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BAUHAUS sucht ab sofort für das Fachcentrum in Pasching Mitarbeiter/innen im Verkauf für die Fachabteilung: <ul> <li>Holz/Bauelemente</li> </ul> BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Die Abteilung Holz/Bauelemente umfasst unter anderem Produkte aus den Bereichen Bodenbeläge (Parkett, Laminat, Designböden), Konstruktionsholz, Sockel- und Zierleisten, Fenster, Türen, Wand- und Deckenverkleidungen. Vervollständigt wird das Sortiment durch Arbeits-, Möbelbau-, und Zuschnittplatten im Holzzuschnitt. Im Fokus Ihrer tagtäglichen Arbeiten stehen die BAUHAUS Kunden, welche von der Begrüßung über die Bedarfsermittlung bis hin zur Verabschiedung freundlich und fachkompetent beraten werden. Mit einem Blick fürs Detail gewährleisten Sie eine ansprechende Warenpräsentation sowie Ordnung und Sauberkeit. Durch eigenverantwortlichen Bestellvorgänge stellen Sie die Verfügbarkeit der Produkte für unsere Kunden sicher. <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf der BAUHAUS Produkte und überzeugen durch Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.</li> <li>Direkten und aktiven Kundenkontakt schätzen Sie, und auch bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle</li> <li>Ihr Fachwissen rundet optimal eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrungen als Tischler, Zimmerer, Bodenleger, Kaufmann/-frau im Fachbereich oder ähnliches ab</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Verkaufserfahrung in der Branche gesammelt und sind es gewohnt Ihre vereinbarte Wochenarbeitszeit zu den Verkaufsöffnungszeiten zu leisten.</li> </ul> <ul> <li>6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Das überkollektivliche Mindestbruttojahresgehalt beträgt bei 38,5 Stunden € 32.900,- (€ 2.350,- Monat). Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation sowie Leistungsprämien</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Fachberater/innen: Holz/Bauelemente

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches und modernes Produktionsunternehmen in der Lebensmittelbranche mit ausgezeichneter Reputation in seinem Bereich und werteorientiertem Arbeitsklima. Unser Kunde bietet einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, mitzugestalten und mit dem Unternehmen mitzuwachsen. <ul> <li>Selbstständige Abwicklung der laufenden monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in einem kleinen Team</li> <li>Unterstützung in der Personaladministration (z.B. Erstellung von Dienstverträgen, Stammdatenpflege)</li> <li>Betreuung der Zeitwirtschaft</li> <li>Externe:r Ansprechpartner:in für Ämter und Behörden</li> <li>Mitarbeit bei Prozessoptimierungen und HR-Projekten</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit</li> <li>Sie sind eine authentische und kommunikative Persönlichkeit mit einem respektvollen und wertschätzenden Umgang</li> <li>Sie bringen Empathie mit und kümmern sich gerne um die Anliegen der Mitarbeiter:innen des Unternehmens</li> <li>Mit Ihrer Erfahrung in der Lohn- bzw. Gehaltsverrechnung, Ihren Programmkenntnissen bzw. Ihrer IT-Affinität und Ihrem Interesse am Bereich Human Resources sind Sie der/die perfekte Kandidat:in für unseren Kunden</li> <li>Sie können eigenverantwortlich arbeiten und übernehmen gerne Verantwortung</li> </ul> <ul> <li>Entwicklungsmöglichkeiten in einem bodenständigen und werteorientierten Umfeld</li> <li>Abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung und das Arbeiten in einem netten Team</li> <li>Attraktive Benefits, wie Betriebskantine oder Parkplatzmöglichkeiten</li> <li>Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt das Jahresbruttogehalt rund € 70.000,--. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li> </ul> JBTC1_AT

Personalverrechner in Teilzeit (m/w/d)

Wir suchen für unseren Auftraggeber - ein erfolgreicher, internationaler Fashion-Retailer mit zahlreichen Filialen in Österreich - die Schlüssel- und Führungsposition mit Sitz in Linz. Das Erkennen von Trends, am Modepuls der Zeit zu sein sowie die hohe Kunden- und Serviceorientierung sind eine der Garanten für den Erfolg und die weitere Expansion. Wir suchen eine/n dynamische/n, fashion- und retail-affine/n Retail Sales Manager - Linz (m/w/d) Fashion Retail Du bist für die reibungslose Performance auf der Fläche verantwortlich und pflegst einen teamorientierten Führungsstil. Im Rahmen dieser Leadership-Position verantwortest Du die folgenden Aufgabenbereiche: <ul> <li>Neben der teamorientierten Führung von 120 Mitarbeitern analysierst Du die KPIs und bewahrst den Überblick über alle relevanten Vorgängen auf den Flächen.</li> <li>Du stützt Dein Team, stehst in regem Austausch mit den Teams auf der Fläche, pflegst eine enge Zusammenarbeit und analysierst die Needs, die einen reibungslosen und positiven Ablauf gewährleisten. </li> <li>Weiters stehst Du in engem Kontakt mit dem Einkauf, der HR-Abteilung und der Verkaufsleitung.</li> <li>Die Analyse der KPI´s zählt ebenso zu Deinem daily business.</li> <li>Ebenso bist Du letztverantwortlich für das Visual Merchandising, den Kassenbereich und natürlich der Personal- und Umsatzplanung.</li> </ul> <ul> <li>Wir wenden uns High Potential-Kandidaten mit abgeschlossener kaufmännische Ausbildung, idealerweise einem Hochschul-Studium im Bereich Modemanagement oder Betriebswirtschaftslehre (kein must-have). Weiters kannst Du bereits auf eine zumindest 2-jährige Erfahrung in einer vergleichbaren Retail-Position (Fashion, LEH, Luxusbranche, etc.) und in der Führung von Mitarbeitern sammeln.</li> <li>Neben ausgezeichneten Deutschkenntnissen sind auch sehr gute MS Office Kenntnisse erforderlich.</li> <li>Als Softskills bringst Du einen gewinnenden, empathischen Führungsstil auf Augenhöhe mit Hands-on-Mentalität mit. Eine fokussierte Arbeitsweise, gutes Zahlenverständnis sowie ein Gespür für Fashion und Kundenbedürfnisse runden Dein Profil zusätzlich ab.</li> <li>Wir wollen hier Kandidaten mit großem Potential und Mode-Affinität ansprechen, die bei unserem Auftraggeber ihren Karriereweg gehen möchten. Diese Position sieht bei Qualifikation mittelfristig weitere konkrete Aufstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen vor. </li> </ul> Es erwartet Dich ein dynamisches, internationales Unternehmen mit exklusiven und hochwertigen Brands. Die Position ist mit einem monatlichen Bruttojahresgehalt von ca. € 75.000,– (Basis Vollzeit, je nach Alter und Qualifikation) dotiert! Bei entsprechender Qualifikation ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. JBTC1_AT

Retail Sales Manager - Linz (m/w/d) Fashion Retail

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106331 Einsatzort: Linz Fachbereich: Elektronik &amp; Elektrotechnik Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.500,- Für ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich Elektromobilität suchen wir eine/n engagierte/n Techniker*in mit Kundenfokus, der/die sowohl für den technischen Außendienst als auch für individuelle Kundenlösungen im Bereich Ladeinfrastruktur (AC &amp; DC) verantwortlich ist. Aufgaben: <ul> <li>Technischer Support und persönliche Betreuung von bestehenden Kunden </li> <li>Durchführung von Serviceeinsätzen (Ladelösungen)</li> <li>Anpassung und Umsetzung kundenspezifischer Produktlösungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Experten- und Supportteams</li> <li>Durchführung von Produktschulungen, Trainings und Kundenworkshops</li> <li>Teilnahme an Fachmessen und repräsentative Tätigkeiten im Kundenumfeld</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z. B. Energietechnik, Automatisierung, Elektronik)</li> <li>Erfahrung im Bereich Elektromobilität oder vergleichbarer technischer Branchen</li> <li>Kenntnisse im technischen Projektmanagement von Vorteil</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise, hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit</li> <li>Reisebereitschaft und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Spannende Aufgaben in einer zukunftsträchtigen, nachhaltigen Branche</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Homeoffice), moderne Unternehmenskultur</li> <li>Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Wertschätzendes Miteinander, Innovationsfreiheit und sinnstiftende Projekte</li> </ul> JBTC1_AT

Technischer Kundenbetreuer (m/w/d)

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, Business- und Industriekunden , suchen wir eine:n Teamleitung Back Office (all genders) <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung der Back Office Mitarbeiter:innen im Team</li> <li>Sicherstellen der reibungslosen Supportleistung für Kundenbetreuer und Key Account Manager</li> <li>Enger Austausch und Zusammenarbeit mit den anderen Teamleitern in B2B um eine optimale abgestimmte und einheitlich qualitätsvolle Kundenbetreuung sichzustellen</li> <li>Aufgreifen neuer Entwicklungen zur Digitalisierung / Automatisierung</li> <li>Koordinierung der Inputs aus/innerhalb des Teams für die Entwicklung von neuen bzw. der Adaptierung bestehender Prozesse und Systemanforderungen</li> <li>Fachlicher und organsitorischer Support des Business Process Managers, um dessen erfolgreiche Arbeit in und außerhalb des Teams zu unterstützen; Schaffung der notwendigen Rahmenbedingungen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung und des BVM in allen relevanten Themen</li> <li>Führende Mitwirkung an komplexen Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau, vorzugsweise abgeschlossenes Studium (Wirtschaft oder Technik) oder entsprechende Berufserfahrung in einer einschlägigen vergleichbaren Tätigkeit</li> <li>erste Führungserfahrung sowie Erfahrung im strategischen Arbeiten von Vorteil</li> <li>Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, SAP)</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke</li> <li>Eigenständiges Handeln undFührungskompetenz</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise sowieanalytisches und prozessorientiertes Denken und Handeln</li> <li>Unternehmerisches und ganzheitliches Denken</li> <li>Hohe Reisebereitschaft und Führerschein B (Schaltgetriebe)</li> </ul> vorerst befristet bis Ende 2028 Linz Vollzeit Moderne Arbeitsausstattung Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten gute öffentliche AnbindungBetriebsrestaurant Mittagessen zu vergünstigten Preisen Flexible Arbeitszeiten individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.071,08 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben! JBTC1_AT

Teamleitung Back Office (all genders)

Efinio IT &amp; ENGINEERING ist ein Ingenieurdienstleister, der Leidenschaft in die Realität umsetzt. Unsere erfahrenen Expert:innen beweisen täglich ihre Ingenieurkompetenz – von einzelnen Komponenten und Modulen bis hin zu kompletten Projekten gestalten sie maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund:innen. Für unsere Standorte in Linz, Wien oder Graz suchen wir nach engagierten EMSR Technikern (m/w/d). <ul> <li>Fachliche Verantwortung für den Bereich Elektro- Mess- und Regelungstechnik </li> <li>Erstellen von Lastenheften und Spezifikationen für EMSR-Hardware</li> <li>Prüfung von Stromlaufplänen</li> <li>Durchführung von Kostenkalkulationen, Angebotsvergleichen und Evaluation bis zur Vergabereife</li> <li>Prüfung und Zusammenstellung der entsprechenden Anlagendokumentationen (GxP-Umfeld)</li> <li>Zusammenarbeit mit Kolleg*innen in interdisziplinären Teams (Verfahrenstechnik, Automatisierung, Mechanik)</li> <li>Durchführung der Wareneingangsprüfungen von Feldgeräten, Werksabnahmen von Schaltschränken und Verdrahtungsprüfungen</li> <li>Unterstützung bei der Inbetriebnahme von EMSR-Feldgeräten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Elektrotechnik/Automatisierungstechnik</li> <li>Berufserfahrung im Berech EMSR Technik von Vorteil</li> <li>Idealerweise eine Zusatzausbildung in elektrotechnischen Sicherheitsvorschriften</li> <li>Präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Durchsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität</li> <li>Kommunikationsgeschick und kundenorientiertes Denken</li> <li>Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Bei entsprechenden Qualifikationen bieten wir ein Jahresbruttogehalt von EUR 67.200,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)</li> <li>Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen</li> <li>Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio Ausbildungszentrum</li> <li>Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur</li> <li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance</li> <li>Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags</li> </ul> JBTC1_AT

EMSR Techniker (m/w/d)

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in der Energietechnologie. Das Unternehmen arbeitet gemeinsam mit seinen Kunden und Partnern an den Energiesystemen der Zukunft und unterstützt so den Übergang zu einer nachhaltigeren Welt. Mit seinem Portfolio an Produkten, Lösungen und Services deckt unser Kunde nahezu die gesamte Energiewertschöpfungskette ab, von der Energieerzeugung über die Energieübertragung bis hin zur Speicherung. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden am Standort in Linz eine:n Elektrotechniker:in auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). <ul><li>Montage von elektrischen und mechanischen Bauteilen</li><li>Wartungs- und Instandhaltungstätigkeiten durchführen</li><li>Durchführung von elektrotechnischen Prüfungen an Schaltanlagen</li><li>Prozessoptimierung und Sicherung der Qualitätsstandards</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker:in oder artverwandt</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Industrie ist Voraussetzung</li><li>Kenntnisse im Lesen von Stromlaufplänen und Stücklisten</li><li>Erfahrung mit SPS-Steuerung/Programmierung erwünscht</li></ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatslohn von mindestens EUR 3.700,00 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn). Die letztgültige Lohnvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Elektrotechniker:in

Das Amedia Plaza Wels, Trademark Collection by Wyndham, liegt zentral am historischen Stadtplatz. Mit 63 Zimmern und Apartments für längere Aufenthalte, einem Frühstücksrestaurant, einer Bar, einem Pan-Asia Restaurant bietet das Hotel anspruchsvolle Annehmlichkeiten. Die ideale Lage ermöglicht einen entspannten Shopping-Bummel in der attraktiven Fußgängerzone und Ausflüge zu historischen Gebäuden, Museen, Galerien und dem Minoritenkloster, alles nur wenige Gehminuten vom Hotel entfernt. Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Housekeeping Mitarbeiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Arbeitsort: Wels Anstellungsart: Teilzeit / Vollzeit Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Die Reinigung der Bleibe- und Abreisezimmer</li> <li>Reinigung und Service der öffentlichen Räume inkl. aller WC´s im Gastbereich und Personalbereich</li> <li>Reinigung des Empfangs- und Rezeptionsbereiches, des Restaurants und der Tagungsräume</li> <li>Bestücken der Etagenwagen und der Housekeeping Lager</li> <li>Auffüllen der Minibar</li> <li>Gesamte Reinigungsarbeiten im Housekeeping</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung im Bereich Housekeeping (Schwerpunkt Zimmerreinigung)</li> <li>Quereinstieg möglich</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1)</li> <li>Freundliches Wesen und gute Laune</li> <li>Zuverlässigkeit</li> </ul> <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Arbeitskleidung wird kostenfrei gestellt</li> <li>Ehrung von Geburtstagen oder Jubiläen</li> <li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li> <li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li> <li>Family &amp; Friends Rate</li> <li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li> <li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li> <li>Regelmäßige Social Events</li> <li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li> <li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li> </ul> Und viele weitere Benefits... Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung! JBTC1_AT

Housekeeping Mitarbeiter (m/w/d)

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Sie lieben den direkten Kundenkontakt, sind höflich und zuvorkommend</li> <li>Sie kassieren gewissenhaft unter Einhaltung der internen Vorgaben</li> <li>Sie sorgen selbstständig für ein ansprechendes Kassenumfeld</li> <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Schulbildung</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel</li> <li>Hohe Serviceorientierung und Genauigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ...)</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt 2.195,- Euro brutto pro Monat auf Basis Vollzeit. Überzahlung möglich.</li> <li>Zeitgerechte Dienstplaneinteilung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

Kassierer:in - 15-20 Stunden

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Für unseren neuen SPAR-SUPERMARKT in Kronstorf suchen wir ab sofort Verstärkung für unser Team. Die Einschulung erfolgt in den umliegenden Filialen in Enns, Asten und St. Florian. Die Eröffnung ist im Oktober 2025.</li> <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> <li>Sie sorgen für eine ansprechende Präsentation unserer Waren in den Regalen</li> <li>Sie kontrollieren die Warenverfügbarkeit</li> <li>Sie sind höflich und zuvorkommend zu unserer Kundschaft</li> <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Schulbildung</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)</li> <li>Gute Deutschkenntisse</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt 2.195,- Euro brutto pro Monat auf Basis Vollzeit. Überzahlung möglich.</li> <li>Zeitgerechte Dienstplaneinteilung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

517 Jobs in 4209 Engerwitzdorf, Österreich