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BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Theke

NÄCHSTER HALT: DEINE ZUKUNFT! Safety Manager (RAMS Engineer) (m/w/d) Wir detektieren und verfolgen Züge in Echtzeit, haben immer ein Ohr am Gleis und wissen genau, was entlang der Schiene passiert. Dazu nutzen wir modernste Technologie, internationale Kontakte und einzigartige Lösungen. Steckt auch ein Frauscher in dir? Aufgaben, die dich bei uns erwarten * Plane, erstelle und setze Sicherheitsanalysen mit interdisziplinären Teams um * Sei die treibende Kraft bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Produkte * Manage Sicherheitsprogramme und erstelle Sicherheitsnachweise * Überprüfe und wende Normen im Bereich Functional Safety an (z.B. DIN EN 61508, DIN EN 501xx, MIL-STD 882, ) * Sei Teil eines motivierten Teams, das gerne einen weiteren qualitätsbewussten Denker in ihre Reihen aufnehmen möchte Für diese Aufgaben bist du genau richtig, wenn * du einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit eines der umweltfreundlichsten Transportmittel - der Bahn- leisten möchtest * du ein technisches Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik, Physik oder eines vergleichbaren Bereiches abgeschlossen hast * du im Aufgabengebiet System Safety bereits Erfahrungen gesammelt hast, optimalerweise im Bahnbereich * deinem kritischen Blick nichts entgeht und du freundlich und konstruktiv korrigieren kannst * für dich Normen, Standards und anspruchsvolle Dokumentationen eine spannende Lektüre sind * es dir leicht fällt, in Deutsch und Englisch zu kommunizieren Wir bieten dir * einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld * eine agile und offene Unternehmenskultur * die Förderung der individuellen Entwicklung sowie strukturierte Aus- und Weiterbildung * zusätzliche Urlaubstage bei langfristiger Firmenzugehörigkeit, die auch im Sinne von "Social Holiday" an Kollegen gespendet werden können * attraktive Sozialleistungen wie kostenloses Mittagessen, Obst und Kaffee, kostenlose Kinderbetreuung, zahlreiche Sportangebote, Firmenevents und vieles mehr * ein Bruttojahresentgelt für 38,5 Wochenstunden ab 37.500,- EUR - das tatsächliche Entgelt orientiert sich am aktuellen Markt und berücksichtigt Qualifikation und Erfahrung Bewirb dich jetzt!<a href="http://www.frauscher.com/karriere" target="_blank">www.frauscher.com/karriere</a> Sende deine Bewerbungsunterlagen an:Frauscher Sensortechnik GmbH 4774 St. Marienkirchen bei Schärding AUSTRIAKuffner Karin +43 7711 2920-0 <a href="mailto:at.jobs@frauscher.com" target="_blank">at.jobs@frauscher.com</a> Facebook Xing LinkedIn Kununu

Safety Manager (RAMS Engineer) (m/w/d)

Wir sind ein, seit über 190 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen mit Handschlagqualität im Stahl- &amp; Holzgroßhandel und suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in.    VERKAUFSMITARBEITER IM INNENDIENST (M, W, D)    SEGMENT: STAHLPRODUKTE    *  St. Florian am Inn / OÖ    *  SOFORT    *  Vollzeit    *  unbefristet    Ihre Aufgaben    * Angebotserstellung für Stahlprodukte  * Einkauf/Verkauf für Stahlprodukte  * Auftragsabwicklung  * Kundenbetreuung    Ihr Profil    * Fundierte kaufmännische Ausbildung  * Branchenerfahrung im Bereich Stahl von Vorteil, jedoch nicht vorausgesetzt!  * Eigenverantwortlicher, selbständiger und verlässlicher Arbeitsstil  * Gute Umgangsformen    Ihr Vorteil bei uns    *  Sicherer ArbeitsplatzSichere, langfristige Anstellung in einem 190-jährigen, traditionellen Familienunternehmen SEHR GERINGE MITARBEITERFLUKTUATION    *  Familienfreundliche Arbeitszeiten    *  Großartiges BetriebsklimaFlache Hierarchien, offene Türen, Mitarbeiterevents und ein familiäres Miteinander unter klasse Kolleg*innen  *  Aus- und Weiterbildung    *  Verschiedene Arbeitszeitmodelle    *  Firmenevents &amp; MitarbeiteraktivitätenBike-Leasing, Vorteilsportal mit vielen Produkten, Firmenskitag, kleine Geschenke und Überraschungen übers Jahr.    *  Willi-Club für Mitarbeiterkinder4-Wochen Sommercamp in der Ferienzeit (Zentrale), Geburtstagsgeschenke und Kleinigkeiten übers Jahr, Bastelpost und Willi-Club Ausflüge und Aktivitäten.    *  Und vieles mehr!    Gehalt    Wir bieten Ihnen für die Position ein marktkonformes Gehalt laut Kollektivvertrag.  Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung    Interessiert?    Sie erkennen sich wieder und haben Interesse?Dann bewerben Sie sich bei uns online! Ihr Ansprechpartner:     Christoph GottliebVertriebsleitung StahlHaid 264782 St. Florian am InnTel: +43 7712 9001-7320    Bewerben

Verkaufsmitarbeiter im Innendienst (m, w, d) (m/w/d)

Wir sind ein führendes und zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen sowie ein kompetenter Partner in allen Personalangelegenheiten. Unsere langjährige Erfahrung auf diesem Gebiet macht uns zum idealen Dienstleister. Wir gestalten innovative und kreative Lösungen und setzen diese schnell, unkompliziert und transparent um.Für unseren Kunden suchen wir in Wels-Land einen:Nutzfahrzeugtechniker (m/w/d) Nutzfahrzeugtechniker (m/w/d) JOB SNAP SHOT * Bundesland: Oberösterreich * Tätigkeitsort: Wels * Beschäftigungsausmaß: Vollzeit * Angebots-ID: 3235 Jetzt bewerben Dein Profil * abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechaniker, -TechnikerIn bzw.- ElektrikerIn * Grundkenntnisse in der Nutzfahrzeugtechnik von Vorteil * Führerschein B und weitere Klassen von Vorteil * hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung * hoher Qualitätsanspruch, Freude an guter Leistung * TeamplayerIn Deine Aufgaben * Übernahme der fach- und zeitgerechten Ausführung sämtlicher Reparaturarbeiten und Services * Service für alle Kraftfahrzeuge (LKW und Bus) * Einhaltung der geregelten Arbeitsabläufe aller Prozesse im Werkstattbereich * Bereitschaft für Pannenfahrten Unser Angebot * abwechslungsreiche Tätigkeit * Dauerstelle * verschiedene Arbeitszeitmodelle * Weiterbildungsmöglichkeiten * nach erfolgreicher Einarbeitung, Übernahme durch den Kunden möglich * Entlohnung nach KV EUR 2.779,74 Brutto/Monat, Überzahlung nach Qualifikation möglich JETZT ONLINE BEWERBEN Klick hier und bewirb Dich gleich direkt bei staff24. Jetzt bewerben HAST DU NOCH FRAGEN ZUM JOB?ICH BIN GERNE FÜR DICH DA: Perica MuncanTel: +43-2622-65209-2111Mobil: +43-664-8464302E-Mail: <a href="mailto:perica.muncan@staff24.com" target="_blank">perica.muncan@staff24.com</a> staff24 Personalservice GmbH Filiale Wr. Neustadt Grazer Straße 17-19 2700 Wr. Neustadt

Nutzfahrzeugtechniker (m/w/d)

Unser Kunde ist mit 150 Mitarbeitenden ein führender Anbieter innovativer Lösungen im Bereich Schlüssel-, Objekt- und Wertemanagement. Als Teil eines international erfolgreichen Konzerns vereint das Unternehmen technologische Exzellenz mit hoher Kundenorientierung und bietet spannende Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsweisenden Umfeld. Um die ehrgeizigen Wachstumsziele weiter voranzutreiben, eröffnet sich am Standort Linz eine attraktive Karrierechance für eine engagierte, umsetzungsstarke und reisebereite Persönlichkeit als Leiter Produktmanagement &amp; Entwicklung (w/m/d) Verantwortung für das gesamte Produktportfolio und -development, Erfahrung mit smarten Schließfachsystemen von Vorteil, Reisebereitschaft <ul> <li>Strategische Planung und Weiterentwicklung des gesamten Produktportfolios</li> <li>Führung und Weiterentwicklung eines 15-köpfigen Teams einschließlich drei Teamleitern am Standort in Deutschland</li> <li>Analyse von Markttrends und Identifikation neuer Wachstumschancen und Marktpotenziale</li> <li>Entwicklung und Implementierung von Portfolio-Strategien zur Maximierung der Wertschöpfung</li> <li>Ausbau und Weiterentwicklung des Produktmanagements</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern, um die strategischen Ziele des Portfolios erfolgreich umzusetzen</li> <li>Monitoring und Performance-Analyse des Produktportfolios sowie kontinuierliche Optimierung der Strategie</li> <li>Leitung von Produktentwicklungsprojekten mit Budgetverantwortung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare qualifizierte technische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Portfolio- oder Produktmanagement und oder in der Entwicklung</li> <li>Fundiertes Verständnis des Automatisierungsmarktes, insbesondere gerne in einem der folgenden Bereiche: smarte Schließfachsysteme, Logistik, Security oder Mobility</li> <li>Erfahrung im RFID-Markt und nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Portfolio-Strategien im Bereich Automatisierung</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hervorragende analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu agieren und unter Druck fundierte Entscheidungen zu treffen</li> <li>Bereitschaft im ersten Jahr mindestens 3 Tage pro Woche am Standort in Deutschland zu sein</li> </ul> Das erfolgreiche Unternehmen bietet Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein attraktives Arbeitsumfeld sowie alle Vorzüge einer erfolgreichen internationalen Unternehmensgruppe. Ihr Erfolg wird mit einem attraktiven Vergütungsmodell mit einem Gehalt von zirka 100.000 € honoriert. JBTC1_AT

Leiter Produktmanagement & Entwicklung (w/m/d)

Die Zaunergroup ist eine international tätige Unternehmensgruppe in den Bereichen Industrieanlagenbau und Umwelttechnik. Wir bieten unseren Kunden entsprechende Einzel- als auch Turn-Key-Lösungen. Commercial Contract Manager:in Vollzeit | Wallern an der Trattnach In dieser Rolle haben Sie die Chance, gemeinsam mit einem engagierten Team die kaufmännische Abwicklung internationaler Projekte erfolgreich zu steuern. Wenn Sie komplexe Herausforderungen mit analytischem Denken meistern und zur erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte beitragen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam weiter zu wachsen! <ul> <li>Vertragsmanagement: Prüfung, Verwaltung und Überwachung von Projektverträgen</li> <li>Steuerung von Nachträgen und Änderungen des Leistungsumfang (Claims)</li> <li>Kostenkontrolle, Forecasting und Reporting</li> <li>Koordination und Prüfung von Zahlungsanträgen und Rechnungen</li> <li>Unterstützung des Projektmanagements bei kaufmännischen Entscheidungen</li> <li>Management vertraglicher Showstopper und kommerzieller Risiken</li> <li>Leitung regelmäßiger kaufmännischer Meetings (intern/extern)</li> <li>Fachliche Führung des kaufmännischen Teams</li> <li>Klare und proaktive Kommunikation von Problemen/Lösungen an das Projektmanagement</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit fundierten Kenntnissen und Erfahrung im Vertrags- und Projektmanagement</li> <li>7–10 Jahre Berufserfahrung im Bau-/Industrieumfeld in kaufmännischen Belangen</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaft und Vertragsrecht</li> <li>Hohe Führungskompetenz und Kommunikationsstärke</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word)</li> <li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, Durchhaltevermögen, Engagement und Eigeninitiative sowie ein sicheres Auftreten</li> <li>Reisebereitschaft für internationale Projekte</li> </ul> <ul> <li>Open-Door-Kultur</li> <li>International</li> <li>Das Wir zählt</li> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Home-Office</li> <li>Easy Work</li> <li>Bring a Friend</li> <li>Easy Arrival</li> <li>Welcome on Board</li> <li>Connected to Home</li> </ul> Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im attraktiven KV Metallgewerbe bei jährlich brutto € 53.330,06 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt innerhalb einer Bandbreite von jährlich brutto € 65.000 bzw. € 75.000 und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt. JBTC1_AT

Commercial Contract Manager:in (m/w/d)

2021 im OÖ Landtag angekommen, betreiben wir seitdem mit großem Einsatz und Freude aktive, mutige und moderne Oppositionspolitik. In 18 Gemeinden im ganzen Bundesland engagieren sich darüber hinaus NEOS Menschen - mitten aus dem Leben - als Gemeinderät:innen für unser gemeinsames Anliegen: Dieses Land für uns und unsere Kinder besser und zukunftsfit zu machen! Leiter:in Kommunikation &amp; Presse Festanstellung, Vollzeit · Landesgruppe Oberösterreich Dein Job Wenn du mit uns die politische Landschaft in Oberösterreich verändern willst, eine Leidenschaft für Politik und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke hast, dann bist du bei uns genau richtig. Bewirb dich jetzt als Leiter:in Kommunikation &amp; Presse und unterstütze unseren erfolgreichen Wachstumskurs auch hinsichtlich der kommenden Landtags- und Gemeinderatswahlen 2027. <ul> <li>Strategische Planung, Konzeption und Umsetzung der gesamten Kommunikation von NEOS OÖ, inkl. der Social-Media-Aktivitäten</li> <li>Mitgestaltung bei der strategischen Positionierung</li> <li>Koordination der Pressearbeit zwischen der Partei und dem Landtagsklub, Planung der Kommunikationsarbeit </li> <li>Tagesaktuelle Beobachtung des politischen Betriebs in Oberösterreich</li> <li>Durchführung der täglichen Pressearbeit für den Landtagsklub </li> <li>Vorbereiten und Verfassen von Pressetexten, Statements, Briefings, Reden</li> <li>Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung von Pressekonferenzen</li> <li>Entwicklung politischer Kampagnen sowie Umsetzung bundesweiter Kampagnen, inkl. Adaption für OÖ</li> <li>Führung eines kleinen Teams</li> <li>Aufbau und laufende Pflege von Kontakten zu Ansprechpersonen bei den Medien in OÖ, aktive Medienarbeit</li> <li>Abstimmung mit der Kommunikationsabteilung im Bund</li> <li>Marketingmäßige Aufbereitung von Drucksorten für die Landespartei </li> <li>Verantwortung für Content Creation, gemeinsam mit dem Team</li> <li>Ideen für visuelle Konzepte und Story-Telling</li> <li>Unterstützung der Gemeindeteams bei Fragen zu Kommunikation und in der Pressearbeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung im Bereich PR, Kommunikation oder Marketing </li> <li>Mehrjährige Praxis, idealerweise in politischer Kommunikation und Pressearbeit</li> <li>Erfahrung in der Führung eines kleinen Teams von Vorteil</li> <li>Erfahrungen in strategischer Planung und Umsetzung von Kampagnen von Vorteil</li> <li>Sehr gute, über Anwendungswissen hinausgehende Kenntnisse im Bereich Social Media </li> <li>Hohes Interesse an Politik und Identifikation mit den Kernwerten von NEOS</li> <li>Rasche Auffassungsgabe und sehr gute rhetorische Ausdrucksweise in Wort und Schrift</li> <li>Hohe Flexibilität sowie exakte Arbeitsweise, auch unter hoher Belastung</li> <li>Zeitlich flexible Verfügbarkeit, notfalls auch an Wochenenden</li> <li>Freude an der Entwicklung kreativer Konzepte und Lösungen</li> <li>Eigeninitiatives und lösungsorientiertes Denken und Handeln, Freude am Netzwerken sowie Entscheidungsfreudigkeit</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende, sehr abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe mit Führungsverantwortung, in einem hochmotivierten und innovativen, politischen Umfeld</li> <li>Benefits wie flexible Zeiteinteilung, Home-Office und Klimaticket</li> <li>Unbefristeter Dienstvertrag</li> <li>Gehalt: € 4.500,-- monatlich brutto (All-In) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation</li> </ul> JBTC1_AT

Leiter:in Kommunikation & Presse

Unser Auftraggeber ist ein weltweit führendes Unternehmen in seinen Geschäftsbereichen. Im Segment der Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen ist das Unternehmen sowohl Produzent als auch Anlagenbauer. Dank dieser Besonderheit zählt es nicht nur in Österreich, sondern international zu den führenden Anbietern. Im Zuge einer Nachfolgeregelung und des stetigen Wachstums entgegen dem allgemeinen Branchentrend suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen engagierten Projekttechniker/- Leiter – Elektrotechnik (all genders) Senior Projektleiter - Österreich Standort – Linz Schwerpunkt: Mittel- und Niederspannungsanlagen und/oder TGA (Elektrotechnik) Unser Auftraggeber bietet Ihnen ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld und vertraut Ihnen einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten an. Ihre neue Herausforderung: In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Position sind Sie ein zentraler Bestandteil eines kompetenten Teams und leisten durch Ihre Expertise einen wichtigen Beitrag zum weiteren Wachstum und Erfolg des Unternehmens. Sie erwarten ein dynamisches, innovatives Umfeld sowie spannende nationale und teilweise internationale (Süddeutschland) Projekte. <ul> <li>Planung, Projektierung, Projektleitung und Realisierung von elektrotechnischen Projekten </li> <li>Ausarbeitung von Angebotsunterlagen</li> <li>Projektplanung einschließlich Termine, Kosten, Funktionalität und Personaleinsatz.</li> <li>Ausarbeitung von Planungsunterlagen</li> <li>Vertretung des Projektes gegenüber dem Kunden und Ansprechpartner für relevante Steakholder.</li> <li>Organisatorische Aufgaben im Rahmen des Projektmanagements (Termine, Kosten, Qualität...)</li> <li>Sie verantworten das Erreichen der vereinbarten technischen und betriebswirtschaftlichen Ziele</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften (Informations- und Arbeitssicherheit)</li> </ul> <ul> <li>HTL/FH/UNI - Abschluss in den Bereichen Elektrotechnik, Automatisierung oder eine gleichwertige Ausbildung (z.B. Meister Elektrotechnik).</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil</li> <li>Realisierungserfahrung im Anlagenbau (vorzugsweise Anlagen im Bereich der Mittel- und Niederspannung und/oder Gebäudetechnik).</li> <li>Fachkenntnisse in Bereichen wie Elektrotechnik, Energietechnik, Schutztechnik, Gebäudetechnik</li> <li>Strukturiertes Vorgehen, Belastbarkeit und ein qualifizierter Umgang mit Kunden und Lieferanten</li> </ul> <ul> <li>Ein attraktives Gehalt ab € 62.000,00 brutto p.a., mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, internationalen Unternehmen</li> <li>Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten sowie Freude an abwechslungsreichen Aufgaben</li> <li>Zahlreiche Sozialleistungen - Flexible Arbeitszeiten - sehr gute öffentliche Anbindung </li> </ul> JBTC1_AT

Projekttechniker/- Leiter - Elektrotechnik (all genders)

Die Zaunergroup ist eine international tätige Unternehmensgruppe in den Bereichen Industrieanlagenbau und Umwelttechnik. Wir bieten unseren Kunden entsprechende Einzel- als auch Turn-Key-Lösungen. Kaufmännische:r Senior Projektmanager:in / Quantity surveyor Vollzeit | Wallern an der Trattnach In Ihrer Rolle übernehmen Sie eine wichtige Aufgabe in unserem Commercial Project Management Team bei der Abwicklung von internationalen Industrierohrleitungsprojekten in Europa. Sie behalten den Überblick über komplexe Sachverhalte wie Kosten, Verträge und Mengenermittlungen und tragen dazu bei, dass unsere Projekte erfolgreich gemeistert werden. <ul> <li>Vertragsmanagement und Identifikation kommerzieller Risiken</li> <li>Kalkulation und Nachverfolgung von Änderungen und Nachträgen des Leistungsumfangs (Claims)</li> <li>Durchführung monatlicher Kostenkontrollen</li> <li>Unterstützung des Projektmanagements bei Zahlungsanträgen, Rechnungen und Claims sowie bei kaufmännischen Entscheidungen</li> <li>Klare und proaktive Kommunikation von kaufmännischen Themen</li> <li>Teilnahme an regelmäßigen Projekt-Meetings (intern/extern)</li> <li>Klare und proaktive Kommunikation von Problemen/Lösungen an das Projektmanagement</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Erfahrung in der kaufmännischen Projektabwicklung</li> <li>Mind. 5 Berufserfahrung im Bau-/Industrieumfeld in kaufmännischen Belangen</li> <li>Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft und Vertragsrecht</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, Word)</li> <li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li> <li>Schnelle Auffassungsgabe, Durchhaltevermögen, Engagement und Eigeninitiative sowie ein sicheres Auftreten</li> <li>Reisebereitschaft für internationale Projekte (längere Auslandsaufenthalte sind möglich/gewünscht)</li> </ul> <ul> <li>Open-Door-Kultur</li> <li>International</li> <li>Das Wir zählt</li> <li>Choose your Hours</li> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Home-Office</li> <li>Easy Work</li> <li>Bring a Friend</li> <li>Easy Arrival</li> <li>Welcome on Board</li> <li>Connected to Home</li> </ul> Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im attraktiven KV Metallgewerbe bei monatlich brutto € 3.229,12 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt innerhalb einer Bandbreite von monatlich brutto € 4.000 bzw. € 5.500 und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt. JBTC1_AT

Kaufmännische:r Senior Projektmanager:in / Quantity surveyor (m/w/d)

Ab sofort suchen wir in unserem Servicecenter in Wels eine/n Einkaufsassistent/in BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden. Als Einkaufsassistent/in unterstützen sie den/die Facheinkäufer/in im Bereich Sortimentsmanagement, Preis- und Aktionspolitik und Regalmanagement. Sie wirken aktiv bei sämtlichen Projekten im Einkauf mit. Dazu gehören unter anderem die System- und Produktpflege in unserem Warenwirtschaftssystem, die Erstellung von Analysen und Auswertungen, sowie die Kommunikation und Koordination mit unserem internationalen Einkauf. Besonders aber in der direkten Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Lieferanten, sowie der engen, vertrauensvollen und verantwortungsvollen Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und den BAUHAUS-Niederlassungen zeigen Sie Ihr Organisations-, und Kommunikationsgeschick. <ul> <li>Sie haben Interesse an den BAUHAUS Produkten und überzeugen durch Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. </li> <li>Unternehmerisches, kaufmännisches und analytisches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich </li> <li>Sie verfügen über gute EDV Anwenderkenntnisse (zB MS Office) </li> <li>Ihr Fachwissen rundet optimal eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrungen im Einkauf ab </li> <li>Sie besitzen gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Branche gesammelt </li> </ul> <ul> <li>Ein Mindestbruttojahresgehalt bei 38,5 Stunden € 32.900,- (€ 2.350,-/Monat) Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation. </li> <li>Weiteres bieten wir freiwillig ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit eine zusätzliche 6. Urlaubswoche!</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

80 Management / Geschäftsführung Jobs in 4150 Rohrbach, Österreich