kraftstoffe, maßgeschneiderte Photovoltaiklösungen oder ab sofort auch durch Angebote aus 100% Ökostrom. Werde Teil eines starken Teams in einer zukunftsträchtigen Branche und bewirb' dich JETZT für unser Dispo-Team am Standort Innsbruck als: Disponent (m/w/d) Als Mitarbeiter:in in der Disposition bist du für folgende Aufgabenbereiche mitverantwortlich: <ul> <li>Disposition unseres gesamten Fuhrparks für Westösterreich (vorwiegend Tirol)</li> <li>Schnittstelle zwischen technischem Fuhrparkmanagement und Verkauf</li> <li>Umsetzung von Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung der Fuhrparkleistung mit Schwerpunkt auf die Region Westösterreich</li> <li>Überwachung der Auslastung des zugeteilten Fuhrparks und Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Logistik und Spedition </li> <li>Du kannst bereits Erfahrungen in der Disposition/im Flottenmanagement vorweisen</li> <li>Du verfügst über gute geografische Kenntnisse (vorwiegend in Tirol)</li> <li>Eine Teamkultur auf Augenhöhe ist dir wichtig</li> <li>Du überzeugst durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Du verfügst über gute allgemeine EDV- und Microsoft-Office Kenntnisse </li> </ul> <ul> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einer international sehr erfolgreich tätigen Unternehmensgruppe*</li> <li>Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ED-Akademie (Fach-, Methoden-, Persönlichkeitstrainings)</li> <li>Eine professionelle und gut strukturierte Einschulungsphase in unserem Team</li> <li>Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander</li> <li>Eine steuerlich begünstigte Zukunftsvorsorge im Wert von 300€/Jahr</li> <li>Ein attraktives Gehalt ab EUR 2.900,- brutto monatlich auf Vollzeitbasis und der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation</li> <li>Kostenlose Firmenparkplätze</li> <li>Täglich frisches Obst sowie regelmäßig stattfindende Mitarbeiter:innenevents </li> </ul> JBTC1_AT

Disponent (m/w/d)

<h3>Tiroler Künstler:innenschaft, Innsbruck: Geschäftsführung &amp; Kuratierung</h3>Geschäftsleiter:in und Kurator:in für die Bereiche Kunstpavillon, Neue Galerie in der Hofburg Innsbruck und InteressenvertretungDer Verein Tiroler Künstler:innenschaft ist ein Forum für Kunst in Tirol. Er bildet eine gemeinnützige, politisch unabhängige Vereinigung bildender Künstler:innen in und aus Tirol. Die Tiroler Künstler:innenschaft zählt derzeit knapp 360 Mitglieder. Zweck des seit 1946 bestehenden Vereins mit Sitz in Innsbruck ist es, die kulturellen, wirtschaftlichen und sozialen Interessen bildender Künstler:innen zu vertreten und zu fördern.Die Tiroler Künstler:innenschaft betreibt den Kunstpavillon, die Neue Galerie Innsbruck und das Künstlerhaus Büchsenhausen. Während das Hauptaugenmerk im Kunstpavillon und der Neuen Galerie auf Ausstellungstätigkeit liegt, bietet das Künstlerhaus Büchsenhausen Studios für in Tirol lebende Künstler:innen an und ist Austragungsort des Fellowship-Programms für Kunst und Theorie. Darüber hinaus betreut der Verein seit 14 Jahren die Förderaktion Kunst im öffentlichen Raum des Landes Tirol. Mit ihren vielfältigen Aktivitäten fördert die Tiroler Künstler:innenschaft die Produktion qualifizierter Diskurse zu Kunst und Gesellschaft im lokalen sowie globalen Kontext. Eine ebenso wichtige Aufgabe des Vereins ist die berufspolitische Interessenvertretung: die Tiroler Künstler:innenschaft engagiert sich österreichweit federführend für eine gerechte Bezahlung aller Akteur:innen im Kunstbereich (Fair Pay Agenda).Das Ausstellungsprogramm im Kunstpavillon und in der Neuen Galerie, das die lokalen Szenen in einen Austausch mit überregionalen Positionen setzt, wird gemeinsam mit dem Vorstand des Vereins generiert. Gegenwärtig geschieht dies unter anderem über einen internationalen Open Call. Die Geschäftsleiter:in und Kurator:in des Kunstpavillons und der Neuen Galerie ist für die Organisation, Produktion und die kuratorische Begleitung der Projekte zuständig. Darüber hinaus kuratiert sie eine Ausstellung pro Jahr selbst – unabhängig von dem Open Call. Die Geschäftsleiter:in und Kurator:in für die Bereiche Kunstpavillon, Neue Galerie und Interessenvertretung bildet zusammen mit der Geschäfts- und Programmleitung des Künstlerhauses Büchsenhausen die Gesamtgeschäftsleitung des Vereins.Weitere Aufgabenbereiche:<ul><li>Wirtschaftliche Leitung und Überwachung der finanziellen Gebarung in den Bereichen Kunstpavillon, Neue Galerie und Interessenvertretung;</li><li>Verwaltung der Belange des Vereins in den o.a. Bereichen;</li><li>Koordination der Mitarbeiter:innen in den o.a. Bereichen;</li><li>Betreuung der Kommunikation mit den Vereinsmitgliedern als erste:r Ansprechpartner:in für deren Anliegen;</li><li>Aktive Vertretung der Tiroler Künstler:innenschaft in regionalen wie überregionalen kulturpolitischen Netzwerken (Interessenvertretung);</li><li>Organisatorische Betreuung der Förderaktion Kunst im öffentlichen Raum des Landes Tirol, solange die Tiroler Künstler:innenschaft mit dieser Aufgabe betraut ist;</li><li>Konzeption und Betreuung der Öffentlichkeitsarbeit für die o.a. Bereiche;</li><li>Pflege der Beziehungen zu öffentlichen Stellen, Subventionsgeber:innen und Sponsor:innen, sowie zu Kunst- und Kulturinstitutionen und zur Presse für die o.a. Bereiche;</li><li>Weiterentwicklung der Kunstvermittlung im Kunstpavillon und der Neuen Galerie.</li></ul>Wir bieten eine abwechslungsreiche Führungstätigkeit für eine Person mit kuratorischer Erfahrung und hohem kunst- und kulturpolitischem Engagement. Das Interesse an zeitgenössischer Kunst in all ihren Ausprägungen und Freude am Kommunizieren sind genauso Voraussetzung wie eine abgeschlossene kunstwissenschaftliche Ausbildung oder ein gleichwertiger fachverwandter Studienabschluss. Zudem sollten Sie Erfahrungen im Subventionswesen und Fundraising mitbringen. Sie sind außerdem ein:e Teamspieler:in, besitzen Organisationstalent, sind praktisch veranlagt und flexibel, beherrschen Deutsch und Englisch ausgezeichnet in Wort und Schrift, haben Lust, neue Präsentations- und Vermittlungsformate zu entwickeln, arbeiten gerne in fachspezifischen wie interdisziplinären, kulturpolitischen Vernetzungsgruppen, sprechen gerne vor Publikum und haben keine Scheu vor Repräsentation (Abendtermine)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Monatliches Einstiegsgehalt: 3.200,- Euro brutto (verhandelbar, 14 Gehälter)Wöchentliche Arbeitszeit: 40 StdDienstort: InnsbruckDienstbeginn: September 2022, wenn möglich früher.Die Tiroler Künstler:innenschaft wertschätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Dis/Ability, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität der Interessierten.BEWERBUNGEN AN: Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. mind. zwei Textproben (nach Möglichkeit unterschiedliche Textsorten) bis 6. Mai 2022 an: .
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Tiroler Künstler:innenschaft, Innsbruck: Geschäftsführung & Kuratierung

Gestalte unseren neuen 5-Sterne Spa im Alpenrose – Familux Resort aktiv mit Im Mai 2025 hat unser neu gestalteter und konzipierter Spa eröffnet: modern, stilvoll und auf Top-Niveau. Mit zehn individuell gestalteten Behandlungsräumen, exklusiven Bereichen für Baby Spa, Hair &amp; Nail Spa sowie einer hochwertigen Naturkosmetiklinie setzen wir neue Maßstäbe für ganzheitliches Wohlbefinden – speziell für Familien. Für die Leitung dieses Spa-Bereichs suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die operative Exzellenz, Teamführung und wirtschaftliches Denken vereint – und unser Spa-Angebot mit uns gemeinsam weiterentwickelt. Anstellungsart: Vollzeit Deine Aufgaben <ul> <li>Gesamtverantwortung für unseren neu eröffneten Spa-Bereich inkl. operativer Steuerung und strategischer Weiterentwicklung</li> <li>Führung, Schulung und Entwicklung eines qualifizierten Teams (ca. 12 Mitarbeitende)</li> <li>Sicherstellung eines erstklassigen Gästeerlebnisses – persönlich, individuell, herzlich</li> <li>Budgetverantwortung inkl. Planung, Controlling und Wirtschaftlichkeitsanalyse</li> <li>Verantwortung für Einkauf, Lagerverwaltung und Produktverfügbarkeit – mit Blick fürs Wesentliche und das große Ganze</li> <li>Qualitäts- und Hygienekontrolle auf hohem Niveau in Zusammenarbeit mit der Direktion</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien für Behandlungen &amp; Spa-Produkte</li> <li>Aktive Zusammenarbeit mit der Direktion zur Sicherung und Weiterentwicklung unserer Standard</li> </ul> Was du mitbringst <ul> <li>Abgeschlossene, fundierte Ausbildung im Bereich Spa-Management, Wellness, Kosmetik, Massage oder Gesundheitsmanagement – idealerweise mit Zusatzqualifikationen in Betriebsführung oder Management</li> <li>Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung in leitender Position eines hochwertigen Spa- oder Wellnessbereichs, vorzugsweise in der 4- oder 5-Sterne-Hotellerie</li> <li>Tiefes Verständnis für die operative Steuerung eines Spa-Betriebs, einschließlich Personalführung, Budgetverantwortung, Warenwirtschaft und Qualitätsmanagement</li> <li>Führungskompetenz mit der Fähigkeit, ein multidisziplinäres Team zu motivieren, weiterzuentwickeln und für exzellenten Gästeservice zu begeistern</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Planung und Kontrolle von Umsatz- und Kostenkennzahlen</li> <li>Sicherer Umgang mit modernen Spa- und Buchungssystemen sowie digitalem Produktmanagement</li> <li>Hohes Maß an Kundenorientierung und ein Gespür für die Bedürfnisse anspruchsvoller Gäste, kombiniert mit einem klaren Qualitätsbewusstsein</li> <li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (mindestens B1/B2), weitere Fremdsprachen von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Innovation und Weiterentwicklung im Spa-Bereich, verbunden mit einer serviceorientierten und lösungsorientierten Arbeitsweise</li> </ul> Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied! <h3>Und als Teil unserer Familux Family garantieren wir dir:</h3> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem renommierten Resort mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Ein familienorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Deine Ideen geschätzt und Deine Leistungen anerkannt werden</li> <li>Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen)</li> <li>Wohnung mit Wohnküche und separatem Schlafzimmer, zu günstigen Konditionen</li> <li>Persönliche Trinkgelder sowie Partizipation am Haustrinkgeld</li> <li>Sonntagszuschlag</li> <li>Minutengenaue Zeitabrechnung</li> <li>Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen</li> <li>Nutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN, und vieles mehr...)</li> <li>Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)</li> <li>Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder und Freunde</li> </ul> Unsere gesamten Familux Benefits findest du unter folgendem Link: <a href="https://familux.family/family-benefits.html" target="_blank">Familux Benefits</a> Möchtest Du unser Spa-Team mit deiner Expertise und Führungskompetenz auf das nächste Level bringen? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung und darauf, dich in einem persönlichen Gespräch näher kennenzulernen. Gehalt nach Familux Pay (je nach Qualifikation) bis zu € 3.810,- brutto für 45 Stunden / Woche. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven unser Team stärken. Jede Bewerbung wird mit gleicher Aufmerksamkeit und Fairness geprüft. Eintrittsdatum: ab sofort Gehalt: 2.809 € brutto pro Monat (Überkollektive und qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. Sonntagszuschlag; zzgl. Einheimischenbonus;) JBTC1_AT

Spa Manager (m/w/d)

Möchtest Du Teil eines Teams werden, das sich der höchsten Qualität und dem exzellenten Service verschrieben hat? Suchst Du eine Herausforderung in einem casual luxuriösen Umfeld, das von der atemberaubenden Tiroler Berglandschaft umgeben ist? Dann solltest du Teil des Hotel Nidum-Teams werden! Wir suchen begeisterte Mitarbeiter, die unsere Gäste mit Professionalität und Leidenschaft betreuen. Wir bieten eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dein Wissen und Deine Fähigkeiten zu erweitern und in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld zu arbeiten. Als Teil des Hotel Nidum-Teams profitierst Du von zahlreichen Vorteilen, darunter ein attraktives Gehaltspaket, Schulungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, eine angenehme Arbeitsumgebung und eine gute Work-Life-Balance. Wir suchen motivierte Mitarbeiter mit einer Leidenschaft für Gastfreundschaft und einem ausgeprägten Sinn für Teamarbeit. Wenn Du diese Eigenschaften besitzt und Teil unseres erfolgreichen Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Anstellungsart: Vollzeit <h3>....das sind einige deiner Verantwortungsbereiche:</h3> Führung des eigenen Postens in der Küche Zubereiten von Gerichten für Gäste und Mitarbeiter Anrichten der Teller Mithilfe auf anderen Posten Vorbildfunktion für den Commis <h3>.....das sind deine vordergründigen Stärken und Talente:</h3> Teamfähigkeit Belastbarkeit Lernbereitschaft Kreativität Berufserfahrung als Chef de Partie Gute Deutschkenntnisse Englischkenntnisse von Vorteil Ausgeprägtes Qualitätsbewußtsein <h3>...das bekommst du u.a. bei uns im Nidum:</h3> Unterkunft in Einzelzimmern in unserem schönem Teamhouse in 5 Minuten Fußweg Sonnenterasse im Teamhouse mit Tischen, Lounge und Liegen Ski- und Bikeraum, Waschgelegenheit und Parkplätze im Teamhouse Gratis Mountainbikeverleih Mitarbeiteressen 3 Mal täglich, auch an freien Tagen Rabatte für Beautyprodukte und -anwendungen 50% Rabatt für Familienmitglieder 1. Grades Frühstücksbuffet und Abendessen für Familienmitglieder zu ermäßigten Preisen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeite Eintrittsdatum: ab sofort JBTC1_AT

Chef de partie

MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 3000 Mitarbeiter*innen weltweit. M2AS_22506 Office Assistant (m/w/d) Innsbruck, Österreich Fachkräfte Vollzeit 38,5h Unbefristet <ul> <li>Koordination, Leitung und Dokumentation von Besprechungen</li> <li>Verfolgung und Koordination von Terminen</li> <li>Erstellung von Statistiken und Präsentationen</li> <li>Koordination und Dokumentation von Schulungen</li> <li>Allgemeine Assistenz der Fertigungsleitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (beispielsweise Lehre, HAK oder HAS)</li> <li>Sehr gute MS Office-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, etc.)</li> <li>Selbständiges und sorgfältiges Arbeiten</li> <li>Genauigkeit, Verlässlichkeit und Teamgeist</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li> Zentrale Lage Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents Flexible Arbeitszeiten Internationales Arbeitsumfeld Betriebliche Gesundheitsförderung </li> </ul> Mindestgehalt Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 37.361,66). JBTC1_AT

Office Assistant (m/w/d)

At Swarovski, where innovation meets inspiration, our people desire to explore, experience and create. As a (Junior) Product Manager (f/m/d) you will get a chance to work in a rewarding role within a diverse team that is pushing boundaries. Be part of a truly iconic global brand, learn and grow with us. We're bold and inventive, revealing astonishing things like no one else can. A world of wonder awaits you. Exciting opportunity with high responsibility: Swarovski is seeking a dynamic and innovative (Junior) Product Manager to join our Created Stones team, focusing on Swarovski Zirconia and Swarovski Ceramics. Masters of Light Since 1895 Swarovski creates beautiful crystal-based products of impeccable quality and craftsmanship that bring joy and celebrate individuality. Founded in 1895 in Austria, the company designs, manufactures and sells the world's finest crystal, gemstones, Swarovski Created Diamonds and zirconia, jewelry, and accessories, as well as crystal objects and home accessories. Swarovski Crystal Business has a global reach with approximately 2,400 stores and 6,700 points of sales in around 140 countries and employs more than 18,000 people. Together with its sister companies Swarovski Optik (optical devices) and Tyrolit (abrasives), Swarovski Crystal Business forms the Swarovski Group. A responsible relationship with people and the planet is part of Swarovski's heritage. Today this legacy is rooted in sustainability measures across the value chain, with an emphasis on circular innovation, championing diversity, inclusion and self-expression, and in the philanthropic work of the Swarovski Foundation, which supports charitable organizations bringing positive environmental and social impact. In this role, you will be responsible for growing our B2B business within the bridge and fine jewelry market. You will ensure our portfolio not only meets but exceeds customer expectations, managing customer-specific requests and collaborating with global clients. <ul> <li>Oversee all aspects of product lifecycle management, ensuring your product portfolio meets defined sales, cost, and profit targets</li> <li>Define and implement the assortment strategy, considering trends and pricing to expand into new markets and attract new customer groups</li> <li>Manage international product developments and customers special requests in close cooperation with internal and external partners</li> <li>Define product pricing, value propositions, and monitor commercial performance, market trends, and competitor activity</li> <li>Collaborate closely and proactively with various departments including Sales, Design, Controlling, Segment Management, Communications, Production, and Supply Chain Management</li> </ul> We are looking for a unique and amazing talent, who brings along the following: <ul> <li>A strong academic background (ideally with a focus on marketing, international management, strategy and innovation or fashion/luxury goods management)</li> <li>First experience in product management or similar roles, preferably in FMCG, consumer goods, or consulting</li> <li>A strategic mindset with strong analytical skills, able to balance long-term vision with short- and mid-term goals</li> <li>A proactive attitude, fast learning ability, and a hands-on approach to getting things done</li> <li>Ideally fluent in English and German, additional languages and experience abroad a strong plus</li> </ul> We offer exciting and rewarding opportunities and provide a wide range of attractive benefits (Swarovski products discounts, learning and development programs, training and further education offers, flexible working time models, company subsidy for lunch in the canteens and much more). Swarovski is an equal opportunity employer. We give our people the guts to celebrate individuality and pride ourselves on creating a workplace where people feel involved, respected, valued, connected, and heard. A place where anyone/everyone belongs. All aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs. We do not discriminate based on race, color, religion, marital status, age, national origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, gender, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other status protected under the law of the countries we operate in. Due to legal reasons, we advise that the collectively agreed base monthly salary for this full-time position is at least € 3.725,23 gross. Please note that the salary will be adjusted based on the agreed working hours. Our actual salaries are market competitive and take individual qualifications and experience into consideration. #Li-Hybrid JBTC1_AT

(Junior) Product Manager (f/m/d) Part-Time 25h/week

Unser Auftraggeber, ein international erfolgreiches Familienunternehmen mit langjähriger Tradition, zählt zu den führenden Herstellern in der Installationstechnik. Hohe Produktqualität und Technologieführerschaft überzeugen Kunden weltweit und sorgen für gesundes Wachstum. Für das Team in Österreich suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als: Verkaufsberater Österreich - West / Tirol Unterland (w/m/d) Installationstechnik/Trinkwasser - Wasser Marsch für Ihre Karriere! In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Betreuung der Kunden im Tiroler Unterland und tragen maßgeblich zum weiteren Ausbau der Marktposition bei. <ul> <li>Betreuung von Fachhandwerkern, Großhändlern und Projektbearbeitung im Bereich Rohrleitungssysteme sowie Vorwand- und Entwässerungstechnik</li> <li>Unterstützung der Kunden bei Objektausschreibungen von der Planung bis zum Abschluss</li> <li>Umsatzverantwortung und aktives Beziehungsmanagement in der Region</li> <li>Durchführung von Produktschulungen und Teilnahme an Fachmessen</li> <li>Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen im Verkaufsgebiet</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Meister, Geselle), HTL oder Studium im Bereich HKLS/SHK, Gebäude- oder Versorgungstechnik</li> <li>Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung auf der Baustelle sowie mindestens erste Vertriebserfahrung im technischen Bereich (idealerweise brancheneinschlägig)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li> <li>Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche, proaktive Arbeitsweise</li> <li>Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und Affinität zu digitalen Tools</li> <li>Reisebereitschaft in der Region &amp; Führerschein B</li> </ul> <ul> <li>Ein über 100 Jahre junges Familienunternehmen mit Start-up-Mentalität</li> <li>Ein unbefristeter Dienstvertrag mit attraktivem Vergütungspaket ab € 78.000,- Jahresbruttogehalt (Fixum + leistungsorientierter Bonus)</li> <li>Einen Dienstwagen, der Sie nicht nur zur Arbeit, sondern auch in den Urlaub bringt</li> <li>30 Tage Urlaub, um Ihre Batterien wieder aufzuladen</li> <li>Ein umfangreiches Onboarding-Programm und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein Team, das zusammenhält wie Rohrleitungssysteme</li> </ul> JBTC1_AT

Verkaufsberater Österreich - West / Tirol Unterland (w/m/d)

Willkommen im Kohlerhof, Ihrem familiengeführten 4-Sterne-Hotel in Fügen, direkt an der Talstation der Spieljochbahn. Hier vereinen sich herzliche Gastfreundschaft, Tiroler Charme und eine einzigartige Lage, die Ihren Urlaub unvergesslich machen. Front Office Manager/in in Vollzeit mit einer 5-Tage-Woche Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich <ul> <li>Sicherstellen, dass die Rezeption aufgeräumt ist und über alle erforderlichen Unterlagen und Materialien verfügt (z. B. Stifte, Formulare und Informationsblätter)</li> <li>Schulen, Beaufsichtigen und Unterstützen des Teams</li> <li>Schichtplanung</li> <li>Umgang mit Beschwerden und speziellen Kundenwünschen</li> <li>Überwachen und Nachbestellen von Büroartikeln</li> <li>Begrüßung der Gäste und Check-In</li> <li>Gästebetreuung vor Ort</li> <li>Check-Out mit Rechnungslegung</li> <li>Arbeiten im Protel Buchungsprogramm (Anwenderprogramm wird vor Ort geschult)</li> <li>Ansprechpartner für unsere Gäste vor Ort und am Telefon</li> <li>Allgemeine administrative Aufgaben im Frontofficebereich, dazu gehören vor allem die Vorbereitung der Gästeankünfte sowie die Angebotserstellung und der Verkauf von Gutscheinen</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung als Front Desk Manager oder Empfangsleiter</li> <li>Solide Kenntnisse im Bereich Kundendienst</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich)</li> <li>Ausgezeichnete Kenntnisse im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und Word)</li> <li>Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Gute Organisationsfähigkeiten</li> <li>Problemlösungsfähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Sehr gute Entlohnung nach Vereinbarung,</li> <li>Unterkunft und Verpflegung</li> <li>Ein respektvolles und familiäres Arbeitsklima</li> <li>Business Casual Look</li> <li>Jahresstelle mit 13 und 14 Monatsgehalt</li> <li>Gehalt: 2.135 € / Monat</li> </ul> JBTC1_AT

273 Vollzeit Jobs in Rinn, Österreich