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MUREXIN ist eine internationale Unternehmensgruppe, die bauchemische Produkte entwickelt, produziert und verkauft. Mit unserer langjährigen Erfahrung stehen wir für Qualität und Zuverlässigkeit in der Baubranche – heute und in Zukunft. Wir verbinden unterschiedlichste Materialien nachhaltig zu langlebigen Oberflächen und bieten hochwertige und innovative Lösungen für zukünftige Generationen. Zusammenhalt und Respekt prägen das Miteinander mit unseren rund 400 Mitarbeiter:innen, die international im Einsatz sind. Unsere Begeisterung für neue Entwicklungen und Trends sowie unser tiefes Verständnis für Kundenbedürfnisse treibt uns an, anwenderorientierte Produkte zu entwickeln und einen maßgeschneiderten Service für unsere Kunden anzubieten. <ul> <li>Sie unterstützen unser Sales-Team in Österreich und den angrenzenden Ländern, indem sie neue Produkte in enger Zusammenarbeit mit unserem Entwicklungs- und Produktmanagementteam testen, um innovative Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und zu optimieren.</li> <li>Dazu gehört auch, dass sie Aufbauvorschläge und Systemlösungen erarbeiten, die unseren Kunden maßgeschneiderte und effiziente Lösungen bieten.</li> <li>Sie führen Produktschulungen und technische Vorträge für Mitarbeiter:innen, Kunden, Schulen und Kooperationspartner durch, um Produktkenntnisse zu teilen und die richtige Anwendung vor Ort, z.B. auf Baustellen, zu demonstrieren.</li> <li>Sie erstellen Präsentationen und technische Dokumentationen, die unsere Produkte und Lösungen klar und verständlich darstellen. Die Erstellung von Exponaten für Messen und Kunden zur Veranschaulichung unserer systemischen Lösungen fällt auch darunter.</li> <li>Die Teilnahme an Baubesprechungen fällt auch in ihren Aufgabenbereich, damit sie von Projektbeginn an ihre technische Expertise einbringen und Projekte erfolgreich begleiten.</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen (vorzugsweise Dachdecker oder Spengler).</li> <li>Idealerweise können sie bereits auf Berufserfahrung im Bereich Abdichtungstechnik (Bauwerksabdichtung, Dachabdichtung) zurückblicken und ihre praktischen Einblicke aus dem Berufsalltag einbringen.</li> <li>Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und treten bei Vorträgen und Schulungen sicher und überzeugend auf.</li> <li>Sie beherrschen die englische Sprache gut in Wort und Schrift, um internationale Kommunikation zu gewährleisten.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, einschließlich PowerPoint, Excel, Word und MS Teams, um effizient arbeiten zu können.</li> <li>Sie sind bereit, innerhalb Österreichs und in angrenzende Länder zu reisen, um unsere Kunden vor Ort zu unterstützen.</li> <li>Sie arbeiten gerne selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert, um Herausforderungen effektiv zu meistern und Projekte erfolgreich abzuschließen.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten ihnen eine langfristige Anstellung in einem expandierenden, international orientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.</li> <li>Ihr Aufgabengebiet beinhaltet eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Produkte und Systeme.</li> <li>Sie werden von ihren Teamkolleg:innen begleitet und eingeschult. Dabei lernen sie alles kennen und können sich mit allen austauschen - gemeinsam macht es einfach mehr Spaß.</li> <li>Wir bieten ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, damit sie ihre Fähigkeiten kontinuierlich erweitern und ihre berufliche Entwicklung aktiv gestalten können.</li> <li>Wir stellen ihnen ein Firmenfahrzeug zur Verfügung, das sie auch privat nutzen können, um ihnen Flexibilität und Komfort zu bieten.</li> <li>Unsere Zentrale ist gut zu erreichen und bietet ihnen auch einen Parkplatz für ihr Auto.</li> <li>Durch unseren Kooperationspartner, das EAP Institut, haben sie anonym und kostenlos die Möglichkeit, sich zu beruflichen, privaten und gesundheitlichen Themen beraten zu lassen.</li> </ul> <ul> <li>Das Grundgehalt laut Kollektivvertrag für eine Position in Vollzeit liegt bei € 3.395,16 brutto pro Monat, welches wir gemäß ihren Erfahrungen und Qualifikationen gerne anpassen.</li> </ul> JBTC1_AT

Anwendungstechniker:in für die Abdichtungstechnik (m/w/d)

Die Polygon Austria Service GmbH ist Teil der weltweit vertretenen Polygon-Gruppe mit Hauptsitz in Schweden. Damit vereinen wir globale Stärke und lokale Präsenz. Die Sanierung nach Brand- und Wasserschäden ist unsere Kernkompetenz. Unser Anspruch ist hoch: Wir wollen die Besten in unserer Branche sein. Wir bieten dir nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern eine Tätigkeit von Bedeutung, bei der wir tagtäglich Menschen in Notsituationen helfen. <ul> <li>Es erwartet dich ein vielfältiges Aufgabengebiet in der laufenden Buchhaltung und du arbeitest schwerpunktmäßig in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung mit</li> <li>Die digitale Erfassung und Bearbeitung der Eingangsrechnungen gehört zu deinem Verantwortungsbereich</li> <li>Die regelmäßige Kontenabstimmung sowie die Erstellung der Zahlungsläufe zählt ebenso zu deinem Aufgabengebiet</li> <li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten sowie die regelmäßige Stammdatenpflege runden deinen Aufgabenbereich ab</li> </ul> <ul> <li>Du bist engagiert und kommunikativ, arbeitest gerne im Team und hast eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise?</li> <li>Wir wünschen uns von dir hohe Einsatzbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe, Zahlenaffinität und Genauigkeit.</li> <li>In fachlicher Hinsicht ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK) Voraussetzung.</li> <li>Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein gehört ebenso zu deinen Stärken wie Flexibilität und Zuverlässigkeit.</li> <li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie einwandfreie Sprach- und Rechtschreibkenntnisse in Deutsch setzen wir ebenfalls voraus.</li> </ul> <ul> <li>In dieser wachsenden, familiären Unternehmensgruppe erwartet dich ein breites Aufgabenspektrum und die Möglichkeit zur Zusammenarbeit in einem tollen Team.</li> <li>Deine berufliche Entwicklung wird durch Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert. Wir bieten flache Hierarchien, den Raum für eigenverantwortliches Handeln und diverse Mitarbeiterbenefits.</li> <li>Das Gehalt richtet sich nach dem gültigen Kollektivvertrag und beträgt, in Abhängigkeit der Qualifikation und Erfahrung, zumindest € 2.800, - brutto monatlich.</li> </ul> JBTC1_AT

Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung

Cencora is a leading global pharmaceutical solutions company that is committed to improving the lives of people and animals everywhere. We connect manufacturers, providers, and patients to ensure that anyone can get the therapies they need, where and when they need them.We're a purpose-driven organization, where all of our team members around the world are united in our responsibility to create healthier futures. We work together every day to help our partners bring their innovations to patients worldwide, creating unparalleled access and impact at the center of health. <ul><li>Delegating all shipments that enter into the building to operations staff.</li><li>Reviewing the outbound flight monitor and prioritize jobs.</li><li>Monitoring / answering notes</li><li>Assist other offices/departments with Operational Questions</li><li>Ensuring the operation and maintenance of equipment within the facility</li><li>Training and mentoring staff on operations procedures.</li><li>Delegating the responsibilities within a given shift</li><li>Overseeing the compliance with all TSA regulations</li><li>Ensuring the management of cold chain shipments</li><li>Ensuring a safe work environment</li><li>Trouble shooting, problem management, issue resolution</li><li>Monitoring shipment notes in the “ok to send” process as well as Operations emails and responding in a timely manner.</li><li>Reviewing all shipments before they are dispatched for tender and processing shipments when needed</li><li>Manage personnel issues</li><li>Provide feedback on Associate performance and development</li><li>Communicate all issues/problems/concerns/suggestions with Management</li><li>Participate in vendor meetings where necessary</li></ul> <ul><li>Requires broad training in fields such as business administration, logistics or operations</li><li>Previous logistics experience, preferably in relation to airfreight</li><li>Effective oral and written communication in German and good language skills in English</li><li>Solid team leader skill set - lead experience highly preferred</li><li>Ability to represent a positive and professional image</li><li>Able to prioritize work load and consistently meet deadlines; possess exceptional time management skills and attention to detail</li><li>Strong problem solving, analytical and investigative skills to bring issues to resolution</li><li>Flexibility in working shifts</li><li>Proficient knowledge of Microsoft Word, Excel, Power Point and Outlook</li></ul> ​Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.Salary: 37773 – 40000 EUR / YEAR JBTC1_AT

Logistics Operations Supervisor

Für unsere Standort am Flughafen Wien suchen wir eine*n Recruiting Specialist (m/w/d) der für das komplette Recruiting in ganz Österreich zuständig ist. Arbeitsort: Wien Unternehmensbereich: Personalabteilung An 4 Standorten in Österreich betreiben wir eine Reihe unterschiedlicher F&amp;B und Travel Retail Konzepte, darunter Eigenmarken, aber auch Franchisekonzepte. <ul> <li>Durchführung des gesamten Bewerbungsprozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung</li> <li>Führung von Bewerbungsgesprächen in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleiter*innen und Auswahl der besten Talente</li> <li>Ermittlung des Personalbedarfs unter Einhaltung der Budgetvorgaben</li> <li>Teilnahme an Jobmessen und anderen Recruiting-Events</li> <li>Sicherstellung eines positiven Erlebnisses für die Bewerbenden </li> <li>Organisation von Schulungen und Kursen </li> <li>Optimierung des Off- und Onboarding Prozesses </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting, idealerweise in der Gastronomie und/oder im Handel</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse (Englisch zwingend erforderlich, weitere Sprachen von Vorteil)</li> <li>Offenheit gegenüber Menschen unterschiedlicher Herkunft und Kulturen</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>2 zusätzliche Urlaubstage </li> <li>Attraktive Vorteile für Mitarbeiter*innen : kostenfreier Parkplatz, Rabatte, Verpflegung und kostenfreie Fahrt mit den Vienna Airport Lines und dem CAT </li> <li>Weitere Benefits durch unseren Betriebsrat</li> <li>Jahresbruttogehalt ab € 49.000,- auf Basis VZ, je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich</li> </ul> JBTC1_AT

Recruiting Specialist (m/w/d)

Wir sind ein motiviertes Team, das mit Leidenschaft und Herz bei der Sache ist. Die Fliegerei liegt uns im Blut. In unserem – vorwiegend international tätigem Unternehmen - entstehen komplette Lösungen, vom High-Tech Polizeihubschrauber bis hin zum Vermessungsflugzeug. Beginnend mit Design und Konstruktion, über Produktion, bis hin zum Einbau diverser Sensoren in die verschiedensten Flugzeugtypen, erfolgen alle Arbeitsschritte bei uns im Haus. Wir wollen unser Team verstärken und suchen einen LAIRling im Bereich Aviation und Elektronik: LEHRSTELLE LUFTFAHRZEUGTECHNIKER (IN) - SCHWERPUNKT AVIONIK DAS WORT „AVIONIK“ IST EIN KUNSTWORT UND SETZT SICH ZUSAMMEN AUS AVIONIK-ELEKTRONIK UND ELEKTRIK. INNERHALB DER LUFTFAHRZEUGBRANCHE IST DIES DER GEFRA GTESTE SPEZIALBEREICH. DIESE EXPERTENSIND WELTWEIT GEFRA GT UND ES ERÖFFNEN SICH DAHER ZAHLREICHE BERU FSMÖGLICHKEITEN ODER AUCH BEI UNS. … bist Du ein Experte für Luftfahrzeugelektronik/-elektrik … empfehlend wir Dir (auch während der Ausbildung), die Ablegung der Modulprüfungen nach EASA-Part 66 bis zum Abschluss als B2 …bekommst Du während der Lehrzeit einen „Buddy“, welcher als B2-Berechtigter und Leiter des Teams sich mit Herz, Hirn und Einfühlsvermögen um Deinen beruflichen Werdegang kümmern wird. …arbeitest Du in einem Produktionsteam von 11 Kollegen, wovon 4 mit Dir in Deinem Avionik-Bereich arbeiten werden. Die B2-Berechtigung ist sozusagen die Meisterprüfung für den in der Luftfahrt tätigen Elektriker (Avioniker) und berechtigt nach Abschluss der Arbeiten zum selbstständigen Arbeiten und zur Eklärung der Lufttüchtigkeit am bearbeiteten Luftfahrzeug <ul> <li>Technisches Verständnis mit einer Neigung zu elektrischen Systemen</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Lern- und Weiterbildungsbereitschaft</li> <li>Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Selbständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Fenstertage sind frei</li> <li>Jede Woche frisches Obst</li> <li>Freie Getränke</li> <li>Parkplatzmöglichkeiten</li> <li>Moderne-, klimatisierte Werkstätten</li> </ul> JBTC1_AT

Lehrstelle Luftfahrzeugtechniker(in) - Schwerpunkt Avionik

BILLA Central and Eastern Europe is part of the REWE Group that manages REWE's supermarket business in Bulgaria, Lithuania, Slovakia and the Czech Republic with almost 900 stores and over 25,000 employees. As a member of our BILLA CEE team, you will make a significant contribution to the success of our international stores by advising the country organizations. <ul> <li>You will support the buyer (m/f/x) in processing orders and ensuring the timely delivery of fruit and vegetables.</li> <li>You also will enjoy communicating with suppliers to confirm orders and delivery dates and resolve any issues that arise.</li> <li>Monitoring stock levels and informing the buyer (m/f/x) about stock levels in order to avoid shortages or excess stock is your responsibility.</li> <li>You are comfortable keeping accurate records of purchases, deliveries and stock levels.</li> <li>You act as a support to the Buyer (m/f/x) in checking the quality of incoming products to ensure they meet the required standards.</li> <li>You enjoy coordinating with the logistics teams to ensure the smooth transportation and delivery of products.</li> </ul> <ul> <li>You will have at least three years' experience in procurement, supply chain or a related field.</li> <li>You have good MS Office skills and knowledge of merchandise management systems and databases. Good command of English and basic knowledge of German are also required.</li> <li>Strong communication skills are essential for effective collaboration with suppliers and internal teams.</li> <li>Excellent organizational and time management skills are required to manage multiple tasks and deadlines.</li> <li>A strong attention to detail is required to ensure accuracy of order fulfillment and documentation.</li> <li>Analytical and creative problem-solving skills are critical to quickly resolve issues related to orders, shipments and inventory.</li> </ul> <ul> <li>Long-term, interesting and varied work for a reliable employer in a supportive team</li> <li>Staff shopping and travel discounts</li> <li>A lunch allowance in our company canteens</li> <li>Extensive workplace wellness programme including fitness classes, massages, etc.</li> <li>A family-friendly company culture with flexible working hours and remote working options available according to your individual needs</li> <li>An industry-standard, attractive and performance based annual gross salary starting at 34.000 Euro with the possibility of higher pay according to experience and qualifications.</li> </ul> No matter where you are in your career, we have a path for you. Whether you're looking for your first job, advancement in your field, or a new career shift. We're proud to employ great people who are passionate about their jobs. But they're all different. No matter who you are, what you need and where you're going, REWE Group can be a part of it. Apply now! Please upload your resume to give us insight of your work experience - anonymously if you like! We promote a diverse and inclusive work environment. Therefore, we welcome applications from people of different gender, age, cultural or social background, sexual identity and applications from people with disabilities. JBTC1_AT

Specialist Support Category Buyer (m/f/x)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! Für den Standort Vösendorf suchen wir Vorarbeiter:in mit folgenden Aufgaben: <ul> <li>Unterstützung der Objektleiter:in </li> <li>Qualitätskontrollen</li> <li>Mitarbeit bei der Reinigung</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Unterhalts- und Sonderreinigung</li> <li>Genaue, gründliche und verlässliche Arbeitsweise</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Flexibilität!</li> <li>Führerschein B</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> </ul> JBTC1_AT

Vorarbeiter:in (m/w/d)

Die EBG MedAustron GmbH mit Sitz in Wiener Neustadt betreibt eines der europaweit führenden Zentren für Ionentherapie und Forschung. Das Zentrum bietet Krebspatienten/-innen eine hochpräzise, innovative Form der Strahlentherapie mittels Protonen und Kohlenstoffionen an. Darüber hinaus bildet MedAustron eine bedeutende Schnittstelle zwischen medizinischer Versorgung und translationaler Forschung und stellt seine Infrastruktur auch wissenschaftlichen Partnerinstitutionen zur Verfügung. Als international ausgerichtetes Zentrum mit derzeit rund 300 Mitarbeitenden aus 30 verschiedenen Nationen verfolgt MedAustron in den kommenden Jahren ambitionierte Wachstumspläne, begleitet von strategisch relevanten, organisatorischen Weiterentwicklungen. Vor diesem Hintergrund wird die HR-Leitung als wesentliche Schlüsselfunktion neu positioniert. <ul> <li>Führung und Stärkung eines wirksamen HR-Teams mit Gestaltungswillen und Teamspirit</li> <li>Gestaltung und Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen und werteorientierten HR-Strategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li> <li>Strategische/r Dialogpartner/in und vertrauensvolle Ansprechperson auf Augenhöhe für Geschäftsführung und Führungskräfte</li> <li>Konzeption und Umsetzung von Transformationsprojekten mit der Geschäftsführung, internen Stakeholdern und externen Berater/innen</li> <li>Weiterentwicklung praxisnaher Instrumente der Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und Talentförderung</li> <li>Professionelle Steuerung zielgruppenspezifischer Recruiting-Prozesse (national und international) mit dem Fokus, MedAustron als zukunftsorientierten und attraktiven Arbeitgeber sichtbar zu positionieren</li> <li>Ansprechperson für die Geschäftsführung und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Belangen</li> <li>Gewährleistung effizienter, rechtssicherer und digital gestützter HR-Prozesse</li> <li>Verantwortung für die strategische Personalplanung und die Budgetsteuerung im HR-Bereich</li> <li>Weiterentwicklung einer marktgerechten und zukunftsorientierten sowie mitarbeiterzentrierten Compensation- &amp; Benefits-Strategie</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Universität oder FH), gerne auch ein technisches Studium mit Zusatzqualifikationen im Bereich HR/PE/OE</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren HR‑Funktion</li> <li>Mindestens fünf Jahre einschlägige Erfahrung in der Personal‑ und Organisationsentwicklung</li> <li>Erfahrung und Gespür für die besonderen Dynamiken einer Expertenorganisation</li> <li>Fundierte Erfahrung im Recruiting, insbesondere auch für Spezialisten/Spezialistinnen und idealerweise im internationalen Umfeld</li> <li>Kommunikationspartner/in auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung</li> <li>Strategisch‑konzeptionelle Kompetenz gepaart mit unternehmerischem Denken, Umsetzungsstärke und ausgeprägter Eigenverantwortung</li> <li>Motivierende Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägter Kontakt- &amp; Kooperationsfähigkeit</li> <li>Interkulturelle Sensibilität und Erfahrung im internationalen Kontext</li> <li>Selbstreflexion, Lernbereitschaft, Offenheit und Konfliktfähigkeit</li> <li>Gute Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Notebook und Firmenhandy </li> <li>Mobiles Arbeiten</li> <li>Gute öffentliche Anbindung</li> <li>Snacks, Getränke, Essenzulage </li> <li>Kostenlose Fitnessmitgliedschaft</li> <li>Mitarbeiter*innen-Events</li> <li>Internationales Arbeitsumfeld</li> </ul> Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das Mindestgehalt für diese Position bei jährlich € 83.840,12 brutto (auf Vollzeitbasis) liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern. Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer international ausgerichteten Hightech-Organisation im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! JBTC1_AT

Leitung Human Resources (m/w/d), Schwerpunkt PE/OE

Leyrer + Graf zeichnet sich als kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Realisierung von Projekten jeglicher Größenordnung sowie durch eine außergewöhnliche Unternehmenskultur aus. Als Familienunternehmen, 1926 von Dipl.-Ing. Anton Leyrer gegründet, stehen wir seit 1964 im Besitz und unter der Führung der Familie Graf und sind mittlerweile an 18 Standorten sehr erfolgreich vertreten. Mit einer Jahresbauleistung von ca. € 600 Mio. und durchschnittlich 2.700 Mitarbeitern zählen wir zu den Top 20 österreichischer Bauunternehmen. Unsere Kernkompetenzen liegen im Hochbau, im Tiefbau, in der Holztechnik sowie im Bereich Energie + Telekom. Dabei erstreckt sich unser Leistungsspektrum von kleinen, privaten Aufträgen bis hin zu anspruchsvollen Großprojekten – auch als General- oder Totalunternehmer. „Es kommt immer auf die Menschen an, die in einem Unternehmen arbeiten, denn sie sind der entscheidende Qualitätsfaktor und der Schlüssel zum Erfolg. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist von einem starken Füreinander und persönlichem Entfaltungsfreiraum geprägt, worauf wir sehr stolz sind.“ BM Dipl.-Ing. Stefan Graf, CEO <ul> <li>Angebotswesen</li> <li>Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li> <li>Anlegen von Kalkulations-, Polier- und Bauakteordner</li> <li>Erstellen von Listen sowie Führen von Statistiken</li> <li>Diverser Schriftverkehr (Kostenangebote, Rechnungsberichtigungen, Bestellungen, Verkehrsansuchen)</li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsbereich von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Genaue, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Sicherer, regionaler Arbeitsplatz in einem starken österreichischen Bauunternehmen</li> <li>Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. im eigenen Ausbildungszentrum</li> <li>Flexible Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit und Home-Office</li> <li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Eine einzigartige Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt</li> <li>Das Versprechen, dass wir langfristig denken und handeln – GARANTIERT</li> <li>Weitere Benefits unter <a href="https://www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/" target="_blank">www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/</a></li> </ul> Dienstort: Schwechat Eintri ab sofort Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A2 im 1. und 2. Jahr € 2.716,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung. JBTC1_AT

Sekretär im Hochbau (m/w/d)

Gemeinsam mit unseren rund 2800 Mitarbeiter*innen an ca. 60 Standorten im Burgenland gestalten wir täglich die Zukunft des Burgenlandes als sicheren Wirtschaftsstandort mit höchster Lebensqualität. Für unsere moderne Landesverwaltung suchen wir engagierte Menschen, die offen für Digitalisierung, E-Government und KI sind und mit ihren Ideen aktiv zur digitalen Transformation beitragen wollen. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns, das Burgenland weiterhin erfolgreich und lebenswert zu gestalten. Neben den Krankenanstalten und dem niedergelassenen Bereich bildet der Öffentliche Gesundheitsdienst die „dritte Säule“ desösterreichischen Gesundheitswesens. Dieser umfasst unter anderem die Gesundheitsförderung und Krankheitsvermeidung, die Epidemiologie und Gesundheitsberichterstattung, die Aufsicht und Qualitätssicherung im Gesundheitswesen, den Infektionsschutzdurch Impfaktionen und vieles mehr. Neben langfristigen Beschäftigungs- und Karriereperspektiven sowie einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Berufgenießen Sie als Amtsarzt*ärztin beim Land Burgenland planbare Dienstzeiten mit fl exibler Zeiteinteilung ohne dabei Nacht-und Wochenenddienste übernehmen zu müssen, zahlreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie weitere attraktiveZusatzleistungen. Wollen auch Sie unter stabilen und krisensicheren Rahmenbedingungen einen wesentlichen Beitrag zuröff entlichen Gesundheit im Burgenland leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! <ul> <li>In dieser Position führen Sie Untersuchungen sowie medizinische Begutachtungen im Rahmen des Öffentlichen Gesundheitsdienstes durch und arbeiten in einem multi-professionellen Team.</li> <li>Dabei führen Sie Führerscheinuntersuchungen durch, übernehmen fachliche Angelegenheiten des Epidemiegesetzes (Entscheidungen im Zusammenhang mit anzeige- und meldepflichtigen Krankheiten wie bspw. Lebensmittelvergiftungen, Hepatitis, Legionellen, Masern, SARS, Affenpocken, u.a.) und nehmen Eintragungen in das EMS vor.</li> <li>Die Überwachung Tuberkulosekranker, die Anordnung von Umgebungsuntersuchungen sowie Reihenuntersuchungen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li> <li>Zudem ordnen Sie sanitätspolizeiliche Obduktionen gem. Leichen- und Bestattungswesengesetz an.</li> <li>Im Rahmen des Unterbringungsgesetzes führen Sie Untersuchungen durch und stellen Bescheinigungen aus. Die fachlichen Angelegenheiten des Suchtmittelgesetzes wie die Vidierung von Suchtgiftdauervorschreibungen und die Eintragungen in die Suchtmittel-Datenevidenz fallen ebenso in Ihren Tätigkeitsbereich.</li> <li>Darüber hinaus sind Sie fachliche*r Sachverständige*r (sanitäre Aufsicht) für Krankenanstalten (Ambulatorien), Kuranstalten, Altenwohn- und Pflegeheimen, Sozialeinrichtungen, Apotheken, Schwimmbädern etc.</li> <li>Weiters erstellen Sie medizinische Gutachten in Behördenverfahren und sind bereit im Anlassfall die tageweise Vertretung für Amtsärzte*ärztinnen der anderen Bezirkshauptmannschaften sowie Rufbereitschaften zu übernehmen.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Arzt*Ärztin für Allgemeinmedizin (ius practicandi) oder zum*zur Facharzt*ärztin.</li> <li>Vorzugsweise haben Sie bereits Berufserfahrung gesammelt und/oder den Physikatskurs bzw. den Master of Public Health erfolgreich abgeschlossen. Bei Nichtvorliegen der Physikatsprüfung sind Sie bereit, diese innerhalb von fünf Jahren ab Dienstantritt abzulegen.</li> <li>Ebenfalls von Vorteil ist eine abgeschlossene arbeitsmedizinische Ausbildung sowie Aus- und Weiterbildungen im Hygienebereich.</li> <li>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind mobil (Leistung von Außendiensten und fallweise Vertretungen auf anderen Bezirkshauptmannschaften).</li> <li>Sie sind nicht nur ein Organisationstalent, sondern auch eine kommunikative, teamfähige und belastbare Persönlichkeit.</li> </ul> <ul> <li>Vielseitiger Aufgabenbereich mit hohem gesellschaftlichem Mehrwert</li> <li>Möglichkeit einer ärztlichen Nebenbeschäftigung (z. B. Führen einer Wahl- oder Kassenordination), sofern dienstliche Interessen dadurch nicht beeinträchtigt werden</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit geregelten Dienstzeiten, keine Nacht- und Wochenenddienste</li> <li>Sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</li> <li>Stabiler sowie krisensicherer Arbeitsplatz</li> <li>Langfristige Beschäftigungs- und Karriereperspektiven</li> <li>Individuelle Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an der Akademie Burgenland oder externen Instituten.</li> </ul> Das Monatsgehalt beträgt zwischen EUR 8.280,00 und EUR 8.797,50 brutto bei Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden) und wird individuell aufgrund Ihrer anrechenbaren facheinschlägigen Vordienstzeiten festgelegt. Bewerbungsfrist Wollen auch Sie unter stabilen und krisensicheren Rahmenbedingungen einen wesentlichen Beitrag zur öffentlichen Gesundheit im Burgenland leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 18.07.2025 online. Nach Ende der Bewerbungsfrist prüfen wir alle Unterlagen und melden uns so rasch als möglich. Unvollständige bzw. verspätet eingelangte Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen Als Bewerber*in müssen Sie die Voraussetzungen gem. § 4 Landesbedienstetengesetz 2020 erfüllen. Diese Planstelle wird im Sinne der §§ 1 und 2 des Objektivierungsgesetzes, LGBl. Nr. 56/1988 idgF, ausgeschrieben. Aufnahmen in den Burgenländischen Landesdienst erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis. JBTC1_AT

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