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Unser Kunde ist ein zukunfts- und wachstumsorientierten Unternehmens, das zu den führenden Akteuren seiner Branche zählt. Mit über 900 Mitarbeitenden und einer dezentralen Struktur suchen wir eine Persönlichkeit für die Leitung der Human Resources Abteilung. Das Unternehmen freut sich auch gerne über Bewerbungen von erfahrenen HR Generalisten und/oder HR Business Partnern.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Verantwortung für alle HR-Prozesse (Personalplanung, -entwicklung, -recruiting, -administration und -verrechnung)</li> <li>Digitalisierung von HR-Prozessen, Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Konzepte und -Strategien</li> <li>Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen</li> <li>Förderung einer positiven Unternehmenskultur sowie Begleitung von Change-Prozessen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben und Unternehmensrichtlinien</li> <li>Steuerung und Optimierung des Payroll-Prozesses sowie Sicherstellung der korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Mitarbeiterführung und -entwicklung</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HR-Funktion oder als HR Business Partner, idealerweise in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung/Kenntnisse mit Payroll-Prozessen</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Strategische Denkweise kombiniert mit hands-on Mentalität</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit dezentralen Strukturen von Vorteil</li> </ul> <h3>Sie erwartet:</h3> <ul> <li>eine Schlüsselrolle in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen</li> <li>Gestaltungsfreiraum für Ihre Ideen und Initiativen</li> <li>ein motiviertes und engagiertes Team</li> <li>attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> <h3>Nutzen Sie die Chance!</h3> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.709 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=eb459a28bd644e1a71c10fcaab46?inseratnummer=106709&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Leiter:in Human Resources

<h2>Assistent (m/w/d) Personalverrechnung &amp; Human Resources <h2>Teilzeit ab 20 WoStd. | Karenzvertretung | Hagenbrunn bei Wien</h2></h2>Kuchen-Peter steht für Innovation, Qualität und angemessenen Preis bei Backwaren. Als Familienunternehmen legen wir besonderes Augenmerk auf unsere Unternehmenskultur und laden Sie ein, Mitglied unserer Kuchen-Peter Familie zu werden. Wir sind einer der größten Backwarenhersteller Österreichs und beschäftigen ca. 380 Mitarbeiter/innen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: Assistent (m/w/d) Personalverrechnung &amp; Human Resources<h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul> <li>Unterstützung bei Vor- und Nacharbeiten zur Personalverrechnung (Zeitverwaltung, Fehlzeitenpflege, Überprüfung Krankenstände etc.)</li> <li>Mithilfe bei der Personalverrechnung (Gastronomie und Bäcker KV)</li> <li>Unterstützung beim Bewerbermanagement (Korrespondenz, Telefonkontakt etc.)</li> <li>Erstellung von div. Bestätigungen und Unterlagen </li> <li>Mithilfe bei der Personaladministration und Dokumentenablage</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK) </li> <li>Idealerweise Kenntnisse im Bereich Lohnverrechnung und/oder Erfahrung im Human Ressource Management </li> <li>Gute IT-Kenntnisse, bestenfalls Erfahrung mit SageDPW </li> <li>Proaktive, service- und dienstleitungsorientierte Arbeitseinstellung </li> <li>Diskretion, Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit</li> <li>Eigenes Fahrzeug von Vorteil </li> </ul> <h3>Unser Angebot</h3> <ul> <li>Herausfordernde und abwechslungsreiche Position in einem traditionsreichen, aber zugleich innovativen Familienunternehmen</li> <li>Karenzvertretung bis Ende August 2026 in einer Teilzeitanstellung ab 20 Stunden</li> <li>Umfangreiche Einarbeitungszeit und familiäres Arbeitsklima</li> <li>Benefits: Essenszuschuss/Kantine, Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, Parkplatz</li> <li>Monatsgehalt brutto € 1.600, -- (für 20 Stunden) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung </li> </ul> <h3>Werden Sie Teil der Kuchen-Peter Familie!</h3> Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto an unseren Berater unter der Kennnummer 106.706 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=e0561c593d93002993b6e49455c7?inseratnummer=106706&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Assistent (m/w/d) Personalverrechnung & Human Resources

# Lehrling Restaurantfachkraft Vollzeit
So verschieden die Gäste, so verschieden die Aufgaben: 
Tische gestalten, bei der Speisen- und Getränkeauswahl beraten, fachgerechtes Servieren oder Veranstaltungen betreuen. 
Und dabei stets auf die persönlichen Wünsche und Bedürfnisse des Gastes einzugehen, erfordert Aufmerksamkeit und Einfühlungsvermögen.
## Deine to-do's:
* Betreuung der Gäste bei Frühstück, Mittag- und Abendessen 
* Servieren von Speisen und Getränken 
* Vor- und Nachbereitungsarbeiten (Tische decken, Reinigungsarbeiten, etc.) 
* Buffetbetreuung 
* Unterstützung bei Veranstaltungen und Kongressen
## Dein Profil
* Pflichtschulabschluss 
* Motivation Neues zu lernen 
* Kontaktfreudigkeit 
* Freundliches Auftreten 
* Gepflegtes Erscheinungsbild 
* Freundlicher Umgang mit Gästen und Kollegen:Kolleginnen
Lehrlings-Einkommen (Vollzeit, 40 Stunden): 
1. Lehrjahr: € 1.000,-- brutto pro Monat 
2. Lehrjahr: € 1.120,-- brutto pro Monat 
3. Lehrjahr: € 1.320,-- brutto pro Monat
Fleiß wird belohnt - Bei ausgezeichneter Lehrabschlussprüfung wartet eine Prämie in der Höhe von € 2.000,-- auf dich!
cid: 559336258

Lehrling Restaurantfachkraft

# Lehrling Hotel- und Restaurantfachkraft Vollzeit
Als Hotel- und Restaurantfachkraft vereinst du das Beste aus zwei Welten - die Kunst des Servierens und die Fähigkeit unsere Gäste und Patient:innen mit Herzlichkeit bei ihrem Aufenthalt zu betreuen. Mit deiner kommunikativen und offenen Art fällt es dir leicht, auf die Wünsche und Bedürfnisse der Gäste und Patient:innen einzugehen und sorgst so für unvergessliche Erlebnisse.
## Deine to-do's:
Bereich Rezeption:
* Gästebetreuung, Check-In und Check-Out 
* Erstellung von Angeboten und Rechnungen
Bereich Service:
* Betreuung der Gäste beim Frühstück, Mittag- und Abendessen 
* Servieren von Speisen und Getränken 
* Unterstützung bei Seminaren, Veranstaltungen und Caterings 
* Vor- und Nachbereitungsarbeiten (Tische decken, Reinigungsarbeiten, etc.)
## Dein Profil
* gute Berufsaussichten und Karrieremöglichkeiten nach dem Lehrabschluss 
* eigenes Lehrlingsschulungsprogramm mit vielen praktischen Übungen 
* Unterstützung im professionellen Team 
* moderne, gut ausgestattete Restaurants und Kaffeehäuser 
* geregelte Arbeitszeiten (Monatsdienstplan) 
* Möglichkeit eines Auslandspraktikums 
* Erfolgsprämien 
* günstige Dienstwohnung 
* günstiges, frisch gekochtes Essen 
* Angebote zur Gesundheitsförderung, freie Benutzung von Hallenbad/Sauna, vergünstigter Fitnessraum, Veranstaltungen, Ausflüge, uvm
Lehrlings-Einkommen (Vollzeit, 40 Stunden): 
1. Lehrjahr: € 1.000,-- brutto pro Monat 
2. Lehrjahr: € 1.120,-- brutto pro Monat 
3. Lehrjahr: € 1.320,-- brutto pro Monat 
4. Lehrjahr: € 1.420,-- brutto pro Monat
Fleiß wird belohnt - Bei ausgezeichneter Lehrabschlussprüfung wartet eine Prämie in der Höhe von € 2.000,-- auf dich!
cid: 559336255

Lehrling Hotel- und Restaurantfachkraft

# Lehrling Gastronomiefachkraft Vollzeit
Hier bist du ein echter Allrounder und sowohl in der Küche als auch im Service tätig. 
Es kommt nicht nur auf Kreativität, Organisationstalent und Selbstständigkeit an, sondern auch Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit den Gästen sind gefragt.
## Deine to-do's:
Bereich Küche:
* Zubereitung von Speisen unter Anleitung unserer Köche:Köchinnen 
* Anrichten und Garnieren von Speisen 
* Arbeitsgeräte und -plätze pflegen und sauber halten (Hygienebestimmungen)
Bereich Service:
* Betreuung der Gäste bei Frühstück, Mittag- und Abendessen 
* Servieren von Speisen und Getränken 
* Buffetbetreuung 
* Unterstützung bei Veranstaltungen und Kongressen 
* Vor- und Nachbereitungsarbeiten
## Dein Profil
* Pflichtschulabschluss 
* Motivation Neues zu lernen 
* Genaues und sorgfältiges Arbeiten 
* Bereitschaft zur Teamarbeit 
* Gepflegtes Erscheinungsbild 
* Freundlicher Umgang mit Gästen und Kollegen:Kolleginnen 
* Teamplayer
Lehrlings-Einkommen (Vollzeit, 40 Stunden): 
1. Lehrjahr: € 1.000,-- brutto pro Monat 
2. Lehrjahr: € 1.120,-- brutto pro Monat 
3. Lehrjahr: € 1.320,-- brutto pro Monat 
4. Lehrjahr: € 1.420,-- brutto pro Monat
Fleiß wird belohnt - Bei ausgezeichneter Lehrabschlussprüfung wartet eine Prämie in der Höhe von € 2.000,-- auf dich!
cid: 559336262

Lehrling Gastronomiefachkraft

WIR SUCHEN 
# Lehrling Koch:­Köchin Vollzeit
Kochen ist eine Kunst, bei der du deine Kreativität jeden Tag aufs Neue unter Beweis stellen kannst.
## Deine to-do's:
* Zubereitung von Speisen unter Anleitung unserer Köche:Köchinnen 
* Verarbeitung von qualitativ hochwertigen, biologischen Lebensmitteln 
* Anrichten und Garnieren der Speisen 
* Unterstützung bei Veranstaltungen und Kongressen 
* Arbeitsgeräte und -plätze pflegen und sauber halten (Hygienebestimmungen)
## Dein Profil
* Pflichtschulabschluss 
* Motivation Neues zu lernen 
* Spaß am Kochen 
* Freundliche Umgangsformen 
* Selbständige Arbeitsweise 
* Teamplayer
Lehrlings-Einkommen (Vollzeit, 40 Stunden): 
1. Lehrjahr: € 1.000,-- brutto pro Monat 
2. Lehrjahr: € 1.120,-- brutto pro Monat 
3. Lehrjahr: € 1.320,-- brutto pro Monat
Fleiß wird belohnt - Bei ausgezeichneter Lehrabschlussprüfung wartet eine Prämie in der Höhe von € 2.000,-- auf dich!
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Lehrling Koch:Köchin

Wir sind auf der Suche nach einem engagierten HR IT Spezialist (m/w/d). Sie führen unsere HR-Abteilung in die digitale Zukunft. Wenn Sie Leidenschaft für Technologie, eine ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit und ein Verständnis für die Bedeutung von IT im Personalmanagement haben, dann könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein. 
 
<h2>Ihre zukünftigen Aufgaben</h2>
 <ul><li>Systemverantwortung: Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung unserer HR-Systeme (z. B. Zeiterfassung, Lohnabrechnung, digitale Personalakten)</li> <li>Projektleitung / Projektmitarbeit: Federführend bei der Implementierung eines neuen Zeiterfassungssystems für unsere Filialen – von Auswahl bis Rollout</li> <li>Anwendersupport &amp; Schulung: Unterstützung der Kolleg*innen im Umgang mit den HR-Systemen und Koordination mit externen Dienstleistern</li> <li>Schnittstellenmanagement: Zusammenarbeit mit HR, IT, Lohnbuchhaltung und Filialleitung zur optimalen Integration der Systeme in den Arbeitsalltag</li> <li>Datenanalyse &amp; Reporting: Aufbereitung von Auswertungen und Mitarbeit bei personalbezogenen Controlling-Aufgaben</li></ul>
 
<h2>Das bringen Sie mit</h2>
 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Personalwesen, IT oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit HR-System LHR</li> <li>Freude an der Optimierung von Prozessen und ein gutes Verständnis für digitale Abläufe</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke – du kannst sowohl mit Softwareanbietern als auch mit Kolleg*innen aus dem Betrieb sprechen</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement</li></ul>
 
<h2>Das bieten wir</h2>
 <ul><li>-20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck-Filialen und Feierabend-Restaurants</li><li>„Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ - Prämie</li><li>Spannende Aufgaben, die Ihre Ideen und Ihr Know-how erfordern.</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Familienunternehmen mit guten Zukunftsaussichten.</li><li>Großartiges Arbeitsklima, bei dem Teamwork im Fokus steht.</li><li>Firmeneigener Parkplatz</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
 
<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
 Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die monatliche Brutto-Entlohnung beträgt EUR 3.800€ (All-in)&nbsp;mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 
<h2>Unser Angebot</h2>
 <a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/2425?jkey=ADMIN&amp;title=HR" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/2425?jkey=ADMIN&amp;title=HR</a> IT-Spezialist (m/w/d) – Schwerpunkt Personalcontrolling &amp; Projektarbeit

Ströck Brot GmbH

HR IT-Spezialist (m/w/d) – Schwerpunkt Personalcontrolling & Projektarbeit

# DGKP* Job PLUS Ausbildung
## Informationen zur offenen Position
Diese Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an Teilnehmer*innen des Programms „Jobs PLUS Ausbildung“ im Rahmen der Implacementstiftung des waff (Wiener Arbeitnehmer*innen Förderungsfonds) Eine Bewerbung ist nur möglich, wenn Sie bereits eine Zusage des waff erhalten haben, dass Sie in das Programm aufgenommen wurden. Wir suchen Kolleg*innen, die gerne in der Pflege arbeiten möchten und mit Freude am Lernen unsere gut eingespielten Teams verstärken möchten. Wenn Sie sich gerne Herausforderungen stellen und die Abwechslung suchen, sind Sie bei uns richtig!
## Ihr Aufgabengebiet
* Fachlich kompetente Betreuung und Pflege unserer Patient*innen 
* Eigenverantwortliche Planung, Organisation, Durchführung und Kontrolle aller pflegerischen Maßnahmen 
* Gebrauchsfertigmachung und Verabreichung von Arzneimitteln 
* Umsetzung des Pflegeprozesses mithilfe einer digitalen Patient*innen-Dokumentation 
* Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität 
* Aktive Gestaltung der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team 
* Enge Zusammenarbeit mit Stationskoordinatoren und Bereichsleitung
## Ihre Qualifikationen
* Interesse an einer Ausbildung zur Gesundheits- und Krankheitspflege 
* Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team 
* Hohe Patient*innenorientierung und Empathie 
* Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
## Ihre Vorteile bei uns
Wir fördern Ihr Ankommen im Team durch:
* eine persönliche, gut strukturierte Einarbeitung und flexible Dienstplangestaltung 
* ein engagiertes Team und enge Zusammenarbeit zwischen DGKP*, PFA* und PA* 
* einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem werteorientierten Unternehmen 
* Unterstützung durch elektronische Pflegedokumentation (Leistungsdokumentation) 
* Möglichkeit zur laufenden fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung inkl. Online-Fortbildungsmöglichkeit mit CNE (Certified Nursing Education - zertifiziert mit ÖGKV Pflegefortbildungspunkten). Auf Wunsch auch zu Hause verfügbar. 
* Zertifikat im Bereich Beruf und Familie 
* weitere zahlreiche Benefits (zB. vergünstigte Verpflegung, bezahlte Mittagspause, Sportangebote etc.)
Das monatliche Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag Ordensspitäler. Es beträgt für DGKP* im Jahr 2024 zumindest € 3.712,23 (ohne staatlichen Pflegezuschuss). Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach den kollektivvertraglichen Werten zum Zeitpunkt Ihres Eintritts (voraussichtlich Sommer/Herbst 2028).
## Ihre Kontaktmöglichkeiten
Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Geschlechtsidentität, Alter, Religion, Herkunft, sexueller Orientierung oder Behinderung und wir bieten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Im Falle von Rückfragen steht Ihnen unser stv. Pflegedirektor Herr Mag. Manfred Sulzbacher, MBA zur Verfügung.
* +43 1 7122684-0 
* Herz-Jesu Krankenhaus Wien, Baumgasse 20A, 1030 Wien
## Redaktionell empfohlener externer Inhalt
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DGKP* Job PLUS Ausbildung

HOLZBAU MACHT KARRIERE! 
Unter dem folgeden Video der WKO OÖ erfährst du die Anforderungen und Arbeiten des Lehrberufs Zimmerer. 
Bewirb dich jetzt bei uns und starte deine Lehre oder auch eine Doppellehre. 
Wir freuen uns auf dein Interesse und deine Bewerbung.
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Lehre

### Nähere Infos:
Nach der Lehre kannst du dich in vielen Bereichen weiterbilden und spezialisieren. Vom Sommelier und Cocktailmixer, über den „Chef de Rang“ (Abteilungsleiter) bis hin zum Hotelmanager und Restaurantbesitzer ist alles möglich. Die Lehre ist auch dein Karrieresprungbrett zum Souschef, Küchenchef, Food &amp; Beverage Manager oder Inhaber eines eigenen Restaurants bis hin zum Haubenkoch.
Du bist geschickt, aufmerksam und teamfähig und kannst durch dein Auftreten, deine Kommunikationsstärke und durch deine Konzentrationsfähigkeit überzeugen? Außerdem hast du einen ausgeprägten Geruchs- und Geschmackssinn und gehst mit viel Kreativität an neue Aufgaben heran? Dann bist du bei uns richtig - bewirb dich für deine Lehre zur Gastronomiefachkraft!
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372 HR / Personalwesen Jobs in Österreich