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<h2>Exportmanager Bauchemie &amp; Abdichtungen (m/w/d) <h2>Vollzeit/Österreich</h2></h2> Unser Kunde ist ein mittelständiges österreichisches Unternehmen und ein führender Hersteller innovativer Lösungen in den Bereichen Bauchemie, Bauwerksabdichtungen und Bodenbeschichtungen. Seit über 25 Jahren entwickelt und vertreibt das Unternehmen hochwertige Produkte, die auch international sehr geschätzt werden. Sie haben die Möglichkeit ein Vertriebsgebiet mit Bestandskunden und großem Erweiterungspotential zu übernehmen und dieses durch Ihre Initiative und Expertise weiter zu entwickeln und auszubauen. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Pflege und Ausbau des internationalen Kundenstamms im B2B-Bereich, darunter Unternehmen aus der Betonindustrie, Ziegelhersteller, Baustoffhändler und Beschichter</li> <li>Erschließung neuer Märkte und Identifikation von Wachstumschancen in Europa.</li> <li>Vertrieb und Beratung: Vermarktung unserer vielseitigen Produktpalette, darunter Trennmittel, Betonzusatzmittel, Abdichtungssysteme und Beschichtungen</li> <li>Technische Unterstützung: Beratung der Kunden zu Anwendungen und Vorteilen unserer Produkte.</li> <li>Repräsentation des Unternehmens auf internationalen Messen und Veranstaltungen.</li> </ul> <h3>Das bringen Sie mit:</h3> <ul> <li>Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung im Bereich bauchemischer Produkte, idealerweise mit technischem Hintergrund.</li> <li>Kundenorientierung: Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und eine überzeugende Kommunikation im B2B-Bereich.</li> <li>Sprachkompetenz: Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li> <li>Flexibilität: Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas.</li> <li>Persönlichkeit: Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit und Innovationsgeist.</li> </ul> <h3>Das erwartet Sie:</h3> <ul> <li>Attraktive Vergütung: Ein Fixgehalt ab € 60.000 brutto/Jahr plus leistungsabhängige variable Anteile. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.</li> <li>Mobilität: Ein modernes Dienstfahrzeug, das auch privat genutzt werden kann.</li> <li>Gestaltungsspielraum: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Einfluss auf die Weiterentwicklung unseres internationalen Geschäfts.</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsangebote.</li> <li>Internationalität: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit spannenden Projekten in verschiedenen europäischen Ländern.</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.501 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=905c85636ed169d3bfacee64edfc?inseratnummer=105501&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Exportmanager Bauchemie & Abdichtungen (m/w/d)

Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!
Benefits
<ul>
<li>
Bei guten Leistungen und Flexibilität übernehmen wir Sie nach der Ausbildung
</li>
<li>
Profitieren Sie von einer fairen Ausbildungsvergütung, regelmäßigen Schulungen und Angebot zur Prüfungsvorbereitung
</li>
<li>
Ein modernes Ausbildungskonzept und einen Ausbilder, der bei allen Herausforderungen und Fragen zur Seite steht
</li>
<li>
Einen „Welcome Day“ um den Ausbildungsplatz und das Team besser kennenzulernen
</li>
<li>
Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax-, Möbelix- und XXXLutz-Filiale auch bei zahlreichen Partnerunternehmen
</li>
<li>
Leckeres Essen zu vergünstigten Preisen in unseren Restaurants
</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>
Sie lernen alle Verkaufsbereiche und die Welt der Einrichtungsberatung in Ihrer Ausbildung im Einzelhandel kennen
</li>
<li>
Sie arbeiten aktiv in der Filiale mit und sorgen so für eine tolle Atmosphäre
</li>
<li>
Sie sorgen gemeinsam mit dem Team für eine ordentliche Warenpräsentation, achten auf eine optimale Preisauszeichnung und Bestandsgenauigkeit
</li>
<li>
Sie gehen sorgsam mit unseren Waren um
</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>
Einen qualifizierten Hauptschulabschluss
</li>
<li>
Motivation, Ehrgeiz, ein sicheres Auftreten, sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnet Sie aus
</li>
<li>
Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab
</li>
<li>
Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft gehören zu Ihren persönlichen Stärken
</li>
</ul>
Die Mindesthöhe ist durch den KV für Lehrlinge geregelt und nach Lehrjahren gestaffelt: (1. Lj. 880,00 € , 2. Lj. 1.130,00 €, 3. Lj. 1.430,00 €)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
<a href="https://moemax-at.pitchyou.de/discl/?title=Lehrling+Einzelhandel+(m/w/d)&amp;extcall=true&amp;apicall=true&amp;id=8a8a954e7fcefafa017ff96ec66123b6" target="_blank">Hier geht es zur Kurzbewerbung per WhaptsApp!</a>

Lehrling Einzelhandel (m/w/d)

Lehrling Einrichtungsberater (m/w/d)

Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!
Benefits
<ul>
<li>
Bei guten Leistungen und Flexibilität übernehmen wir Sie nach der Ausbildung
</li>
<li>
Profitieren Sie von einer fairen Ausbildungsvergütung, regelmäßigen Schulungen und Angebot zur Prüfungsvorbereitung
</li>
<li>
Ein modernes Ausbildungskonzept und einen Ausbilder, der bei allen Herausforderungen und Fragen zur Seite steht
</li>
<li>
Einen „Welcome Day“ um den Ausbildungsplatz und das Team besser kennenzulernen
</li>
<li>
Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax-, Möbelix- und XXXLutz-Filiale auch bei zahlreichen Partnerunternehmen
</li>
<li>
Leckeres Essen zu vergünstigten Preisen in unseren Restaurants
</li>
</ul>
Aufgaben
<ul>
<li>
Sie erlernen alle Aufgaben in der Logistik, wie z.B. die Warenannahme/ –ausgabe und Kommissionierung
</li>
<li>
Sie mögen den Umgang mit Möbeln und Einrichtungsgegenständen und packen gerne mit an
</li>
<li>
Sie sind bei der Warenausgabe stets freundlich und hilfsbereit gegenüber unserer Kunden
</li>
<li>
Sie achten auf Bestandsgenauigkeit, gehen sorgsam mit unseren Waren um und arbeiten effizient mit unserem Warenwirtschaftssystem
</li>
</ul>
Qualifikationen
<ul>
<li>
Einen qualifizierten Pflichtschulabschluss
</li>
<li>
Interesse an der Lagerlogistik sowie Ehrgeiz und Willen Neues zu erlernen
</li>
<li>
Handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit gehören zu Ihren Stärken
</li>
<li>
Verantwortungsvolle und präzise Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit und Kundenorientierung runden Ihr Profil ab
</li>
</ul>
Die Mindesthöhe ist durch den KV für Lehrlinge geregelt und nach Lehrjahren gestaffelt: (1. Lj. 880,00 € , 2. Lj. 1.130,00 €, 3. Lj. 1.430,00 €)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
<a href="https://moemax-at.pitchyou.de/discl/?title=Lehrling+Einzelhandel+(m/w/d)&amp;extcall=true&amp;apicall=true&amp;id=8a8a954e7fcefafa017ff96ec66123b6" target="_blank">Hier geht es zur Kurzbewerbung per WhaptsApp!</a>

Lehrling Betriebslogistik (m/w/d)

Aktivurlaub für Naturbegeisterte samt Komfort, Stil, Gemütlichkeit an angesagten Alpen-Hotspots Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li> Operative Leitung des Hotels Du übernimmst die tägliche Organisation und Koordination aller Abläufe in sämtlichen Abteilungen.</li> <li> Führung und Unterstützung des Teams Du arbeitest eng mit den Abteilungsleiter:innen zusammen, förderst dein Team und bist erste Ansprechperson bei Fragen und Herausforderungen.</li> <li> Qualitätssicherung und Gästebetreuung Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Gästekontakt, nimmst Feedback ernst und behältst den Überblick über Qualität und Service.</li> <li> Zusammenarbeit mit dem zentralen Management Du setzt die Standards vor Ort um, gibst Rückmeldungen und bringst eigene Ideen aktiv ein.</li> <li> Kostenkontrolle und Optimierung von Prozessen Du behältst Budgets im Auge, analysierst operative Kennzahlen und wirkst bei der wirtschaftlichen Steuerung mit.</li> <li> Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben Du achtest auf die Einhaltung aller relevanten Standards und Vorschriften im Bereich Hygiene, Sicherheit und Arbeitsrecht.</li> <li> Mitgestaltung bei Weiterentwicklung &amp; Projekten Du bist offen für neue Ansätze, entwickelst Abläufe weiter und trägst aktiv zur Positionierung des Hotels am Markt bei.</li> </ul> <ul> <li> Ein herzliches Auftreten und Freude daran, mit Gästen aus aller Welt zu kommunizieren</li> <li> Eine abgeschlossene touristische Ausbildung, Matura oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Hotellerie oder Tourismus sowie einschlägige Erfahrung in Leitungsfunktion</li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse – sowohl mündlich als auch schriftlich</li> <li> Einen sicheren Umgang mit Office365 (Word, Excel, Outlook, Teams etc.)</li> <li> Erste Erfahrung mit Opera Cloud, gastronovi ist von Vorteil – kein Muss, aber ein Plus</li> </ul> <ul> <li> Eine spannende Führungsposition in einem modernen Hotelbetrieb mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li> Employee Raten in allen COOEE alpin Hotels</li> <li> Sonderurlaubstag</li> <li> Direkte Kommunikation und ein respektvolles Miteinander</li> <li> Ein motiviertes Team, das mit dir gemeinsam wachsen will</li> <li> Unterkunft und Verpflegung vor Ort möglich</li> <li> Ein Bruttojahresgehalt von € 55.000,– auf Vollzeitbasis, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Resident Manager (m/w/d)

Als führendes österreichisches Energieunternehmen setzen wir auf Wasser, Wind, Sonne und innovative Technologien. Gemeinsam mit Tochterunternehmen und Partner:innen decken wir die gesamte Energie- Wertschöpfungskette ab – von Erzeugung über Transport bis Handel und Vertrieb. Die VERBUND Hydro Power produziert grüne Energie aus Pumpspeicher-, Speicher- und Laufkraftwerken und deckt 40 % des österreichischen Strombedarfs. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen Haushalte und Betriebe. Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Bau: In der Kraftwerksgruppe Drau betreuen unsere Mitarbeiter:innen 10 Wasserkraftwerke entlang der Drau, verantworten Betrieb und Instandhaltung und planen Wartungs-, Erneuerungs- und Erweiterungsvorhaben in enger Abstimmung mit anderen Abteilungen. Die VERBUND-Tochter smart Energy Personal GmbH unterstützt Unternehmen im Energiebereich bei der Besetzung von Verwaltungsund Schlüsselpositionen in Österreich. In diesem Zusammenhang sucht die smart Energy Personal GmbH für VERBUND eine:n Bauinstandhalter:in Krankenstandsvertretung (Vollzeit, Einsatzort Feistritz im Rosental) <ul> <li>Sie kümmern sich um die Arbeitsvorbereitung (Ressourcen, Termine und Abstimmung) bei baulichen Maßnahmen und Projekten</li> <li>Die Dokumentation von Maßnahmen, Auftragskontrolle und Ausarbeitung von Verbesserungen zählt zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie überwachen den Fremdfirmeneinsatz</li> <li>Die Durchführung von Hoch- und Tiefbauprojekten sowie Instandhaltungsmaßnahmen ist Teil Ihrer Arbeit</li> <li>Sie koordinieren zwischen verschiedenen Arbeitsgruppen bzw. Auftragnehmer:innen (Baukoordination)</li> <li>Sie arbeiten bei der Budget- und MIP-Planung der Werksgruppe mit</li> <li>Sie übernehmen das Stauraummanagement und die Koordination der Pflege sowie die Bewuchspflegemaßnahmen</li> <li>Sie stehen in Abstimmung mit dem Bauingenieur</li> </ul> <ul> <li>Baupolier:in od. Werkmeister:in mit mehrjähriger Tätigkeit im Baugewerbe (vorzugsweise Tiefbau), alternativ HTL Hoch-/Tiefbau</li> <li>Erfahrung im Projektmanagement bei Bau-/Instandhaltungsprojekten</li> <li>Kenntnis der einschlägigen Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften</li> <li>Ökologische und nachhaltige Interessen vorhanden</li> <li>Führerschein B</li> <li>Kenntnisse in MS Office, SAP und CAD erforderlich</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken</li> <li>Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits</li> <li>Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche</li> <li>Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab € 3.876,00 (laut KV 2025) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung</li> <li>Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung</li> </ul> Die Anstellung erfolgt über das VERBUND-Tochterunternehmen smart Energy Personal GmbH und ist vorerst bis Ende 2026 befristet. JBTC1_AT

Bauinstandhalter:in

BAUHAUS sucht ab sofort für das Fachcentrum in Klagenfurt Mitarbeiter/innen im Verkauf für die Fachabteilung: <ul> <li>Sanitär</li> </ul> BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Die Abteilung Sanitär umfasst Produkte aus den Bereichen Haustechnik und Wellness. Von einbaufertigen Duschen, Sanitärkeramik, Badewannen und Accessoires findet sich auch eine große Auswahl an Heizungen, Küchenblocks und sämtliche Installationsmaterialien. Im Fokus Ihrer tagtäglichen Arbeiten stehen die BAUHAUS Kunden, welche von der Begrüßung über die Bedarfsermittlung bis hin zur Verabschiedung freundlich und fachkompetent beraten werden. Mit einem Blick fürs Detail gewährleisten Sie eine ansprechende Warenpräsentation sowie Ordnung und Sauberkeit. Durch eigenverantwortlichen Bestellvorgänge stellen Sie die Verfügbarkeit der Produkte für unsere Kunden sicher. <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf der BAUHAUS Produkte und überzeugen durch Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.</li> <li>Direkten und aktiven Kundenkontakt schätzen Sie, und auch bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle</li> <li>Ihr Fachwissen rundet optimal eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrungen als Sanitär-/Heizungsinstallateur, Kaufmann/-frau im Fachbereich oder ähnliches ab.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Verkaufserfahrung in der Branche gesammelt und sind es gewohnt Ihre vereinbarte Wochenarbeitszeit zu den Verkaufsöffnungszeiten zu leisten.</li> </ul> <ul> <li>6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Das überkollektivliche Mindestbruttojahresgehalt beträgt bei 38,5 Stunden € 32 900,- (€ 2.350,- Monat). Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation sowie Leistungsprämien</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Fachberater/innen: Sanitär

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Wir, das Außendienstteam von METRO Österreich, arbeiten voller Leidenschaft für Gastronomie und Hotellerie. Wir sind Food-Lover, starke Verkaufspersönlichkeiten mit dem Kundenherz am rechten Fleck. Wir freuen uns über Verstärkung in unserem Großmarkt Spittal an der Drau durch eine/n Kundenmanager/in zur Neukundenakquise (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Deine Aufgaben: <ul> <li>Du übernimmst die aktive und systematische Gewinnung von Neukund/innen aus dem Bereich Hotellerie und Gastronomie</li> <li>Du forcierst den stetigen Auf- sowie Ausbau von Kundenbeziehungen</li> <li>Du hast den Wettbewerb im Rahmen einer kontinuierlichen Marktbeobachtung immer im Auge</li> <li>Du identifizierst neue Potenziale, die uns die Neukundengewinnung ermöglichen</li> <li>Du erstellst kundenspezifische Angebote und Konzepte um maßgeschneiderte Lösungen anbieten zu können</li> <li>Du bist aktive/r Verkäufer/in unseres METRO Sortiments</li> </ul> Deine Qualifikationen: <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene gastronomische und/oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Verkaufsaußendienst mit Fokus Hotellerie und Gastronomie mit</li> <li>Du zeichnest dich durch dein unternehmerisches Denken aus und bist ein Kommunikationstalent</li> <li>Du kennst das wirtschaftliche Wettbewerbsumfeld sowie Trends und Entwicklungen in der Großhandelsbranche</li> <li>Du verfügst über eine selbstorganisierte und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenmotivation</li> <li>Du bist versiert im Umgang mit MS Office und sprichst fließend Deutsch (in Wort und Schrift), über jede weitere Sprache freuen wir uns</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Dich erwartet ein innovatives Arbeitsumfeld in einem engagierten und motivierten Team</li> <li>Weiterbildung &amp; Entwicklung steht bei uns an erster Stelle – von On-the-Job Trainings bis zu internationalen Seminaren in unserem House of Learning – um deinen individuellen Karriereweg bei METRO gestalten zu können</li> <li>Mit der METRO-Mitarbeiterkarte kaufst du 48.000 Artikel zu vergünstigten Konditionen und profitierst von regelmäßigen Mitarbeiter-Aktionen – in unseren METRO Restaurants bieten wir vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeiter/innen an</li> </ul> Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein Mindestgehalt von € 3.000,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Ein Firmen-PKW mit Möglichkeit zur privaten Nutzung zählt ebenfalls zu deinem Gehaltspaket. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Catrin Krall, +43 (664) 8124213 JBTC1_AT

Kundenmanager/in zur Neukundenakquise (m/w/d)

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden in Villach, eine:n Elektriker:in für Schienenfahrzeuge. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle (38,5 Stunden pro Woche im Schichtbetrieb). <ul> <li>Service- und Instandhaltungsarbeiten an Triebfahrzeugen, Lokomotiven und Güterwagen</li> <li>Umsetzung der Arbeiten nach Anweisung </li> <li>Mitarbeit an Arbeitsablaufoptimierungen </li> <li>Sicherstellung der Betriebssicherheit sowie Verkehrstauglichkeit von Schienenfahrzeugen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich (Lehre/HTL)</li> <li>Gutes technisches Verständnis </li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch Wochenend- und Feiertagsdienste) </li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li>Freude an Teamarbeit </li> </ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatslohn von mindestens EUR 3.057,65 vorgesehen (dies übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn). Schichtzulagen werden gesondert ausbezahlt. Die letztgültige Lohnvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Elektriker:in für Schienenfahrzeuge

At Lam Research, we create equipment that drives technological advancements in the semiconductor industry. Our innovative solutions enable chipmakers to power progress in nearly all aspects of modern life, and it takes each member of our team to make it possible. Across our organization, our employees come to work and change the world. We take on the toughest challenges with precision and accuracy. We push for the next big semiconductor breakthrough. We lead the way in one of the most critical and fast-moving industries on the planet. And we do it together, with deep connections and limitless collaboration. The impact we have on the world is made possible by focusing on our people. So we recognize and celebrate our teams' achievements. We strive to create an inclusive and diverse culture where everyone's contribution and voice has value. We evaluate and evolve our offerings, so our people receive the support and empowerment to do meaningful things for their lives, careers, and communities. Because at Lam, we believe that when people are the priority and they're inspired to unleash the power of innovation for a better world together, anything is possible. In the Global Products Group, we are dedicated to excellence in the design and engineering of Lam's etch and deposition products. We drive innovation to ensure our cutting-edge solutions are helping to solve the biggest challenges in the semiconductor industry. The Impact You'll Make At Lam, as an EH&amp;S Engineer, you're instrumental in developing, implementing, and monitoring environmental safety programs and policies. Ensuring compliance with regulations, you'll perform safety inspections, conduct trainings, and oversee hazardous waste vendors and processes. Your expertise spans to life safety, workplace ergonomics, and monitoring industrial health compliance. Acting as a liaison with regulatory agencies you'll not only stay current but also reinforce Lam's commitment to safety and environmental compliance. What You'll Do <ul> <li>Develops, monitors and supports EHS functions to ensure compliance and continuous improvement. Works collaboratively with stakeholders, teammates, and other support resources.</li> <li>Leads projects to address EHS AOP objectives.</li> <li>Owns EHS programs that are subject to significant change, re-development, or improvement.</li> <li>Capable of motivating stakeholders to meet commitments towards EHS objectives.</li> <li>Capable of project planning, prioritization and achievement to goals and schedule.</li> <li>Makes interpretations to EHS regulations and protocols in alignment with EHS leadership.</li> <li>Decides and aligns on methods for implementing EHS initiatives and the parameters of those initiatives.</li> <li>Accountable to the objectives owned by the function and applicable area.</li> <li>Manages environmental permits for air, wastewater, stormwater, etc. manages reporting, permit compliance, and regulatory inspections.</li> <li>Manage the chemical safety and hygiene plan, including all aspects related to chemical management, chemical exposure monitoring, exposure threshold limit determinations, and risk / assessment mitigation.</li> </ul> Who We're Looking For <ul> <li>Technical education on technical Highschool (HTL) or equivalent</li> <li>Safety degree, experience, and certifications are required:</li> <li>Minimum 5 year's experience in workplace safety (Safety officer – Sicherheitsvertrauensperson)</li> <li>Certified as workplace safety specialist (Sicherheitsfachkraft) according Austrian law</li> <li>Familiar with quality management and ISO standards (9001, 14001, 27001, 45001)</li> <li>Good knowledge of EHS regulations, codes, guidelines, and agencies</li> <li>Very good German and English communication skills</li> <li>Familiarity with working in a semiconductor laboratory and on semiconductor equipment</li> <li>Very good knowledge in MS Office (Word, Excel, PowerPoint)</li> </ul> Preferred Qualifications <ul> <li>Education as Environmental Engineer (Umweltbeauftragter)</li> <li>Experience working in a collaborative and matrixed environment with diverse teams, semiconductor customers, and/or partners</li> <li>Experience and certifications as apprentice trainee</li> </ul> Compensation This position is subject to the Austrian Collective Bargaining Agreement for Employees in the Metal Technology Industry (<a href="https://www.metalltechnischeindustrie.at/fileadmin/content/Dokumente/Kollektivvertrag/KV_2024/Abschluss/FMTI_Mindestgehaltstabelle_2024.pdf" target="_blank">https://www.metalltechnischeindustrie.at/fileadmin/content/Dokumente/Kollektivvertrag/KV_2024/Abschluss/FMTI_Mindestgehaltstabelle_2024.pdf</a>) in occupation group E. A higher payment is negotiable depending on education, expertise and skills. The monthly salary is paid 14 times per year. Please follow the link below in the 'Employment in Austria' section for further information. Villach - a great place to live and work Follow the link <a href="https://www.welcome2villach.at" target="_blank">www.welcome2villach.at</a> and you will find on the spot the most important information about living, working and studying in and around Villach/Austria Our Commitment We believe it is important for every person to feel valued, included, and empowered to achieve their full potential. By bringing unique individuals and viewpoints together, we achieve extraordinary results. Lam Research ('Lam' or the 'Company') is an equal opportunity employer. Lam is committed to and reaffirms support of equal opportunity in employment and non-discrimination in employment policies, practices and procedures on the basis of race, religious creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex (including pregnancy, childbirth and related medical conditions), gender, gender identity, gender expression, age, sexual orientation, or military and veteran status or any other category protected by applicable federal, state, or local laws. It is the Company's intention to comply with all applicable laws and regulations. Company policy prohibits unlawful discrimination against applicants or employees. Lam offers a variety of work location models based on the needs of each role. Our hybrid roles combine the benefits of on-site collaboration with colleagues and the flexibility to work remotely and fall into two categories – On-site Flex and Virtual Flex. ‘On-site Flex' you'll work 3+ days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, with the opportunity to work remotely for the balance of the week. ‘Virtual Flex' you'll work 1-2 days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, and remotely the rest of the time. <ul> <li>Wellbeing: Programs designed to support your individual needs, help you achieve personal goals, and incentivize you with rewards</li> <li>Stock: Discounted employee stock purchase program</li> <li>Parental Bonding: 16 weeks fully paid bonding leave for all new parents</li> <li>Recognition: Peer-to-peer award program designed to recognize excellence and celebrate success</li> <li>Pension: Annual pension contribution that increases with tenure</li> </ul> JBTC1_AT

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