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Unser Kunde ist ein etabliertes österreichisches Unternehmen im Gesundheitsbereich, das sich durch sein breites Portfolio an Produkten und Dienstleistungen in den Bereichen Arzneimittel und Medizinprodukte auszeichnet. Sinnstiftende Tätigkeiten in einem lebendigen Umfeld mit Gestaltungsspielraum und einem positiven Teamspirit prägen die tägliche Arbeit. Werden Sie Teil des motivierten Teams und leisten Sie Ihren Beitrag, um die Zukunft erfolgreich zu gestalten: Key Account Manager*in Radiologie / Nuklearmedizin (w/m/x) – West Gebiet: Vorarlberg, Tirol &amp; Salzburg <ul> <li>Eigenverantwortliches Gebietsmanagement für das Radiologie-/nuklearmedizinische Portfolio</li> <li>Aufbau und Vertiefung der Kund*innenbeziehungen sowie verlässliche Beratung von Ärzt*innen und medizinischem Fachpersonal sowohl im niedergelassenen Bereich als auch in Krankenhäusern</li> <li>Kompetente Ansprechperson für fachspezifische Fragestellungen und Präsentation der Produkte</li> <li>Planung, Organisation und Durchführung wissenschaftlicher Veranstaltungen sowie Teilnahme an (inter)nationalen Kongressen</li> <li>Eigenständige Kalkulation und Angebotserstellung, direkte Preisverhandlungen sowie Vertragsabschlüsse mit den Stakeholdern</li> <li>Kontinuierliche Beobachtung des Marktes und des Mittbewerbs</li> <li>Enge Zusammenarbeit innerhalb des Teams sowie auch abteilungsübergreifend</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Pharmareferent*innenprüfung und/oder Studium der Human-, Zahn-, Veterinärmedizin oder Pharmazie</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb – idealerweise im Bereich der Radiologie und/oder Nuklearmedizin</li> <li>Ausgeprägte Salesaffinität: Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke</li> <li>Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen gepaart mit Empathie und einem professionellen sowie überzeugenden Auftreten</li> <li>Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein mit der Bereitschaft, die Extrameile zu gehen</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise mit der Bereitschaft zu einer engen und proaktiven (cross-funktionalen) Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Möglichkeit, einen sichtbaren Beitrag in einem österreichischen Unternehmen zu leisten</li> <li>Hohe Entscheidungs- und Gestaltungsfreiheiten bieten die Chance, persönliche Erfolge zu erzielen</li> <li>Mitarbeit in einem stabil verankerten und marktführenden Player am Gesundheitsmarkt</li> </ul> Unser Klient bietet für diese Position ein Jahresbruttogehalt von rund 70 000 Euro (exkl. Bonus) und Dienstwagen mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Key Account Manager*in Radiologie / Nuklearmedizin (w/m/x) – West

Unser Auftraggeber mit Standort in Vorarlberg ist ein international tätiges Unternehmen mit zahlreichen Standorten in mehreren Ländern Europas. Das Unternehmen zählt zu den Spitzenreitern seiner Branche und bietet seinen Kunden seit Jahrzehnten nachhaltige Dienstleistungen. Sie sind verantwortli... Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.at WHJS1_AT

Senior Corporate Controller (m/w/d)

Du bist sportbegeistert, verbringst deine Freizeit am liebsten aktiv, kannst dein Team begeistern und hast ein Auge für Mode und Funktionalität? WE LOVE WHAT WE DO – Wir setzen auf Menschen, die beruflich sowie privat mit viel Herzblut und Leidenschaft bei der Sache sind! <ul> <li>Du bist sportlich und widmest dich mit Freude der Mitarbeiterführung und Kundenberatung</li> <li>Eine positive Customer Journey hat für dich oberste Priorität, dabei verlierst du dein Team nie aus dem Blick und handelst stets als Vorbild</li> <li>Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter</li> <li>Als Organisationstalent fällt es dir leicht, Aufgaben vorausschauend zu priorisieren und zu delegieren</li> <li>Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus</li> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung im Handel, hast bereits erste Führungsaufgaben übernommen und denkst wirtschaftlich</li> </ul> <ul> <li>Customer First: Du richtest deinen Arbeitsalltag immer an unseren Kund:innen aus und lebst dies deinem Team zu 100% vor. Durch kompetente und serviceorientierte Beratung werden Kund:innen zu euren Stammkunden</li> <li>Leadership: Du bist Expert:in, wenn es um die Motivation, Begeisterung und den Erfolg deines Teams geht. Die Führung und laufende (Weiter-)Entwicklung deiner Mitarbeitenden, sowie die Ausbildung unserer Lehrlinge ist für dich selbstverständlich</li> <li>Verantwortung: Du trägst die Gesamtverantwortung für deinen Hervis Store – von der Personaleinsatzplanung bis zum letzten Ski. Du hast die Kennzahlen im Blick, steuerst bewusst den Erfolg deines Stores und sorgst für hohe Kundenzufriedenheit</li> <li>Anpacken: Bei uns helfen alle mit – vom Store Manager bis zum Lehrling: aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft, Beratung und Verkauf</li> </ul> Aus- und Weiterbildung E-Learning Essenszuschuss Mitarbeiter-Rabatte Sport- &amp; Firmenevents Prämien Versicherungen &amp; Gesundheitsvorsorge Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 38.038 p.a. Selbstverständlich bieten wir dir für diese Position ein attraktives Gehalt. Dieses beinhaltet die Möglichkeit zur Überzahlung, welche sich an deiner persönlichen Berufserfahrung und Qualifikation orientiert. JBTC1_AT

Store Manager (w/m/d) - Vorarlberg / EKZ Messepark Dornbirn (Vollzeit)

Store Manager (w/m/d) - EKZ Zimbapark Bürs (Vollzeit)

Arbeitsort: Dornbirn Als eigentümergeführtes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen leistet unser Kunde einen wesentlichen Beitrag für das österreichische Gesundheitssystem. Aufgrund einer Pensionsnachfolge besetzen wir eine/n Standortleiter/in für die erfolgreiche Niederlassung in Dornbirn. <ul> <li>Als gewerberechtliche Geschäftsführung leiten Sie den etablierten und erfolgreichen Standort in Dornbirn mit rund 30 Mitarbeiter:innen</li> <li>Sie verantworten den Ausbau und die Weiterentwicklung des B2B-Vertriebs in der Region Vorarlberg und agieren als zentrale Ansprechperson für Kund:innen sowie öffentliche Stellen</li> <li>Sie setzen gezielte Maßnahmen zur Personalentwicklung und Nachfolgeplanung um und fördern eine nachhaltige Führungskultur</li> <li>In enger Abstimmung mit der Zentrale in Wien treiben Sie die Weiterentwicklung des Lager- und Logistikbereichs aktiv voran</li> <li>Sie gestalten Unternehmensstrukturen und Prozesse kontinuierlich weiter und sorgen für eine effektive Führung und Motivation der Mitarbeitenden auf diesem spannenden Weg</li> <li>Darüber hinaus verantworten Sie die Umsatz- und Budgetplanung, setzen Controlling-Maßnahmen um und treffen fundierte Personalentscheidungen</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle als Standortleitung, Vertriebs- und/oder Logistikleitung</li> <li>Abgeschlossene höhere Ausbildung setzen wir voraus</li> <li>Nachweisliche Vertriebserfolge und entsprechende Expertise im Beziehungsmanagement</li> <li>Logistik Know-How und Interesse für innovative Trends (Robotics, Digitalisierung)</li> <li>Offenheit und Wille, sich fachlich weiterzubilden und verpflichtende Ausbildungen zu absolvieren</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie eine ausgewiesene Leadershipkompetenz</li> <li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, hohes Verständnis für Kennzahlen und gute Arbeitsrechtskenntnisse</li> <li>Hohe Begeisterungsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsstärke und kommunikativem Fingerspitzengefühl</li> </ul> BenefitsGehalt Gehalt ab 5700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation &amp; Erfahrung. JBTC1_AT

Standortleitung Dornbirn (w/m/x)

Die Stelle ist für die Wintersaison. Unsere Löhne beziehen sich lt. KV auf eine 54-Stunden-Woche. Selbstverständlich besteht je nach Qualifikation und Vereinbahrung die Möglichkeit zur Überzahlung. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Hauptaufgabenbereich: <ul> <li>Gesamtverantwortung für den Service in beiden Restaurants – Frühstück, Mittag- und Abendservice</li> <li>Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft („on the floor“) mit eigener Station</li> <li>Dienst- und Tischplanerstellung</li> <li>Tägliches Abrechnen mit dem Team am Kassensystem</li> <li>Mitarbeit bei der Gestaltung von Abläufen, Standards und Arbeitsmaterialien</li> <li>Verantwortung für Wein- und Getränkekarten in Zusammenarbeit mit der Direktion</li> <li>Bestellwesen, Lagerhaltung und Inventur</li> <li>Organisation von Veranstaltungen wie Hochzeiten und Geburtstagen</li> <li>Detailblick für Atmosphäre, Ordnung, Blumen, Dekoration und Hygiene</li> <li>Führung und Entwicklung des Serviceteams</li> </ul> Was Du mitbringst: <ul> <li>Erfahrung in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie</li> <li>Ausgeprägtes Qualitäts- und Serviceverständnis</li> <li>Gute Weinkenntnisse, idealerweise mit Sommelierausbildung (AT oder international)</li> <li>Organisationsstärke, EDV-Kompetenz und sicherer Umgang mit Kassensystemen</li> <li>Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude daran, Vorbild zu sein</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Bei uns zu arbeiten heißt Teil des Teams, Teil der Kristberg-Family zu werden</li> <li>Offenes Gesprächsklima und klare Kommunikation</li> <li>Unterstützung durch individuellen und persönlichen Bezug</li> <li>Geregelte, strukturierte Arbeitsabläufe</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten (ab 2. Saison)</li> <li>Erfahrene, fachlich starke Führungskräfte</li> <li>Gutes Arbeitsklima im jungen, dynamischen Team</li> </ul> Sowie: <ul> <li>Gute Bezahlung</li> <li>Kost und Logis frei</li> <li>Schöne Unterkunft mit gratis WLAN sehr nahe des Hotels</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>Ermäßigte Skipässe</li> </ul> JBTC1_AT

Restaurantleiter (m/w/d)

Boho Lifestyle meets alpine energy Der Goldene Berg erstrahlt auf einem Sonnenplateau mit einem freien Blick in das herrliche Bergpanorama des Arlbergs. Für uns ist das Freiheit pur. Im Winter autofrei direkt an der Skipiste gelegen, im Sommer Ausgangspunkt für achtsame Bewegung in unserer herrlichen Natur – ein Ort zum Kraft tanken, in die Stille kommen – die eigene Stille finden. Wir sind bunt, wir sind fröhlich – multi kulti und weltoffen. Das zeichnet uns seit jeher aus. Der Mensch steht im Mittelpunkt. Jeder darf einfach SEIN. Mit 37 Zimmern in 6 Kategorien, die alle auf die wunderbare Bergwelt blicken beherbergen wir bis zu 100 Gäste in der Hochsaison. Unsere umfangreichen 6 Restaurants bieten ca. 400 Gästen zur gleichen Zeit Platz unsere, unter anderem haubenprämierte Küche, mit verschiedenen Food Konzepten zu genießen. Wir kochen ausschließlich mit Produkten von heimischen- und Biobauern aus dem Alpenbogen – hauptsächlich aus unserer Region. Von klassisch österreichischen Lieblingsgerichten, über vegetarisch – vegane Küche bis hin zur feinen Haubenküche spannt sich der Bogen unsrer Kulinarik auch zu unseren weitläufigen und best bestückten Weinkellern, wo über 1850 verschiedene Weine lagern. Das Restaurant „Alter Goldener Berg“, ein wunderschönes Bauernhaus aus dem 15. Jahrhundert, ist der Hotspot für Hochzeiten, von denen wir im Sommer als auch im Winter wochenends viele austragen dürfen - eine besondere Freude glückliche Menschen durch ihren schönsten Tag zu begleiten. Derzeit befinden wir uns mit unserem Team in einem Rebranding Prozess. Das neue Konzept basiert auf Achtsamkeit, Bewusstheit, Nachhaltigkeit: Der goldene Energieberg: holitic selfcare für feinsinnige Kosmopoliten ist der interne Arbeitstitel dafür. Vieles ist am Entstehen. Der Prozess ist spannend und super kreativ und wir freuen uns über jede Mithilfe. Umgesetzt wird das Konzept Schritt für Schritt mit allen Menschen die auf unseren Berg kommen. Es geht dabei natürlich auch um die richtige Ernährung, bewusste Bewegung in der Natur, Anwendungen für Körper, Geist und Seele und das Berühren der Menschen die zu uns kommen auf einer tiefen Ebene. Wir suchen dafür Menschen die uns und unsere Gäste dabei unterstützen, wahrlich an zu kommen. Die sich freuen, Neues zu lernen, bei einem Prozess mitzuwirken, den wir entwickeln. Menschen mit Freude und Achtung an guten Produkten, denen Nachhaltigkeit wichtig ist. Auf in eine neue Zeit auf die wir uns freuen – seien Sie dabei! . Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li> Strukturen schaffen und halten: Dienstpläne gestalten, Tischpläne ausarbeiten – zweimal täglich.</li> <li> Operative Präsenz: Sie packen zu Spitzenzeiten mit an und sorgen für einen reibungslosen Ablauf in allen Outlets.</li> <li> Einkauf: Sie vergleichen Preise, verhandeln mit unseren Lieferanten &amp; Partner, haben einen großartigen Überblick über den Bestand und geben diesen dementsprechend an die Abteilungen aus.</li> <li> Vertretung der Restaurantleitung: Sie übernehmen Verantwortung in deren Abwesenheit.</li> <li> Schulung &amp; Training: Sie coachen und schulen Mitarbeitende nach klar definierten Plänen, geben Feedback und fördern kontinuierlich deren Entwicklung.</li> <li> Gäste­betreuung: Sie begeistern unsere Gäste durch herzliche Präsenz, ungeahnte WOW-Erlebnisse und exzellenten Service.</li> <li> Wein auf höchstem Niveau: Das Thema Wein ist Ihre Leidenschaft - Weinkarte schreiben, Weinverkostungen, Weinverkauf, Weinschulungen - Sie sind an vorderster Front mit dabei.</li> <li> Qualitätskontrolle: Sie achten auf die Einhaltung unserer Standards und arbeiten eng mit der Küche zusammen.</li> </ul> Wir suchen kein Mittelmaß. Wir suchen Sie – eine Persönlichkeit, die: <ul> <li> Hands-on Mentalität: Sie lieben es, mitten im Geschehen zu sein und packen selbst mit an.</li> <li> Führungsqualitäten: Führungserfahrung ist ein Muss, aber wichtiger ist Ihr natürlicher Umgang mit Menschen.</li> <li> Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in Service, Produkten, Gastronomie und Wein sowie Kassensystemen und Warenwirtschaftsprogrammen.</li> <li> Struktur &amp; Flexibilität: Sie arbeiten organisiert, bleiben in dynamischen Situationen jedoch gelassen.</li> <li> Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich – weitere Sprachen sind ein Plus.</li> </ul> <ul> <li>Karrierechance: Perspektive auf weitere Führungsverantwortung im F&amp;B-Bereich.</li> <li>Beste Entlohnung: Höchster Kollektiv in Österreich und Überzahlungen nach Vereinbarung und Können.</li> <li>Gestaltungsfreiheit: Bringen Sie Ihre Ideen ein und entwickeln Sie unser Team und Angebot mit.</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche Coachings, Trainings und Weiterbildungsangebote.</li> <li>Top-Arbeitsbedingungen: Unterkunft mit Bergblick, attraktive Entlohnung, flexible Arbeitszeiten.</li> <li>Einzigartige Benefits: Spa-Zugang, rabattierte Skipässe, Teamevents und vieles mehr.</li> <li>Ein Team, das zusammenhält: Offen, herzlich und international – werden Sie Teil unserer „goldenen Familie“.</li> </ul> Eintrittsdatum: nach Vereinbarung Gehalt: Höchster Kollektiv in Österreich - Überzahlung nach Können und Vereinbarung JBTC1_AT

F&B Operations Manager/in (m/w/d) ab sofort

Das Boutique-Hotel Schmelzhof ist ein Ort, an dem man sich wie zuhause fühlt, das Hotel zum Daheim sein, – sowohl für unsere geschätzten Gäste als auch für unsere engagierten Mitarbeiter. Mit unserer einzigartigen und besonders herzlichen Betreuung möchten wir unseren Gästen jeden Wunsch von den Augen ablesen und ihnen unvergessliche Erlebnisse bereiten. Unser Haus ist ein Treffpunkt für kreative Köpfe aus aller Welt, die hier zusammenkommen, wachsen, Spaß haben und Großes bewirken können. Bei uns stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt, denn wir sind überzeugt, dass ihr Wohlbefinden der Schlüssel zu unserem Erfolg ist. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Herzlicher Empfang unserer Gäste und Begleitung zu ihrem Tisch</li> <li>Erfüllung der individuellen Wünsche unserer Gäste, um sicherzustellen, dass jeder Abend etwas ganz Besonderes wird</li> <li>Verantwortung für das gesamte à la carte Geschäft, einschließlich: <ul> <li>Entgegennahme von Bestellungen</li> <li>Servieren von Getränken und Speisen auf hohem Niveau</li> <li>Beratung der Gäste bei der Auswahl von Speisen und Getränken, inklusive Weinempfehlungen</li> </ul></li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Servicebereich, um eine entspannte und angenehme Atmosphäre zu schaffen</li> <li>Pflege der Restaurantflächen, inklusive Eindecken und Dekoration, um eine einladende Umgebung zu gewährleisten</li> <li>Kassieren und Abrechnen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Küchenteam für einen koordinierten Ablauf</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine Leidenschaft für den Gästeservice und bringst ein freundliches und aufmerksames Auftreten mit.</li> <li>Erfahrung im à la carte Service ist wünschenswert</li> <li>Du arbeitest selbstständig und verantwortungsbewusst und bist in der Lage, auch in hektischen Situationen einen klaren Kopf zu bewahren.</li> <li>Du hast Freude daran, unseren Gästen einen rundum perfekten Abend zu bereiten.</li> </ul> <ul> <li>Angenehmes und familiäres Arbeitsumfeld</li> <li>Einzelzimmer mit eigenem Badezimmer/WC</li> <li>TV im Zimmer</li> <li>Arbeitskleidung wird bereitgestellt</li> <li>Benützung Fitnessraum kostenlos</li> <li>Aufenthaltsraum</li> <li>Verpflegung kostenlos (auch an freien Tagen)</li> <li>Waschmaschine &amp; Trockner kostenlos</li> <li>WLAN kostenlos</li> <li>Ski-/Bergbahntickert ermäßigt</li> <li>ausgezeichnete Bezahlung - ab Euro 2.350,-- Netto</li> </ul> JBTC1_AT

Restaurant Manager (m/w/d) à la Carte Restaurant

Die first mountain Hotels werden auf einem modernen und gemütlichen 3-Sterne-Standard geführt. Die persönliche Betreuung unserer Gäste, von der Buchungsberatung bis zur Betreuung vor Ort, ist unser Markenzeichen. Ein symphatisches Team in den Hotels bietet eine unkomplizierte Einarbeitung und ein angenehmes Betriebsklima. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Koordination der Abläufe aller hausinternen Bereiche</li> <li>Erster Ansprechpartner für Gäste, Lieferanten, Mitarbeiter und Zentrale</li> <li>Teamführung</li> <li>Rezeptionsdienste, Check-In-Out</li> <li>Konflikt- und Beschwerdemanagement</li> <li>Buchführung / Budget- und Kassenverantwortung</li> <li>Qualitäts- und Leistungskontrolle aller hausinternen Bereiche</li> <li>Busbetreuung &amp; Organisation des Wechseltages</li> <li>Gästebetreuung &amp; Organisation des täglichen Abendprogramms</li> <li>Organisation von Skiausflügen</li> <li>Servicetätigkeiten während der Mahlzeiten</li> </ul> <ul> <li>Praktische Vorerfahrung in der Touristik/Hotellerie/Gastronomie</li> <li>Sehr gute Führungs- und Gastgeberqualitäten</li> <li>Organisationstalent und administrative Fähigkeiten</li> <li>Belastbarkeit und lösungsorientiertes Handeln &amp; Denken</li> <li>Großer Erste-Hilfe-Schein (nicht älter als 1,5 Jahre)</li> </ul> <ul> <li>Bezahlung über dem Kollektivvertrag</li> <li>Unterkunft im Einzelzimmer kostenfrei</li> <li>Verpflegung im Hotel kostenfrei</li> <li>Anmeldung bei den Sozialversicherungsträgern in Österreich</li> <li>Ausgewählte, kostenfreie Mitarbeitergetränke</li> </ul> JBTC1_AT

Hotelleiter (m/w/d) / Destinationsleitung (m/w/d) Wintersaison 2025/26

Action statt Langeweile im Job? Keinem starren Regalplan folgen, sondern jede Woche eigenverantwortlich 150 neue Produkte einbauen? Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie! Über Action – Mehr als 120 Filialen in Österreich Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas. Wir gehen den erfolgreichen Weg in Österreich weiter und bauen unser Filialnetz stetig aus. Du hast gern Spaß an deiner Arbeit und suchst eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Karrieremöglichkeiten? Worauf wartest du noch?! Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie! <ul> <li>Unterstützung der Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen)</li> <li>Umsetzung der Filialkonzepte sowie „Anpacken“ auf der Fläche</li> <li>Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie Bestellwesen</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Leidenschaft für den Handel</li> <li>Flexible Einsatzbereitschaft (auch abends und am Wochenende)</li> <li>Zuverlässige und motivierte Person</li> <li>Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken</li> </ul> Anzahl der Stunden/Woche: 32 oder 38,5 (Voll-/Teilzeit) <ul> <li>Gehalt ab € 2.550,- (Vollzeitbasis) brutto (mit Bereitschaft zur Überzahlung)</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber</li> <li>Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international)</li> <li>Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer unserer Trainerfilialen</li> <li>Kostenloser Kaffee &amp; Tee</li> </ul> JBTC1_AT

25 Management / Geschäftsführung Jobs in Götzis, Österreich