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<h3>Deine Hauptaufgaben</h3>  <ul>   <li>Inhaltliche und organisatorische Verantwortung für die interne Ausbildung der gewerblichen Lehrlinge in den Berufsbildern Pflasterer, Hoch-, Beton- und Tiefbau</li>   <li>Leitung des Teams der Ausbilder/innen sowie der Assistenz</li>   <li>Stetige Weiterentwicklung des Lehrlings-Ausbildungsprogramms mit innovativen Schulungsmethoden</li>   <li>Konzeption und Organisation von bautechnischen Trainings, gemeinsam mit internen und externen Trainer/innen</li>   <li>Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlicher Rahmenbedingungen (Arbeitssicherheit, Kinder- und Jugendschutzgesetz, etc.)</li>   <li>Verantwortung für das Einholen diverser Förderungen (AMS, WKO), die im Rahmen der Lehrlingsausbildung lukriert werden können</li>   <li>Budget- und Kostenstellenverantwortung, Reporting</li>   <li>Zeitgerechte Materialbeschaffung und Logistik</li>  </ul>  <h3>Deine Nebenaufgaben</h3>  <ul>   <li>Im Anlassfall Vertretung der Ausbilder/innen in deren Aufgaben: Schulungstätigkeit und Vermittlung von praktischen und theoretischen Kenntnissen in den jeweiligen Berufsbildern</li>   <li>Lehr- und Lernzielkontrolle sowie Leistungsbeurteilung gemeinsam mit den Ausbilder/innen</li>   <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Lehrlingsmanagement des Unternehmens</li>   <li>Vorbereitung und Betreuung von Lehrlingen für verschiedenste Wettbewerbe</li>   <li>Umgang mit und Einsatz von bauspezifischen digitalen Medien (Baupläne und -berichte, etc.)</li>   <li>Zusammenarbeit und Ansprechperson für interne und externen Trainer/innen </li>   <li>Mitarbeit bei diversen Projekten und Organisation von Events</li>  </ul>  <h3>Das solltest Du mitbringen</h3>  <ul>   <li>Ausbildung im bautechnischen Bereich (HTL, FH, UNI), Ausbilderprüfung von Vorteil</li>   <li>Mehrjährige operative Berufserfahrung als Bauleiterin oder Bauleiter</li>   <li>Idealerweise pädagogischer Background oder Bereitschaft sich hier weiterzubilden</li>   <li>Inspirierende Führungspersönlichkeit</li>   <li>Freude und Begeisterungsfähigkeit im Umgang mit jungen Menschen</li>   <li>Ambition Wissen und relevanten Fähigkeiten und Kenntnisse weiterzugeben</li>   <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und selbstsichere Persönlichkeit</li>   <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Eigenständigkeit und Organisationsstärke </li>  </ul>  <h3>Unser Angebot: </h3>  <ul>   <li>Eine interessante Führungsposition in einem erfolgreichen Unternehmen mit einem motivierten Team</li>   <li>Work-Life-Balance: Gleitzeit- und tw. Homeoffice-Möglichkeit</li>   <li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>   <li>Zahlreiche zusätzliche Benefits</li>  </ul><p>Für diese abwechslungsreiche Führungsposition ist ein Jahresbruttogehalt ab ca. 85.000 €  vorgesehen, natürlich mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikationen und Berufserfahrung. </p><p>Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;282 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=5b95cb567161666b05fcacefda2e?inseratnummer=105282&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

ISG Personalmanagement GmbH

Teamleiter Ausbildung Baulehrlinge

<p>Nettes Team einer Hausverwaltung im 18. Bezirk sucht zur Verstärkung ab sofort eine/n Mitarbeiter/in (w/ m/ d) für den allgemeinen Verwaltungsbereich.&nbsp;</p><p><strong>Tätigkeitsfeld:</strong></p><p>- erste telefonische Anlaufstelle für MieterInnen, Haus- und WohnungseigentümerInnen&nbsp;<br>- Unterstützung des Verwaltungsteams bei diversen Abläufen wie Angebotseinholung, &nbsp; &nbsp; &nbsp;Terminvereinbarung mit Professionisten, Schlüsselvergabe, Versenden von Umlaufbeschlüssen, Vorbereitung von Eigentümerversammlungen, etc.&nbsp;<br>- selbständiges Führen der Korrespondenz&nbsp;</p><p>- Erstellen der Beiblätter zur Einkommensteuer&nbsp;</p><p>- diverse Backoffice-Tätigkeiten&nbsp;</p><p><strong>Fachliche Anforderungen:</strong><br>- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</p><p>- Real-Kenntnisse von Vorteil</p><p><br><strong>Persönliche Anforderungen:</strong><br>- teamfähig&nbsp;<br>- engagiert&nbsp;<br>- kommunikativ&nbsp;<br>- stressresistent&nbsp;<br>- freundliches Auftreten &nbsp;<br>- genaue und gut strukturierte Arbeitsweise&nbsp;<br>- bereit, Neues zu lernen&nbsp;</p><p><br><strong>Unser Angebot:&nbsp;</strong></p><p>- abwechslungsreiches Aufgabengebiet&nbsp; &nbsp;</p><p>- freundliches und wertschätzendes Miteinander</p><p>- angenehmes Arbeitsumfeld</p><p>- Kaffee- und Teeküche, regelmäßig Kuchen oder Süßigkeiten&nbsp;</p><p>- sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz&nbsp;<br>&nbsp;</p><p><strong>Firma</strong><br>Ernestine Zickler Immobilienverwaltung und Makler e. U.&nbsp;<br>Währinger Straße 112<br>1180 Wien</p><p><strong>Entgeltangaben des Unternehmens:</strong><br>Das Mindestentgelt beträgt pro Monat 2.000 Euro brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von&nbsp;<br>40 Wochenstunden.&nbsp;<br><br><strong>Bewerbungen:</strong>&nbsp;<br>Bitte übermitteln Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben) per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:office@zickler.co.at" target="_blank">office@zickler.co.at</a><br><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Ernestine Zickler Immobilienverwaltung und Makler e.U

Hausverwaltung sucht Mitarbeiter/in (m/w/d)

epunkt GmbH

Expert:in für Personalverrechnung im SAP-Umfeld (m/w/x)

Suchen Sie einen Job, der Ihre Karriere in der Luftfahrtindustrie auf ein neues Niveau hebt? 
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 <br> Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewirken? Bei Avcon Jet AG, einem der führenden europäischen Unternehmen der Geschäftsluftfahrt, suchen wir einen dynamischen und proaktiven Debitorenbuchhalter für unser internationales Finanzteam. 
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 <br> Seit unserer Gründung im Jahr 2007 sind wir eines der dynamischsten Unternehmen der Branche in Europa und betreiben weltweit 100 Flugzeuge. Unsere Kunden profitieren von einer breiten Palette von Geschäftsflugzeugmodellen, einem globalen Netzwerk von Niederlassungen und unserem zuverlässigen Team von Luftfahrtexperten. 
<h1>Debitorenmanager (m/w/d) 
<h2>Vollzeit/Wien</h2></h1><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Cash Management Projekte: Verwalten Sie interne Projekte und unterstützen Sie den Director Finance &amp; Head of Group Controlling mit Schwerpunkt auf Kommunikation, Stakeholder-Management und Risikominderung.</li> 
 <li>Abrechnung &amp; Inkasso: Überwachen und optimieren Sie die Abrechnungs- und Inkassoprozesse und unterstützen Sie das Tagesgeschäft.</li> 
 <li>Prozessverbesserungen: Arbeiten Sie mit dem Finanzteam zusammen, um sich wiederholende Aufgaben zu automatisieren, Eingaben zu harmonisieren und Systemintegrationen zu verbessern.</li> 
 <li>Leistungsmetriken: Überprüfen Sie das Abrechnungsvolumen, verbessern Sie die Verfolgungsmechanismen und implementieren Sie KPI-Berichte.</li> 
 <li>Steuerung &amp; Dokumentation: Unterstützen Sie die Governance der Rechnungsstellung und die Prozessdokumentation.</li> 
 <li>Rationalisierte Verfahren: Identifizieren Sie ineffiziente Prozesse in der Debitorenbuchhaltung und implementieren Sie Best Practices für Produktivität und Compliance.</li> 
 <li>Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeiten Sie eng mit Teams aus den Bereichen Finanzen, Buchhaltung, FP&amp;A, Sales Operations und Produktteams zusammen, um Prozesse zu standardisieren und Innovationen voranzutreiben.</li> 
 <li>Berichterstattung: Erstellen Sie detaillierte Leistungsberichte über die Debitorenbuchhaltung und die Fakturierungskennzahlen.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Bachelor-Abschluss (oder anstrebender Abschluss) in Rechnungswesen, Finanzen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.</li> 
 <li>Frühere Erfahrungen im Debitorenmanagement, Projektmanagement oder in der Buchhaltung sind von Vorteil.</li> 
 <li>Kenntnisse von Buchhaltungsprinzipien, Finanzanalysetechniken und Software zur Rechnungsautomatisierung.</li> 
 <li>Vertrautheit mit ERP-Systemen (z.B. BMD) und CRM-Tools wie Salesforce ist von Vorteil.</li> 
 <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und Organisationstalent.</li> 
 <li>Sie sind detailorientiert und legen Wert auf Genauigkeit und pünktliche Lieferung.</li> 
 <li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv mit anderen Teams und Kunden zusammenzuarbeiten.</li> 
 <li>Fließend in Englisch (Deutsch ist von Vorteil).</li> 
 <li>Proaktive Denkweise mit der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und Termine in einem schnelllebigen Umfeld einzuhalten.</li> 
 <li>Gute IT-Anwenderkenntnisse (z.B. Microsoft Office Produkte) sind für Sie selbstverständlich.</li> 
 <li>Sie haben die unbefristete Erlaubnis, in Österreich zu leben und zu arbeiten.</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten Ihnen:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein dynamischer und internationaler Arbeitsplatz mit einem leidenschaftlichen Team.</li> 
 <li>Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung.</li> 
 <li>Die Chance, in einem weltweit führenden Unternehmen der Luftfahrtindustrie einen spürbaren Einfluss auszuüben.</li> 
 <li>Außerdem bieten wir nach drei Monaten das Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel an und unterstützen ein Jobradprogramm.</li> 
 <li>Das gesetzliche Mindestgehalt für eine Vollzeitstelle beträgt EUR 2.700,87 brutto pro Monat.</li> 
</ul> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.274 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105274&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
<br> Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Debitorenmanager (m/w/d)

<p>   Unser Mandant, eine 100%ige Tochter eines internationalen, familiengeführten Lebensmittelkonzerns, zählt zu den Markt- und Technologieführern seiner Branche. Im Rahmen der strategischen Nachfolgeplanung bieten wir ab sofort die großartige Chance, das Management-Team in Österreich (südlich von Wien/ideale A2-Anbindung) um eine:n Head of Supply Chain Management (m/w/d) zu verstärken.  </p><h3>Ihre v i e l s e i t i g e Verantwortung: </h3>  <p>   In dieser Schlüsselposition arbeiten Sie eng mit dem Group Supply Chain Director zusammen und nehmen an den internationalen Meetings der CEE-Region teil. Sie berichten direkt an den General Manager Österreich und sind Mitglied des 8-köpfigen lokalen Management-Teams. In dieser Führungsrolle entwickeln Sie national – abgestimmt auf das Group Chain Core Model - das Supply Chain Management und den Einkauf strategisch weiter. Sie steuern die gesamte Lieferkette, sorgen für die termingerechte und kosteneffiziente Beschaffung von Rohstoffen und Materialien und bieten eine laufende Optimierung der Lieferantenbasis. Zudem verantworten Sie die Sales and Operations Planning-Prozesse, koordinieren und integrieren Vertriebs-, Produktions- und Beschaffungspläne und leiten regelmäßige S&amp;OP-Meetings zur Abstimmung zwischen den Abteilungen. Sie führen Marktanalysen zur Identifikation neuer Beschaffungsquellen durch, managen Risiken im Beschaffungsprozess und implementieren Best Practices im Lieferantenmanagement. Darüber hinaus initiieren Sie KPI-gesteuerte Projekte zur Effizienzsteigerung und implementieren neue Technologien bzw. Systeme zur Prozessverbesserung. Sie bauen langfristige Lieferantenbeziehungen weiter aus, verhandeln Verträge und Konditionen, stellen die Einhaltung von Qualitätsstandards sicher und führen Lieferantenaudits durch. Schließlich leiten Sie ein erfahrenes Team, fördern eine positive wie produktive Arbeitsatmosphäre und setzen sich aktiv für ein nachhaltiges People Development im Sinne der ESG-Prinzipien ein.  </p>  <h3>Ihr a u s g e z e i c h n e t e s Profil: </h3>  <ul>   <li>Etwa 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Supply Chain Management und Einkauf, idealerweise in der Lebensmittel- und/oder Getränkeindustrie</li>   <li>Expertise im Supply Chain Management und Einkauf/Beschaffung, einschließlich Planung, Koordination, Analyse und Optimierung von Prozessen durch fundierte (akademische) Aus- und Weiterbildung </li>   <li>Führungserfahrung + Freude am People-Management (Förderung + Entwicklung von Fachexpert:innen)</li>   <li>Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch + Englisch (= Konzernsprache)</li>   <li>Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS Office (insbesondere MS-Excel)</li>   <li>Analytisches und strategisches Denkvermögen, gutes mathematisches und betriebswirtschaftliches Verständnis</li>   <li>Resilienz, Hands-On Mentalität, Lösungsorientierung, Überzeugungskraft, Nachhaltigkeitsanspruch</li>   <li>Reflektierte Leader-Persönlichkeit mit operativer Einsatzfreude, Teamspirit, Flexibilität und Offenheit für Neues</li>  </ul>  <h3>Unser w e r t s c h ä t z e n d e s Angebot:</h3>  <p>   Wir bieten Ihnen eine langfristige Herausforderung in einer strategisch wichtigen Führungsposition mit operativer Verantwortung für ein Team von über 10 Fach- und 3 Führungskräften. Ihr Gestaltungsfreiraum schafft die Chance zur wirksamen Umsetzung der Konzernstrategie. Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld im krisensicheren Business und profitieren von Entwicklungsperspektiven in einer nachhaltig-zukunftsorientierten Unternehmensgruppe. Die familiäre Atmosphäre und die vertrauensbasierte Kollaboration auf allen Ebenen sichert Ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld. Wir bieten ein attraktives Bruttojahresgehalt von bis zu € 100.000,-- (+ Zielprämie) bei vollständigem Profil-Matching - eine etwaige Überzahlung wird bei außerordentlicher Qualifikation/Praxis individuell besprochen.  </p>  <h3>Challenge accepted?</h3>  <p>   Dann senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in Deutsch + Englisch unter Angabe der Kennnummer 105.279 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=50ac5d611c55a94ce5191fb2e083?inseratnummer=105279&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>. Wir sichern Ihnen höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu + freuen uns schon jetzt auf das gemeinsame Kennenlernen im zeitlich flexiblen ISG-Online-Interview ab Jänner 2025 mit geplantem Finale im Q1/2025.  </p>  <p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Head of Supply Chain Management (m/w/d)

<p>Für ein erfolgreiches Telekommunikationsunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Unterstützung in der Finanzabteilung. Wenn du eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld suchst und über fundierte Kenntnisse im Finanzwesen verfügst bieten wir dir eine befristete Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten. Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, die finanziellen Prozesse des Unternehmens weiter zu optimieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><h2>Deine Aufgaben:</h2>  <ul>   <li>Generalistische und selbständige Mitarbeit im Bereich Steuerwesen, Erstellung von Steuererklärungen und Mitwirkung bei Betriebsprüfungen</li>   <li>Eigenverantwortliche Beantwortung von Ad Hoc Anfragen, Mitarbeit bei Projekten und Erstellung von Datenauswertungen im steuerlichen Kontext</li>   <li>Enge Zusammenarbeit innerhalb des Finanzbereiches und mit anderen internen Stellen</li>   <li>Unterstützung bei der Erstellung von periodischen Abschlüssen und Berechnung laufender und latenter Steuern</li>   <li>Weiterentwicklung der internen Abläufe und Prozesse</li>  </ul>  <h2>Das zeichnet Dich aus:</h2>  <ul>   <li>Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung auf Maturaniveau</li>   <li>Berufserfahrung in der Steuerberatung oder in einer entsprechenden Fachabteilung eines Unternehmens</li>   <li>Kenntnisse im SAP System und sehr gute MS Office Kenntnisse (v.a. Excel)</li>   <li>Eigenständige, organisierte und genaue Arbeitsweise</li>   <li>Verlässliche und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität, Teamplayer, Stressresistenz</li>  </ul>  <h2>Unser Kunde bietet Dir:</h2>  <ul>   <li>Flexible Arbeitszeiten</li>   <li>Vergünstigungen</li>   <li>Essenszuschuss</li>   <li>Eine umfangreiche Onboarding-Phase</li>  </ul><p> Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von € 40.000,- auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung vorgesehen. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.  <br>Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;227 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=45d505a52e484f26169cdb0c6d86?inseratnummer=105227&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote.</p>

Steuersachbearbeiter (m/w/d)

Die Energie- und Umweltagentur des Landes NÖ (eNu) ist DIE zentrale Anlaufstelle und Drehscheibe in den Kompetenzfeldern Energie, Klima, Umwelt, Natur und Nachhaltigkeit.
 <br>
 <br> Die Erfahrung und das Know-how unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fließen in unsere zahlreichen Initiativen ein.
<h1>Leiter Energieberatung Niederösterreich (m/w/d) 
<h2>Bürostandort Wiener Neustadt<br>Vollzeit</h2></h1><h3>Ihre Hauptaufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Sie vertreten die Energieberatung NÖ nach innen und außen, um das Profil und die Leistungen sichtbar zu machen und das Netzwerk auszubauen.</li> 
 <li>Sie legen klare, messbare Standards für die Beratungstätigkeit fest, um eine gleichbleibend hohe Qualität sicherzustellen.</li> 
 <li>Sie implementieren digitale Lösungen zur Optimierung interner Prozesse und Steigerung der Effizienz.</li> 
 <li>Sie entwickeln und etablieren ein strukturiertes Reporting-System.</li> 
 <li>Sie kommunizieren transparent die Teamziele und Erwartungen, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten.</li> 
 <li>Sie identifizieren individuelle Stärken und Entwicklungsschwerpunkte der Teammitglieder, weisen ihnen die Aufgaben und Ressourcen dementsprechend zu und unterstützen sie gezielt bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.</li> 
 <li>Sie fördern eine positive Teamkultur, die Zusammenarbeit, Kreativität und Engagement anregt und stellen damit sicher, dass der fachliche Beratungsstandard aktuell ist und einheitlich kommuniziert wird.</li> 
</ul> 
<h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Sie haben umfassende Kenntnisse, eine abgeschlossene Ausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Energieberatung</li> 
 <li>EnergieberaterInnen-F-Kurs ist von Vorteil.</li> 
 <li>Sie können Leitungserfahrung vorweisen, Ihr Führungsstil ist kooperativ und wertschätzend.</li> 
 <li>Gutes Zeitmanagement sowie zielstrebiges Projektmanagement zeichnen Sie aus.</li> 
 <li>Sie kennen die politischen und organisatorischen Rahmenbedingungen in Niederösterreich.</li> 
 <li>Sie verfügen über sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse und präsentieren gern.</li> 
 <li>Sie denken und handeln strategisch und systemisch.</li> 
 <li>Sie sind generell EDV-affin, arbeiten gern mit Datenbanken und verstehen Daten als wertvolle Basis für die weitere Entwicklung.</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Gehalt: EUR 5.300,-- bei All-In-Vertrag. Mindestgrundgehalt lt. Betriebsvereinbarung je nach anrechenbaren Vordienstzeiten zwischen EUR 3.655,40 und EUR 4.284,10</li> 
 <li>Arbeitszeit: All-In-Vertrag mit Normalarbeitszeit von 38,5 Stunden pro Woche bei freier Zeiteinteilung nach Absprache im Team</li> 
 <li>Dienstorte: Wiener Neustadt und St. Pölten</li> 
 <li>Home-Office nach Absprache (nach einer Onboarding-Phase von drei Monaten)</li> 
 <li>Alle eNu-Büros sind sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar</li> 
 <li>Kostenzuschuss zum Klimaticket</li> 
 <li>e-Dienstfahrzeug an jedem Bürostandort verfügbar</li> 
</ul> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.272 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105272&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
<br> Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Leiter Energieberatung Niederösterreich (m/w/d)

<h2>Gebietsrepräsentant (w/m/d) - Süd/Ost Österreich  <h2>Entwicklungsmöglichkeit für Juniorverkäufer (w/m/d)</h2></h2><p>Company car</p><p>Interesting Job</p><p>Mobile work</p><p>Smartphone</p><p>Straight organisation</p><p>Unser Auftraggeber ist ein mittelständischer Gewerbebetrieb im Familienbesitz und Marktführer in seiner Branche seit vielen Jahren bekannt für Qualität in Form und Funktion. In eigener Produktion werden Eingangsmattenlösungen angeboten, nach Maß gefertigt und in viele Länder versandt. Freundlichkeit, individueller Kundenservice und Flexibilität sind die Unternehmenswerte und zeichnen das Team aus.  </p><p>Zur eigenständigen Betreuung der Kunden in der Region Süd/Ost Österreich suchen wir ab sofort eine vertriebsorientierte Persönlichkeit, die in der Region Wien - NÖ-Süd wohnt. Auch vertriebserfahrene Quereinsteiger sind willkommen.</p><p>Ihre Aufgaben:</p><ul>   <li>Intensive Bearbeitung der laufenden Bauprojekte und Akquisition von neuen Projekten im Verkaufsgebiet Wien-Süd + NÖ Süd + Kärnten + Steiermark + Burgenland + Osttirol </li>   <li>Produktpräsentationen, direkt beim Kunden und Wiederverkäufern im Projektgeschäft</li>   <li>Betreuung von überregionalen Großkunden in Abstimmung mit dem zentralen Key Account Manager</li>   <li>Verantwortlich für die eigenständige Abwicklung des Verkaufsprozesses (Angebotslegung bis hin zum Verkaufsabschluss, Teilnahme an Baubesprechungen, Naturmaßaufnahmen, Reklamationsbearbeitung) </li>   <li>Umsatzverantwortung für das Gebiet</li>   <li>Strukturiertes Reporting, selbstständige, systemunterstütze Tourenplanung </li>  </ul> <p>Anforderungsprofil:</p><ul>   <li>Neugierigem/r „Junior Verkäufer/in“ bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten</li>   <li>Auch sind vertriebserfahrene Quereinsteiger:innen, die einen Bezug zur Baubranche und/oder Hausverwaltungen haben willkommen</li>   <li>Hands-On Qualität und gute Umgangsformen setzen wir voraus</li>   <li>IT-Affinität um gerne mit Laptop, Smartphone, Vertriebssoftware CRM zu arbeiten</li>   <li>Wohnort/Homeoffice in der Region Wien - NÖ-Süd</li>   <li>Reisebereitschaft etwa 2-3 Tage pro Woche (teilweise mit Übernachtung)</li>  </ul> <p>Unser Angebot:</p><ul>   <li>Rascher Einstieg, intensive Einschulungsphase in der Zentrale und gemeinsame Kundenbesuche in der Region</li>   <li>In weiterer Folge hohes Maß an eigener Gestaltungsfreiheit der Tourenplanung und Projektverfolgung</li>   <li>Intensive Zusammenarbeit mit dem Verkaufsinnendienst und der eigenen Produktion (Unterstützung in der Recherche von Bauprojekten, Angebotslegung, laufende Kommunikation zu Lieferterminen, technischen Fragen, Sonderwünsche und dgl)</li>   <li>Mitarbeit in einem stabilen, heimischen Familienbetrieb mit eigener Produktion</li>   <li>Aussicht auf eine langfristige Berufsperspektive</li>   <li>Das Bruttojahresgehalt beträgt €45.000,- (Fixum inkl. erfolgsabhängiger Provisionen). Je nach Zielerreichung ist eine Überzahlung möglich! Aufwandentschädigungen für Nächtigungen, Spesen und sonstiger Reisekosten werden vom Arbeitgeber übernommen. Ein Firmen KFZ auch zur privaten Nutzung, sowie die Ausstattung des Homeoffice (Laptop, Drucker, etc.) werden zur Verfügung gestellt.</li>  </ul><p>Haben Sie Freude am direkten Verkauf und sind Sie gerade auf der Suche nach einem wertschätzenden, guten Firmenklima mit konstruktiver Unterstützung der Zentrale? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung (Lebenslauf, inkl. Foto, Anschreiben, Dienstzeugnissen) unter Angabe der Kennnummer 105.260 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0f70682998f8f0c73c7cfdbc7baa?inseratnummer=105260&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.</p>

Gebietsrepräsentant (w/m/d) - Süd/Ost Österreich

<p>Our client is a leading digital solutions provider focused on revolutionizing the way businesses operate in the digital world. Its innovative technology and expert team help companies optimize their online presence and drive growth through cutting-edge digital strategies. With a 20 years old track record of success and a passion for innovation, they are the go-to partner for businesses looking to thrive in the digital age.</p><li>Build and maintain customer relationships</li>  <li>Configure and customize SAP marketing solution Emarsys</li>  <li>Stay updated on product developments and complete certifications</li>  <h3>       Your Profile:   </h3>  <ul>   <li> 3+ years of experience in marketing automation</li>   <li> Having worked with Emarsys, SAP Marketing Cloud, Salesforce Marketing, or Hubspot</li>   <li>Excellent communication skills in German (C2 level) and English (C1 level)</li>   <li>Knowledge of REST APIs and data modeling</li>   <li>Enjoy conceptual and analytical tasks</li>   <li>Strong intercultural skills and willingness to travel (approx. 20% of working time)</li>   <li>Beneficial Skills: Experience in IT application implementation and configuration in CX area, Knowledge of CSS and HTML, Familiarity with agile development processes (SCRUM, KANBAN)</li>  </ul>  <h3>       The Offer:   </h3>  <ul>   <li>Work in a dynamic company with an exceptional team spirit </li>   <li>Flexible hours with x4 days per week HO option </li>   <li>Multiple employee discounts with partner companies and company's stock options</li>   <li>Creative professional environment thanks to an international and diverse team of experts</li>   <li>Extensive training opportunities to further develop your talent</li>   <li>Weekly social events and various pro-social projects (Charity Runs, etc.) </li>   <li>Regular remote events (Online Quiz Night, Baking Night etc.) to stay connected</li>  </ul>  <p>If you are interested in this challenging position we are looking forward to receiving your comprehensive application for ref.no. 105,264 preferably through our <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0f709b4525239687c9365816de34?inseratnummer=105264&amp;refererId=623" target="_blank">ISG career portal</a> or via email.  </p><p>Visit <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs/search</a> - here you can find new job offers every day.</p>

Marketing Automation Consultant (m/f/d) 

<p>Als unabhängiges, eigentümergeführtes Familienunternehmen ist unser Auftraggeber für KundInnen, LieferantInnen und MitarbeiterInnen ein starker und verlässlicher Partner mit Standorten in Kärnten. Engagement, Professionalität und Leistungswillen zeichnen das Unternehmen aus.  </p><p> Als einer der Key-Player in seiner Branche mit internationalen Standorten und modernsten Produktionsstandards sucht unser Auftraggeber laufend nach Menschen, die ihr Potential voll ausschöpfen und Innovationen in einem zukunftssicheren Berufsumfeld vorantreiben wollen. Aufgrund der erfolgreichen Unternehmensentwicklung wird das Team am Standort Kärnten durch folgende Persönlichkeit verstärkt:  </p> <p>       Manager Field Service (m/w/d)    <br> (Top-Industrie/internationale Projekte/Schlüsselfunktion)    </p><h3>Das sind Ihre Aufgaben &amp; Ziele:</h3>  <ul>   <li>Organisation und Weiterentwicklung des Field Service Bereiches im Zuge der Sicherung von nachhaltiges Kundenbindungen (Kundenzufriedenheit)</li>   <li>Sicherstellung eines reibungslosen und optimalen Service-Einsatzes bei Kunden (Vorbereitung der Installationen, Organisation von Leihpersonal, HSE, Reisemanagement u.vgl.)</li>   <li>Disziplinäre Führung und Förderung des Teams (ca 25 Personen – Service &amp; Administration) in einer motivierten und kooperativen Arbeitsumgebung</li>   <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung einer marktorientierten und -konformen Pricing-Strategie im Field-Service-Bereich</li>   <li>Auswahl und strategische Entwicklung der internationalen Servicepartner – sowie gemeinsame Weiterentwicklung der Potentiale </li>   <li>Sicherstellung &amp; Organisation der adäquaten und fachspezifischen Trainings von Servicetechnikern (nationale &amp; internationale Partner) in Hinblick optimaler Qualifikation</li>  </ul>  <h3>Dafür sind Sie auch verantwortlich: </h3>  <ul>   <li>Sie agieren als zentrales Bindeglied zwischen Ihrem Bereich: Field Service, den Kunden und zuständigen Projektleitern </li>   <li>Sie verantworten das Kostenmanagement und die Gewährleistung von effizienten Service-Einsätzen</li>   <li>Sie treiben die Digitalisierung der Prozesse im Field Service voran </li>  </ul>  <h3>Das bringen sie mit: </h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, Universität)</li>   <li>Mehrjährige Erfahrung im Service- / After Sales Bereich in leitender/vergleichbarer Position</li>   <li>Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sind Voraussetzung</li>   <li>Sie besitzen eine hohe Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit</li>   <li>Ihre kundenzentrierte und flexible Denkweise verbunden mit hoher Einsatzbereitschaft sowie der Bereitschaft für Dienstreisen zeichnen Sie aus</li>   <li>Mit Ihrer Hands on Mentalität agieren Sie in Vorbildwirkung </li>   <li>Sie besitzen Interesse und Erfahrung in der Digitalisierung von Serviceprozessen</li>   <li>Sie bringen sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse in ERP-System und/oder Projektmangement-Systemen oder Planungstools mit </li>  </ul>  <h3>Das erwartet Sie:</h3>  <ul>   <li>Eine langfristige und stabile Zusammenarbeit in einem professionellen Team eines stark wachsenden Familienunternehmens</li>   <li>Sichere Arbeitsplätze mit Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten, sowie kontinuierliche Weiterbildung und Qualifizierung durch interne und externe Schulungen</li>   <li>Abwechslungsreiches, spannendes Betätigungsfeld im nationalen und internationalen Umfeld</li>   <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie diverse Mitarbeitervergütungen</li>   <li>Das Jahresbruttogehalt ist mit mind. € 70.000,-- festgelegt, eine adäquate Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation ist vorgesehen</li>  </ul> <p>Dienstsitz: Kärnten  </p>  <p>   Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.079 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0f70addac80e615a21a3b2d773a1?inseratnummer=105079&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Absolute Diskretion ist zugesichert!   </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

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