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<h2>Leitung Personalwesen (m/w/d) öffentlicher Dienst</h2> Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander. Zur Unterstützung der Reorganisation und Digitalisierung am Standort Wien suchen wir eine durchsetzungsfähige Persönlichkeit für eine neugeschaffene Position. Ihre Aufgaben:<ul><li>Führung und Neuausrichtung eines Teams </li> <li>Automatisierungsgrad des Personalwesens steigern </li> <li>Durchführen von Schulungen und Weiterbildungen von bestehenden Mitarbeitenden </li> <li>Steigerung der Effizienz und Strukturierung der Abteilung </li> </ul> Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes FH- bzw. Universitätsabschluss mit dem Schwerpunkt Personalwesen </li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich</li> <li>Umfassende Kenntnisse im Arbeitsrecht erwünscht</li> <li> Professioneller Umgang mit dem MS-Office Paket und modernen Personalprogrammen wie Sage</li> <li> Hohe Affinität zu Zahlen, IT-lastigen Themen und strukturiertem Arbeiten</li> <li>Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an Veränderungen im Unternehmen </li> <li>Hohe Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und Gestaltungsfreude </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li> </ul> Unser Kunde bietet: <ul><li>Sinnstiftendes Aufgabengebiet mit persönlichem Gestaltungsspielraum </li> <li>Teilnahme an wichtigen Veränderungs- und Digitalisierungsprozessen im Unternehmen </li> <li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell </li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> </ul> Die Entlohnung dieser Position orientiert sich am Gehaltsschema für Vertragsbedienstete des Bundes mit der Einstufung in v1/3. Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 100 116 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=170404f2d11f59633028978d0e80?inseratnummer=100116&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Leitung Personalwesen (m/w/d)

Wir erwarten von dir : 
<ul><li>hohe Lern- und Leistungsbereitschaft </li>
<li>MOTTO: Lernen von den BESTEN </li>
<li>eventuell auch Lehre mit Matura möglich - berufsbegleitend</li>
<li>Begeisterung für die Automarken unseres Konzerns</li>
<li>technik-/digitalisierungsaffin</li>
<li>zuverlässig und flexibel </li>
<li>SAUBERES und STRUKTURIERTES ARBEITEN</li>
</ul>Es erwartet dich bei uns: Die Sicherheit eines mittelständischen Unternehmens - wertschätzende Unternehmenskultur - mit weiteren Lehrlingen in verschiedenen Ausbildungsstufen, vertiefende Zusatzausbildungsmöglichkeiten während der Lehre über den Lehrumfang hinaus - nach Porsche Standards, engagierte Ausbildner, Aufstiegsmöglichkeiten nach der Lehre, Prämien bei Zielerreichungen - Bruttolohn EUR 800,00 1.LJ - (Stand 11/2023) , langfristige Perspektiven; 
Wenn du wirklich motiviert bist und an einer fundierten Ausbildung Interesse hast, dann bewirb Dich entweder persönlich, schriftlich unter <a href="mailto:eva.hofbauer@hofbauer.co.at" target="_blank">eva.hofbauer@hofbauer.co.at</a> (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnis der letzten Klasse - auch Halbjahresschulnachricht , oder über unsere HP unter "JOBS" , aber auch telefonisch möglich unter 02784/2203-21 - Eva Hofbauer

Ausbildung - bevorzugt KFZ-Techniker

Unser Kunde ist ein österreichisches Softwareunternehmen mit Fokus auf Storage-Technologien. Die eigenentwickelten Softwarelösungen im Bereich Datensicherheit und Ausfallschutz sind weltweit bei vielen GroßkundInnen im Rechenzentrumsbereich im Einsatz und branchenweit bekannt. Ihre Aufgaben:<ul><li>Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen HR relevanten Fragestellungen</li> <li>Erstellung und administrative Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen &amp; Bescheinigungen</li> <li>Verwaltung der Zeiterfassungen und Urlaube</li> <li>Schnittstelle zur externen Payroll, sowie Vorbereitung der Payroll- und Provisionsabrechnungen</li> <li>Teilnahme am Recruiting-Prozesses; Konzeption und Veröffentlichung der Ausschreibungen</li> </ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Human Resources (Uni/FH)</li> <li>1-3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im MS-Office Paket</li> <li>Zuverlässige, präzise und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich wie mündlich)</li> </ul>Angeboten wird:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich</li> <li>Aufgabenbereiche mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeit in einem Unternehmen mit internationalem Umfeld</li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiter*innen Empfehlungsprogramm </li> <li>Graduation Bonus</li> <li>Jahresbruttogehalt ab EUR 45.000,- welches je nach Qualifikation und Berufserfahrung individuell an Sie angepasst wird</li> </ul>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 100 244 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=5e3574a8e85e6ac22655d004ebf6?inseratnummer=100244&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

(Junior) HR Generalist

Unser Mandant NÖM AG bietet als Milchmanufaktur und erste CO2-neutrale Molkerei Österreichs liebevoll veredelte Produkte mit bestem Geschmack für einen modernen Alltag. In einem der führenden Produktionsunternehmen des Landes stehen somit Höchstleistungen Tag für Tag am Programm – seit mehr als 100 Jahren. Dieser Erfolg beruht auf bestens abgestimmten Teams, dem Einsatz innovativer Technologien und einem europaweiten Vertriebsnetz. Aktuell bieten wir am Standort Baden bei Wien einer einsatzfreudigen Persönlichkeit DIE CHANCE, wahlweise Teilzeit ab 30 Wochenstunden oder Vollzeit zum Einstieg als Personalverrechner:in.<h3>Ihre v i e l f ä l t i g e n Aufgaben:</h3> <ul><li>Selbständige Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Zeitwirtschaft + Reisekostenabrechnung</li> <li>Administration von Ein- und Austritten, Führen der Personalakten und Stammdatenpflege</li> <li>Mitwirkung bei der laufenden Weiterentwicklung des bestehenden Payroll-Systems</li> <li>Kooperative Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung</li> <li>Interne:r + externe:r Ansprechpartner:in für alle Fachfragen</li> <li>Projekt-Mitarbeit in Sonderthemen, die sich im Zuge des Mitarbeiter:innen-Wachstums ergeben werden</li> </ul><h3>Ihre ü b e r z e u g e n d e Kompetenz:</h3> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK | HLA etc.) + WIFI-Personalverrechner-Prüfung</li> <li>2-5 Jahre Berufspraxis in der Personalverrechnung (in der Industrie und/oder in der Steuerberatung)</li> <li>Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li> <li>Routine in der Anwendung von MS Office + gängigen Abrechnungsprogrammen (vorzugsweise SAGE DPW)</li> <li>Wertschätzende Kommunikation | gelebte Serviceorientierung | freundliches Auftreten</li> <li>Hohe Lernbereitschaft | hands-on + genaue Arbeitsweise | Teamplayer:in mit Humor + Freude am Tun</li> </ul><h3>Unser f a m i l i e n f r e u n d l i c h e s Angebot:</h3> <ul><li>Langfristige Zusammenarbeit mit einem großartigen Team, das sich auf Verstärkung freut</li> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Förderung der fachlichen + persönlichen Weiterbildung</li> <li>1x/ Woche vergünstigter Direkt-Produkt-Kauf aus einer köstlichen Sortimentsauswahl</li> <li>Gefördertes Mitarbeiter:innen-Restaurant mit täglich frisch gekochten Speisen für Ihr Wohlbefinden</li> <li>2 Tage/Woche Home-Office nach erfolgreicher Einarbeitung + flexible Zeiteinteilung</li> <li>Attraktives Bruttojahresgehalt von € 50.000,-- auf Vollzeit-Basis mit Bereitschaft zur Überzahlung</li> </ul><h3>Wir möchten SIE kennenlernen …</h3> und freuen uns bereits auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Einblicken in Ihre fachliche Erfahrung und alles, was Sie uns auch persönlich von sich erzählen möchten, damit wir als Team von Beginn an harmonieren – denn so viel sei gesagt: Wir sind fleißig, fröhlich und noch lange frisch! Melden Sie sich unter Angabe der Kennnummer 100.233 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=32b56e8f0b551ba354d21bb32993?inseratnummer=100233&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>. Gerne leiten wir Ihre Bewerbung nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt an das Unternehmen NÖM AG weiter und stellen im Zuge des beauftragten Bewerber:innenmanagements eine möglichst rasche Rückmeldung an Sie sicher. Fru Fru + bis bald!Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Personalverrechner:in

Unser Kunde, ein Vollservice-Dienstleister für aktive und passive Infrastruktur für Mobilfunkanbieter in Österreich, akquiriert, plant, realisiert, betreibt und vermarktet Funkstandorte. Zum Standortportfolio gehören Masten, Dachstandorte und Small Cells. Da das Team stetig wächst sucht unser Kunde zum baldigen Einstieg kompetente Unterstützung.In dieser neu geschaffenen Position unterstützen Sie die operative Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse und fungieren als vertrauensvolle HR-Ansprechperson für interne und externe Stakeholder. Aufgaben: <ul><li>Erstellung von Vertragsdokumenten (Eintritt, Austritt, Änderungen, Bestätigungen) </li> <li>Betreuung von diversen HR-Tools </li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Berichten, Auswertungen und bei der Payroll-Vorbereitung </li> <li>Ansprechperson für HR-Fragen von MitarbeiterInnen </li> <li>Mitarbeit bei länderübergreifenden HR-Projekten z.B. im Bereich der Personalentwicklung </li> </ul>Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (HAK, FH) mit erster Berufserfahrung im Personalbereich - WiedereinsteigerIn willkommen</li> <li>Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht</li> <li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse (inkl. Excel und Teams) und schnelles Zurechtfinden in neuen Systemen</li> <li>Empathische Persönlichkeit mit Kommunikationsstärke und serviceorientiertem Mindset</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche, zuverlässige und genaue Arbeitsweise</li> </ul>Geboten wird:<ul><li>Ein nettes, proaktives und unterstützendes Team, das gerne Spaß an der Arbeit hat</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell </li> <li>Modernes Büro und Arbeitsmittel inkl. Handy </li> <li>27 Urlaubstage laut Telekom-KV </li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten, Essenszuschuss und Kantinen, Jobticket, Gesundheitsvorsorge &amp; Pensionsplan </li> </ul> Das Gehalt für die Position liegt, je nach Qualifikation und Vorerfahrung, zwischen € 2.600,-- und € 3.500,-- brutto / Monat auf Vollzeitbasis. Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 100 205 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=1217b24a86b9981bb83a7ffc5a3a?inseratnummer=100205&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

HR Operations

Als eines der führenden IT-Unternehmen des Landes treiben wir nicht nur die Digitalisierung des Public Sector voran, sondern gestalten außerdem die Arbeitswelt von morgen aktiv mit. Jungen Talenten bieten wir zahlreiche Möglichkeiten, Teil des Bundesrechenzentrums zu werden.
Durchstarten als Trainee im BRZ
Direkt nach Absolvierung ihrer Ausbildung bieten wir IT-Interessierten den Einstieg in unsere bewährten Traineeprogramme in den Bereichen Java Software Entwicklung, SAP-Entwicklung und Customizing, Testmanagement, Operations Management und Business Intelligence. Personen erwerben im Traineeprogramm praxisnahe jene Skills, die ihnen in ihrem späteren Berufsfeld zu Gute kommen. Dies gewährleisten wir durch zahlreiche Kurse, Trainings on the Job, Job Rotations und den Austausch mit anderen Trainees sowie erfahrenen Kolleginnen und Kollegen. Personen werden von Mentorinnen und Mentoren begleiten, die sie durch die Projekte begleiten und mit praktischen Tipps zur Seite stehen.
Durchstarten als Lehrling im BRZ
Das BRZ bietet interessierten Bewerberinnen und Bewerbern eine ausgezeichnete Ausbildung in folgenden Lehrberufen:
<ul><li>Applikationsentwicklung/Coding</li>
<li>Informationstechnologie Systemtechnik</li>
<li>Bürokauffrau/-mann</li>
<li>Medienfachfrau/-mann</li>
</ul>Neben der umfassenden fachlichen Ausbildung lernen unsere Lehrlinge verschiedene Bereiche im Unternehmen kennen, erhalten die Gelegenheit die Berufsmatura zu erlangen oder auch ein mehrmonatiges Auslandspraktikum zu absolvieren. Es gibt auch die Möglichkeit einer verkürzten Lehrzeit.
Für unsere Lehrausbildung erhalten wir immer wieder Auszeichnungen bzw. Anerkennungsurkunden (wie z. B. AmaZone, Staatspreis beste Lehrbetriebe „Fit for Future“).
Durchstarten als Praktikant:in im BRZ
Das BRZ nimmt jedes Jahr zahlreiche Praktikantinnen und Praktikanten auf, um Sie auf Ihrem Weg in ein erfolgreiches Berufsleben zu unterstützen und auszubilden.
Sommerpraktikum im BRZ
In den Sommermonaten besteht die Möglichkeit für ein- oder mehrmonatige Praktika in zahlreichen Unternehmensbereichen.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis spätestens 31. Jänner des Jahres als Initiativbewerbung. Bitte geben Sie im Motivationsschreiben jedenfalls den gewünschten Praktikumszeitraum und den Einsatzbereich an und senden Sie einen Lebenslauf und Ihr letztes Zeugnis mit.
FH-Berufspraktikum im BRZ
Das BRZ bietet FH-Berufspraktikantinnen und -praktikanten die Möglichkeit zum Praxiserwerb, damit Sie Ihr Studium erfolgreich abschließen können. Wir wenden uns vorwiegend an FH-Studentinnen und -Studenten mit IT-Schwerpunkt. Die Praktikumsdauer erstreckt sich über drei bis sechs Monate und es besteht die Möglichkeit, im Zuge des Praktikums die Abschlussarbeit zu verfassen.
<ul><li>Alle FH-Berufspraktika finden Sie unter „Offene Stellen“.</li>
</ul>

Lehrstelle

Unser Kunde ist ein österreichisches Softwareunternehmen mit Fokus auf Storage-Technologien. Die eigenentwickelten Softwarelösungen im Bereich Datensicherheit und Ausfallschutz sind weltweit bei vielen GroßkundInnen im Rechenzentrumsbereich im Einsatz und branchenweit bekannt. Ihre Aufgaben:<ul><li>Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen HR relevanten Fragestellungen</li> <li>Abwicklung des operativen Tagesgeschäfts, inklusive Personaladministration</li> <li>Abwicklung des Recruiting-Prozesses von der Konzeption und Veröffentlichung der Ausschreibungen bis hin zum Eintritt und Onboarding</li> <li>Schnittstelle zur externen Payroll, sowie Vorbereitung der Payroll- und Provisionsabrechnungen</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der Implementierung, Optimierung und Evaluierung von HR-Prozessen</li> </ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK/FH/Uni)</li> <li>Idealerweise Zusatzqualifikation im Bereich Human Resources/Personal</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im MS-Office Paket</li> <li>Zuverlässige, präzise und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich wie mündlich)</li> </ul>Angeboten wird:<ul><li>Flexible Arbeitszeiten und einen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich</li> <li>Aufgabenbereiche mit Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeit in einem Unternehmen mit internationalem Umfeld</li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Jahresbruttogehalt ab EUR 45.000,- welches je nach Qualifikation und Berufserfahrung individuell an Sie angepasst wird</li> </ul>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 100 179 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=c113f1fd8fc05b63dc18f56f77af?inseratnummer=100179&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

HR Business Partner

Stadt Wien (Allgemein) 
	Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!
	Information Lehrberuf 
	Als Applikationsentwickler*in-Coding lernen Sie in Ihrer Ausbildung bei der Magistratsabteilung 01 Wien Digital den gesamten Softwarelebenszyklus (Analyse der Anforderung - Spezifikation - Design - Entwicklung - Auslieferung - Wartung - Support) im Detail kennen und werden dadurch nach Abschluss des Lehrberufes in der Lage sein in Teams, aber auch eigenständig Software-Projekte abwickeln zu können. 
	Sie werden geschult diese Projekte unter methodischer Vorgangsweise und in Abstimmung mit den Anforderungen und Bedürfnissen der Kund*innen zu implementieren. Dabei wird ein starker Fokus auf die Berücksichtigung von Themen wie Wirtschaftlichkeit und Betreibbarkeit und die Einhaltung hoher Qualitäts- und Sicherheitsstandards gelegt.
	Text Stellenbesetzung 
	Folgende Lehrstelle wollen wir besetzen:
	Ausbildungsinhalte 
	Während der Ausbildungszeit werden alle Inhalte laut Ausbildungsordnung vermittelt
<ul><li>Sie programmieren/codieren Applikationen oder Applikationsteile unter Berücksichtigung späterer Änderbarkeit, Erweiterbarkeit, Benutzbarkeit, Effizienz, Fehlerbehandelbarkeit, Wartbarkeit, von Datenschutzbedürfnissen und Lizenzregeln.</li>
<li>Sie entwickeln selbstständig Teile von Programmen in unterschiedlichen Programmiersprachen und achten besonders auf Qualitätsstandards</li>
<li>Sie erstellen technische Dokumentationen (z.B. FAQ, Handbücher, kontextsensitive Hilfe) und Hilfestellungen für Benutzer*innen und Rollout von Applikationen (z.B. Benutzer*innenschulung, Übergabe, Abnahme)</li>
<li>Sie finden sich in bestehenden Programmcodes zurecht und fügen eigenständig einfache Module hinzu</li>
<li>Sie identifizieren und analysieren Daten und erstellen Datenmodelle</li>
<li>Sie definieren Ziele der Kund*innen und erarbeiten Systemanforderungen</li>
</ul>Ausbildungsstätte
<ul><li>Wien Digital (MA 01)</li>
</ul>Berufsschule 
	Der Unterricht findet einmal wöchentlich im Jahresunterricht statt. Zusätzlich gibt es 5 "Laborwochen". In diesen sind Schüler*innen auch an den restlichen 4 Wochentagen in der Schule und absolvieren den Gegenstand " IT -Labor" geblockt.
	Berufsschule für Elektro-, Veranstaltungs- und Informationstechnik Austria
	6., Mollardgasse 87 
	Fahrplanauskunft
	Unser Angebot
<ul><li>Erstklassige, abwechslungsreiche Ausbildung bei einem TOP-Lehrbetrieb</li>
<li>Spezifische Grundausbildung in der hausinternen Lehrlingsakademie und Entwickler*innenlabor</li>
<li>Buddy-Mentoringsystem: Begleitung in der Lehrzeit durch aktive Lehrlinge in der Ausbildung</li>
<li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li>
<li>Prämien für herausragend gute Lehrlinge</li>
</ul>Die Dauer der Lehrzeit beträgt 4 Jahre. Das Lehrlingseinkommen beträgt im 1. Lehrjahr 1.079,54 Euro brutto, im 2. Lehrjahr 1.330,59- Euro brutto, im 3. Lehrjahr 1.456,12 Euro brutto und im 4. Lehrjahr 1.895,47 Euro brutto monatlich.
	Ihre Bewerbung 
	Für die Bewerbung ist es erforderlich nachstehende Dokumente hochzuladen, bitte bereiten Sie diese eingescannt vor:
<ul><li>Lebenslauf</li>
<li>Motivationsschreiben</li>
<li>Zeugnis der 9. Schulstufe</li>
<li>Jahreszeugnis 2021/2022</li>
<li>Jahreszeugnis 2022/2023</li>
<li>Urkunde von Playmit Basic</li>
</ul>
	Text zur Gleichbehandlung/Frauenförderung 
	Wir möchten den Anteil an Frauen in diesem Berufsfeld erhöhen und laden daher besonders Frauen zur Bewerbung ein. Es gelten die Bestimmungen des Wiener Gleichbehandlungsgesetzes.
	Kontakt 
	Magistratsdirektion - Personal und Revision
	Lehrlingsmanagement
	1010 Wien, Bartensteingasse 9
	Tel.: 01 4000 - 76266
	Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten?
	Dann bewerben Sie sich gleich hier online!

Lehrberuf Applikationsentwicklung - Coding

Stadt Wien (Allgemein) 
	Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!
	Information Lehrberuf 
	Als Archiv-, Bibliotheks- und Informationsassistent*in arbeiten Sie in Bibliotheken, Dokumentationsstellen oder Archiven. Für die Medienbearbeitung und die Recherchetätigkeiten sind Sie stets äußerst genau und konzentriert. Außerdem bringen Sie ein großes Interesse an verschiedenen Medienarten (Literatur, Film, Musik) mit. In einer öffentlichen Bibliothek arbeiten Sie mit Menschen aller Altersgruppen und Nationalitäten zusammen, was eine hohe soziale Kompetenz voraussetzt. Sie sind teamfähig, kommunikativ, aufgeschlossen und verlässlich. Dinge gleichzeitig zu erledigen und dabei trotzdem freundlich und gelassen zu bleiben, liegt Ihnen. Sie haben eine hohe Neigung zu kund*innenorientierter Arbeit.
	Text Stellenbesetzung 
	Folgende Lehrstelle wollen wir besetzen:
	Ausbildungsinhalte 
	Während der Ausbildungszeit werden alle Inhalte laut Ausbildungsordnung vermittelt.
<ul><li>Sie lernen Medien, Informationen und Daten zu beschaffen und zu erwerben</li>
<li>Sie lernen Kundinnen und Kunden zu beraten und ihnen Medien und Informationen zur Verfügung zu stellen</li>
<li>Sie lernen den Bestand zu ordnen, zu archivieren und zu katalogisieren</li>
<li>Sie lernen in Datenbanken und -netzen zu recherchieren</li>
<li>Sie lernen Medien und Informationen an unterschiedliche, vielfältige Zielgruppen zu vermitteln und in Ausstellungen und Veranstaltungen aufzubereiten</li>
</ul>Ausbildungsstätten 
	Bei den Büchereien der Stadt Wien lernen Sie Standorte mit unterschiedlichen Größen, Schwerpunkten und Zielgruppen kennen und wechseln alle drei Monate den Standort.
<ul><li>Büchereien Wien ( MA 13)</li>
<li>Wiener Stadt- und Landesarchiv ( MA 8)</li>
</ul>Berufsschule 
	Die Berufsschule findet als Blockunterricht statt
	Berufsschule für Handel und Reisen 
	15., Hütteldorfer Straße 7-17 
	Fahrplanauskunft

	Unser Angebot
<ul><li>Erstklassige, abwechslungsreiche Ausbildung bei einem TOP-Lehrbetrieb</li>
<li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen der Stadtverwaltung</li>
<li>Prämien für herausragend gute Lehrlinge</li>
</ul>Die Dauer der Lehrzeit beträgt 3 Jahre. Das Lehrlingseinkommen beträgt im 1. Lehrjahr 967,92 Euro brutto, im 2. Lehrjahr 1.193,01Euro brutto und im 3. Lehrjahr 1.305,56 Euro brutto.
	Ihre Bewerbung 
	Für die Bewerbung ist es erforderlich nachstehende Dokumente hochzuladen, bitte bereiten Sie diese eingescannt vor:
<ul><li>Lebenslauf</li>
<li>Motivationsschreiben</li>
<li>Zeugnis der 9. Schulstufe</li>
<li>Jahreszeugnisse 2021/2022</li>
<li>Jahreszeugnis 2022/2023</li>
<li>Urkunde von Playmit Basic</li>
</ul>
	Kontakt 
	Magistratsdirektion - Personal und Revision
	Lehrlingsmanagement
	1010 Wien, Bartensteingasse 9
	Tel.: 01 4000 - 76266
	Du möchtest gerne für die Stadt Wien arbeiten?
	Dann bewirb Dich gleich hier online!

Lehrberuf Archiv-, Bibliotheks- und Informationsassistenz

Stadt Wien (Allgemein) 
	Wir haben das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede Bewohnerin und jeder Bewohner in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!
	Information Lehrberuf 
	Als Verwaltungsassistent*in ist das Büro Ihr Arbeitsplatz. Dinge gleichzeitig zu erledigen und dabei trotzdem freundlich und gelassen zu bleiben, liegt Ihnen. Sie schaffen es Ihre Aufgaben stets pünktlich und genau zu erledigen. Während Ihrer Ausbildung erhalten Sie die Möglichkeit, die Verwaltungsabläufe in drei unterschiedlichen Dienststellen der Stadt Wien kennen zulernen. Eine Übersicht aller Dienststellen finden Sie hier .
	Text Stellenbesetzung 
	Folgende Lehrstelle wollen wir besetzen:
	Ausbildungsinhalte 
	Während der Ausbildungszeit werden alle Inhalte laut Ausbildungsordnung vermittelt.
<ul><li>Sie lernen Suchmaschinen für die Online Recherche effizient zu nutzen</li>
<li>Sie lernen Verwaltungsaufgaben zu erledigen</li>
<li>Sie lernen Kundinnen und Kunden zu informieren, Termine zu verwalten, Eingaben und Beschwerden zu bearbeiten sowie den Schriftverkehr zu erledigen</li>
<li>Sie lernen Materialbedarfe zu erheben, beschaffen, verbuchen und eine Inventar- und Materialverwaltung zu führen</li>
</ul>Ausbildungsstätten
<ul><li>Alle Magistratsabteilungen</li>
</ul>Berufsschule 
	Die Berufsschule wird im 1. Lehrjahr und im 1. Semester des 2. Lehrjahres an 2 Tagen pro Woche besucht, im 2. Semester des 2. Lehrjahres und im 3. Lehrjahr an einem Tag pro Woche. 
	Berufsschule für Verwaltungsberufe 5., Embelgasse 46 
	Fahrplanauskunft

	Unser Angebot
<ul><li>Erstklassige, abwechslungsreiche Ausbildung bei einem TOP-Lehrbetrieb</li>
<li>Große Auswahl an Fort- &amp; Weiterbildungen</li>
<li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen der Stadtverwaltung</li>
<li>Prämien für herausragend gute Lehrlinge</li>
</ul>Die Dauer der Lehrzeit beträgt 3 Jahre - Acht Stunden pro Tag und 40 Stunden pro Woche. Das Lehrlingseinkommen beträgt im 1. Lehrjahr 967,92 Euro brutto, im 2. Lehrjahr 1.193,01 Euro brutto und im 3. Lehrjahr 1.305,56 Euro brutto.
	Ihre Bewerbung 
	Für die Bewerbung ist es erforderlich nachstehende Dokumente hochzuladen, bitte bereiten Sie diese eingescannt vor:
<ul><li>Lebenslauf</li>
<li>Motivationsschreiben</li>
<li>Zeugnis der 9. Schulstufe</li>
<li>Jahreszeugnisse 2021/2022</li>
<li>Jahreszeugnis 2022/2023</li>
<li>Urkunde von Playmit Basic</li>
<li>Urkunde von Playmit Fachbereich Büro/Verwaltung</li>
</ul>
	Kontakt 
	Magistratsdirektion - Personal und Revision
	Lehrlingsmanagement
	1010 Wien, Bartensteingasse 9
	Tel.: 01 4000 - 76266
	Sie möchten gerne für die Stadt Wien arbeiten?
	Dann bewerben Sie sich gleich hier online!

153 HR / Personalwesen Jobs in Österreich