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TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. Als Project Manager:in Controls bist du Teil unseres Realisierungsteams am Standort Wels mit dem Schwerpunkt internationale Projekte. Du bist verantwortlich für die projektbezogene Steuerungsrealisierung sowohl aus technischer, als auch kaufmännischer Sicht. Um die technischen Anforderungen optimal abzudecken, stellst du je nach Projekt ein Team aus Spezialist:innen mehrerer Fachabteilungen zusammen. <ul> <li>Leitung eines projektbezogenen Spezialistenteams mit Fokus auf die effektive, professionelle und wirtschaftliche Realisierung unserer internationalen Projekt</li> <li>Prüfung von Angebotsunterlagen, Spezifikationen sowie Entgegnung mit Kunden</li> <li>Schnittstelle mit Abstimmungsfunktion zwischen Fachabteilungen, Kunden, Lieferanten und unseren weltweiten Niederlassungen</li> <li>Second Level Support für das LTS Team bei Kundenanfragen</li> <li>Projektverantwortung hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität – inkl. Auftragscontrolling</li> <li>Führen von regelmäßigen Terminen (intern/extern) um den Projektfortschritt zu gewährleisten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/Universität), z.B. in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik</li> <li>Vorzugsweise einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Anlagenbau sowie SPS-Grundkenntnisse</li> <li>Kundenorientiertes Handeln und Professionalität sowie Ergebnisorientierung und Organisationsstärke</li> <li>Eigeninitiative und Entscheidungsfreude</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft (ca. 30%)</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell</li> <li>Spannende internationale Projekte für renommierte Kunden</li> <li>Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 59.767 Euro. *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

Projektmanager:in - Steuerungstechnik

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Services und Digital Solutions GmbH, Telco, suchen wir eine:n Mitarbeiter:in im Bereich FTTH OSS &amp; Netzwerktechnik Karenzvertretung Linz oder Gmunden Vollzeit Befristet Ihre Aufgaben Deine Mission Sie möchten aktiv an der digitalen Zukunft mitwirken? In dieser Rolle gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer FTTH Open Access Network (OAN) Services mit – von der Systemintegration über die Netzwerktechnik bis hin zur IT-Sicherheit. <ul> <li>Mitwirkung bei der Systemintegration und Automatisierung von FTTH OAN Services</li> <li>Betreuung, Weiterentwicklung und Dokumentation von .NET APIs</li> <li>Durchführung von Blackbox-Tests und Anforderungsmanagement für externe Systeme (Kommunikation auf Englisch)</li> <li>Umsetzung von IT-Sicherheitsstandards in Softwareentwicklungen</li> <li>Unterstützung bei Planung, Aufbau und Betrieb des FTTH-Aktivnetzes für Open Access in OÖ</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in C#, .NET, ASP.NET Core WebAPI, IT Security und Englisch</li> <li>Erfahrung mit REST-APIs, Swagger/OpenAPI, Microsoft SQL, InfluxDB und Netzwerktechnik (IP-Protokolle, Architekturen, Routing Protokolle, Security)</li> <li>Erfahrungen in der Entwicklung mit Künstlicher Intelligenz vorteilhaft</li> <li>Grundkenntnisse in Python, Linux</li> <li>Analytisches, prozessuales und lösungsorientiertes Denken</li> <li>Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke und Gewissenhaftigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten für die FTTH-Systemlandschaft</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> Ein innovatives Umfeld mit spannenden Projekten, ein motiviertes Team und die Möglichkeit, aktiv zur digitalen Infrastruktur in Oberösterreich beizutragen. Benefits Moderne Arbeitsausstattung Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten gute öffentliche AnbindungBetriebsrestaurant Mittagessen zu vergünstigten Preisen Flexible Arbeitszeiten individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.071,08 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben! JBTC1_AT

Mitarbeiter:in im Bereich FTTH OSS & Netzwerktechnik

LATURO Consulting – Seit über 20 Jahren regionale, kompakte HR-Lösungen. Wir suchen für ein namhaftes Industrieunternehmen einen engagierten und motivierten zusätzlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Buchhaltungsteam. <ul> <li>Verbuchung Eingangsrechnungen</li> <li>Erstellung der Monats-/Quartals- und Jahresabschlüsse</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung des Zahlungsverkehrs</li> <li>Unterstützung der Finanzabteilung</li> <li>Betreuung internationaler Tochtergesellschaften</li> <li>allgemeine Administration</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, HLW, etc…)</li> <li>kaufmännische Ausbildung mit mind. 2-jähriger Praxiserfahrung im Bereich Buchhaltung (vorteilhaft)</li> <li>abgeschlossene Buchhaltungsprüfung vorteilhaft</li> <li>sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie SAP-Kenntnisse vorteilhaft</li> <li>gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem modernen, führenden Industrieunternehmen</li> <li>Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten</li> <li>vielfältige Aus- und Weiterbildungen</li> <li>sicherer und moderner Arbeitsplatz</li> <li>Gehalt: € 46.600,00 bis max. € 55.000,00 brutto/p.a.</li> <li>(Entlohnung entsprechend Berufserfahrung bzw. Qualifikation)</li> </ul> JBTC1_AT

Buchhalter:in (m/w/d)

TGW Logistics ist ein international führender Anbieter von hochautomatisierten Intralogistik-Lösungen mit Headquarter in Österreich. Als Systemintegrator übernehmen wir die Planung, Produktion, Realisierung und Wartung von leistungsstarken Distributionszentren – von Mechatronik über Robotik bis Software. Damit fungieren wir als Möglichmacher für unsere Kunden und unterstützen sie beim Realisieren ihrer Zukunftspläne. Mehr als 4.500 Mitarbeiter:innen in Europa, Asien und Nordamerika überzeugen durch Kompetenz und Lösungsorientierung. Ganz in Übereinstimmung mit unserem Claim: It´s possible! Eigentümerin von TGW Logistics ist die TGW Future Privatstiftung. In der Position als Project Manager:in verstärkst Du unser 9 - köpfiges Team und bist der/die Fachexpert:in im Bereich Stahlbau/Lagertechnik und Ansprechpartner:in für angrenzende Abteilungen. Du leitest projektspezifische Teams bestehend aus Konstrukteur:innen, Statiker:innen und Kalkulant:innen. Unter Einhaltung des Budgets, der erforderlichen Qualität und der vereinbarten Bauzeit koordinierst Du auf der Baustelle Montagefirmen und Lieferanten. <ul> <li>Eigenständige und kompetente Auftragsabwicklung des Teilgewerks Stahlbau/Regalbau </li> <li>Planung und Betreuung von Lieferanten und Montage </li> <li>Koordinierung der Teilgewerke und der projektbeteiligten Personen (abteilungsübergreifend) </li> <li>Pflichtenhefterstellung sowie Termin- und Kapazitätsplanung </li> <li>Verantwortlich für einen störungsfreien Ablauf des Projektes </li> <li>Laufendes Projektcontrolling und Auftragsdokumentation</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Hoch- und Tiefbau bzw. Bauingenieurwesen</li> <li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Projektabwicklung oder Projektmanagement im industriellen Umfeld</li> <li>​Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und gesamtheitliche Denkweise</li> <li>Ergebnisorientierung im Zuge Ihres unternehmerischen Denkens</li> <li>Reisebereitschaft von 30-40 %</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell</li> <li>Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte</li> <li>Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen</li> </ul> In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 61.701 Euro. (Eine Anstellung erfolgt über unsere Partnerunternehmen (Personalbereitstellung) mit der Perspektive auf eine Direktübernahme durch TGW) *TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten. JBTC1_AT

Projektmanager:in - Stahlbau/Lagertechnik

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Zeitweise Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Unterstützung bei der Einhaltung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Marktmanager:in Stellvertretung

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung <ul> <li>standortübergreifende Leitung des Hygieneteams des Kepler Universitätsklinikums</li> <li>Ansprechperson nach intern und extern für Hygienefragen, Planungen, insbes. für die koll. Führung, und speziell koordinierend im Rahmen des Ausbruchsmanagement (Stabstelle der KOFÜ)</li> <li>Beratung und Unterstützung der bettenführenden Stationen hinsichtlich Hygienemaßnahmen bei relevanten Erregern</li> <li>Planung, Durchführung und Beurteilung von Surveillanceprogrammen zu postop. Wundinfektionen (KISS) und gesundheitssystem-assoziierten Infektionen (ANIS/ASDI) und anderer erregerbezogenen Überwachungsmaßnahmen</li> <li>aktive Teilnahme im Antimicrobial Stewardship-Team des KUK</li> <li>Erstellung und Prüfung von Hygienerichtlinien (inkl. Abstimmung mit den hygienebeauftragten Ärzten der OÖG-Regionalkliniken)</li> <li>aktive Teilnahme an unternehmensinternen Qualitätszirkeln (Hygienekommission, Qualitätssicherungskommission, Arzneimittelkommission und an internen &amp; externen Arbeitsgruppen (Arbeitskreis Krankenhaushygiene OÖG &amp; OÖ)</li> <li>Schulungs-, Lehr- und Ausbildungstätigkeit</li> </ul> <ul> <li>Fachärztin/Facharzt für klinische Mikrobiologie &amp; Hygiene ODER Fachärztin/Facharzt beliebiger Fachrichtung mit ÖÄK-Diplom Krankenhaushygiene ODER Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin mit ÖÄK-Diplom Krankenhaushygiene</li> <li>ausländische BewerberInnen müssen die besonderen Erfordernisse der Ärztekammer (<a href="https://www.aekooe.at" target="_blank">www.aekooe.at</a>) erfüllen</li> <li>absolvierte Hygienezusatzausbildung</li> <li>Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Flexibilität</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen und zur Weiterbildung</li> <li>Reflexionsfähigkeit</li> <li>Erfahrung in und Bereitschaft zu wissenschaftlicher Arbeit erwünscht</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt - je nach Qualifikation - von mindestens EUR 5.964,20 (Grundlage AA/05) bzw. EUR 7.009,40 (Grundlage FA/06) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab sofort JBTC1_AT

Ärztin/Arzt für die Leitung der Krankenhaushygiene

<h1>Baumaschinentechniker (m/w/d) </h1> <h2>Vollzeit/Regau</h2> Große Maschinen, noch größere Möglichkeiten. Für ein international tätiges Unternehmen mit Fokus auf kompakte, leistungsstarke Baumaschinen suchen wir technische Allrounder:innen, die lieber Probleme lösen als Dienst nach Vorschrift zu machen. Egal ob du schon Profi bist oder gerade den nächsten Karriereschritt planst - wenn du Bock auf Technik, Verantwortung und ein echtes Team hast, bist du hier richtig. <h3>Deine Aufgaben:</h3> <ul> <li>Reparatur-, Wartungs-, Prüf-, Montage- und Umbauarbeiten an modernen Baumaschinen</li> <li>Fehlerdiagnose (mechanisch, elektrisch/elektronisch, hydraulisch) - auch mit computergestützten Systemen</li> <li>Unterstützung bei der Organisation und Koordination der Werkstattabläufe</li> <li>Mitverantwortung für die Qualitätssicherung und Arbeitssicherheit</li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinen-, Landmaschinen- oder KFZ-Techniker</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Baumaschinen von Vorteil</li> <li>Handwerkliches Geschick sowie eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein Klasse B erforderlich, BE von Vorteil</li> </ul> <h3>Deine Perspektiven:</h3> <ul> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, modernen Unternehmen</li> <li>Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung</li> <li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Monatlicher Essenszuschuss von bis zu € 79,20</li> <li>Kollegiales Team und wertschätzendes Betriebsklima</li> </ul> Für diese Position ist ein Mindestbruttogehalt von € 2.600,- pro Monat auf Basis Vollzeit vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich. Wenn du beim Lesen innerlich genickt hast, wird's Zeit für den nächsten Schritt. Schick uns deine Bewerbung - unkompliziert, schnell und vertraulich unter der Kennnummer 108.666 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108666&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Wir bringen dich direkt zum passenden Unternehmen - ohne Umwege. ISG Personalmanagement GmbH A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 Krisztina Till, M: +43 664 884 927 90 @: <a href="mailto:bewerbung.till@isg.com" target="_blank">bewerbung.till@isg.com</a> JBTC1_AT

Baumaschinentechniker (m/w/d)

Unser Kunde ist die österreichische Unternehmenstochter eines international tätigen Konzerns Die nationale Konzernsteuerabteilung - mit Sitz im Zentralraum von Oberösterreich - fungiert als starker Partner in allen Belangen der österreichischen Steueragenden. Zur Entlastung des Teams wird ein*e erfahrene*e Experte*in gesucht, der/die die Abteilung weiter stärken soll. Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung von Themen im Bereich des nationalen Steuerrechts <ul> <li>Fachliche Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines kleinen, engagierten Teams</li> <li>Eigenverantwortliche Bearbeitung steuerlicher Spezialfragen sowie Erstellung von Dokumentationen</li> <li>Prüfung internationaler Projekte hinsichtlich ihrer steuerlichen Auswirkungen in Österreich und Unterstützung bei Betriebsprüfungen</li> <li>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der nationalen Tax Compliance Prozesse</li> <li>Zentrale Ansprechperson für Transfer Pricing Projekte und zugehörige Dokumentationen</li> <li>Enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit verschiedenen Unternehmensbereichen</li> </ul> Engagierter, zuverlässiger Steuerprofi mit ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeiten <ul> <li>Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Steuerberatung oder in einer Konzern-Steuerabteilung</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Steuerrecht oder Steuerberaterprüfung</li> <li>Erste Führungserfahrung bzw. Potenzial zur Führungskraft</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gewissenhafte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem modernen Unternehmensumfeld <ul> <li>Individuelle Einarbeitung und Führungskräfteprogramm</li> <li>Flexibles Arbeiten und großzügige Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Top ausgestatteter Arbeitsplatz mit moderner technischer Ausstattung</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Wertschätzende DU-Kultur</li> </ul> Gehalt: Wir bieten Ihnen ein attraktives Brutto-Jahresgehalt ab EUR 80.000,-. Die endgültige Gehaltseinstufung orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Teamlead Steuerrecht (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, spannenden Aufgaben und viel Abwechslung? Du arbeitest zudem gerne im Team, übernimmst gerne Verantwortung und hast eine strukturierte Arbeitsweise? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung ein Frontoffice Manager(m/w/d) in Vollzeit. Unser Best Western Parkhotel Hagenberg (4* Superior) verfügt über 90 Zimmer, ein Restaurant mit Bar und Lounge, zwei Tagungsräume und einem Wellnessbereich mit finnischer Sauna, Kräutersauna, eine Infrarotkabine und einem Ruheraum mit Außenterrasse. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Direkte Betreuung und Gastgeber für das nationale und internationale Klientel</li> <li>Auswahl, Personaleinsatzplanung, Führung und Entwicklung des Rezeption Teams und des HSK Teams</li> <li>Definition von Service- und Qualitäts-Standards und Schulung der Mitarbeitenden; Sicherstellung der reibungslosen Abläufe im gesamten Rooms Bereich</li> <li>Verantwortung für den Finanzfluss im Bereich Rooms und für das Controlling</li> <li>Erstellung von Angeboten und Packages Definition der Upselling-Strategie</li> <li>Prüfung von Reservierungen und Optionen Zusammenarbeit mit der zentralen Reservierung und Revenue</li> <li>Reklamationshandling / Beantwortung von Bewertungen</li> <li>Allgemeine administrative Arbeiten (DE/EN) Stammdatenpflege</li> <li>Übernahme von MOD-Diensten (Duty Manager)</li> </ul> <ul> <li>Ein erfolgreicher Abschluss in der Hotellerie mit Erfahrung am Frontoffice.</li> <li>Erfahrung mit Reservierungssystem Sihot erwünscht aber nicht notwendig</li> <li>Freude und Spaß am Umgang mit Menschen</li> <li>die Bereitschaft, sich persönlich für unsere Gäste und das Team einzusetzen</li> <li>eine selbständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li> <li>ein fröhliches, herzliches und kompetentes Auftreten</li> <li>Flexibilität, Hilfsbereitschaft, Verständnis und Kritikfähigkeit, damit wir gemeinsam voran kommen</li> <li>Kommunikation in deutscher und englischer Sprache</li> </ul> <ul> <li>Entlohnung nach dem KV für Gastronomie. Ein marktkonformes Bruttoentgelt je nach Erfahrung und Qualifikation wird vereinbart.</li> <li>Überstundenausgleich durch Freizeit in Form eines Arbeitszeitkontos</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Festanstellung</li> <li>Regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen, um Ihr Potential zu entfalten</li> <li>Mitarbeiterparkplatz</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen wie z.B. Mitarbeiterraten bei Best Western Hotels weltweit und zahlreiche Vergünstigungen bei Großen Unternehmen aus den Bereichen Sport/Event/Mode</li> </ul> JBTC1_AT

492 Teilzeit Jobs in Oberösterreich