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Die ISG Personalmanagement GmbH wurde 1999 gegründet und zählt heute zu den führenden Beratungsunternehmen im europäischen Raum. Durch stetiges Wachstum und internationale Expansion suchen wir engagierte FranchisepartnerInnen, die ihre eigene Niederlassung im Bereich Personalberatung &amp; Recruiting aufbauen möchten. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Aufbau und Leitung Ihrer eigenen ISG-Niederlassung</li> <li>Entwicklung und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen</li> <li>Aufbereitung von Stellenprofilen und Ausschreibungen</li> <li>Professionelle Akquise von qualifizierten KandidatInnen im nationalen und internationalen Umfeld</li> <li>Durchführung strukturierter Interviews und Begleitung der KandidatInnen durch den gesamten Auswahlprozess</li> <li>Cross-Selling weiterer ISG-Leistungen (z. B. Personalentwicklung, Training, Media House)</li> </ul> <h3>Ihre Vorteile als Franchise Partner:</h3> <ul> <li>Keine Startgebühr – kein Risiko: Sie leisten keine Anzahlung, sondern entrichten lediglich einen fairen Umsatzanteil</li> <li>Freie Standortwahl mit vollem Markenzugang der ISG</li> <li>Attraktives PartnerInnenmodell mit hohem Autonomiegrad und ausgezeichneten Ertragschancen</li> <li>Umfassende Unterstützung ab dem ersten Tag:</li> <ul> <li>Intensives Onboarding, Schulungen und Workshops</li> <li>Zugang zur globalen ISG-Datenbank und zum internationalen Partnernetzwerk</li> <li>Professionelles Backoffice und technischer Support mit 24/7 Helpdesk</li> </ul> <li>Starke Marke: Nutzung der ISG-Markenrechte, Employer Branding &amp; Marketingmaterialien</li> <li>Internationale Perspektiven: Zusammenarbeit mit einem dynamischen, global agierenden Team</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Erfahrung in der Personalberatung, im Vertrieb oder in einer Führungsposition von Vorteil</li> <li>Unternehmerisches Denken und hohe Eigenmotivation</li> <li>Freude an Beratung, Kommunikation und am Umgang mit Menschen</li> <li>Professionalität, Eigeninitiative und Erfolgsorientierung</li> </ul> Starten Sie jetzt Ihre Zukunft mit ISG! Wenn Sie Ihre unternehmerische Leidenschaft mit einem starken, internationalen Partner verbinden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 108.788 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=5ff976e1e9ae5fd4a92c0308b2bf?inseratnummer=108788&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Managing Partner (m/w/d)

Wir sind ein modernes und innovatives Familienunternehmen mit Sitz in Buchkirchen, OÖ. Als einer der führenden Produzenten von Industrietoren bieten wir unseren Kunden in Österreich, Europa und darüber hinaus die Komplettbetreuung von der Planung bis hin z ur Montage und anschließendem Service. Wir erweitern unser Team und suchen: Key Account Manager Export B2B (m/w/d) Buchkirchen, OÖ Vollzeit 38.5h ab sofort <ul> <li>Betreuung und Ausbau bestehender Exportkundenbeziehungen</li> <li>Unterstützung der internationalen Vertriebspartner und Key Accounts im Tagesgeschäft</li> <li>Angebotserstellung, Preisverhandlungen und Auftragsabwicklung</li> <li>Enger Austausch mit internen Fachabteilungen (Technik, Produktion, Montage)</li> <li>Markt- und Wettbewerb sbeobachtung in den jeweiligen Exportländern</li> <li>Mitarbeit bei internationalen Vertriebsprojekten und Messen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise im technischen Umfeld</li> <li>Versiert im Umgang mit MS -Office und Erfahrung mit SAP wünschenswert</li> <li>Technisches Verständnis und Interesse an Tor -Systemen wünschenswert</li> <li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten , selbstständige Planung gegeben</li> <li>Umfassende Einschulung und ein langfristiges Dienstverhältnis</li> </ul> Für diese Stelle ist lt. Kollektivvertrag ein Mindestbruttogehalt von € 2.855,52 monatlich vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufse rfahrung. JBTC1_AT

Key Account Manager Export B2B (m/w/d)

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen im Bereich Medizintechnik/Pharma, das höchste Qualitätsstandards verfolgt und ein globales Qualitätsmanagementsystem betreibt, suchen wir zur Verstärkung des Teams eine engagierte Persönlichkeit, die das Qualitätsmanagement aktiv unterstützt und weiterentwickelt. <ul> <li>Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten im Rahmen eines globalen Qualitätsmanagement-Systems, ggf. auch in Zusammenarbeit mit internationalen Teams</li> <li>Untersuchung von Abweichungen sowie Entwicklung und Implementierung effektiver und konformer Lösungen im Rahmen unseres CAPA-Systems</li> <li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Vereinfachung produkt- und prozessbezogener Dokumentationen (z. B. Arbeitsanweisungen, Vorlagen, Checklisten) unter Einhaltung aller relevanten Qualitätsvorgaben</li> <li>Administrative Tätigkeiten, inkl. Freigabe und Verwaltung von QM-Dokumenten im Dokumentenmanagementsystem</li> <li>Pflege, Aktualisierung und Verwaltung qualitätsrelevanter Unterlagen und Prozessdokumente</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Qualitätsprozesse</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Kenntnisse internationaler Qualitätsmanagementsysteme, insbesondere im Bereich Medizinprodukte</li> <li>Vertrautheit mit Werkzeugen und Methoden der kontinuierlichen Verbesserung, idealerweise mit LEAN-Methoden</li> <li>Berufserfahrung im Qualitätsmanagement oder in der Qualitätstechnik in der Medizintechnik- oder Pharmaindustrie von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse mindestens auf Level B2</li> </ul> <ul> <li>Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Hohe Genauigkeit, Qualitätsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Kollegen</li> <li>Kommunikationsstärke auf allen Ebenen</li> <li>Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Fähigkeit, in einem regulierten Umfeld verantwortungsbewusst zu handeln</li> <li>Offenheit für Veränderungen und Wille zur kontinuierlichen Verbesserung</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem dynamischen, global vernetzten Umfeld</li> <li>Moderne Arbeitsbedingungen und wertschätzende Unternehmenskultur</li> <li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten und regulierten Industriezweig</li> <li>Attraktives Gehalt ab € 3.700,– brutto/Monat, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li> Gesundheitsmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li> Günstige Verkehrsanbindung</li> </ul> <ul> <li> Mitarbeiterevents</li> </ul> JBTC1_AT

Qualitätsmanager_in

Wir sind ein etabliertes Bauunternehmen im Bezirk Braunau mit Schwerpunkt auf Glasfaserverlegung und Tiefbau. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die den weiteren Ausbau unserer Marktposition aktiv mitgestaltet. Wir bieten eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, langfristige Entwicklungsperspektiven sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Sales Manager für Glasfaserverlegung ist verantwortlich für die Geschäftsentwicklung, Kundengewinnung und Verwaltung von Kundenbeziehungen im gesamten oberösterreichischen Raum. <ul> <li>Aktive Identifikation, Entwicklung und Sicherung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Glasfasernetzbau und Bauingenieurwesen</li> <li>Aufbau, Pflege und strategische Erweiterung von Kundenbeziehungen, insbesondere zu Gemeinden, Telekommunikationsanbietern, Versorgungs- und Generalunternehmern</li> <li>Erstellung von Angeboten, Ausschreibungsunterlagen, Kalkulationen und Kostenschätzungen für öffentliche und private Projekte</li> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen für den oberösterreichischen Raum</li> <li>Führen von Verhandlungen sowie Unterstützung bei Vertragsabschlüssen unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie und Compliance-Vorgaben</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement-, Technik- und Finanzabteilungen zur Sicherstellung von Machbarkeit, Wirtschaftlichkeit und termingerechter Ausführung</li> <li>Repräsentation des Unternehmens bei Kundenterminen, Branchenevents und öffentlichen Informationsveranstaltungen</li> <li>Erstellung präziser Verkaufsprognosen, Pipeline-Reports und Marktfeedback für das Management</li> </ul> <ul> <li>Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder in der Geschäftsentwicklung, idealerweise im Bauingenieurwesen, in der Telekommunikationsbranche oder im Bereich Glasfaser</li> <li>Fundiertes Verständnis des österreichischen Glasfasermarktes sowie einschlägiger Technologien und Marktakteure</li> <li>Kenntnisse in FTTH/FTTB-Rollout-Prozessen, Bauverfahren und grundlegenden technischen Konzepten</li> <li>Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Ausschreibungen, inkl. Erstellung, Bewertung und Angebotslegung</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und komplexe Verkaufszyklen zu steuern</li> <li>Starke Verhandlungs-, Präsentations- und Kommunikationskompetenzen</li> <li>Unternehmerisches Denken mit Gespür für Preisgestaltung, Umfangsdefinition und Risikobewertung</li> <li>Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb Oberösterreichs</li> </ul> Optionale / Nice to have-Qualifikationen: <ul> <li>Bereits bestehendes Kundennetzwerk im Telekommunikationssektor oder im Bauingenieurwesen</li> <li>Vertrautheit mit österreichischen Rechts- und Regulierungsrahmen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur</li> <li>Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen sowie gängigen digitalen Kollaborations- und Dokumentationstools</li> <li>Technischer Hintergrund im Vertrieb, in der Telekommunikationstechnik oder in verwandten Fachbereichen</li> <li>Wünschenswert sind grundlegende Kenntnisse im Bereich KI-gestützter Tools.</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein kollegiales, bodenständiges und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungsangebote und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Für diese Stelle ist ein Brutto Gehalt pro Jahr von 56.000 Euro geplant. Ein Firmenauto wird zur Verfügung gestellt. Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. JBTC1_AT

Sales Manager I mwd

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Wels suchen wir eine Stellvertretende Abteilungsleitung Zustellung (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Deine Aufgaben: <ul> <li>Du agierst als Schnittstelle zwischen Zustellung und den anderen Abteilungen des Großmarktes</li> <li>Du kommunizierst direkt mit unseren Kund/innen bei Abweichungen und Änderungen</li> <li>Du stellst im Vorfeld durch entsprechenden Informationsaustausch die Warenverfügbarkeit sicher</li> <li>Du stellst Analysen und Reports und nutzt diese für Verbesserungen unserer Zustellabläufe</li> <li>Du setzt gemeinsam mit den Kolleg/innen im Großmarkt qualitätssteigernde Maßnahmen um</li> <li>Du pflegst die Ersatzartikel und stehst dazu im Austausch mit Kund/innen und Kundenmanager/innen</li> <li>Du besuchst im Bedarfsfall auch Kund/innen</li> </ul> Deine Qualifikationen: <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene gastronomische oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>Du hast bereits Berufserfahrung in der Zustellung und idealerweise in der Lebensmittelogistik sammeln können</li> <li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und wir freuen uns über jede weitere Fremdsprache, die du sprichst</li> <li>Du bist gut im Umgang mit MS-Office und hast schon mit Warenwirtschaftssystemen gearbeitet</li> <li>Du hast Freude am Umgang mit Kund/innen und Kolleg/innen und bist immer gut organisiert</li> <li>Du arbeitest schnell, genau und bleibst in stressigen Situationen lösungsorientiert</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit ansprechenden Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant </li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO</li> <li>myClubs-Firmenfitness zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance</li> </ul> Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.550,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Klemens Lamplmaier, +43 50 8066 19641 JBTC1_AT

Stellvertretende Abteilungsleitung Zustellung (m/w/d)

BAUHAUS sucht ab sofort für die Fachcentren in Linz und Pasching eine/n <ul> <li>Geschäftsleiterstellvertreter/in</li> </ul> BAUHAUS - baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Als Geschäftsleiterstellvertreter/in sind Sie in Ihrem BAUHAUS Fachcentrum gemeinsam mit dem/der Geschäftsleiter/in zuständig für das Personalmanagement und die Sicherstellung einer optimalen Personalbesetzung. Darüber hinaus haben Sie das Sortiment genauso im Griff wie die Arbeitsabläufe und Prozesse. Sie unterstützen den/die Geschäftsleiter/in bei der Erreichung der Umsatzziele sowie bei der Einhaltung einer kaufmännischen Bestandsführung mit Organisation der Dispositionen im gesamten Fachcentrum. Darüber hinaus sorgen für Sie eine ansprechende und kundengerechte Sortiments-, Aktions- und Werbepräsentation. Gemeinsam mit den anderen Mitgliedern der Geschäftsleitung der Niederlassung wissen Sie Ihr Team zu motivieren und Ihre Kunden zu begeistern. <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf der BAUHAUS Produkte und überzeugen durch Ihr kundenorientiertes Handeln und Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.</li> <li>Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und haben fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits mehrjährige Führungserfahrung</li> <li>Sie verfügen über Führungs- und Sozialkompetenz</li> <li>Ihr Handeln und Denken ist unternehmerisch sowie Umsatz- und Ergebnisorientiert</li> <li>In komplexen Situationen behalten Sie stets den Überblick</li> </ul> <ul> <li>Ein überkollektivliches Mindestbruttojahresgehalt bei 38,5 Stunden von € 39.900,- (€ 2.850,-/Monat). Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation.</li> <li>Weiteres bieten wir freiwillig ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit eine zusätzliche 6. Urlaubswoche!</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>Prämiensystem</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Geschäftsleiterstellvertreter/in

<h1>Erfahrener Key Account Manager im Kundensegment LEH / Food &amp; Non-Food Produkte (m/w/x) </h1> <h2>Erfolgreiches , krisensicheres Familienunternehmen / Dienstort: Zentralraum Oberösterreich</h2> Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Großhandelsunternehmen mit Schwerpunkt im Non-Food-Bereich und gehört zu den wichtigsten Playern seiner Branche. Zur Verstärkung im Bereich Sales suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit Key-Account-Bereich für das Kundensegment Lebensmittel-Einzelhandel, Baumarkt, Cash&amp;Carry sowie Mineralölgesellschaften mit angeschlossenem Tankstellennetz zum ehemöglichen Eintritt. <h3>Ihre Mission:</h3> <ul> <li>Betreuung und strategische Weiterentwicklung von Bestandskunden aus dem österreichischen Lebensmitteleinzelhandel, Cash&amp;Carry sowie Mineralölgesellschaften mit angeschlossenem Tankstellennetz</li> <li>Pflege bestehender Kontakte sowie aktiver Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen</li> <li>Eigenständige Verhandlungen und Abschluss von Jahresvereinbarungen</li> <li>Umsetzung und Kontrolle vereinbarter Listungen, Platzierungen, Promotions und weiterer Marketingtools am POS</li> <li>Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisziele, kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse</li> <li>Reporting an den Vertriebsleiter Österreich und die Geschäftsführung</li> </ul> <h3>Was unser Auftraggeber von Ihnen erwartet:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne auf höherem Niveau aus den Bereichen Sales &amp; Marketing</li> <li>Mehrjährige und nachweisbare Erfahrung im Key Account Management von Handelsgütern, Food und/oder Non-Food-Artikel für den LEH, Cash&amp;Carry etc.</li> <li>Sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse sowie idealerweise bestehende Kontakte zu Entscheidungsträgern</li> <li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie strategisches Denken und operative Umsetzungskompetenz</li> <li>Ausgezeichnetes Ausdrucksvermögen und Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie Reisebereitschaft auf nationeler Ebene</li> </ul> <h3>Das dürfen Sie im Gegenzug erwarten:</h3> <ul> <li>Erfolgreiche Zukunft in einem dynamisch wachsenden und äußerst erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum mit direkter Einflussmöglichkeit auf den Unternehmenserfolg und somit auch Ihrem</li> <li>Aus- und Weiterbildungen intern wie extern</li> <li>Das Bruttojahresgehalt beläuft sich auf ca. EUR 90.000,- pa inklusive einer Jahresprämie. Das tatsächliche Entgelt ist abhängig von Ihren Verkaufserfolgen und kann deutlich höher ausfallen.</li> <li>Firmen-Pkw mit voller Privatnutzung</li> <li>Ihr Wohnort liegt idealerweise im Zentralraum Oberösterreich, wodurch Sie die Annehmlichkeiten eines modern ausgestatteten Büros nutzen können, jedoch kein Muss</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Ihrer Ausbildungsnachweise und Dienstzeugnisse unter der Kennnummer 108 816 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108816&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH Office Oberösterreich Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35 @: <a href="mailto:bewerbung.moertenhuber@isg.com" target="_blank">bewerbung.moertenhuber@isg.com</a> JBTC1_AT

Erfahrener Key Account Manager im Kundensegment LEH / Food & Non-Food Produkte (m/w/x)

BAUHAUS sucht ab sofort für unser Servicecenter in Wels eine/n <ul> <li>Junior Online Manager (m/w)</li> </ul> BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 290 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden. Als Junior Online Manager unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung und dem Management unseres BAUHAUS Online Shops sowie bei der strategischen Planung und Durchführung von Online Maßnahmen. Neben der Aufbereitung und Auswertung unseres Online - Produktsortiments zählen auch die Durchführung von Marktrecherchen sowie die Analyse aktueller Digital Business Trends zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit dem Leiter der E-Business Abteilung aktiv bei wichtigen E-Commerce Projekten sowie der Entwicklung unseres BAUAHUS Online Shops mit. <ul> <li>Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich E-Commerce, E-Business oder Online Marketing</li> <li>Sicherer Umgang mit Daten und in der Interpretation von Kennzahlen</li> <li>Erfahrung in der Begleitung von Projekten, vorzugsweise im Online-Bereich</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Systemen wie ERP, CMS, PIM, usw.</li> <li>Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie selbstständige Lösungsfindung</li> </ul> <ul> <li>Ein überkollektivliches Mindestbruttojahresgehalt bei 38,5 Stunden € 42.000,- (€ 3.000,-/Monat) Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation.</li> <li>Weiteres bieten wir freiwillig ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit eine zusätzliche 6. Urlaubswoche!</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Junior Online Manager (m/w) E-Commerce

Murrplastik Simply Smart Systems Mit einer Kombination aus Er­fahrung, Leiden­schaft und Fach­wissen unter­stützen wir unsere Kunden, in der Welt von morgen erfolg­reich zu sein. Seit der Firmen­gründung 1963 haben wir mit bahn­brechenden Inno­vationen immer wieder Standards gesetzt. In­zwischen sind wir ein weltweit führender Anbieter von hoch­wertigen, inno­vativen Pro­dukten und System­lösungen im Bereich des pro­fes­sio­nellen Kabel­manage­ments. Wir benötigen Verstärkung, daher suchen wir Sie ab sofort als Area Sales Manager (w/m/d) Austria für die PLZ-Bereiche 3000–4999 <ul> <li>Eigenverantwortliche Umsatz­steigerung im Vertriebsgebiet OE2</li> <li>Betreuung und gezielter Ausbau bestehender Kunden­beziehungen – inklusive Up- und Cross-Selling</li> <li>Aktive Neukundengewinnung – inklusive Kaltakquise</li> <li>Technische Beratung sowie professionelle Präsentation unserer Pro­dukte beim Kunden vor Ort</li> <li>Projektverantwortung von der Design-In-Phase bis zur Serien­reife und zum erfolg­reichen Verkaufsabschluss</li> <li>Strategische sowie operative Vertriebs­planung für das zugeordnete Gebiet</li> <li>Entwicklung und Umsetzung individueller Vertriebs­strategien und Verkaufsaktionen</li> <li>Erstellung regelmäßiger Markt-, Umsatz- und Kunden­analysen sowie Reporting an den Head of Sales Austria</li> <li>Teilnahme an relevanten Messen, Fach­veranstaltungen und Branchenevents</li> <li>Repräsentation der Murrplastik System­technik GmbH als kompetenter Ansprechpartner (w/m/d) im Vertriebsgebiet</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur Sicher­stellung einer optimalen Kundenbetreuung</li> <li>Außendienst­tätigkeit an vier Tagen pro Woche</li> <li>Ein fester Bürotag pro Woche zur Vor- und Nach­bereitung sowie zur internen Abstimmung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung der Fachrichtungen Ingenieurwesen, der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Produktmanagement oder im Vertrieb technischer Produkte (B2B)</li> <li>Soziale Kompetenz und Kommunikationsstarke in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Bereitschaft, sich in neue und unbekannte Themen und Markttrends einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Spannende Aufgaben in einem expandierenden, inter­national tätigen Mittel­stands­unter­nehmen im Bereich professionelles Kabel­management</li> <li>Viel Gestaltungs­spiel­raum und individuelle Ent­wicklungs­möglich­keiten</li> <li>Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung</li> <li>Flexible Arbeits­zeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> <li>Unbefristeten Arbeits­vertrag und modernen Arbeits­platz</li> <li>Bike-Leasing-Angebot, betriebliche Alters­vorsorge und regel­mäßige Team-Events</li> </ul> JBTC1_AT

Area Sales Manager (w/m/d) Austria

Unser Auftraggeber entwickelt und produziert hochwertige Lebensmittel, die national wie international an Handels- und Industriekunden verkauft werden. Am Standort in OÖ soll die Abteilung Sales durch eine Teamleitung für den Bereich Key Account Management verstärkt werden. Aufgaben: <ul> <li>Eigenverantwortliche Leitung der Abteilung Key Account Management</li> <li>Entwicklung, Sicherstellung und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen</li> <li>Strukturierte Koordination aller Aktivitäten mit strategisch wichtigen Großkunden</li> <li>Operative Betreuung ausgewählter Retailpartner (national/international)</li> <li>Entwicklung und Steuerung des Teams</li> <li>Kontinuierliches Monitoring der relevanten Kennzahlen und Setzung von entsprechenden Maßnahmen</li> </ul> Anforderungen: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Uni)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Vertriebsfahrung in der Konsumgüterindustrie</li> <li>Führungspersönlichkeit mit Hands-on Mentalität</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li> <li>Proaktivität, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Verlässlichkeit, Prozess- und Lösungsorientierung</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit CRM-Systemen </li> </ul> Rahmenbedingungen: <ul> <li>Führungsaufgabe mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Jahresbruttogehalt ab EUR 100.000,- (bestehend aus Fixum und Bonus)</li> <li>Firmen-PKW (auch zur privaten Nutzung)</li> </ul> JBTC1_AT

77 Management / Geschäftsführung Jobs in 4810 Gmunden, Österreich