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Die Erfolgsgeschichte unseres Mandanten, eines österreichischen Herstellers in der metallverarbeitenden Industrie, basiert auf fachlicher Kompetenz, zertifizierter Qualität und begeisterten Kund:innen in anspruchsvollen Segmenten. Ambitionierte Teams bewegen großartige Lösungen in mehreren Sparten. Souveränes Management und flexible Strukturen schaffen eine positiv geprägte Unternehmenskultur voller Innovationsanspruch am Puls der Zeit. Im Zuge einer geplanten Pensionsnachfolge bietet sich am Produktionsstandort in der Slowakei (ca. 30 min von Kittsee im Burgenland entfernt) ab sofort eine Technische Management-Chance in der Position Bereichsleitung Fahrzeugbau. Als erfahrene + kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Auftragsfertigung der Sparte Fahrzeugbau. Eingebunden in das operative Tagesgeschäft stellen Sie den reibungslosen Ablauf aller Produktionsprozesse unter Einhaltung höchster Qualitätsstandards sicher. Sie leiten ein Team von ca. 100 Mitarbeiter:innen (fachlich + disziplinarisch), fördern deren Entwicklung und bieten ein positives und produktives Arbeitsklima. Als zentraler Ansprechpartner für Bestandskunden und als Projektleiter für Neukunden übernehmen Sie extern die direkte Kommunikation mit den Partnern für die Auftragsfertigung von komplexen Schweißbaugruppen und Blechfertigungskomponenten aus dem Sonderfahrzeugbereich (Einsatzfahrzeuge, Nutzfahrzeuge, Schienenfahrzeuge, v.a. aus Österreich + Deutschland). Ihren Ansprechpartnern in den operativen Führungsebenen (Technik, Einkauf, Qualitätsmanagement) bieten Sie Kompetenz, Engagement und Flexibilität als Basis für langfristig-vertrauensvolle Beziehungen. Intern koordinieren Sie die Einhaltung von Terminen und Budgets aller Kundenprojekte und verfolgen die kontinuierliche Optimierung der Produktionsprozesse sowie Verbesserung der Produktqualität. In der gemeinsamen Strategiearbeit im Management-Team, zusammen mit 3 weiteren Spartenleiter:innen und der lokalen Geschäftsführung aus Österreich, identifizieren Sie die Marktchancen von morgen und tragen zum nachhaltigen Wachstum der gesamten Unternehmensgruppe bei. <h3>Ihr ü b e r z e u g e n d e s Profil:</h3> <ul> <li>Akademischer Background (FH | TU) im Bereich Maschinenbau | Wirtschaftsingenieurwesen | Fertigungstechnik</li> <li>Mindestens 10 Jahre Praxis in der Produktionsleitung, Know-how aus Projekten im Fahrzeugbau und Kundenkontakte in der Branche sind ein Plus</li> <li>Mehrjährige Leader-Erfahrung in der Leitung großer Teams (&gt; 100 Mitarbeiter:innen)</li> <li>Produkterfahrung + Technisches Know-how in den Bereichen Blechfertigung + Schweißen</li> <li>Technisches Prozess-Verständnis zur Produktionsoptimierung (KVP | Lean Production | Six Sigma etc.)</li> <li>Kommunikations- und Verhandlungsstärke in Deutsch (+ Englisch) mit bereichsübergreifenden Schnittstellen</li> <li>Pioniergeist mit Qualitätsanspruch + Blick für Technologie-Trends</li> <li>Empathie + Führungskompetenz in zielorientierter Mitarbeiterführung + motivierender Teamentwicklung</li> <li>Hands-on-Macher-Typ mit Verantwortungsbewusstsein + Einsatz + Flexibilität + Vorbildwirkung</li> </ul> <h3>Unser s p a n n e n d e s Angebot:</h3> <ul> <li>Direkte Integration in das österreichische Management-Team mit gemeinsamen Zielen vor Ort</li> <li>Onboarding mit Management-Mentor, der Sie bei der Übernahme dieser vielseitigen Verantwortung begleitet</li> <li>Chance auf Erweiterung Ihrer Führungsverantwortung auf die Blechfertigung (+ weitere 100 Mitarbeiter:innen)</li> <li>Positives Image am Markt + zufriedene Referenz-Kund:innen + erfahrene Teams in allen Bereichen</li> <li>Dienstwohnung für Präsenz von Montag – Freitag am Produktionsstandort in der Slowakei</li> <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt von ca. € 130.000,-- + Firmenwagen - selbstverständlich werden außergewöhnliche Qualifikation und Erfahrung mit Mehrwert honoriert</li> </ul> <h3>Challenge accepted?</h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 107.722 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=5b05cd64356954f180f7d7efbbd0?inseratnummer=107722&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, besprechen diese Management-Chance persönlich mit Ihnen im ISG-Interview ab 24.7.2025 und bieten Ihnen wie gewohnt vollste Diskretion im Bewerbungsprozess. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Bereichsleitung Fahrzeugbau | Slowakei

<h2>Amtsleitung der Marktgemeinde Bisamberg m/w/d Dienstort: 2102 Bisamberg, Vollzeit, 40 Wochenstunden</h2> Die Marktgemeinde Bisamberg – mit rund 4.900 Einwohner:innen am grünen Stadtrand Wiens gelegen – verbindet Lebensqualität, Nachhaltigkeit und moderne Gemeindeverwaltung. Unser engagiertes Team von rund 55 Mitarbeiter:innen arbeitet täglich daran, den Ort lebens- und liebenswert zu gestalten. Werden Sie Teil einer dynamischen, serviceorientierten Verwaltung mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten! Die Marktgemeinde Bisamberg schreibt gemäß den Bestimmungen des Nö. Gemeinde-Bedienstetengesetz 2025, diesen Dienstposten öffentlich aus. Wegen Pensionierung der bisherigen Amtsleiterin kommt es zur Nachbesetzung per 1. Dezember 2025. Die Aufnahme erfolgt zum ehest möglichen Zeitpunkt. Die Bewerbungsfrist endet am 08. August 2025. Diese richtet sich gleichermaßen an Damen und Herren mit österreichischer Staatsbürgerschaft bzw. EWR-Bürger. Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf mit Foto, Arbeitszeugnisse sowie Aus und Fortbildungszeugnisse, Nachweis öffentlicher Tätigkeiten, Strafregisterbescheinigung (Kopie) sind in PDF-Form zu übermitteln. Männliche Bewerber haben den Nachweis des abgeleisteten Präsenz- oder Zivildienstes vorzulegen.<h3>Warum empfehlenswert?</h3> <ul> <li>Krisensicherer und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Eigenverantwortliche Tätigkeit mit entsprechenden Gestaltungsmöglichkeiten</li> <li>Ein engagiertes Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld runden den Dienstort mit seiner hohen Lebensqualität ab</li> <li>Fortbildungsangebote </li> <li>Die Einstufung bzw. Entlohnung erfolgt im gesetzlichen Ausmaß entsprechend der Ausbildung. Einstufung: Verwendungsgruppe V2 oder V3 zuzgl. Funktionszulage FL2 oder FL3 (je nach Qualifikation) und Personalzulage. </li> </ul> <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Matura und idealerweise ein Studium im Bereich HR, Public Management oder Rechtswissenschaften</li> <li>Idealerweise Berufserfahrung in der Gemeindeverwaltung oder einschlägige Berufspraxis mit Führungsverantwortung</li> <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (insbesondere Microsoft Office)</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Offener Umgang mit den Menschen in der Gemeinde sowie ein gewinnendes Auftreten</li> <li>Lösungsorientiertes Denken, Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Empathie, Führerschein B ist notwendig</li> <li> Abgeschlossene Dienstausbildung, sofern diese noch nicht abgelegt wurde, hat sie innerhalb von 3 Jahren ab Dienstantritt verpflichtend zu erfolgen </li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben: </h3> <ul> <li>Leitung und Organisation des Gemeindeamtes sowie der Personalführung der Bereiche: Bauamt (Projektmanagement der Bauvorhaben), Bürgerservice, Finanz- und Haushaltswesen</li> <li>Sitzungsvorbereitung und Umsetzung der Beschlüsse</li> <li>Öffentlichkeitsarbeit</li> <li>Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen</li> <li>Bereitschaft zu Mehrarbeitszeit (gelegentliche Abend- und Wochenendtermine) und zur Weiterbildung</li> <li>Organisation und Teilnahme an Sitzungen inklusive Protokollführung und Umsetzung der Beschlüsse</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 106.571 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=b9fd0c80490803d373da73f1e3d5?inseratnummer=107504&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal. </a>

Amtsleitung der Marktgemeinde Bisamberg m/w/d

<h2>Head of Operations (m/w/d) <h2>Operative Geschäftsführung des Standortes Österreich</h2></h2>Security and stabilityStraight organisationModern OfficeFriendly climateMeaningful technologies Unser Mandant bietet als international bekannte Organisation alle Vorzüge eines Top-Players seines Segments. Der Erfolg resultiert aus der Zukunftsorientierung, der modernen Unternehmenskultur sowie der gelebten Kooperation länderübergreifender Teams. In Österreich befindet sich eine in den letzten Jahren gewachsene und wichtige Gesellschaft unseres Kunden. Eben hier bietet sich südlich von Wien nun eine exzellente Chance für eine:n ambitioniert:e Manager:in. <h3>Ihr Job: </h3> <ul> <li>Verantwortung für die Leitung, Motivation und Entwicklung der Führungskräfte</li> <li>Optimierung bestehender Organisationseinheiten (Personalstellenplanung, Workloadsteuerung etc.)</li> <li>Entwicklung von Ideen und Konzepten zur zielgerichteten Umsetzung kommerzieller Strategien (z.B. Erschließung möglicher Geschäftsfelder, Profitabilitätsverbesserung, Steigerung der Servicequalität)</li> <li>Vertretung nach außen inkl. Vertragsverhandlungen und -management für strategische Partnerschaften</li> <li>Verantwortung für P&amp;L Management + Mittelfristplanung + Entwurf und Kontrolle des Budgets </li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von SLAs, gesetzlicher Vorgaben und interner Compliance-Richtlinien </li> <li>Marktanalyse und datenbasierte Empfehlungen zur Weiterentwicklung des Geschäftsmodells + Erkennung von Wachstumschancen zur Optimierung der Marktposition</li> <li>Identifikation verbesserungswürdiger Prozesse und Prozessumgehungen + Einleitung von Gegenmaßnahmen (z.B. Sicherstellung der Einhaltung von ERP-Prozessen, Vorantreiben der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen, Gestaltung von Prozessen zur Effizienzsteigerung, Qualitätssicherung reibungsloser Geschäftsabläufe)</li> <li>Definition relevanter KPIs für den operativen Betrieb + Monitoring im KPI Cockpit + Analyse der KPIs inkl. Ableitung von Maßnahmen zur Performance-Verbesserung</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium </li> <li>Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position inkl. Budgetverantwortung</li> <li>Fundiertes Wissen über betriebswirtschaftliche Kennzahlen und wirtschaftliche Zusammenhänge</li> <li>Nachgewiesene Erfolge in der Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung</li> <li>Routine in der Führung und Entwicklung interdisziplinärer Teams</li> <li>Verhandlungserfahrung auf C-Level sowie Praxis im Vertragsmanagement</li> <li>Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools </li> <li>Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (C1)</li> <li>Erfahrung mit digitalen Lösungen und der Automatisierung von Geschäftsprozessen</li> <li>Führungskompetenz, um Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln</li> <li>Analytische, unternehmerische und lösungsorientierte Denkweise sowie Zahlenaffinität </li> <li>Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Belastbarkeit, Anpassungsfähigkeit, Drive, Proaktivität </li> <li>Professionalität gepaart mit „bodenständiger“ Haltung</li> <li>Fähigkeit im Sinne der Unternehmenswerte zu handeln und als Role-Model weiter an der Unternehmenskultur zu arbeiten</li> </ul> <h3>Unser Angebot:</h3> <ul> <li>International erfolgreiche und nachhaltig wachsende Organisation</li> <li>Umfeld, in dem Ideen gehört werden und alle die Möglichkeit haben das Unternehmen mitzugestalten</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie -befragungen im Sinne der Mitarbeiterzufriedenheit </li> <li>Positives Betriebsklima, moderne Arbeitsweisen, flache Hierarchie, Open-Door-Policy</li> <li>Bruttojahresgehalt ab € 85.000,-- Fixum zuzüglich Bonus und Firmen-PKW zur privaten Nutzung (selbstverständlich ist eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich) </li> </ul> <h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung…</h3> …unter Angabe der Kennnummer 106&nbsp;841 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=153c889e3c98e268256b5b72fdd0?inseratnummer=106841&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>. Selbstverständlich sichern wir Diskretion in allen Prozessschritten zu. Ich freue mich bereits auf unser Gespräch!

Head of Operations (m/w/d)

Die Fachhochschule Wiener Neustadt wurde 1994 gegründet und steht zum Großteil im Eigentum der Stadt Wiener Neustadt und des Landes Niederösterreich. Mit ca. 500 Mitarbeiter:innen werden den rund 4.500 aktiv Studierenden Bachelor- und Master-Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Gesundheit, Sport und Sicherheit angeboten. Gemäß den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz), BGBl. I Nr. 26/1998, i.d.g.F., gelangt für die FH Wiener Neustadt GmbH die Funktion der Geschäftsführung ‚Operativer Betrieb, Lehre und Studium‘ als Teil eines dualen Geschäftsführungsteams zur Ausschreibung. Die zu besetzende Geschäftsführungsposition wird auf fünf Jahre (mit Verlängerungsoption) bestellt. Die Geschäftsführung verantwortet die ganzheitliche Optimierung der internen Prozesse, Strukturen, des Betriebsmodells der FHWN sowie des Studiums und der Student Journey.Dieser einzelvertretungsberechtigte Geschäftsbereich umfasst insbesondere: <ul> <li>Operative Exzellenz | Betriebsmodell, Kapazitätssteuerung, Komplexitätsreduktion, Digitalisierung, Kennzahlensystem, Prozessmanagement, Qualitätsmanagement</li> <li>Lehre, Studium, Studierende | Didaktik, Lehr- und Lernsysteme, Student Journey, Study Services, Alumni, Internationalisierung (Mobility), Qualitätsmanagement (Lehre)</li> <li>Verwaltung | Rechnungswesen &amp; Controlling, Personalmanagement, Recht, Compliance &amp; Audits, Bibliothek, Infrastruktur &amp; Nachhaltigkeit</li> <li>Governance | Vertretungsrolle als Sprecher:in gegenüber der Generalversammlung und Außenvertretung gegenüber Bundes- und Landesstellen, Gemeinden und deren Gesellschaften</li> <li>Beteiligungsmanagement | Steuerung der FHI Fachhochschul-Immobiliengesellschaft m.b.H.</li> </ul> Der gemeinsam vertretungsberechtigte Geschäftsbereich mit der 2. Geschäftsführung umfasst im Wesentlichen die Entwicklung und Verabschiedung der Gesamtstrategie, des jährlichen Budgetentwurfs sowie die Berichte an die Generalversammlung und den Aufsichtsrat. Zur Umsetzung der Geschäftsführungsaufgaben werden von Bewerber:innen für diese Funktion insbesondere folgende Kenntnisse und Fähigkeiten erwartet:<ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>Mehrjährige Leitungs-/Managementerfahrung im Hochschulbereich oder in vergleichbaren Organisationen</li> <li>Erfolgreiche Führung interdisziplinärer (akademischer) Teams als Orchestrator:in und Brückenbauer:in</li> <li>Kooperative Leader-Persönlichkeit mit Diskurs- und Konfliktfähigkeit, Resilienz, Werte- und Lösungsorientierung</li> <li>Verhandlungs- und Kooperationsstärke auf C-Level in deutscher und englischer Arbeitssprache</li> <li>Expertise in der Gestaltung und Optimierung von (hochschulinternen) Prozessen, Strukturen und Rollen</li> <li>Verständnis für Lehrprozesse an Hochschulen</li> <li>Erfahrung in der Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten</li> <li>Fundiertes Verständnis für kaufmännisches Controlling und Entwicklung von Steuerungskennzahlen zur Sicherstellung einer transparenten und effektiven Hochschulsteuerung</li> </ul> Bewerbungen sind unter Anführung der Gründe, die Sie für die Übernahme dieser Funktion geeignet erscheinen lassen, und unter Anschluss eines lückenlosen Tätigkeitsnachweises, möglichst mit Zeugnissen belegt, bis spätestens 30. Mai 2025 einzureichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 106.783 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=104fab195e78bcd300eea40b846c?inseratnummer=106783&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit zu und begleiten Sie durch das strukturierte Auswahlverfahren einschließlich Hearing.

Geschäftsführung 'Operativer Betrieb, Lehre und Studium'

Die Fachhochschule Wiener Neustadt wurde 1994 gegründet und steht zum Großteil im Eigentum der Stadt Wiener Neustadt und des Landes Niederösterreich. Mit ca. 500 Mitarbeiter:innen werden den rund 4.500 aktiv Studierenden Bachelor- und Master-Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Gesundheit, Sport und Sicherheit angeboten. Gemäß den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz), BGBl. I Nr. 26/1998, i.d.g.F., gelangt für die FH Wiener Neustadt GmbH die Funktion der Geschäftsführung ‚Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie‘ als Teil eines dualen Geschäftsführungsteams zur Ausschreibung. Die zu besetzende Geschäftsführungsposition wird auf fünf Jahre (mit Verlängerungsoption) bestellt. Die Geschäftsführung verantwortet die Außenvertretung der FHWN, deren inhaltliche Ausrichtung und strategische Positionierung sowie den Aufbau und die Pflege bildungspolitischer Netzwerke.Dieser einzelvertretungsberechtigte Geschäftsbereich umfasst insbesondere: <ul> <li>Strategie, Markt, Produkt | Themenscouting, Positionierung, Markenpflege, Gremienarbeit, Produktportfolio zur Auslastung, Innovationsprozess, Interdisziplinarität im Produkt- und Forschungsbereich, Standortkonzept</li> <li>Forschung und Transfer | Forschungsschwerpunkte, Forschungsförderung, Entrepreneur- &amp; Intrapreneurship, Wissensaustausch zwischen Forschung und Lehre</li> <li>Kooperationen | Wirtschafts-, Industrie- &amp; Hochschulkooperationen (regional, national, international)</li> <li>Wissen, Kompetenzen, Personalentwicklung | Weiterentwicklung gem. Gesamtstrategie, Kompetenzlandkarte</li> <li>Governance | Sprecher:in gegenüber der Generalversammlung und Außenvertretung gegenüber Bundes- und Landesstellen, Gemeinden und deren Gesellschaften</li> <li>Beteiligungsmanagement | Steuerung der FOTEC Forschungs- und Technologietransfer GmbH</li> </ul> Der gemeinsam vertretungsberechtigte Geschäftsbereich mit der 2. Geschäftsführung umfasst im Wesentlichen die Entwicklung und Verabschiedung der Gesamtstrategie, des jährlichen Budgetentwurfs sowie die Berichte an die Generalversammlung und den Aufsichtsrat. Zur Umsetzung der Geschäftsführungsaufgaben werden von Bewerber:innen für diese Funktion insbesondere folgende Kenntnisse und Fähigkeiten erwartet:<ul> <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li> <li>Mehrjährige Leitungs-/Managementerfahrung im Hochschulbereich oder in vergleichbaren Organisationen</li> <li>Erfolgreiche Führung interdisziplinärer (akademischer) Teams als Orchestrator:in und Brückenbauer:in</li> <li>Kooperative Leader-Persönlichkeit mit Diskurs- und Konfliktfähigkeit, Resilienz, Werte- und Lösungsorientierung</li> <li>Verhandlungs- und Kooperationsstärke auf C-Level in deutscher und englischer Arbeitssprache </li> <li>Markt- und Vertriebsorientierung</li> <li>Belastbares regionales, nationales und internationales Netzwerk im Forschungs-, Innovations- und tertiären Bildungssektor, mit Unternehmenspartnern und Förderinstitutionen sowie an der Schnittstelle zu Politik und Interessensgruppen</li> <li>Vertiefte Kenntnisse des österreichischen und europäischen Forschungs- bzw. Hochschulraums sowie künftiger strategischer Herausforderungen</li> <li>Erfahrung im Aufsetzen und Leiten forschungs- und hochschulpolitischer Entwicklungs- und Strategieprozesse</li> </ul> Bewerbungen sind unter Anführung der Gründe, die Sie für die Übernahme dieser Funktion geeignet erscheinen lassen, und unter Anschluss eines lückenlosen Tätigkeitsnachweises, möglichst mit Zeugnissen belegt, bis spätestens 30. Mai 2025 einzureichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 106.782 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=104f94aa60a5564b37ebb8dea237?inseratnummer=106782&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit zu und begleiten Sie durch das strukturierte Auswahlverfahren einschließlich Hearing.

Geschäftsführung 'Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie'

Für ein dynamisches und zukunftsorientiertes Baustoff-Recycling-Unternehmen im Raum Krems suchen wir einen engagierten Betriebsleiter (m/w/d), der mit seiner Expertise und seinem Engagement dazu beiträgt, die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens voranzutreiben. Werden Sie Teil eines motivierten Teams und gestalten Sie den Erfolg des Unternehmens maßgeblich mit.Ihre Aufgaben<ul> <li>Führung und Organisation des gesamten Betriebes</li> <li>Verantwortung für Mitarbeiterführung und -entwicklung</li> <li>Aktiver Vertrieb und Kundenbetreuung</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung aller behördlichen und abfallrechtlichen Vorschriften</li> <li>Regelmäßiges Berichtswesen an die Geschäftsführung</li> </ul> Ihr Profil<ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Abfall, Recycling oder Kreislaufwirtschaft</li> <li>Mehrjährige Personalverantwortung</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Selbständige, genaue Arbeitsweise</li> <li>Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li> </ul> Wir bieten<ul> <li>Gestaltungsspielraum in einem vielfältigen Aufgabengebiet</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Regelmäßige Firmenevents und Ausflüge</li> <li>Handschlagqualität in einem dynamischen Team</li> </ul> Für diese interessante Position ist ein Bruttojahresgehalt ab 70.000€ (Vollzeit) vorgesehen, mit Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;342 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=a1b211f696df81eb03b61cc8825c?inseratnummer=105342&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

Betriebsleiter (m/w/d)

Fertigungsmitarbeiter:in für Metallindustrie 3-SchichtLanzenkirchen, NiederösterreichReferenz Nummer: WD-0038118Wir suchen engagierte und technisch versierte Persönlichkeiten, die gemeinsam mit uns innovative Produktionsprozesse gestalten möchten. In unserer Fertigung mit automatisierten Anlagen erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben sowie die Möglichkeit, aktiv an Verbesserungen und neuen Lösungen mitzuwirken. Wenn du ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative mitbringst, passt du in unser Team. Voraussetzung ist außerdem die Bereitschaft zur Arbeit in einem 3-Schicht Betrieb sowie zur Anlageneinarbeitung in unserem Schwesterwerk in Bayern, die ab September 2025 für etwa acht Wochen stattfindet (Wochenenden in Österreich).Wer ist Hilti?Wir bei Hilti sind ein leidenschaftliches, globales Team mit dem einen Ziel: „Making construction better!“ Als zuverlässiger Partner für Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Gebäude, Verkehrswege und Infrastruktur, auf die sich die Menschen jeden Tag verlassen. Hilti ist der Arbeitgeber für individuelle und langanhaltende Karrieren. Hier können Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten, neue Chancen entdecken, ihre persönliche Entwicklung fördern und jeden Tag einen echten Unterschied machen. Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion zu einem integralen Bestandteil dessen zu machen, was wir Tag für Tag tun, ist uns ein großes Anliegen. ● Bedienen und Rüsten von Säge, Biege- und Stanzanlagen ● Wartung und vorbeugende Instandhaltung der Anlagen ● Durchführung von prozessbegleitender Qualitätsprüfung ● Übernahme von Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im Betrieb und an den Maschinen ● Aktive Mitarbeit im kontinuierlichen Verbesserungsprozess und bei der ● Umsetzung von neuen Fertigungskonzepten Wenn Du gerne im Team arbeitest, Spaß an Technik hast und kein Problem damit hast, im 3-Schichtmodell tätig zu sein, dann bist du bei uns genau richtig. Was Sie mitbringen:<ul><li>Min. 1-2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Produktionsbereich</li><li>Abgeschlossene technische Ausbildung wünschenswert</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Eigeninitiative</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtbetrieb)</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in unserem Schwesterwerk in Bayern (Start: September 2025, Dauer: ca. 8 Wochen, Wochenenden in Österreich)</li><li>Zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Deutsche Sprache in Wort und Schrift</li></ul> Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der Wohlbefinden und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Ein vielfältiges Arbeitsumfeld sowie ein unterstützendes Team mit starkem Zusammenhalt zählen zu den zentralen Stärken. Ergänzt wird dies durch eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen, die dabei unterstützen, das Beste aus dem Arbeitsalltag herauszuholen: • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (verfügbar nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit) • Kostenloser Zugang zur KYAN App: personalisierte Plattform für psychische Gesundheit und Coaching • Personalisierter Entwicklungsplan basierend auf deine individuellen Stärken • Soziale Projekte: 2 bezahlte freie Tage, um im Team an sozialen und nachhaltigen Initiativen zu arbeiten • Teamevents, um starke Beziehungen zu Kollegen aufzubauen und Spaß zu haben • Unfallversicherung, die sowohl am Arbeitsplatz als auch in der Freizeit schützt • Zusätzliche bezahlte freie Tage inkl. Karfreitag, Weihnachten, Silvester und 3-4 Brückentage p.a. JBTC1_AT

Fertigungsmitarbeiter:in für Metallindustrie 3-Schicht

<h1>Buchhaltung (m/w/d) Accounting </h1> <h2>Top Unternehmen im internationalen Umfeld</h2> Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen, das vor über 50 Jahren in Skandinavien gegründet wurde und heute ein Top Player im Bereich "Automation im Lebensmittelhandel" ist. Das Tätigkeitsgebiet erstreckt sich über mehr als 80 Märkte weltweit. Dem Standort südlich von Wien obliegt die Betreuung des österreichischen als auch osteuropäischen Marktes. Unser Kunde zeichnet sich durch innovative MitarbeiterInnen aus, die mit Passion agieren und mit Freude Verantwortung übernehmen. Das Team hat es sich zur Aufgabe gemacht, das Bewusstsein aller für den nachhaltigen Umgang mit Ressourcen zu steigern und die Wiederverwendung von Verpackungen zu optimieren, um eine Welt ohne Abfall zu schaffen. Let's work together for the planet: im Zuge der fortführenden Expansionsstrategie bietet sich ab sofort südlich von Wien diese Vollzeitstelle. <h3>Deine Aufgaben: </h3> <ul> <li>Durchführung der laufenden Buchhaltung für die österreichische und kroatische Gesellschaft</li> <li>Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS</li> <li>Übernahme des Zahlungsverkehrs</li> <li>Datenpflege sowie Konten- und Saldenabstimmung</li> <li>Abgabenprüfungen, Kontakt zu Behörden sowie Durchführung von diversen Meldungen</li> <li>Kostenabstimmung, Auswertungen und laufendes Reporting</li> <li>Enge Kooperation mit dem Business sowie dem Finance-Team</li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (bevorzugt auf Matura-Niveau)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung (Steuerberatungskanzlei von Vorteil)</li> <li>Gutes Know-How hinichtlich Steuerthemen (insbesondere UVA)</li> <li>Routinierter Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse + Englisch (schriftliche Abstimmung innerhalb der Unternehmensgruppe)</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Liebe zu Zahlen</li> <li>Freude, sich in einem dynamischen Umfeld laufend anzupassen und Prozesse mitzugestalten</li> </ul> <h3>Unser Angebot:</h3> <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit internationalen KollegInnen innerhalb der Business Unit</li> <li>Hybride Arbeitsform mit Homeoffice-Möglichkeit bis zu 2 Tagen pro Woche</li> <li>Sichere Anstellung in einem modernen und etablierten Unternehmen mit "Du-Kultur"</li> <li>Jahresbruttogehalt von EUR 56.000,-- mit Bereitschaft zur Überzahlung (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)</li> </ul> <h3>Lust auf eine Green-Company mit Du-Kultur?</h3> Dann lasse uns gemeinsam die Zukunft bewegen! Sende uns daher noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107 140 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107140&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>. Selbstverständlich sichern wir dir Diskretion in allen Prozessschritten zu. Ich freue mich bereits auf unser Gespräch! ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Patrick Adler, MA, M: +43 660 928 78 38 @: <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a> JBTC1_AT

Buchhaltung (m/w/d) Accounting

Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 2,4 Milliarden Euro Konzern – führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen – all das ist die RWA. Abteilungsleitung Vertrieb (w/m/d) Dienstort: Korneuburg <ul><li>Sie übernehmen die Leitung und strategische Weiterentwicklung der Vertriebsabteilung für landwirtschaftliches Saatgut.</li><li>Sie sind verantwortlich für die Führung, Motivation und Entwicklung des Teams, um eine effiziente und zielorientierte Arbeitsweise sicherzustellen.</li><li>Sie bauen langfristige Beziehungen zu den Lagerhausgenossenschaften auf und pflegen diese auf nationaler Ebene, während sie gleichzeitig internationale Kontakte betreuen.</li><li>Sie entwickeln und setzen Vertriebsstrategien um.</li><li>Sie verantworten die Planung der Vertriebsaktivitäten, steuern die Mengen sowie das Überlagermanagement, um eine effiziente Lagerhaltung sicherzustellen.</li><li>Sie arbeiten eng mit dem Portfoliomanagement und der Produktion zusammen, um das Sortiment zu optimieren und die Marktdurchdringung zu steigern.</li><li>Sie analysieren Markttrends und identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten zur Erweiterung des Kundenportfolios.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Agrarwissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Saatgut- oder Agrarsektor</li><li>Nachweisbare Erfolge in der Führung von Vertriebsteams</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie eine empathische Persönlichkeit, die Kunden begeistert und langfristige Beziehungen aufbaut</li><li>Fundiertes betriebswirtschaftliches Wissen und strategisches Denkvermögen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li></ul> <ul><li>Ein Jahresbruttogehalt ab mindestens € 80.000,- (bei einer 38,5-Stunden-Woche), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.</li><li>Ein attraktiver variabler Anteil ist Bestandteil des Gehaltspakets</li><li>Ein Dienstauto, das auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit (bis zu 2 Tage/Woche)</li><li>Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)</li><li>Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)</li><li>Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns</li><li>Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot</li></ul> Einstellen zum: 01.01.2026 JBTC1_AT

Abteilungsleitung Vertrieb (w/m/d)

<h3> Das sind Ihre neuen Aufgaben </h3>Sie entwickeln die aktuellen Vertriebsaktivitäten des Direktvertriebs Österreich bei EUROIMMUN weiter und sind für den Ausbau neuer Geschäftsfelder verantwortlich.<ul><li>Sie verantworten Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie die Akquise neuer Kunden</li><li>Für Ihre Kunden sind Sie der erste Ansprechpartner und agieren als technisch-fachlicher Berater mit Fokus auf der Entwicklung von individuellen Laborworkflows</li><li>Sie führen Anwenderschulungen eigenständig durch und begleiten die technische Umsetzung von EUROIMMUN Laborautomatisierungen in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Support.</li><li>In Ihrem Verantwortungsbereich setzen Sie Vertriebsstrategien um und verfolgen in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing die Ergebnisse regionaler Kampagnen</li><li>Neben der Dokumentation aller Vertriebsaktivitäten im CRM-System zählt das Ausschreibungsmanagement ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li></ul><h3> Die Besonderheiten </h3><ul><li>Sie arbeiten remote an Ihrem Wohnsitz, der sich idealerweise in Österreich im Raum Wien befindet</li><li>Zu Ihren Aufgaben zählen zudem regelmäßige Kundenbesuche (Reisetätigkeit ca. 50 %, überwiegend innerhalb des Inlandes)</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Motivation, um Verkaufsstrategien selbstständig umzusetzen</li><li>Jahresbruttozielgehalt inkl. variabler Anteile 70.000-90.000 EURO abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung, eine marktadäquate Überbezahlung ist möglich</li></ul><h3> Das zeichnet Sie aus </h3><ul><li>Sie verfügen über eine medizinisch-technische Ausbildung zum Laborassistenten, BMA o. ä., alternativ haben Sie ein naturwissenschaftliches Studium abgeschlossen und bringen Berufserfahrung in der angewandten Labordiagnostik mit</li><li>Erfahrung in der praktischen Anwendung von diagnostischen Methoden, insbesondere ELISA, IFT und BlotTechniken</li><li>Sie verstehen sich als Dienstleister und überzeugen mit exzellenten Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick</li><li>Dank Ihres souveränen Auftretens sowie Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit sind Sie in der Lage, auf die Anliegen Ihrer unterschiedlichen Gesprächspartner einzugehen</li><li>Sie sind digitalaffin, kreativ und handeln lösungsorientiert, was Ihnen die Erarbeitung von neuen Vertriebsstrategien erleichtert</li></ul>

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