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Suchst du eine spannende Aufgabe in einem innovativen Unternehmen?
Das Familienunternehmen Collini ist eine weltweit führende Gruppe in industrieller Oberflächentechnik. Wir setzen unsere 120-jährige Erfolgsgeschichte durch stetiges Wachstum fort. 1600 MitarbeiterInnen an 13 Standorten arbeiten täglich an intelligenten Oberflächenlösungen für die bekanntesten Marken dieser Welt. Diversität, Selbstbewusstsein, gegenseitige Anerkennung, produktive Neugier und Leidenschaft machen uns aus.
Für unseren Standort Wien suchen wir dich als
Wenn du in die Ferien fliegst, dein Smartphone auflädst, dich im Auto anschnallst oder mit deinen Freunden Motorrad fährst, dann ist Oberflächentechnik von Collini im Einsatz. Produkte von heute und morgen brauchen intelligente Oberflächen. Dazu suchen wir junge und engagierte Köpfe, die mitmachen, querdenken und sich einbringen.
Was ist Oberflächentechnik?
Der Lehrberuf zum Oberflächentechniker ist abwechslungsreich. Du hast mit Metallen, Chemie und Elektrizität zu tun. Zusätzlich befasst du dich mit Anlagentechnik und technologischen Verfahren
Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du beschäftigst dich mit der Vorbehandlung und Galvanisierung metallischer Oberflächen</li>
<li>Du erhältst Einblick in sämtliche Techniken der Oberflächenbeschichtung wie zum Beispiel Galvanisieren, Feuerverzinken oder Pulverbeschichten</li>
<li>Du arbeitest mit computergesteuerten, vollautomatischen Anlagen und modernsten Labor- und Analysegeräten</li>
</ul>
Was wir dir bieten:
<ul>
<li>Attraktives Grundgehalt und zusätzlich Prämien für gute Schulleistungen</li>
<li>Toller Kollektivvertrag (Metall Industrie)</li>
<li>Lehre 4.0: Brandneues Lehrlingsprogramm - Wir sagen dir nicht was du lernen sollst, sondern du zeigst uns, was du kannst.</li>
<li>Top Karrierechancen nach der Lehre</li>
<li>Auslandsaufenthalte auf Wunsch</li>
<li>Diverse Lehrlingsevents unter anderem jährlich eine Erlebniswoche mit allen Lehrlingen der Gruppe
Lehrzeit: 3,5 Jahre 
			Start: 01.09.2024 
			KV Einstiegsgehalt: 900,00 €/ brutto 
			KV Gehalt mit 
			abgeschlossener Lehre: 2.566,29 €/ brutto
</li>
</ul>
Gefragt sind vor allem drei Dinge: Neugier, Engagement, Teamgeist
<ul>
<li>Du hast die Pflichtschule erfolgreich abgeschlossen oder</li>
<li>Du besuchst aktuell die HTL oder Fachschule und möchtest diese abbrechen um eine Lehre zu starten</li>
<li>Du hast eine selbständige Arbeitsweise und logisches Denken liegt dir</li>
</ul>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Jobportal.
Antonija Vidovic 
	T +43 1 2788614-3254 
	<a href="http://www.collini.eu/karriere/jobportal" target="_blank">www.collini.eu/karriere/jobportal</a>

Lehrling Oberflächentechnik (m/w/d)

Bei RAUCH setzen wir unsere Vision um, bis 2035 weltweit die erste Wahl für nachhaltig erfolgreiche Getränkelösungen zu sein. Mit einer starken Marktposition gestalten wir die Getränkewelt als Familienunternehmen bereits seit 1919. Seit 1994 betreibt RAUCH in Nüziders eine der innovativsten Getränkeproduktionsanlagen der Welt. Heute tragen rund 500 Mitarbeitende zum Erfolg des Standortes bei. <ul> <li>Du unterstützt aktiv bei der mikrobiologischen Kontrolle von Säften, Wasser und Tanks</li> <li>Eigenständig führst du mikrobiologische Schnellanalysen und Fertigproduktprüfungen durch und wertest die Ergebnisse aus</li> <li>Trinkwasseruntersuchungen und Hygienekontrollen gehören zu deinem Verantwortungsbereich</li> <li>Du sorgst für eine sorgfältige Dokumentation der Ergebnisse und kümmerst dich um die Überprüfung sowie Bestellung von Verbrauchsmaterialien</li> <li>Im regelmäßigen Austausch mit der Qualitätsmanagement-Abteilung trägst du zur kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse bei</li> </ul> <ul> <li>Du befindest dich in einer Ausbildung bzw. hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Lebensmittel-Schwerpunkt (HTL, Studium)</li> <li>Du zeichnest dich durch Genauigkeit und Teamfähigkeit aus</li> <li>Du bringst Erfahrung im Umgang mit MS Office mit</li> </ul> MAKE YOUR DAY A WIR SUCHEN DICH AB DEZEMBER 2025 FÜR DEN STANDORT NÜZIDERS! DAUER: 4 BIS 6 MONATE <ul> <li>Kultur - Deine Meinung wird bei uns gehört, wir pflegen flache Hierarchien sowie eine Vertrauens- und Duz-Kultur.</li> <li>Arbeitsplatz - Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und leben einen unkomplizierten, familiären Arbeitsalltag.</li> <li>Team - Neben dem beruflichen Alltag lassen wir auch das persönliche Miteinander nicht zu kurz kommen. Bei Team-Events und Konferenzen steht der Spaß im Vordergrund.</li> <li>Fortbildung - Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen, wir unterstützen dich gerne dabei im Rahmen von fachlichen Fortbildungen, „training-on-the-job“, sowie durch ein erfahrenes und hochmotiviertes Team.</li> <li>Verpflegung - RAUCH Getränke während der Arbeitszeit stehen dir kostenfrei zur Verfügung. In unserer Betriebskantine erwartet dich täglich frisch zubereitetes, abwechslungsreiches Essen.</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Die tatsächliche Entlohnung liegt über KV (Nahrungs- und Genussmittel/Fruchtsaft) und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation, Erfahrung und dem Vorarlberger Arbeitsmarkt. JBTC1_AT

Praktikum Labor (m/w/d)

PANNATURA ist ein national und international agierender Teilbetrieb der Esterhazy Gruppe und im Bereich Forst-, Landwirtschaft und Naturschutz tätig. Unser Ziel und Anspruch ist es, Natur und Wirtschaft sorgsam in Einklang zu bringen, sei es im Wald, am Feld oder am See. Langfristiges Denken, traditionelle Verantwortung und innovatives Handeln prägen die moderne Unternehmenspolitik. Ausgehend von einer nachhaltigen Eigenbewirtschaftung von land- und forstwirtschaftlichen Flächen produziert PANNATURA auch umfassende Produkte. Die Bandbreite ist dabei vielfältig, durch die aktuelle Inbetriebnahme einer modernen Fleischmanufaktur besteht neben klassischen Agrarprodukten wie Mehl, Öle, Eier ein Schwerpunkt im Bereich Wild und Biorindfleisch. <ul> <li>Unterstützung der Betriebsleitung in operativen und strategischen Agenden mit den Schwerpunkten Naturschutz, Jagd &amp; Fischerei und Forschung</li> <li>Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Begleitung von Projekten mit unterschiedlichsten fachlichen Schwerpunkten</li> <li>Planung, Umsetzung und Begleitung von nationalen sowie internationalen Förderanträgen und wissenschaftlichen Projekten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Behörden, NGO's und wissenschaftlichen Institutionen</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit und Durchführung von themenbezogenen Veranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium mit relevanter Fachrichtung</li> <li>Operative Erfahrung mit fachrelevanten Tätigkeiten</li> <li>Wildökologisches und jagdfachliches Verständnis</li> <li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Kundenorientierung und Kommunikationsfreude</li> <li>Flexibilität, hohe Lernbereitschaft und Strukturiertheit</li> <li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Verlässlichkeit</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse, GIS-Kenntnisse wünschenswert</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Ein angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld</li> <li>Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein Mindestgehalt ab EUR 2.800,- auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich</li> </ul> JBTC1_AT

Fachreferent für Naturschutz, Jagd & Fischerei und Forschung (m/w/d)

AT&amp;S ist ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen IC-Substraten und Leiterplatten. Am Headquarter in Leoben entsteht derzeit ein europaweit einzigartiges Forschungs- und Entwicklungszentrum mit angeschlossener Serienproduktion, das 2025 die Produktion aufnimmt. Mit Fokus auf IC-Substrat-Technologien und Packaging-Lösungen für die Halbleiterindustrie, suchen wir engagierte Talente, die zum technologischen Fortschritt unserer vernetzten Welt beitragen wollen. Mit Werken in Österreich, China, Indien und Malaysia, sowie Sales Support Offices rund um den Globus bieten wir hervorragende Karrieremöglichkeiten für Pionier: innen, Gestalter: innen und Wegbereiter: innen mit dem Willen, etwas zu bewegen. Zur Verstärkung unseres Labor-Teams am Unternehmenssitz in Leoben suchen wir eine:n engagierte:n Facharbeiter Labor - Fehleranalyse (w/m/d) <ul> <li> Vorbereitung von Proben für physikalische Messungen gemäß den vorgegebenen Verfahrensanweisungen </li> <li>Bewertung und Dokumentation der Messergebnisse gemäß den Standardverfahren des Labors</li> <li>Kalibrierung und Wartung von Laborgeräten und -instrumenten</li> <li>Einhaltung von Sicherheitsstandards und Vorschriften für den Umgang mit Gefahrstoffen und Laborausrüstung</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Physiklabor, Messtechnik, Werkstoffprüfung oder Ähnlichem </li> <li>Handwerkliches Geschick, gute Augen-Hand-Koordination</li> <li>Bereitschaft für Schichtarbeit im Reinraum</li> <li>Sorgfältige Arbeitsweise und Genauigkeit bei der Durchführung von Tests</li> <li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb</li> <li>Diese Position erfordert Ihre Anwesenheit in Leoben. Kommt ein Umzug für Sie in Frage, bieten wir Ihnen eine Unterstützung an.</li> </ul> <ul> <li> Attraktive Schichtmodelle mit freien Wochenenden, bezahlten Pausen und jährlicher Vorausplanung </li> <li> Zusatzvergütungen im 5-Schichtbetrieb </li> <li> Modernes und sauberes Arbeitsumfeld und -ausrüstung </li> <li> Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung </li> <li> Unterstützende Führungskultur und ein internationales Umfeld </li> <li> Möglichkeit zur Mitgestaltung und Einbringung eigener Ideen </li> <li> Klar definierte Unternehmenswerte und -vision </li> </ul> Zusätzlich bieten wir <ul> <li>Moderne Betriebskantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten </li> <li>Gratis Parkplätze sowie E-Ladestationen </li> <li>Vielfältige Gesundheitsmaßnahmen </li> <li>Große Auswahl an Mitarbeitervergünstigungen</li> </ul> JBTC1_AT

Facharbeiter Labor - Fehleranalyse (w/m/d)

Bringen Sie mit Ihrem Job als Lehrende*r an der FH Oberösterreich unsere Studierenden weiter. Als forschungsstärkste und einer der größten Fachhochschulen Österreichs mit knapp 5500 Studierenden in über 70 Studiengängen lehren und forschen wir mit ausgeprägter Praxisorientierung und höchster Qualität. So sorgen wir seit über 30 Jahren für eine Top-Ausbildung der nächsten Generation und investieren in die Zukunft Oberösterreichs. Am Campus Linz begeistern wir uns für die Themen Gesundheit, Soziales und Medizintechnik und stellen die systemrelevanten Ressourcen der Zukunft sicher. Die FH OÖ ist ein Ort für Menschen mit Neugier und Entdeckergeist. Gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft! Die FH OÖ steht für Chancengleichheit und Diversität. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. Wir bieten Ihnen für diese Position ein Bruttomonatsgehalt (auf Vollzeitbasis, 14x jährlich) von EUR 6.400 bis EUR 7.600 (abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten). An Ihren Dienstorten Linz und Steyr gestalten und koordinieren Sie Lehrveranstaltungen an der Schnittstelle Ökologie, Gesellschaft &amp; Wirtschaft mit besonderem Fokus auf urbane und regionale Transformation und halten diese eigenverantwortlich ab. Als Betreuer*in coachen Sie unsere Studierenden während ihrer Abschlussarbeiten. Sie kümmern sich um die inhaltliche Gestaltung, Leitung und Koordination von studien- und fachübergreifenden (Forschungs-) Projekten und entwickeln, implementieren und evaluieren neue didaktische Methoden. Neben der Übernahme von Führungsaufgaben im Lehr- und Studien- bzw. Forschungsbetrieb wirken Sie auch aktiv in der Organisationsentwicklung mit. Konferenzteilnahmen sowie das Verfassen hochwertiger Publikationen zählen ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Mitwirkung beim Beziehungsaufbau zu externen Partner*innen. Verwendungsgruppenspezifische Administrationsarbeiten, wie z.B. Gremienarbeit oder Abschlussprüfungen, ergänzen Ihren Wirkungsbereich bei uns an der FH Oberösterreich. Sie haben ein abgeschlossenes Doktoratsstudium in Umweltwissenschaften, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Regional-/Raumplanung oder verwandten Fächern und bringen didaktische Qualifikation sowie Erfahrung in der hochschulischen Lehre mit. Sie verfügen über ausgewiesene Kenntnisse in angewandter Forschung, mindestens 8-jährige Führungserfahrung und/oder Praxiserfahrung nach Doktorat in den Bereichen „Regional &amp; Urban Transformation“, und/oder „Biodiversität/Klima im globalen Wandel“, und/oder „Nachhaltigkeit/Regeneration“ und kombinieren diese idealerweise mit Aspekten aus „Entrepreneurship“ oder/und der „Digital Transformation“. Mit der Akquisition von Forschungsprojekten und entsprechenden Fördermitteln, sowie dem Aufbau von Forschungsprojekten und der Leitung von Forschungsteams, sind Sie vertraut. Der Aufbau und die Vertiefung von Netzwerken liegen Ihnen. Sie haben Freude an der Wissensvermittlung und interaktivem Austausch mit Studierenden, bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit und sind bereit, die FH Oberösterreich mit Engagement und innovativen Ideen im Bereich „Leading Transformation“ weiterzuentwickeln. JBTC1_AT

Professur (m/w/d) für Social Ecology Transformation 20h

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Du erledigst eigenständig alle wichtigen Aufgaben rund um die Personalprozesse – von der Einstellung bis zum Ausscheiden der Mitarbeitenden.</li> <li>Du bist die fachliche Ansprechperson für Aus- und Weiterbildung in deiner Region.</li> <li>Die Bildungsbedarfsplanung erstellst du gemeinsam mit den Führungskräften unter Berücksichtigung von Budget und Bedarf.</li> <li>Die Planung und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen wird von dir begleitet.</li> <li>Als Schnittstelle arbeitest du eng mit der Konzern-Personalentwicklung zusammen.</li> <li>Das Bildungscontrolling und Qualitätsmanagement inklusive Reporting gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.</li> <li>Bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten unterstützt du das Team.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über einen Lehrabschluss,oder eine Matura,oder einen FH- / oder Universitätsabschluss mit mehrjähriger Berufserfahrung.</li> <li>Themen wie Weiterbildung und Entwicklung von Mitarbeitenden liegen dir am Herzen.</li> <li>Eigenständiges Arbeiten macht dir Spaß, du bist organisiert und kannst gut mit unterschiedlichen Schnittstellen kommunizieren.</li> <li>Eine strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich.</li> <li>Teamarbeit und die Unterstützung bei administrativen Aufgaben gehören für dich dazu.</li> <li>Im Umgang mit SAP oder ähnlichen Systemen für das Bildungscontrolling bist du sicher unterwegs – ebenso in MS Office, besonders in Excel.</li> <li>Du kennst dich gut im Personalbereich aus und hast idealerweise Erfahrung mit dem kompletten Personalprozess, vom Einstieg bis zum Austritt.</li> <li>Eine offene und kommunikative Persönlichkeit rundet dein Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li> <li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.</li> <li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. Besondere</li> <li>Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li> <li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li> <li>Wir bieten die Möglichkeit, Teil eines engagierten, innovativen und interdisziplinären Teams zu werden, welches gemeinsam mit dir Veränderungen in einem zukunftsweisenden Traditionsunternehmen vorantreibt und die Zukunft der Mobilität mitgestaltet.</li> <li>Zahlreiche persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im größten Klimaschutz- &amp; Mobilitätsunternehmen Österreichs sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Attraktive Mobilitätsangebote speziell für Mitarbeiter:innen sowie zahlreiche weitere Corporate Benefits (Kinderbetreuung, günstige Mietwohnungen etc…).</li> <li>Für die Funktion Spezialist:in regionales Leistungsmanagement ist ein Mindestgehalt von € 53.696,16 vorgesehen.</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Bildungskoordinator:in

Wir sind eine der größten Nonprofit-Organisationen mit über 120 Standorten in Niederösterreich. Unsere Mission seit 60 Jahren: Menschen mit Behinderungen ein selbstbestimmtes Leben in der Mitte der Gesellschaft ermöglichen. Zur Verstärkung unserer Teams in Matzen und Kemmelbach suchen wir eine/n: Mitarbeiter:in Frühförderung – 20 bis 37h/Woche <ul> <li>Mobile Hausfrühförderung und Familienbegleitung, sowie Elternberatung im Bezirk Gänserndorf oder Bezirk Melk </li> <li>Dokumentation und Berichtlegung </li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten </li> <li>Unterstützung bei der Auswahl und Einstieg in den Kindergarten </li> <li>Vermittlung weiterführender Hilfen </li> <li>Teamsitzung einmal pro Monat im Rahmen der Frühförderung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene facheinschlägige Ausbildung im Bereich Frühförderung, Sonder- und Heilpädagogik oder inklusive Elementarpädagogik </li> <li>Zusatzqualifikationen im pädagogischen, therapeutischen Kontext sehr wünschenswert</li> <li>Berufserfahrung in der Frühförderung von Babys und Kleinkindern </li> <li>Führerschein B, EDV - Anwenderkenntnisse, Erste-Hilfe-Kurs</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und erfüllende Tätigkeiten im Umfeld einer krisensicheren Branche </li> <li>Kollegiales und wertschätzendes Miteinander, Teamzusammenhalt, flache Hierarchien, rasche Entscheidungswege, Kommunikation auf Augenhöhe, Einbringen eigener Ideen </li> <li>Individuelle und umfassende Begleitung während der Einschulung, laufender Austausch in Teambesprechungen </li> <li>Einen zusätzlichen Urlaubstag nach dem ersten Dienstjahr und zwei zusätzliche Feiertage (24.12 und 31.12) </li> <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li> <li>Mitarbeit bei innerbetrieblichen Projekten und das Einbringen eigener Ideen </li> <li>Die Einstufung erfolgt entsprechend unserem KV SWÖ (€ 3264,00 bis 3947,70 brutto für 37 Stunden/Woche/Vollzeit) und ist abhängig von Deiner Ausbildung, den Vordienstzeiten und dem Verantwortungsbereich</li> </ul> JBTC1_AT

Pädagogische Fachkraft Frühförderung (m/w/d) (20-37h/Woche)

im BFI NÖ (Berufsförderungsinstitut Niederösterreich) Sie arbeiten gerne mit jungen Menschen und möchten sie dabei unterstützen, ihren beruflichen Weg zu finden? Als Teil unseres Teams sind Sie nach einer angemessenen Einschulungszeit durch die professionellen Betreuer_innen vor Ort für die Gestaltung und Durchführung von Berufsorientierungstrainings von Jugendlichen, im Rahmen einer arbeitsmarktpolitischen Bildungsmaßnahme, zuständig. Geplanter Einsatzort: Tulln <ul> <li>Sie begleiten Jugendliche bei ihrer beruflichen Orientierung und führen Trainings durch, unter anderem in den Bereichen Berufsbildanalyse (Orientierung) in Verbindung mit Stärken und Entwicklungspotentialen (Kompetenzfeststellung)</li> <li>Sie vermitteln Wissen rund um die Berufsausbildung sowie Arbeitsmarktchancen, Bewerbung und Arbeitswelt und bereiten auf die berufliche Ausbildung vor</li> <li>Sie fördern und unterstützen Jugendliche in ihrer Persönlichkeitsbildung und Sozialkompetenz</li> <li>Sie dokumentieren wesentliche Schritte in der Datenbank und führen das Berichtswesen</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung (Lehrabschluss, Fachschule, berufsbildende höhere Schule mit Matura oder höhere Ausbildung)</li> <li>Trainer_innen-/Coachausbildung (mind. 120 UE)</li> <li>Berufserfahrung in der Privatwirtschaft</li> <li>aktuelles Gender Mainstreaming (mind. 6 UE) und Diversity Zertifikat (mind. 16 UE)</li> <li>Berufserfahrung als Trainer_in</li> <li>bzw. bringen Sie die Bereitschaft mit, eine Trainer_innenausbildung zu absolvieren</li> </ul> Sie bringen mit <ul> <li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamgeist</li> <li>Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes sowie gängiger Berufsbilder</li> <li>Sehr gute EDV- und MS Office Kenntnisse, Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken</li> <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen</li> <li>Organisierte, lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz</li> <li>Mitarbeit in einem professionellen, kollegialen Umfeld</li> <li>Einschulung und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Teilzeit 35 Std./Wo (derzeit Mo-Fr von 08:00 – 15:30 Uhr)</li> <li>das Gehalt unterliegt dem BABE KV 4a und beginnt bei € 3.052,51 Brutto für 38 h/Wo (Höherstufung lt. KV und relevanter Erfahrungsnachweise)</li> </ul> Werden Sie Teil unseres Teams – und unterstützen Sie Jugendliche dabei, ihre berufliche Zukunft aktiv zu gestalten. JBTC1_AT

Trainer_innen im Bereich der Berufsorientierung für Jugendliche

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Universitätsklinikum St. Pölten-Lilienfeld, Standort St. Pölten suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Elementarpädagogin bzw. einen Elementarpädagogen in der Kinderbetreuung als Karenzvertretung Die betriebliche Kindergartenbetreuung des Universitätsklinikums St. Pölten umfasst drei Tagesbetreuungsgruppen sowie drei Kindergartengruppen für Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren. Unser Team besteht aus qualifizierten Pädagoginnen bzw. Pädagogen und Betreuerinnen bzw. Betreuern. Als Elementarpädagogin bzw. Elementarpädagoge in unserer Einrichtung erwarten Sie vielseitige Aufgaben, darunter die enge und konstruktive Zusammenarbeit im engagierten Team, die sorgfältige Planung, Durchführung sowie Dokumentation pädagogischer Maßnahmen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien. <ul> <li>Abgeschlossene Reife-, und/oder Diplomprüfung für Kindergartenpädagogik / Elementarpädagogik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li> <li>Freude im Umgang mit Kindern</li> <li>Selbständige, verantwortungsbewusste und flexible Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Belastbarkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss). Das Universitätsklinikum St. Pölten wurde 2024 neuerlich als familienfreundlicher Betrieb ausgezeichnet.</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Hausinternes Fitnessstudio</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.328,- und € 3.848,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Elementarpädagogin bzw. Elementarpädagoge

An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon! Die Universitätsbibliothek Graz ist eine Universalbibliothek mit wissenschaftlicher Ausrichtung und öffentlichem Auftrag für die gesamte Region. Mit rund vier Millionen Medien sind wir eine der größten Kultur- und Bildungseinrichtungen der Steiermark. Wir verstehen uns als „hybride Bibliothek“, die im Sinne einer nachhaltigen Entwicklung sowohl analoge als auch digitale Medien bereitstellt. Universitätsbibliothek Leiter:in der Fachbibliotheken im Wall (m/w/d) <ul> <li>Bewerbungsfrist: 22.10.2025</li> <li>Verwendungsgruppe: IVa</li> <li>Dienstbeginn: Ehestmöglich</li> <li>Wochenstunden: 40 h/W</li> <li>Anstellungsdauer: Vorerst befristet mit Option auf Dauerstelle</li> <li>Befristung: 1 Jahr</li> </ul> <ul> <li>Leitung der Fachbibliotheken im Wall</li> <li>Beratung und Auskunft für Forscher:innen, Lehrende und Studierende insbesondere im Kontext der forschungsunterstützenden Services der Universitätsbibliothek Graz; Bibliotheksführungen</li> <li>Gezielte Medienauswahl inkl. Erwerbung, Sacherschließung und Aufstellungsentscheidung für Slawistik an der FB Wall und der Hauptbibliothek</li> <li>Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen der UB</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium - bevorzugt Slawistik</li> <li>Ausbildung für den Bibliotheks- Informations- und Dokumentationsbereich oder gleichwertige Qualifikation</li> <li>Deutschkenntnisse auf Niveau C1</li> <li>Englischkenntnisse auf Maturaniveau oder gleichwertige Qualifikation</li> <li>Kenntnis einer slawischen Sprache auf einem für die Sacherschließung notwendigen Niveau (Vokabular- und Grammatikkenntnisse)</li> <li>Sehr gute Regelwerkskenntnisse (RSWK, RDA)</li> <li>Sehr gute Kenntnis des Bibliotheksverwaltungssystems Alma</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Laufende Weiterbildung in den Bereichen Sacherschließung und Didaktik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im wissenschaftlichen Bibliothekswesen</li> <li>Mind. 1 Jahr Führungserfahrung</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement (wünschenswert)</li> <li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Führungskompetenz</li> <li>Organisations- und Teamfähigkeit, Eigeninitiative</li> <li>Serviceorientierung</li> <li>Didaktische und kommunikative Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.</li> <li>Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.</li> <li>Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.</li> <li>Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Altersteilzeit bis Z wie Zumbakurse am Universitätssportinstitut (USI).</li> <li>Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversity gelebt wird und einen hohen Stellenwert einnimmt.</li> <li>Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</li> </ul> Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 47.464,20. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich. JBTC1_AT

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