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BENNING ist ein international tätiges, inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen mit Stammsitz in Deutschland und mehreren internationalen Produktionsstätten und Niederlassungen. Wir sind Marktführer, wenn es um die Sicherstellung der Energieversorgung von besonders kritischen Anwendungen geht. Gemeinsam mit unseren Kunden aus dem Energieversorgungs- und Infrastrukturbereich sorgen wir für stabile Netze und schaffen so die technischen Voraussetzungen für eine verlässliche Stromversorgung in unseren Märkten Österreich und Südosteuropa (CEE). <ul> <li>Unterstützung des Projektteams in allen projektspezifischen Belangen</li> <li>Ausarbeitung/Aufbereitung von Angeboten auf Basis von Kundenanforderung und Vorgaben aus dem Team</li> <li>Schnittstelle zur Projektleitung für interne Koordination sowie Kommunikation mit Kunden</li> <li>Erstellung von internen Abwicklungsunterlagen &amp; projektspezifischen Dokumentationen</li> <li>Vorbereitung technischer Spezifikationen</li> <li>Laufender Austausch mit dem internen Projektteam &amp; After Sales</li> </ul> <ul> <li>Fachkompetenz: Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung (Fachschule/HTL/Kolleg/FH) im Bereich der Elektrotechnik/Energietechnik sowie erste Erfahrungen im Schaltanlagenbau bzw. Energieerzeugung und Verteilungen sind von Vorteil. Kenntnisse im Bereich der gesicherten Stromversorgung &amp; Batterietechnik sind ein Plus.</li> <li>Wissen: Sie haben ein fundiertes Wissen über Leistungselektronik, E-Verteilungen, USV- und Batterieanlagen, Erfahrung mit Projektabwicklung sowie gute Kenntnisse von Normen und Richtlinien der Elektrotechnik.</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind verlässlich und kommunikativ, haben ein ausgezeichnetes Zeitmanagement und sind ein Teamplayer.</li> <li>Können: Sie sprechen ausgezeichnet Deutsch sowie sehr gut Englisch und sind versiert im Umgang mit AutoCAD zur Erstellung von Einlinienschaltbildern und Schaltschrankskizzen.</li> <li>Lernbereitschaft: Sie sind motiviert und bereit, sich in neue Aufgabenbereich selbständig einzuarbeiten</li> </ul> <ul> <li>Ein Jahresbruttogehalt ab €53.000 (Vollzeit, inkl. erfolgsabhängiger Bonus &amp; Mehr-/Überstunden; bei entsprechender Erfahrung &amp; Qualifikation ist eine Überzahlung möglich, es liegt der KV der Elektroindustrie zu Grunde).</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben.</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Kurze Entscheidungswege, bezuschusstes Mittagessen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, aktive Mitgestaltung &amp; ein positives Arbeitsumfeld</li> </ul> JBTC1_AT

ProjektassistentIn (m/w/d) technische Projektunterstützung TZ/VZ

BENNING ist ein international tätiges, inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen mit Stammsitz in Deutschland und mehreren internationalen Produktionsstätten und Niederlassungen. Wir sind Marktführer, wenn es um die Sicherstellung der Energieversorgung von besonders kritischen Anwendungen geht. Gemeinsam mit unseren Kunden aus dem Energieversorgungs- und Infrastrukturbereich sorgen wir für stabile Netze und schaffen so die technischen Voraussetzungen für eine verlässliche Stromversorgung in unseren Märkten Österreich und Südosteuropa (CEE). <ul> <li>Vollständige Projektabwicklung bis zur Übergabe an den Kunden inkl. Erstellung von Vorgaben an die interne Auftragsabwicklung sowie Qualitäts-, Kosten- und Terminverantwortung mit Monitoring des Projektfortschrittes</li> <li>Technische Kundenberatung, Konzept- und Angebotserstellung inkl. Kalkulation</li> <li>Verantwortung für festgelegte Kunden im Innen- sowie Außendienst mit Schwerpunkten Industrie-, EVU- und IT-Unternehmen sowie Technische Büros für Elektrotechnik</li> <li>Betreuung von Partnerfirmen in der CEE-Region</li> <li>Erstellung technischer Spezifikationen</li> <li>Laufender Austausch mit dem internen Projektteam &amp; After Sales</li> </ul> <ul> <li>Fachkompetenz: Eine abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/Uni) in der Elektrotechnik und/oder Elektronik und mindestens drei Jahre Berufserfahrung. Tiefes Wissen in Stromrichtertechnik (USV) ist uns sehr wichtig.</li> <li>Kunden-Orientierung: Wir legen Wert auf eine hohe Kompetenz bei der Beratung von Kunden &amp; der Projektabwicklung im Bereich Elektrotechnik. Sie sind reisebereit, kundenorientiert und verhandlungssicher.</li> <li>Wissen: Sie haben ein fundiertes Wissen über Leistungselektronik, E-Verteilungen, USV- und Batterieanlagen, Erfahrung mit eigenverantwortlicher Kalkulation sowie gute Kenntnisse von Normen und Richtlinien der Elektrotechnik</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind verlässlich, haben ein ausgezeichnetes Zeitmanagement und sind ein Teamplayer.</li> <li>Können: Sie sprechen ausgezeichnet Deutsch und sehr gut Englisch, der Umgang mit gängigen Computerprogrammen ist für Sie selbstverständlich und auch mit CAD/CAE-Programmen können Sie sehr gut umgehen.</li> </ul> <ul> <li>Ein Jahresbruttogehalt ab €77.000 (inkl. erfolgsabhängiger Bonus &amp; Mehr-/Überstunden; bei entsprechender Erfahrung &amp; Qualifikation ist eine Überzahlung möglich, es liegt der KV der Elektroindustrie zu Grunde).</li> <li>Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Firmen-PKW &amp; Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Kurze Entscheidungswege, bezuschusstes Mittagessen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, aktive Mitgestaltung &amp; ein positives Arbeitsumfeld</li> </ul> JBTC1_AT

Projektmanager Elektrotechnik (m/w/d)

Bringen Sie Ihr Fachwissen ein und gestalten Sie neue technologische Entwicklungen in unseren Produktionswerken mit. Standort: Unterradlberg (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 5778 Abteilung: CC Systems Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 11.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. <ul> <li>Sie arbeiten bei Automatisierungsprojekten zur Steuerung von Materialfluss-Applikationen mit</li> <li>Nach erfolgter Einarbeitung übernehmen Sie erste (Teil-)Projekte und unterstützen unsere Expertinnen und Experten bei der Umsetzung der Projekte</li> <li>Sie unterstützen bei der Inbetriebnahme von Transportanlagen für Holzwerkstoffe bzw. Rohmaterialien</li> <li>Außerdem erstellen und modifizieren Sie SPS-Programme zur Steuerung unserer hochmodernen Fertigungsanlagen</li> <li>Nicht zuletzt arbeiten Sie bei der Erstellung von Kommunikationsstrukturen der einzelnen Anlagen in unser übergeordnetes ERP-System mit</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik, Elektronik oder technische Informatik (HTL, FH, Uni)</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits erste Berufserfahrung in der Automatisierung von Anlagen (Hardware- und Softwareentwicklung)</li> <li>Diese Position erfordert Kenntnisse in der Programmierung diverser Steuerungssysteme (Step7 / TIA Portal, Kenntnisse zu TwinCat von Vorteil) und Visualisierungs-Softwarepakete (z.B. WinCC)</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Eine proaktive Lernbereitschaft und Wissbegierde in Bezug auf neue technologische Entwicklungen sowie eine internationale Reisebereitschaft (ca. 50%, Wochenende zu Hause) runden Ihr Profil ab</li> </ul> Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen.Für Berufseinsteiger:innen ist in dieser Position auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von EUR 48.000,00 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Das dürfen Sie von uns erwarten Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für Berufseinsteiger:innen ist in dieser Position auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von EUR 48.000,00 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Automatisierungstechniker (w/m/d)

Du liebst Mode? Du bist genauso fröhlich, bunt und familienfreundlich wie unsere Filialen? Ob eigenständig oder im Team, in Deiner Filiale schaffst Du einzigartige Einkaufserlebnisse für unsere Kundschaft und packst mit an! Für unsere Filialen in <ul> <li>Raum Wien (15-20h/Woche)</li> <li>3100 St. Pölten Traisencenter (20h/Woche)</li> <li>3100 St. Pölten City Shopping (20h/Woche)</li> <li>3130 Herzogenburg City Center (20h/Woche)</li> <li>3430 Tulln Rosenarcade (15-25h/Woche) NEUERÖFFNUNG!</li> <li>3950 Gmünd (15h/Woche)</li> <li>4020 Linz, Industriezeile 76 (20h/Woche)</li> <li>5301 Eugendorf (20-25h/Woche)</li> <li>6850 Dornbirn (15-30h/Woche) NEUERÖFFNUNG!</li> <li>8940 Liezen ELI (10-15h/Woche)</li> <li>9990 Nußdorf-Lienz (10h/Woche)</li> </ul> suchen wir Dich als VERKÄUFERIN / QUEREINSTEIGERIN (gn*) in Teilzeit (10-20 Std./Woche) für unsere Mode- und Home-&amp;-Living-Sortimente <ul> <li>Du übernimmst alle anfallenden Aufgaben im Verkauf (u.a. Kassatätigkeiten, Warenverräumung, Warenpräsentation, Reduzierungen, Sauberkeit und Ordnung)</li> <li>Du betreust meist eigenständig die Filiale</li> <li>Du bist erste Ansprechperson für unsere Kund*innen</li> <li>Du arbeitest mit dem Filial-Tablet (z.B. Prüfung von Warenverfügbarkeit, Abruf von allen Infos rund um Deine Filiale, Aktivierung unserer Kund*innenkarte “family card”)</li> </ul> <ul> <li>Du bist volljährig und hast bereits Arbeitserfahrung gesammelt, gern in einem serviceorientierten Bereich</li> <li>Du begeisterst Dich für Mode, hast ein Herz für Familien und eine aufgeschlossene Art</li> <li>Du bringst Flexibilität innerhalb unserer Öffnungszeiten (von montags bis samstags) mit</li> </ul> <ul> <li>Auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre</li> <li>Auf die Sicherheit, die wir Dir als finanzstarkes und nachhaltig agierendes Unternehmen geben.</li> <li>Ein Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis -abhängig von der Qualifikation- zwischen 29.736 € und 32.396 € (gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben)</li> <li>Auf attraktive Zusatzleitstungen wie zusätzliche Urlaubstage zur Einschulung Deines Kindes, Personalrabattkarte, Corporate Benefits und vieles mehr</li> <li>Auf frühzeitige und faire Personaleinsatzplanung</li> <li>Auf eine gute Einschulung, bei der Dir Deine Kolleg*innen alle wichtigen Handgriffe zeigen und Dir Infos rund um Deine Filiale geben</li> <li>Auf einen respektvollen Umgang mit Kolleg*innen und Führungskräften</li> </ul> Wusstest Du eigentlich schon, dass ... wir als nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit rund 2.000 Filialen in Deutschland, Österreich, den Niederlanden und einem mehrfach ausgezeichneten Online Shop einer der größten Cross-Channel-Anbieter im deutschen Textileinzelhandel sind? Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&amp;-Living-Sortimente für die ganze Familie. Dieser Familiengedanke findet sich auch in unserem täglichen Miteinander wieder: Ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein respektvoller Umgang machen unsere stetig wachsende Ernsting's family zu etwas ganz Besonderem. JBTC1_AT

Verkäuferin/Quereinsteigerin (gn*) in Teilzeit (10-20 Std./Woche) für unsere Mode- und Home-&-Living-Sortimente

Wir sind ein renommiertes, international tätiges Werkzeugbau-Unternehmen mit Sitz in Niederösterreich und einer Zweigstelle in Wien. Zu unseren Produktionszweigen zählt der Prototypen- und Sondermaschinenbau, Vorrichtungsbau, die Fertigung von Stanzmaschinen und Stanzwerkzeugen sowie Lohnarbeit. Für den Ausbau des Fachgebietes der Präzisen Elektrochemischen Metallbearbeitung (PECM) suchen wir zum ehest möglichen Zeitpunkt für unseren Standort in 3452 Trasdorf eine/n: PECM-TECHNIKER:IN (M/W/D) (VOLLZEIT: 38,5 STUNDEN) <ul> <li>Fachgebiet der PEM-Technologie neu aufbauen</li> <li>Programmieren und Einstellen der PECM-Anlagen</li> <li>Konstruktion von Vorrichtungen und Elektroden (VISI-Cad)</li> <li>Technische Abstimmung mit Kunden</li> <li>Prüftätigkeiten und Dokumentation</li> </ul> <ul> <li>Motivation mit neuen Technologien in einem innovativen Fachgebiet durchzustarten</li> <li>Bereitschaft zur Teilnahme an einschlägigen Schulungen, hohe Lernbereitschaft</li> <li>Fundierte technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Fertigungstechnik mit mehrjähriger Anwendungserfahrung</li> <li>Grundkenntnisse CAD</li> <li>Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>ein junges gebliebenes, motiviertes Team mit flachen Hierarchien, in dem Wertschätzung, Mitarbeiterbindung und Teamgeist großgeschrieben werden</li> <li>Umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Freiraum sich auszuprobieren und neue Ideen einzubringen</li> <li>Positive Fehler- und Feedbackkultur</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, leistungsgerechte Bezahlung (Brutto-Jahresgehalt lt. KV metallverarbeitendes Gewerbe von EUR 42.000,00 mit Bereitschaft zu Überbezahlung je nach Qualifikation) sowie attraktive Sozialleistungen. JBTC1_AT

PECM-Techniker:in (m/w/d)

BENNING ist ein international tätiges, inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen mit Stammsitz in Deutschland und mehreren internationalen Produktionsstätten und Niederlassungen. Wir sind Marktführer, wenn es um die Sicherstellung der Energieversorgung von besonders kritischen Anwendungen geht. Gemeinsam mit unseren Kunden aus dem Energieversorgungs- und Infrastrukturbereich sorgen wir für stabile Netze und schaffen so die technischen Voraussetzungen für eine verlässliche Stromversorgung in unseren Märkten Österreich und Südosteuropa (CEE). <ul> <li>Abwechslungsreiche Einsätze: von der Wartung unserer Batterieanlagen bis zur Inbetriebnahme von großen USV-Anlagen ist alles dabei.</li> <li>Erster Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort und Unterstützung bei allen technischen Herausforderungen</li> <li>Sie arbeiten nicht nur im Außendienst, sondern auch im Innendienst: unsere Geräte werden in unserer Serviceabteilung in St.Andrä-Wördern repariert und geprüft</li> </ul> <ul> <li>Fachkompetenz: Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik und/oder Elektronik. Erfahrung mit Leistungselektronik und Netzwerk- sowie Datentechnik sind uns wichtig.</li> <li>Service-Orientierung: Wir legen Wert auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und einen professionellen, freundlichen Umgang nicht nur mit unseren Kunden. Auch in stressigen Situationen bleiben Sie höflich und service-orientiert.</li> <li>Mobilität: Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft für Service-Einsätze in ganz Österreich.</li> <li>Persönlichkeit: Sie sind verlässlich, packen mit an und sind ein Teamplayer.</li> <li>Können: Sie sprechen ausgezeichnet Deutsch, können mit gängigen Computerprogrammen umgehen und sind handwerklich geschickt.</li> </ul> <ul> <li>Ein Gehalt nach dem Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie mit hohen Einsatzabgeltungen (bei entsprechender Erfahrung &amp; Qualifikation sehen wir natürlich eine Überzahlung vor!)</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Vollzeit)</li> <li>vielfältige Projekte &amp; Einsätze und sowie ein respektvolles Arbeitsumfeld</li> <li>Internationale Erfahrungen: potentielle Auslandseinsätze innerhalb der Benning-Gruppe</li> </ul> JBTC1_AT

Service- und InbetriebnahmetechnikerIn (m/w/d)

Beim <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2020338/1793409/cl/ba11204b0795730d7abf0a1870421cd9281665c1/L7648074/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGlsZnN3ZXJrLmF0L25pZWRlcm9lc3RlcnJlaWNoL2pvYnMvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuYXQifQ==" target="_blank">Hilfswerk Niederösterreich</a> setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch. Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! In Melk bieten wir ab ab August 2025 die Jobposition Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d) Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d) <ul> <li>Durchführung von Pflegevisiten und Kundeneinsätzen, Unterstützung bei der Erstellung der Pflegeplanung</li> <li>Fachliche und wirtschaftliche Leitung des Standorts bei Abwesenheit des Pflegemanagements</li> <li>Qualitätssicherung: Einhaltung der Dokumentations- und Pflegestandards</li> <li>Fachliche Einschulung und Unterweisung der Mitarbeiter*innen der Pflege- und Betreuungsberufe</li> <li>Mach dir unter <a href="https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der-mobilen-pflege-und-betreuung" target="_blank">https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/videostories-arbeiten-in-der-mobilen-pflege-und-betreuung</a> ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk</li> </ul> <ul> <li>Diplom für allgemeine und/oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)</li> <li>Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise im extramuralen Bereich</li> <li>Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegeplanung und Dokumentation von Vorteil</li> <li>Führerschein B </li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Innovationsfreude</li> </ul> <ul> <li>Beschäftigung im Ausmaß von 30 - 37 Wochenstunden</li> <li>Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)</li> <li>Keine Nacht- und Wochenenddienste</li> <li>2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen</li> <li>1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag</li> <li>Funktionszulage</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Laufende Aus- und Fortbildungen</li> <li>Führungskarriere möglich</li> <li>Einschulung und regelmäßige Besprechungen mit dem Pflegemanagement </li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Und zahlreiche weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 3.129,61 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 7a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson mit Funktion "stv. Pflegemanagement" (w/m/d)

Bei Falck leisten mehr als 2.300 Mitarbeiter*innen an 60 Standorten in sechs Bundesländern rund um die Uhr professionell und zuverlässig Krankentransporte und Notfallrettung. Als stetig wachsendes Unternehmen suchen wir für unseren Standort in Leipzig ab sofort zwei Praxisanleiter*innen in Vollzeit oder Teilzeit(mind. 35 h/ Woche), die uns helfen die Notfallversorgung und die damit verbundene Ausbildung unserer Notfallsanitäter*innen sicherzustellen und zu verbessern. Dort wirst Du Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt und der Bevölkerung im Einsatzgebiet zur Seite steht. Komm zu uns als Praxisanleiter*in – Werde ein Falcke! Wir leben ein respektvolles Miteinander, achten auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit Duz-Kultur, hohem Gemeinschaftsgefühl und Zusammenarbeit auf Augenhöhe - Miteinander sind wir stark! <h3>Das bieten wir Dir:</h3> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 35 h/ Woche) und einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, weltweit tätigen Konzernumfeld</li> <li>Ausgewogene Work-Life Balance mit langfristiger Dienstplanung und 30 Tagen Urlaub </li> <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag unter Anrechnung Deiner Berufserfahrung, Prämien für kurzfristiges Einspringen aus dem Frei, Jahressonderzahlungen sowie Möglichkeit von JobRad</li> <li>Modernes Umfeld: Moderne Fahrzeugausstattung und medizinisches Equipment sowie "Falck Hub", unser mobiles Intranet</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Eigenverantwortliches Arbeiten und Förderung Deines Potentials durch Weiterbildungen im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und darüber hinaus</li> <li>Mitarbeiterorientierung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche, -Befragungen und -Events </li> <li>Zusatzleistungen: - Falck Corporate Benefits: attraktive Angebote von über 1.500 Anbietern in Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr - FitForFalck: Extra-Gesundheitszuschuss, egal, ob für Fitness-Studio, Verein, Ausrüstung, Kurse oder Zuzahlungen - wähle, was zu Dir passt!</li> </ul> <h3>Das erwartet Dich:</h3> <ul> <li>Planung der praktischen Anteile der Ausbildung </li> <li>Übernahme der Anleitung bei Rettungseinsätzen</li> <li>Beratung bei auftretenden Lernschwierigkeiten, Konflikten und mit dem beruflichen Alltag verbundenen Belastungssituationen</li> <li>Durchführung von Einsätzen und Transporten in der Notfallrettung</li> </ul> <h3>Das bringst Du mit:</h3> <ul> <li>Qualifikation als Notfallsanitäter*in und mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Notfallsanitäter*in</li> <li>Qualifikation als Praxisanleiter*in oder Bereitschaft diesen Lehrgang zeitnah zu absolvieren </li> <li>Selbstständigkeit und eigenverantwortliches, zuverlässiges Arbeiten gepaart mit einem guten Koordinations- und Organisationsvermögen</li> <li>Freude im Umgang mit Menschen begleitet von einer hohen Überzeugungsfähigkeit und Engagement</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Teams, Word, Excel), Englischkenntnisse wünschenswert</li> <li>Führerschein der Klasse C1 oder Bereitschaft, diese in der Probezeit zu erwerben </li> </ul> <h3>Kontakt</h3> Du hast noch Fragen oder möchtest persönlichen Kontakt? Melde Dich telefonisch direkt bei Deiner zukünftigen Führungskraft Karsten Siering unter +49 173 6254185

Praxisanleiter*in

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Erstellung von Werk- und Montageplänen für moderne Holzbauprojekte</li> <li>Unterstützung bei der digitalen Planung mit CAD/BIM-Tools</li> <li>Zusammenarbeit mit Statik, Bauleitung, Produktion und erfahrenen Konstrukteur:innen</li> <li>Laufende Weiterentwicklung deiner Kenntnisse – on the job und mit Schulungen</li> <li>Mitwirken an technischen Standards und effizienten Planungsprozessen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (HTL Hochbau, Fachschule, Bauhandwerkerschule etc.)</li> <li>Erste Berufserfahrung oder Praxis im Bereich Holzbau bzw. CAD-Konstruktion</li> <li>Gute Kenntnisse in AutoCAD und/oder Revit – hsbCAD von Vorteil</li> <li>Interesse an digitalen Planungsprozessen (BIM, IFC, 3D-Modellierung)</li> <li>Genauigkeit, Lernbereitschaft und Spaß an technisch sauberen Lösungen</li> </ul> <ul> <li>Einstieg in ein digital stark aufgestelltes Planungsteam mit Holzbaufokus</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen – Mentoring &amp; Wissenstransfer</li> <li>Möglichkeit zur Weiterbildung im Bereich BIM, Revit, hsbCAD</li> <li>Klar definierte Rolle als Junior – mit echter Perspektive auf mehr</li> <li>Bruttogehalt ab € 42.000,-/Jahr (Vollzeit), mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation &amp; Erfahrung</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplatz</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>Freitag (halber Arbeitstag)</li> <li>Home Office</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Mitarbeiterevents</li> <li>Company Bike</li> </ul> JBTC1_AT

Junior Holzbautechniker:in / CAD-Techniker:in (m/w/d) - Holzbau-Tüftler mit Digi-Skills

Bei Falck leisten mehr als 2.300 Mitarbeiter*innen an über 60 Standorten in sechs Bundesländern rund um die Uhr professionell und zuverlässig Krankentransporte und Notfallrettung. Als stetig wachsendes Unternehmen benötigen wir für unseren Standort in Leipzig frisch ausgebildete Notfallsanitäter*innen, die uns helfen die Notfallversorgung sicherzustellen und zu verbessern. Dort wirst Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt und der Bevölkerung im Einsatzgebiet zur Seite steht. Wir leben ein respektvolles Miteinander, achten auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit Duz-Kultur, hohem Gemeinschaftsgefühl und Zusammenarbeit auf Augenhöhe - Miteinander sind wir stark! Komm zu uns als frisch gebackene*r Notfallsanitäter*in in Voll- oder Teilzeit - werde ein Falcke! <h3>Unsere Highlights für Dich:</h3> Eine Starterprämie in Höhe von 5.000 € brutto für einen Vollzeitvertrag! Diese wird in drei Teilen ausgezahlt: 1.000 € zusammen mit dem ersten Gehalt, 2.000 € nach der Probezeit mit dem siebten Gehalt und 2.000 € mit dem dreizehnten Gehalt Bei Teilzeitverträgen wird die Prämie entsprechend anteilig gezahlt. Die Aktion gilt für Bewerbungen bis zum 31.08.2025* <ul> <li>Ausgewogene Work-Life Balance mit langfristiger, familienfreundlicher Dienstplanung unter Berücksichtigung Deiner Freiwünsche</li> <li>FitForFalck: Extra-Gesundheitszuschuss, egal, ob für Fitness-Studio, Verein, Ausrüstung, Kurse oder Zuzahlungen - wähle, was zu Dir passt!</li> <li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit 6,3% Standortzulage, Jahressonderzahlungen sowie Möglichkeit von JobRad</li> </ul> <h3>Das erwartet Dich:</h3> <ul> <li>Durchführung medizinischer Maßnahmen der Erstversorgung, sowie Herstellung und Sicherung der Transportfähigkeit bei Patient*innen im Notfalleinsatz</li> <li>Unverzügliche Einleitung notwendiger allgemeiner Maßnahmen zur Gefahrenabwehr und Betreuung von Menschen in Notfall- und Krisensituationen</li> <li>Eigenständiges Durchführen von heilkundlichen Maßnahmen </li> <li>Dokumentation der angewendeten notfallmedizinischen und einsatztaktischen Maßnahmen</li> <li>Sicherstellung der Einsatz- und Betriebsfähigkeit der Rettungsmittel einschließlich Einhaltung der Hygienevorschriften und rechtlichen Arbeits- und Unfallschutzvorschriften</li> </ul> <h3>Das bringst Du mit:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum*r Notfallsanitäter*in </li> <li>Führerschein der Klasse C1 oder die Bereitschaft diesen innerhalb der Probezeit zu erwerben</li> <li>Freude an der Kommunikation mit Menschen, gepaart mit empathischen Fähigkeiten und Geduld im Umgang mit Patienten*innen und Angehörigen</li> <li>Eine zuverlässige, umsichtige Arbeitsweise als engagierte*r Teamplayer*in</li> <li>Freude am Umgang mit EDV-Technik und firmeninterner Software</li> </ul> <h3>Das bieten wir Dir außerdem:</h3> <ul> <li>Unbefristeter Vertrag (Voll- oder Teilzeit) und einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, weltweit tätigen Konzernumfeld</li> <li>Prämien für kurzfristiges Einspringen aus dem Frei </li> <li>Unterstützung bei Weiterbildungen durch bezahlte Freistellung und Kostenübernahme für z.B. OrgL, PHTLS. ACLS </li> <li>Skandinavische Unternehmenskultur: Respektvolles Miteinander, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, werteorientiertes Handeln mit unseren "Winning Behaviours" und Awards!</li> <li>Mitarbeiterorientierung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche und -Befragungen sowie -Events</li> <li>Falck Corporate Benefits: attraktive Angebote von über 1.500 Anbietern in Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li> </ul> <h3>Kontakt:</h3> Du hast noch Fragen oder möchtest persönlichen Kontakt? Melde Dich telefonisch direkt bei Deinem Wachkoordinator Karsten Siering unter +49 (0) 173 6254185. *Die Aktion gilt nur für Stellen, in denen die Starterprämie explizit ausgeschrieben ist sowie für Bewerber*innen, die aktuell in keinem Arbeitsverhältnis mit Falck bzw. dem Falck Netzwerk stehen. Sie gilt sowohl für Voll- als auch Teilzeitverträge (anteilig), für GfB-Verträge nicht. Sie gilt nur dann für ehemalige Falck Mitarbeiter*innen, wenn der Vertrag durch Arbeitnehmerkündigung oder einvernehmliche Auflösung beendet wurde. ​Die Aktion ist befristet bis zum 31.08.2025. D.h. sie gilt für neue Mitarbeiter*innen, die sich in diesem Zeitraum bewerben und dann einen Arbeitsvertrag bei uns unterschreiben

192 Vollzeit Jobs in 3500 Krems an der Donau, Österreich