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Friendly climateInteresting JobEin renommiertes Unternehmen im Bereich der Intralogistik und Materialflusstechnik sucht engagierte Unterstützung im Lagerbereich. Unsere innovative und zukunftsorientierte Firmenkultur legt großen Wert auf Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe. <h2>Ihre Aufgaben</h2> <ul> <li>Ein- und Auslagern von neuen und gebrauchten Flurfahrzeugen (wie Stapler, Hubwagen etc.) sowie zugehörigem Zubehör</li> <li>Durchführung von Warenein- und -ausgangskontrollen mit Checklisten am Smartphone</li> <li>Verpacken von Ersatzteilen, Werkzeugen und Zubehör sowie Vorbereitung des Versands</li> <li>Buchung von Warenbewegungen und Transaktionen in SAP</li> <li>Erstellung und Ablage von Versandpapieren</li> <li>Betreuung von Selbstabholern am Standort 1230</li> <li>Mitarbeit bei der jährlichen Inventur</li> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <li>Erfahrung im Lager- oder Logistikbereich von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit digitalen Hilfsmitteln (Smartphone, Tablets) und idealerweise SAP-Kenntnisse</li> <li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Idealerweise ein Staplerschein</li> </ul> <h2>Unser Angebot</h2> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Moderne Arbeitsmittel und eine innovative Unternehmenskultur</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team</li> <li>Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;254 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=eed21f819307f50793f77a4b9485?inseratnummer=105254&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Lagermitarbeiter

Unser Auftraggeber, eine in seinem Segment österreichweit marktführende Betriebs- und Systemgastronomiekette mit rd. 300 Mitarbeiter:innen an über 40 Standorten, sucht im Zuge einer Erweiterung eine dynamische, markt- und effizienzorientierte, branchenerfahrene Geschäftsführer-Persönlichkeit als 2. Geschäftsführer:in Systemgastronomie Österreich (m/w/d) für den Bereich Operations 
<h1>2. Geschäftsführer:in Systemgastronomie Österreich (m/w/d) (Wien)</h1><h2>Aufgaben:</h2> 
<ul> 
 <li>Als handels- und gewerberechtliche:r Geschäftsführer:in verantworten Sie gemeinsam mit einem/einer ersten Geschäftsführer:in, der/die für die Bereiche Marketing und Finanzen verantwortlich ist, als zweite:r Geschäftsführer:in den Bereich Operations und führen hierbei in direkter Berichtslinie ein Managementteam im HQ in Wien sowie in den Regionen an österreichweiten Standorten. </li> 
 <li>Dabei berichten Sie an den Gesellschafter und Aufsichtsrat in Österreich. </li> 
 <li>Im Rahmen Ihrer umfassenden Verantwortung eines langfristig ausgerichteten Geschäftsführungsmandates (5 Jahre mit weiteren Verlängerungsmöglichkeiten) haben Sie die Aufgabe und Ihrer Erfahrung und Expertise entsprechend auch die Möglichkeit, neue erfolgversprechende Maßnahmen zur Steigerung von Umsätzen und Effizienz umzusetzen. </li> 
 <li>Gesucht wird eine Persönlichkeit, die die Kombination aus Führungskompetenz, operativer Erfahrung und praxisnaher Umsetzung mitbringt, um eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung des Unternehmens einzunehmen.</li> 
</ul> 
<h2>Anforderungen:</h2> 
<ul> 
 <li>Gute Kenntnisse und langjährige Erfahrungen im Gastronomiebereich (Konzessionsprüfung von Vorteil, Voraussetzungen zur Übernahme der gewerberechtlichen Geschäftsführung erforderlich) </li> 
 <li>Berufspraxis in der Gemeinschaftsgastronomie, Bankettleitung, Catering / Events sowie Führung eines Filialbetriebes vorzugsweise in der Gastronomie </li> 
 <li>Erfahrung in der operativen Leitung und Personalführung von Teams insbesondere auch an unterschiedlichen Standorten und Filialbetrieben </li> 
 <li>Verständnis für die Entwicklung und Motivation von Mitarbeitenden auf operativer Ebene </li> 
 <li>Praxisnahe Umsetzung der Lösungen für Herausforderungen im operativen Bereich (z.B. Personalengpässe, Qualitätsentwicklung, Beschwerdemanagement, …) </li> 
 <li>Nachweisbare, einschlägige Erfolge in der Kosten- und Prozessoptimierung unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeit und Qualität </li> 
 <li>Langjährige Erfahrung im Umgang und der Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen und anderen öffentlichen Stellen besonders erwünscht </li> 
 <li>Erfahrung in der Entwicklung von Kundenbeziehungen (für bzw. nach Akquisitionen und Ausschreibungen im öffentlichen Umfeld) </li> 
 <li>Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel-/Gastgewerbe oder vergleichbare Ausbildung </li> 
 <li>Ergänzende kaufmännische oder juristische Ausbildung von Vorteil </li> 
 <li>Fähigkeit, sich schnell auf Veränderungen in Prozessen und Strukturen einstellen zu können </li> 
 <li>Aufgeschlossene Persönlichkeit, Führungserfahrung und Führungswille, Durchsetzungsfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, hohe Motivationsfähigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick mit hoher sozialer Kompetenz, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsfreude, hohe Kundenorientierung und „Gastgeberqualitäten“, hohe Lösungs- und Ergebnisorientierung basierend auf einem detaillierten, branchenspezifischen Prozessverständnis, zukunftsorientiertes strategisches Denken, hohe Eigeninitiative und Flexibilität </li> 
 <li>Fließende Deutschkenntnisse (C2), Englischkenntnisse </li> 
 <li>Gute MS Office Anwenderkenntnisse </li> 
 <li>Gültiger Führerschein (B) und hohe Reisebereitschaft in Österreich </li> 
</ul> 
<h2>Geboten werden:</h2> 
<ul> 
 <li> Eine interessante Führungsposition in einem marktführenden Unternehmen im Gastronomiebereich mit hoher Eigenständigkeit (gemäß Geschäftsordnung)</li> 
 <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit dem Rückhalt eines großen Gesellschafters</li> 
 <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> 
 <li>Ein Monatsbruttogehalt ab EUR 7.500,-- x14 mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Erfahrung zzgl. zielerreichungsabhängiger Bonus, weiters ein Dienst-PKW der gehobenen Mittelklasse mit privater Nutzungsmöglichkeit (Marke wählbar, Benzin oder Elektro) und andere Fringe Benefits</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;249 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105249&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Voraussetzung für eine gültige Bewerbung ist das rechtzeitige Einlangen Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen samt Motivationsschreiben und einem maximal 5 Seiten umfassenden Konzept zu den größten Herausforderungen bei der operativen Führung eines Filialbetriebs in der Gemeinschaftsgastronomie unter Anführung der Gründe, die Sie für die Besetzung der Position geeignet erscheinen lassen, bis spätestens 17.Jänner 2025. Wir freuen uns auf die vertrauliche Übermittlung Ihrer Bewerbung! 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Dr. Roman Seligo, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung.seligo@isg.com" target="_blank"> bewerbung.seligo@isg.com</a>

2. Geschäftsführung (m/w/d)

Wir im Geschäftsbereich Projekte Neu-/Ausbau (PNA), realisieren rund 200 Projekte unter hoch komplexen Rahmenbedingungen, zum Teil unter laufendem Betrieb. Ihr Job Als Projektcontroller:in sind Sie mittendrin, wenn es um die Errichtung der umweltgerechten, modernen Eisenbahninfrastruktur für die nächsten Generationen geht. Sie betreuen das Kostenmanagement und übernehmen dabei die Ermittlung, Steuerung und Kontrolle von Projektkosten nach Höhe und zeitlicher Verteilung. Sie verantworten das übergeordnete Termincontrolling bei einer Vielzahl von Projekten im Großraum Wien im Zusammenhang mit der Modernisierung der Eisenbahninfrastruktur.<ul><li> Ihre Mitwirkung bei der Konsolidierung der Investitions-, Kostenbeitrags- und Meilensteinplanung ist für die Projektleitung von großer Bedeutung. </li><li> Weiters unterstützen Sie das Team der Projektleitung bei Fragen in den Bereichen Projektkostenmanagement &amp; -controlling sowie bei den dazugehörigen IT-Tools. </li><li> Eigenverantwortlich führen Sie Kostenanalysen durch, überprüfen Abweichungsanalysen auf Plausibilität und erstellen die entsprechenden Berichte. </li><li> In Abstimmung mit dem Projektteam analysieren Sie die Kostenentwicklung, erstellen Forecasts und interpretieren die Ergebnisse - so unterstützen Sie bei der Einhaltung des genehmigten Kostenrahmens. </li><li> Die laufende kritische Überprüfung der Kostenkontrolle sowie die Analyse von Auswertungen für unsere Infrastrukturbauprojekte liegen in Ihrer Verantwortung. </li><li> Zusätzlich sind Sie in die Weiterentwicklung des Standardberichtswesens für das Projektkostencontrolling und Portfoliomanagement eingebunden. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Sie verfügen über einen wirtschaftlichen/technischen FH- bzw. Universitätsabschluss und einige Jahre Berufserfahrung oder einen Matura-Abschluss mit mehrjähriger Praxiserfahrung im Projektcontrolling oder Bauprojektmanagement. </li><li> Mit einem ausgeprägten Zahlenverständnis und IT-Affinität suchen Sie eine herausfordernde Position an der Schnittstelle von Technik und Wirtschaft. </li><li> Selbst in stressigen Zeiten behalten Sie den Überblick und achten auf einen genauen Arbeitsstil. </li><li> Durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit fällt Ihnen der Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen leicht und Sie bringen Interesse an der Bahntechnik mit. </li><li> Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse setzen wir voraus - idealerweise bringen Sie auch Wissen im Projektmanagement mit. </li><li> Als offene und lernbereite Person arbeiten Sie sich gerne in neue Themengebiete ein und teilen Ihr Wissen aktiv im Team. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Für diese Funktion (Mitarbeiter:in Projektleitung Spezialist:in) ist ein Mindestentgelt von € 53.696,16,-- brutto/Jahr (Vollzeit Basis) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li><li> Ein attraktives Gleitzeitmodell (38,5h) sowie Homeoffice Möglichkeiten lassen Sie Beruf und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren. </li><li> Des Weiteren profitieren Sie bei uns von verschiedensten Angeboten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie einer fundierte Wissensvermittlung durch Ihre Kolleg:innen. </li><li> Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten. </li><li> Zahlreiche weitere Benefits (vergünstigte Urlaubsangebote, Sonderkonditionen bei Ferienhäusern und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, umfangreiche Gesundheitsmaßnahmen) erwarten Sie. </li><li> Ein dynamisches Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. </li></ul>Jetzt sind Sie am Zug! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben). Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Sonja Graf-Czech, +43664/8210083 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Projektcontroller:in Bahninfrastruktur - Projektleitung Wien/NÖ 1

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Damit alle Züge des Personen- und Güterverkehrs auch morgen sicher und pünktlich ankommen. Wir, das sind rund 6.800 Möglichmacher:innen der ÖBB-Produktion GmbH . Ihr Job<ul><li> Im Rahmen Ihrer fundierten Ausbildung erlernen Sie alles Wichtige rund um die Disponierung von Schienenfahrzeugen, Triebfahrzeugführer:innen und stationären Leistungen. </li><li> Bereits während der Praxisausbildung übernehmen Sie operative Tätigkeiten unter Anleitung erfahrener Kolleg:innen und sammeln wertvolle Erfahrungen im Schichtdienst. </li><li> Sie sorgen für eine wirtschaftlich optimale Planung und Disponierung von Schienenfahrzeugen sowie Triebfahrzeugführer:innen - und tragen so maßgeblich zur Zielerreichung bei. </li><li> Ihre Rolle umfasst die Überwachung und Abstimmung von Aufgaben mit wichtigen Schnittstellen wie Verschub, Fahrzeugpflege und Werkstätten. </li><li> Sie arbeiten eng mit externen Leistungserbringern und Partner:innen am Verschubknoten zusammen, um reibungslose betriebliche Abläufe zu garantieren. </li><li> Sie planen Service- und Wartungstermine für Ihren Fahrzeugpool und stellen die betriebliche Verfügbarkeit sicher. </li><li> Im Falle von Planabweichungen stellen Sie den störungsfreien Ablauf des Zugverkehrs wieder her - schnell und effizient. </li><li> Sie minimieren Produktionskosten und gewährleisten flexible Anpassungen des Fuhrparks an kurzfristige Kundenwünsche. </li><li> Sie bearbeiten Anfragen und Abweichungen im Betriebsablauf und stehen in ständigem Kontakt mit relevanten Partner:innen und internationalen Player:innen. </li><li> Ihre Arbeit trägt maßgeblich zur Sicherheit im Bahnbetrieb bei und sorgt für verlässliche Abläufe - Tag und Nacht. </li><li> Sie arbeiten im 12-Stunden-Schichtdienst (Tag/Nacht) im wöchentlichen Dienstrad, dies auch an Wochenenden und Feiertagen. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine Reifeprüfung und bringen die notwendige Basis für diese verantwortungsvolle Tätigkeit mit. </li><li> Sie agieren selbstständig, kunden- und lösungsorientiert. </li><li> In stressigen oder anspruchsvollen Situationen behalten Sie den Überblick, handeln initiativ, flexibel und treffen mutig Entscheidungen. </li><li> Durch Ihre Fähigkeit, komplexe Situationen zu analysieren und durchdachte Konzepte zu entwickeln können Sie überzeugen. </li><li> Eine klare und offene Kommunikation sowie die Übernahme von Verantwortung liegen Ihnen am Herzen. </li><li> Sie arbeiten gerne im Team und fügen sich mühelos in bestehende Strukturen ein. </li><li> Für Sie ist es selbstverständlich, sich laufend weiterzubilden und sich neuen Herausforderungen zu stellen. </li><li> Ihre familiäre und persönliche Situation ist mit dem Arbeiten im Schichtdienst vereinbar - auch an Wochenenden und Feiertagen. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Während der Ausbildung erhalten Sie in der Funktion "Hochqualifizierte Fachkraft Disposition" ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung erfolgt die Umstellung auf die die Funktion "Junior Spezialist:in Disposition", in der ein Mindestentgelt von € 49.016,38 brutto/Jahr vorgesehen ist. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li><li> Einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir vielfältige Angebote im ÖBB Gesundheitsmanagement. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Es erwartet Sie ein engagiertes Team und ein anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich. </li></ul>Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Nachweis über die geforderten Qualifikationen. Interne Bewerber:innen fügen idealerweise bitte auch ihren SAP-Auszug hinzu. Die Besetzung der Positionen erfolgt durch Bewerbungsgespräche und Assessmentcenter. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBBKarriere (oebb.at). Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Niels Söckneck, +4366488234121 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Produktions-Disponent:in Bereich Ost

<h2> Ihre zukünftige Rolle </h2> <ul> 	<li>Koordination und Kontrolle: Sie beauftragen Sachverständigen-Überprüfungen und Wartungen und stellen sicher, dass alle Arbeiten effizient und normgerecht durchgeführt werden</li> 	<li>Prüfung von Befunden: Sie überprüfen und bewerten eingehende technische Befunde und beurteilen normtechnische Fragestellungen</li> 	<li>Entscheidungskompetenz: Sie bewerten, ob eine Wartung sinnvoll ist, ob Mängel tatsächlich behoben werden können und welcher Aufwand dafür notwendig ist</li> 	<li>Unterstützen: Sie bieten fachliche Hilfestellung für Kolleg:innen, insbesondere bei der Einordnung von Mängeln und der Klärung von Vollwartungsfragen</li> 	<li>Systempflege: Sie stellen sicher, dass technische Befunde korrekt sind und spielen diese in das Warenwirtschaftssystem ein</li> 	<li>Fachliche Expertise: Sie bleiben stets am aktuellen Stand der Technik, insbesondere in Bezug auf Normen, Richtlinien und den Prüfumfang</li> </ul> <h2> Sie bieten </h2> <ul> 	<li>Erfahrung und Fachwissen: Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Aufzugstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder ähnlich) und einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Aufzugsüberprüfung und -wartung</li> 	<li>Normkenntnisse: Fundiertes Wissen über einschlägige Normen und technische Vorschriften</li> 	<li>Analytisches Denken: Sie verfügen über ein ausgeprägtes Urteilsvermögen und können technische Sachverhalte klar bewerten</li> 	<li>Organisationstalent: Sie behalten auch bei Spitzenzeiten (z.B. bei einer höheren Anzahl an eingehenden Befunden pro Tag) den Überblick.</li> 	<li>Kommunikationsstärke: Sie sind in der Lage, Kolleg:innen kompetent zu unterstützen und technische Sachverhalte verständlich zu erklären</li> 	<li>SAP-Kenntnisse: Erfahrung mit SAP oder ähnlichen Systemen ist von Vorteil</li> 	<li>Lernbereitschaft: Motivation, sich kontinuierlich über neue Entwicklungen und Änderungen in der Branche zu informieren</li> </ul> <h2> Das Besondere an dieser Position </h2> <ul> 	<li>Attraktive Rahmenbedingungen: Homeoffice im Ausmaß von 70-80%, ein sicherer Arbeitsplatz mit fairer Bezahlung und weiteren Sozialleistungen</li> 	<li>Persönliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu erweitern</li> 	<li>Team und Miteinander: Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut</li> 	<li>Mitarbeiter:innen-Angebote und Benefits: Ein riesiger Katalog, den wir im persönlichen Gespräch auf jeden Fall näher erläutern werden</li> </ul>

epunkt GmbH

Aufzugtechniker (w/m/x) für das Befundmanagement

Unser Auftraggeber ist einer der führenden technischen Full-Service-Dienstleister im Messe- und Eventbereich in Österreich und Deutschland und eingebunden in eine international tätige Unternehmensgruppe im Bereich Live-Kommunikation. Als Dienstleister für Messen, Kongresse, Events und Werbetechnik unterstützt unser Auftraggeber Veranstaltern, Ausstellern und Marketer von der Konzeption bis zur Realisierung. Das kreative Team bietet seinen namhaften nationalen und internationalen Kunden sämtliche Dienstleistungen aus einer Hand: gesamte Projektabwicklung von Veranstaltungsausstattungen, Messeinfrastruktur über Mobiliar, Dekorationen, Grafik bis hin zur Reinigung. Zur weiteren Unterstützung der Zentrale in Salzburg oder der Niederlassung in Wien suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt einen proaktiven <h2>HR Business Partner | HR Generalisten w/m/d</h2><h3>Ihr Verantwortungsbereich:</h3> <ul> <li>Kompetente und ganzheitliche Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen von der Einstellung bis zum Austritt</li> <li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und anderen personalbezogenen Dokumenten</li> <li>Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Strategien und in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung</li> <li>Begleitung von Change-Management-Prozessen</li> <li>Gestaltung professioneller Rekrutierungsprozesse und Gewinnung von Talenten</li> <li>Mitwirkung bei der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern </li> <li>Betreuung der Personalentwicklung, inkl. Identifikation von Weiterbildungsbedarfen und Organisation von Trainings</li> <li>Mitgestaltung einer positiven Unternehmenskultur und Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben </li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung </li> <li>Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR GeneralistIn oder HR Business PartnerIn</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den Bereichen Recruiting und Personalentwicklung </li> <li>Idealerwiese erste Erfahrung in der Gestaltung und Einführung neuer Prozesse</li> <li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hohe Beratungskompetenz</li> <li>Hands-on-Mentalität sowie ein gutes Gespür für Menschen</li> <li>Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Organisationstalent</li> <li>Regelmäßige Reisebereitschaft zwischen den beiden Standorten Salzburg und Wien</li> </ul> <h3>Unser Angebot:</h3> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position mit Gestaltungsfreiraum</li> <li>Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien</li> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Mobile Working</li> <li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Für diese interessante Herausforderung bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 65.000,-- brutto/Jahr auf Vollzeitbasis. Abhängig von Ihren beruflichen Qualifikationen und Vorerfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich vorgesehen. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.248 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0a835cc5712f446c5b6fbb93733c?inseratnummer=105248&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.otto@isg.com" target="_blank">bewerbung.otto@isg.com</a>. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

HR Business Partner (m/w/d)

Mache im Rahmen deines Praktikums deine ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und lerne die Vielfalt unserer ÖBB Jobs kennen. Die ÖBB-Infrastruktur AG sucht für die Sommermonate 2025 engagierte Praktikant:innen im technischen Bereich. Dein Job, ...<ul><li> Du bist Teil eines kompetenten Teams und unterstützt uns bei internen Prozessen und Aufgaben. So tauchst Du direkt in die spannende Arbeitswelt der ÖBB-Infrastruktur AG ein. </li><li> Du arbeitest aktiv an Projekten mit und sammelst wertvolle Erfahrungen. </li><li> Du wirst in verschiedene Themenbereiche eingebunden und bekommst einen guten Einblick in die verschiedenen Aufgabenfelder - so siehst Du die Vielfalt unseres Unternehmens aus erster Hand. </li><li> Während deiner Praktikumszeit steht dir eine Ansprechperson zur Seite, die dich bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützt. </li></ul>Dein Profil, ...<ul><li> Du bist Schüler:in einer HTL im Bereich Elektrotechnik, Metalltechnik, Mechatronik oder Gebäudetechnik und hast die 1. Klasse zum Beginn des Praktikums bereits abgeschlossen. Oder </li></ul><ul><li> Du studierst an einer FH oder WU (Bachelor oder Master) mit einem Schwerpunkt in Physik, Mathematik, Kulturtechnik oder Wasserwirtschaft. </li><li> Du bist verantwortungsbewusst und neugierig - immer bereit, Neues zu lernen. </li><li> Du bist motiviert, dich weiterzuentwickeln, und zeigst Engagement. </li><li> Du arbeitest gerne eigenständig, kannst aber auch im Team richtig gut zusammenarbeiten und bringst dich aktiv ein. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Du machst die ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und bekommst einen tollen Einblick in die Vielfalt der Jobs bei uns. </li><li> Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem klimafreundlichen und sicheren Konzern, der auf Nachhaltigkeit setzt. </li><li> Du bekommst einen tiefen Einblick in deinen jeweiligen Arbeitsbereich bei der ÖBB-Infrastruktur AG und kannst so die Arbeitswelt direkt erleben. </li><li> Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für deine Zukunft: Bei guter Performance unterstützen wir dich gerne auf deinem weiteren Karriereweg innerhalb des ÖBB-Konzerns. </li><li> Das Praktikumsentgelt für Schüler:innen (Pflichtpraktikum) beträgt mindestens € 943,-- brutto/Monat (Stand 2024). </li><li> Das Praktikumsentgelt für Studierende (Pflichtpraktikum) beträgt mindestens € 1.100,-- bis € 1.300,-- brutto/Monat (in Abhängigkeit des Studienfortschrittes, Stand 2024). </li><li> Das Entgelt für Ferialarbeitnehmer:innen (Schüler:innen, kein Pflichtpraktikum) beträgt € 943,-- brutto/Monat (Stand 2024). </li><li> Das Entgelt für Ferialarbeiternehmer:innen (Studierende, kein Pflichtpraktikum) beträgt mindestens € 1.500,-- brutto/Monat (in Abhängigkeit des Studienfortschrittes, Stand 2024). </li></ul>Ihre Bewerbung Bitte bewirb dich direkt online - hier auf der ÖBB Jobs &amp; Karriereseite - und füge folgende erforderliche Bewerbungsunterlagen bei:<ul><li> Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse) </li><li> Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben </li><li> Gib bitte den genauen Beschäftigungszeitraum für dein Praktikum an. </li><li> Pflichtpraktikumsnachweis (Bestätigung auf dich persönlich von der FH/Uni ausgestellt, dass Du im Rahmen der Ausbildung ein Pflichtpraktikum absolvieren musst). </li><li> Für Schüler:innen: letztes Zeugnis </li><li> Für Studierende: Maturazeugnis und FH/Studium Ausbildungsnachweis </li></ul>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Ebru Atar, +43664/6176880 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Praktikant:innen mit technischem Schwerpunkt

Mache als Werkstudent:in deine ersten Schritte in einer spannenden Arbeitswelt und lerne die Vielfalt unserer ÖBB Jobs kennen. Wir suchen engagierte Werkstudent:innen in Teilzeit für 6 Monate im Bereich IT-Governance in Wien. Dein Job, Du...<ul> <li> startest in einem kompetenten Team und arbeitest bei der (Weiter-) Entwicklung von internen (IT)-Prozessen und Aufgaben mit, wodurch du direkt in die Arbeitswelt der ÖBB-Personenverkehr AG eintauchen kannst. </li> <li> erstellst eine Übersicht über den IST-Zustand der jetztigen Architektur und leitest 'Best Practices' ab </li> <li> unterstützt das Team administrativ und bist in verschiedene Themen eingebunden. </li> <li> gehst mit Teamkolleg:innen zu Besprechungen mit und bist für die Vor-und Nachbereitung von Unterlagen zuständig. </li> <li> arbeitest bei kleineren inhaltlichen Themenstellungen mit. </li> <li> hast als Werkstedent:in während der Praktikumsdauer eine Ansprechperson für fachliche und organisatorische Fragen zur Verfügung. </li> <li> Gerne kannst du für hierüber deine Bachelor-oder Masterarbeit schreiben </li> </ul>Dein Profil, Du...<ul> <li> weist eine gute Studienleistung in einem Bachelor- bzw. Masterstudium an einer FH/UNI, idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Informatik, IT-Security oder IT-Management </li> <li> bist verantwortungsbewusst und neugierig. </li> <li> bist lernwillig und engagiert und willst Dich weiterentwickeln. </li> <li> arbeitest gerne eigeninitiativ und bist teamfähig und kommunikativ. </li> <li> evtl. noch auf der Suche für ein Thema für deine Bachelor-oder Masterarbeit </li> </ul>Unser Angebot<ul> <li> Wir bieten dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines klimafreundlichen und sicheren Konzernunternehmens. </li> <li> Du gewinnst in dieser Position einen tiefgehenden Einblick in den jeweiligen Arbeitsbereich der ÖBB-Personenverkehr AG und kannst in die Arbeitswelt hinein schnuppern. </li> <li> Das Entgelt Werkstudent:in: (technische Studierende) beträgt € 3326,11 brutto/Monat. Dies gilt bei Vollzeitanstellung (=38,5h/Woche) und als volles Monatsgehalt. </li> </ul>Deine Bewerbung Bitte bewirb Dich direkt online - hier auf der ÖBB Jobs &amp; Karriereseite - und füge folgende erforderliche Bewerbungsunterlagen bei:<ul> <li> Deinen Lebenslauf inkl. Kontaktdaten (Telefon-Nr., Mailadresse) </li> <li> Ein aussagekräftiges Motivationsschreiben inkl.: genauen Beschäftigungszeitraum </li> <li> Für Studierende: Maturazeugnis und FH/Studium Ausbildungsnachweis </li> </ul>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Felix von Kessinger, +43664/88417598 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Werkstudent:in IT-Architektur(Low Code) oder Informationssicherheit, mit Möglichkeit für Thesis

Diese Position ist eine Karenzvertretung und bis Juni 2026 befristet. Ihr Job<ul><li> Zu Ihren Aufgaben gehört die Beobachtung und Analyse verkehrspolitischer Entwicklungen und gesetzlicher Verfahren mit Bahn-Relevanz auf nationaler, internationaler und EU-Ebene, um gezielte Handlungsempfehlungen für das Management abzuleiten. Darüber hinaus sind Sie die zentrale Anlaufstelle für diese Themen innerhalb des Teilkonzerns, arbeiten in konzernübergreifenden Arbeitsgruppen mit und fungieren als Schnittstelle zur Corporate Affairs-Abteilung der ÖBB-Holding. </li><li> Positionspapiere und Argumentarien zu nationalen, europäischen und internationalen Themen werden in enger Abstimmung mit den Fachbereichen erstellt, wobei auch die erforderlichen Kommunikationsmaßnahmen entwickelt werden. </li><li> Stellungnahmen zu Konsultationsprozessen, parlamentarischen Anfragen, Petitionen, Resolutionen und Anfragen der Volksanwaltschaft werden erstellt, während gleichzeitig Termine und die politische Positionierung des Managements gegenüber öffentlichen Einrichtungen und Institutionen sorgfältig vorbereitet werden. </li><li> Sie erstellen Briefings, Reden und Vorträge für Vorstandsmitglieder für nicht-medienöffentliche Veranstaltungen (z.B. Fachkonferenzen, Veranstaltungen von NGOs) </li><li> Das Unternehmen wird in nationalen, europäischen und internationalen Verbänden und Gremien vertreten, während zugleich an entsprechenden Projekten innerhalb des ÖBB-Konzerns mitgewirkt wird. </li><li> Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation und Betreuung internationaler Termine sowie Delegationsbesuche von Vorstandsmitgliedern, ebenso wie die Verwaltung und Pflege der Unternehmensmitgliedschaften in Verbänden und Arbeitsgruppen. </li></ul> Ihr Profil <ul><li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit politischer, sozialwissenschaftlicher, wirtschaftlicher oder juristischer Ausrichtung, sowie über einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung. </li><li> Sehr gute Englischkenntnisse, die eine sichere und überzeugende Kommunikation in Wort und Schrift ermöglichen, sind unerlässlich. </li><li> Umfassendes Fachwissen im Bereich Bahnverkehr und -technologie bildet eine entscheidende Grundlage für diese Position. </li><li> Eine ausgeprägte Fähigkeit, präzise Texte zu verfassen und überzeugende Argumentationen zu entwickeln, ist essenziell. </li><li> Für diese Position sind strategisches Denkvermögen und eine klare Weitsicht von großer Bedeutung. </li><li> Mit einer ausgeprägten analytischen Kompetenz und Problemlösungsfähigkeit gehen Sie Herausforderungen zielgerichtet an und finden stets effiziente Lösungen </li></ul> Unser Angebot <ul> <li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am "schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li> Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li> Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li><li> Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Senior Spezialist:in Corporate Affairs" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> </ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Teri Huber, +43664/8217147 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Erfahrene:r Mitarbeiter:in Corporate Affairs (Karenzvertretung befristet bis 30.06.2026)

<h2>Sachbearbeitung Innendienst (m/w/d) <h2>40 Wochenstunden | Schwechat bei Wien</h2></h2>Unser Auftraggeber ist ein mittelständiges, österreichisches Familienunternehmen im Dienstleistungsbereich. Zur Verstärkung des Teams in Schwechat suchen wir eine/n Sachbearbeiter Innendienst (m/w/d). <h3>Gute Gründe Teil des Teams zu werden</h3> <ul> <li>Eine Anstellung mit einer 40 Stunden-Woche (Mo.-Fr.)</li> <li>Ausgezeichnetes Arbeitsklima in einem innovativen und stabilen Familienunternehmen mit stetig wachsendem Team</li> <li>Eine Tätigkeit mit vielfältigen Aufgaben</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Kostenlose Parkplätze</li> <li>Edenred Lebensmittel- und Essensgutscheine</li> <li>Kostenloser Kaffee und Obst im Büro</li> </ul> <h3>Welche Tätigkeiten warten auf Sie?</h3> <ul> <li>Wesentliches internes Bindeglied zwischen dem Außendienst im jeweiligen Bundesland und internen Abteilungen</li> <li>Aktive Ansprechperson für unsere BetreuerInnen durch telefonische Kontakte und schriftliche Korrespondenz</li> <li>Komplette Auftragsbearbeitung, Datenbankerfassung &amp; -pflege</li> <li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten</li> </ul> <h3>Was bringen Sie mit?</h3> <ul> <li>Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Büro</li> <li>Gute MS Office Kenntnisse</li> <li>Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Sehr gute Rumänisch Kenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Es wird eine faire und überdurchschnittlich hohe monatliche Bezahlung von EUR 2.400,00 (Vollzeit) plus Provisionen geboten. Eine jeweilige Überzahlung erfolgt je nach Qualifikation. <h3>Sie arbeiten gerne mit unterschiedlichsten Personengruppen? Dann werden Sie Teil des Teams!</h3> Wir freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.244 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=ffa3234074d910f500784782aec0?inseratnummer=105244&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

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