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<strong>Ihr Job</strong><ul><li> Nach einer fundierten Einschulung sorgen Sie für eine wirtschaftlich optimale Disponierung der Mitarbeiter:innen in der Operations Zug, Bereich Ost (Triebfahrzeugführer:innen, Mitarbeiter:innen im Fahrzeugservice, Service am Bahnhof, in der Knotenlogistik und in der Ressourcendisposition) im Rahmen der Gesetze (Arbeitszeitgesetz, Arbeitsruhegesetz, Kollektivvertrag). </li><li> Sie passen die Diensteinteilung bei Änderungen an und sorgen so für die Aufrechterhaltung eines ungestörten Betriebes. </li><li> Die Kontrolle und Einhaltung quantitativer und qualitativer Ziele wird durch Sie sichergestellt. </li><li> Das Erfassen und Pflegen der zeitwirtschaftlichen Daten (An- und Abwesenheiten) gehört zum Aufgabenbereich. </li><li> Sie erstellen Reports, Analysen und Berichte für das Management. </li><li> Sie arbeiten nach klaren Regeln und Anweisungen. </li><li> Ihre Arbeit trägt wesentlich dazu bei, die Betriebssicherheit zu gewährleisten. </li></ul><strong>Ihr Profil</strong><ul><li> Sie bringen Erfahrung und Freude beim Disponieren sowie Erfahrung im Nutzen von Planungsinstrumenten und EDV-Systemen mit.</li><li> Sie können sich durchsetzen und zeigen Initiative. </li><li> Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und Entscheidungskompetenz zählt zu Ihren Stärken. </li><li> Sie sind belastbar, besitzen ein hohes Maß an Teamfähigkeit und sind bereit für Mehrleistungsstunden und Wochenenddienste. </li></ul><strong>Unser Angebot</strong><ul><li> Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen Ihnen viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung. </li><li> Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln. </li><li> Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten. </li><li> Die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichsten Mobilität zu leisten. </li><li> In der Funktion "Hochqualifizierte Fachkraft Personaldisposition" erhalten Sie ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul><strong>Ihre Bewerbung</strong> <br> <br> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne/r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. <br><br> Die Besetzung der Positionen erfolgt durch Bewerbungsgespräche.<br><br>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.<br> <br>Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.<br> <br><strong>Ansprechpartner:innen</strong><br> <br>Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Fabian Mueller, +43664/8112149 .<br> Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.<br><br><strong>Über das Unternehmen:</strong><br> <br>Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.<br> <br>Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Personaldisponent:in Bereich Ost

Die Rail Cargo Austria sucht für den Bereich Human Resources - Abteilung HR-Business:innen Partner National &amp; International - eine:n HR Legal Counsel &amp; Business Partner:in die/der sich vor allem bei internationalen HR Themen und Projekten in 18 Ländern einbringt und in der Funktion direkt an die Leitung Human Resources berichtet. <br><br> <strong>Ihr Job</strong><ul><li> In dieser Rolle liegt Ihr Fokus auf HR Legal, HR Governance und HR-Projektmanagement, wobei Sie sicherstellen, dass alle rechtlichen und organisatorischen Vorgaben erfolgreich in die Personalstrategie integriert werden. </li><li> Den Einsatz von Executives in den internationalen Beteiligungen der Rail Cargo Group begleiten Sie entlang des gesamten Employee-Life-Cycles, wobei Sie besonderen Fokus auf das vertragliche Setting, das Expatriate Management und die Einhaltung der Konzernvorgaben legen. </li><li> Sie erstellen, prüfen und erläutern internationale Executive-Verträge sowie deren Anpassungen und Beendigungen auf Deutsch und Englisch und arbeiten direkt mit externen Rechtsanwaltskanzleien in den jeweiligen Ländern zusammen. </li><li> Sie koordinieren relevante HR-Themen (z.B. Compensation &amp; Benefits, abgabenrechtliche Themen) in Abstimmung mit der gesamten Abteilung Human Resources sowie den entsprechenden Fachbereichen (z.B. Finance, Legal Affairs, Payroll etc.) </li><li> Das Expatriate Management und den Bereich Global Mobility optimieren Sie, um den zunehmenden internationalen Personaleinsatz innerhalb der Rail Cargo Group effizient und nachhaltig zu gestalten. </li><li> Sie bereiten einschlägige Anträge und Themen für die Gremialsitzungen der Rail Cargo Group zeitgerecht vor und stellen sicher, dass arbeitsrechtliche Themen im internationalen Kontext korrekt und effizient behandelt werden. </li><li> Ihre Governance und Monitoring Rolle nehmen Sie als Teil der Rail Cargo Group Human Resources Gruppenfunktion aktiv wahr und Sie geben Empfehlungen an die Leitung Human Resources und an das Management in einschlägigen Fachbereichen ab. </li><li> Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung und Anpassung konzernweiter Policies und deren Umlegung für die internationalen Beteiligungen. </li></ul><strong>Ihr Profil</strong><ul><li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einem nationalen oder internationalen Konzern. </li><li> Erfahrungen aus dem HR-Bereich sowie Projektmanagementfähigkeiten bringen Sie mit. </li><li> Es macht Ihnen Freude, mehr als nur kernjuristisch tätig zu sein und Lösungen unter Berücksichtigung unterschiedlicher Fachbereiche zu finden, und Sie agieren gerne in einer Konzern- bzw. Governancerolle. </li><li> Sie sind kommunikativ und sprechen fließend Deutsch und Englisch. </li><li> Es macht Ihnen Freude auf Menschen zuzugehen und mit Ansprechpartner:innen aus unterschiedlichen Kulturen zu arbeiten. </li><li> Eine hohe Qualitäts- und Serviceorientierung zeichnet Sie aus. </li><li> Sie sind gut organisiert und kommen gut mit mehreren komplexen Sachverhalten gleichzeitig zurecht. </li><li> Ihre Arbeitsweise ist genau und Sie verlieren dabei den Gesamtüberblick nicht aus den Augen. </li><li> Sie treiben Themen eigenständig und proaktiv voran und schlagen gerne Maßnahmen vor, die Sie bis zur Umsetzung begleiten. </li></ul><strong>Unser Angebot</strong><ul><li> Sie arbeiten an vielseitigen Themen mit internationaler Ausrichtung, die im interdisziplinären Team gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen bearbeitet werden. </li><li> Ein Onboarding Buddy steht Ihnen beim Einstieg federführend zur Seite. </li><li> Sie nehmen an regelmäßigen Jour Fixes, Stand-Up Meetings, Teamworkshops teil, bei denen Ihre proaktive Teilnahme immer erwünscht ist. </li><li> Für eine bessere Work-Life-Balance ermöglichen wir eine flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und nach Vereinbarung Home-Office. </li><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung an. </li><li> Genießen Sie das reichhaltige und preiswerte (Mittag-)Essensangebot im hauseigenen Bahnbistro. </li><li> Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, "Gesund &amp; Fit-Aktivitäten", besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing sowie Vergünstigungen bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Expert:in Recht (Jurist:in)" ist ein Mindestentgelt von € 58.398,20 brutto/Jahr (laut KV Eisenbahnunternehmen) bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich, wobei in dieser Position eine All-In Vereinbarung inklusive Gleitzeitmöglichkeit vorgesehen ist. </li></ul><strong>I</strong> <strong>hre Bewerbung</strong> <br><br> Falls Sie diese herausfordernde Funktion anspricht, freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. <br><br> Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) <br><br>Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.<br> <br>Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.<br> <br><strong>Ansprechpartner:innen</strong><br> <br>Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Julia Hölzl, +43664/6178215 .<br> Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.<br><br><strong>Über das Unternehmen:</strong><br> <br>Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.<br> <br>Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

HR Legal Counsel & Business Partner:in

CIS CERTIFICATION &amp; INFORMATION SECURITY SERVICES GMBH - WER WIR SIND 
 <br> 
 <br> 
 
   Wir sind ein international erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen für Informationssicherheit, Künstliche Intelligenz, Datenschutz, Cloud Computing, Rechenzentren, IT-Resilienz und IT Service Management. 
  <br> 
  <br> CIS ist Marktführer in Österreich für die Zertifizierung von Unternehmen gemäß des anspruchsvollsten Informationssicherheits-Standard ISO 27001. Wir sind durch das Bundesministerium akkreditiert und berechtigt, unsere Kunden gemäß vieler internationaler Normen zu auditieren, zu schulen und zu zertifizieren. Bei Kund*innen sind wir für unsere Servicequalität und Kompetenz bekannt. Wir hatten wieder ein erfolgreiches Wachstumsjahr und bauen unser Team aus. 
  <br> 
  <br> Audit-Services stellt bei der Dienstleistungserbringung im Unternehmen eine wesentliche Organisationseinheit dar, da sie als verantwortliche Abteilung für alle auditbasierten Services sowohl das Design, die Implementierung und die Aufrechterhaltung der Services verantwortet. Darüber hinaus liegt die Verantwortung und Zuständigkeit des integrierten Managementsystems in der Abteilung Audit-Services. 
  <br> 
  <br> Zur Verstärkung unseres Teams in Wien suchen wir ab sofort einen 
  
<h1>Auditor (m/d/w) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li>Durchführen von Audits nach ISO 27001, ISO 22301, TISAX</li> 
 <li>Dienstleistungsorientierte Kunden- und Partnerkommunikation</li> 
 <li>Lösungsorientierte Betreuung von Kunden und Partnern</li> 
 <li>Koordination mit anderen Abteilungen (Servicekoordination- und Trainings) und externen Partnern</li> 
 <li>Aufrechterhaltung und Betrieb des integrierten zentralen Managementsystems nach ISO 17021/17024/17065 und ENX</li> 
 <li>Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen</li> 
 <li>Regelmäßige Reporting- und Controlling-Aufgaben</li> 
 <li>Betreuung unserer Netzwerkpartner</li> 
 <li>Entwicklung, Aufbau und Weiterentwicklung von Services der CIS</li> 
</ul> 
<h3>Anforderungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Informationssicherheit bzw. IT oder gleichwertige Ausbildung</li> 
 <li>Erfahrung in der Durchführung von Audits im Bereich Informationssicherheit (Zertifizierung als ISMS-Auditor wünschenswert)</li> 
 <li>Erfahrung im Prozessmanagement</li> 
 <li>Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe</li> 
 <li>Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li> 
 <li>Lösungsorientierung und Umsetzungskompetenz</li> 
 <li>Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
</ul> 
<h3>Wir bieten:</h3> 
<ul> 
 <li>Kollaboration mit einem motivierten und erfolgreichen Team</li> 
 <li>Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur</li> 
 <li>Interessante und langfristige Karrieremöglichkeiten in einem sicheren und zukunftsorientierten Unternehmen</li> 
 <li>Persönliche und professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Umfangreiche Benefits, wie flexible Arbeitszeiten und Home-Office- Vereinbarungen</li> 
 <li>Abwechslungsreiche Aufgabenbereiche</li> 
 <li>Zentral gelegenes Büro im 1. Wiener Gemeindebezirk</li> 
</ul> 
<h3>Angabe gemäß Gleichbehandlungsgesetz: </h3> 
<ul> 
 <li>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Stelle beträgt EUR 3.175,- brutto monatlich. Überzahlung ist in Abhängigkeit vom Qualifikationsprofil möglich. </li> 
</ul> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.696 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105696&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
<br> Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Auditor (m/d/w)

<h2>HKLS Obermonteur (m/w/d)  <h2>in Wien - Vollzeit (4-Tage-Woche)</h2>  </h2><p>Four-day workweek</p><p>Friendly climate</p><p>Professional development</p><p>Teamevents</p><p>Straight organisation</p>   Unser Auftraggeber ist ein traditionsreiches Familienunternehmen und bietet beste Qualität aus einer Hand. Dessen Credo ist die wertschätzende Unternehmensentwicklung, die den Menschen und seine Entwicklung in den Mittelpunkt stellt.   <p>Aufgrund der guten Auftragslage soll das hochmotivierte Team erweitert werden.  </p>  <br>  <h3>Deine Tätigkeiten: </h3>  <ul>   <li>Steuerung, Koordinierung und Überwachung des Montagefortschritts hinsichtlich fach- und termingerechter Leistungserfüllung auf Basis technischer Vorgaben und Zeichnungen</li>   <li>Führen des Bautagebuches und Darstellung des Montagestandes mittels Montagezeichnungen</li>   <li>Führung des Montagepersonals, der Nach,- und Subunternehmer hinsichtlich inhaltlicher, qualitativer und terminlicher Aufgabenstellung</li>   <li>Durchführung, Einhaltung und Kontrolle aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Arbeitssicherheit Qualität und Umweltaspekte</li>   <li>Meldung von Verzögerungen und Störungen im Bauablauf an Projektleiter</li>  </ul>  <h3>Dein Profil:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehre, Meisterprüfung) im Bereich HKLS</li>   <li>Idealerweise erste Berufserfahrungen als Obermonteur</li>   <li>Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>   <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen</li>   <li>Sie sind ein Teamplayer</li>   <li>Gewerkübergreifendes Fachwissen von Vorteil</li>   <li>Führerschein B, Reisebereitschaft</li>  </ul>  <h3>Benefits:</h3>  <ul>   <li>Langfristige Anstellung in einem etablierten Unternehmen bei einem verlässlichen und vertrauensvollen Arbeitgeber</li>   <li>Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten</li>   <li>Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur</li>   <li>Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung </li>   <li>Hochwertige Arbeitsausstattung </li>   <li>Teamevents und HR-Aktivitäten </li>   <li>Wir bieten eine gelebte 4-Tage-Woche</li>  </ul><p> Für diese interessante Position ist bei entsprechender Qualifikation ein Jahresbruttogehalt ab 46.540 € bei Vollzeit vorgesehen, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung.  </p><p>Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105&nbsp;463 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=33cc2191ac05e8eba85c269f0a8c?inseratnummer=105463&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

HKLS Obermonteur (m/w/d)

epunkt GmbH

Assistenz (w/m/x) mit Buchhaltungskenntnissen

Wir suchen freundliche und kompetente Verkaufsmitarbeiter (m/w/d)<br>Vollzeit (40h / Woche) für unsere Filialen.<br>
<br>
<h2>Unser Angebot</h2>
<br><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>-20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck-Filialen und Feierabend-Restaurants</li><li>Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich</li><li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)</li><li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li><li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li><li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit</li><li>„Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ - Prämie</li><li>Gratis Gebäcksackerl als Dankeschön nach Dienstende</li><li>Zugehörigkeitsprämie: Bis zu 300 € im ersten Jahr (bei Vollzeit)</li><li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
<br>
<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
<br><ul><li>Kundenservice und -beratung</li><li>Professionelle Warenpräsentation</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Preisauszeichnung</li><li>Frischekontrolle</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li><li>Kaffeezubereitung</li><li>Bedienung von Computerkassa</li><li>  Filialbezogene Tätigkeiten im Tagesgeschäft</li></ul>
<br>
<h2>Das bringen Sie mit</h2>
<br><ul><li>Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Begeisterung für den Verkauf von Lebensmitteln</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li>  <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li>  <li>Effizienz und Serviceorientierung</li>  <li>Teamfähigkeit</li>  <li>Volljährigkeit</li>  <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
<br>
<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
<br>Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.<br> <br>Sie starten mit € 1.950 brutto monatlich,&nbsp;auf Basis Vollzeit.<br><br>Sie erhalten&nbsp;ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit.<br> Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien.<br><br>Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp;<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br>
<br>
<h2>
<br><a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/2310?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/2310?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter</a> Vollzeit (m/w/d)<br><br>
<br></h2>

Ströck Brot GmbH

Verkaufsmitarbeiter Vollzeit (m/w/d)

Wir suchen freundliche und kompetente Verkaufsmitarbeiter (m/w/d)<br>Vollzeit (40h / Woche) für unsere Filialen.<br>
<br>
<h2>Unser Angebot</h2>
<br><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>-20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck-Filialen und Feierabend-Restaurants</li><li>Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich</li><li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)</li><li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li><li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li><li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit</li><li>„Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ - Prämie</li><li>Gratis Gebäcksackerl als Dankeschön nach Dienstende</li><li>Zugehörigkeitsprämie: Bis zu 300 € im ersten Jahr (bei Vollzeit)</li><li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
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<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
<br><ul><li>Kundenservice und -beratung</li><li>Professionelle Warenpräsentation</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Preisauszeichnung</li><li>Frischekontrolle</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li><li>Kaffeezubereitung</li><li>Bedienung von Computerkassa</li><li>  Filialbezogene Tätigkeiten im Tagesgeschäft</li></ul>
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<h2>Das bringen Sie mit</h2>
<br><ul><li>Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Begeisterung für den Verkauf von Lebensmitteln</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li>  <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li>  <li>Effizienz und Serviceorientierung</li>  <li>Teamfähigkeit</li>  <li>Volljährigkeit</li>  <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
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<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
<br>Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.<br> <br>Sie starten mit € 1.950 brutto monatlich,&nbsp;auf Basis Vollzeit.<br><br>Sie erhalten&nbsp;ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit.<br> Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien.<br><br>Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp;<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br>
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<br><a href="https://eur06.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fstroeck.pitchyou.de%2Fgo%2F%255bStellenID%255d%3Fjkey%3D%255bFragebogenCode%255d%26title%3D%255bStellentitel%255d&amp;data=05%7C01%7CNicole.Apflauer%40stroeck.at%7C2465da26a0624e242f8808dbc3f6a880%7C4c449049a9d24890a7a7c170c2cb1aae%7C0%7C0%7C638319236380130229%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&amp;sdata=SWOmJZFsC2cz0L0h995fUmsT50TFeeYX27Z%2BCr6RFSY%3D&amp;reserved=0" target="_blank"></a><a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/2313?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/2313?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter</a> Vollzeit (m/w/d)<br>
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Wir suchen freundliche und kompetente Verkaufsmitarbeiter (m/w/d)<br>Vollzeit (40h / Woche) für unsere Filialen.<br>
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<h2>Unser Angebot</h2>
<br><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>-20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck-Filialen und Feierabend-Restaurants</li><li>Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich</li><li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)</li><li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li><li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li><li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit</li><li>„Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ - Prämie</li><li>Gratis Gebäcksackerl als Dankeschön nach Dienstende</li><li>Zugehörigkeitsprämie: Bis zu 300 € im ersten Jahr (bei Vollzeit)</li><li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
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<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
<br><ul><li>Kundenservice und -beratung</li><li>Professionelle Warenpräsentation</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Preisauszeichnung</li><li>Frischekontrolle</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li><li>Kaffeezubereitung</li><li>Bedienung von Computerkassa</li><li>  Filialbezogene Tätigkeiten im Tagesgeschäft</li></ul>
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<h2>Das bringen Sie mit</h2>
<br><ul><li>Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Begeisterung für den Verkauf von Lebensmitteln</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li>  <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li>  <li>Effizienz und Serviceorientierung</li>  <li>Teamfähigkeit</li>  <li>Volljährigkeit</li>  <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
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<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
<br>Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten.<br> <br>Sie starten mit € 1.950 brutto monatlich,&nbsp;auf Basis Vollzeit.<br><br>Sie erhalten&nbsp;ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit.<br> Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien.<br><br>Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp;<br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br>
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<h2>
<br><a href="https://eur06.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fstroeck.pitchyou.de%2Fgo%2F%255bStellenID%255d%3Fjkey%3D%255bFragebogenCode%255d%26title%3D%255bStellentitel%255d&amp;data=05%7C01%7CNicole.Apflauer%40stroeck.at%7C2465da26a0624e242f8808dbc3f6a880%7C4c449049a9d24890a7a7c170c2cb1aae%7C0%7C0%7C638319236380130229%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&amp;sdata=SWOmJZFsC2cz0L0h995fUmsT50TFeeYX27Z%2BCr6RFSY%3D&amp;reserved=0" target="_blank"></a><a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/2312?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/2312?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter</a> Vollzeit (m/w/d)<br>
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<h2>Leiter technische Projekte (m/w/d)  <h2>Hagenbrunn bei Wien</h2></h2><p>Kuchen-Peter ist einer der größten Backwarenhersteller Österreichs. Als Familienunternehmen legen wir besonderes Augenmerk auf unsere Unternehmenskultur und laden Sie ein, Mitglied unserer Kuchen-Peter Familie zu werden. Wir beschäftigen ca. 400 Mitarbeiter/innen und zählen zu den größten Krapfen-Produzenten und Bio-Bäckern Österreichs. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n </p>  <p>Leiter technische Projekte / technische Verbesserungen (m/w/d) </p><h3>Unsere Situation:</h3>  <ul>   <li>Wir sind ein innovatives Unternehmen, das im 3-Schicht-Betrieb auf 14 Großanlagen hochwertige Backwaren produziert. Zusätzlich zu unseren Produktionsanlagen verfügen wir über eine Vielzahl an technischen Anlagen, darunter Fördereinrichtungen, Kühl- und Gefrieranlagen sowie Dampf-, Druck- und Thermoölanlagen. Unser Technik-Team besteht aus etwa 25 Fachkräften, darunter Schlosser, Elektriker und Installateure.</li>   <li>Wir haben in folgenden Bereichen Verbesserungspotenziale identifiziert:</li>   <ul>    <li>Planung und Umsetzung neuer Anlagen</li>    <li>Nachhaltigkeit von Reparaturen und Wartungsarbeiten</li>    <li>Reduzierung von Ausschuss und Sicherstellung der Gewichtskonstanz unserer Produkte</li>   </ul>   <li>In den vergangenen Jahren haben wir bereits an Projekten in diesen Bereichen gearbeitet und Verbesserungen erzielt. Diese waren jedoch nicht nachhaltig, da die Projekte von operativen Mitarbeitern geleitet wurden, die nicht dauerhaft genug Zeit für diese Projekte hatten.</li>   <li>Um unser Wachstum und unsere kontinuierliche Verbesserung zu sichern, suchen wir nun eine hochqualifizierte Fachkraft, die sich ausschließlich obigen Themen widmen soll. Dadurch können Sie maßgeblich zur Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens beitragen.</li>  </ul>  <h3>Ihre Einordnung und Ihre Hauptaufgaben:</h3>  <ul>   <li>Als Stabstelle sind Sie direkt dem Technischen Leiter unterstellt, genießen jedoch unternehmensweite Anordnungsbefugnis – nach Abstimmung mit den jeweiligen Vorgesetzten - in Ihren Planungs- und Nachhaltigkeitsaufgaben.</li>   <li>Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:</li>   <ul>    <li>Analyse von Fehlermeldungen und Defekten hinsichtlich tatsächlicher Fehlerursachen.</li>    <li>Erarbeitung von nachhaltigen Reparaturmaßnahmen und Überprüfung der Qualität der Arbeiten von externen und internen Technikern.</li>    <li>Optimierung von Wartungsplänen (vorbeugende Instandhaltung) und Kontrolle der termingerechten und fachgerechten Umsetzung.</li>    <li>Tiefgehende Analyse von Ausschuss und Gewichtsschwankungen sowie Entwicklung von Problemlösungen</li>    <li>Leitung/Mitarbeit von/an Investitionsvorhaben: Planung der Anlagendimensionierung; Erstellung von Pflichtenheften; Einholung und Bewertung von Angeboten; Überwachung der Installation und Inbetriebnahme </li>   </ul>   <li>Wir erwarten nicht, dass Sie bereits umfassende Kenntnisse über Backwarenanlagen mitbringen. Vielmehr unterstützen wir Sie dabei, dieses Wissen zu erwerben. Auch nach der Einarbeitungsphase arbeiten Sie eng mit den Abteilungen Technik, Produktion, Produktentwicklung und Qualitätssicherung zusammen und werden von diesen aktiv unterstützt.</li>  </ul>  <h3>Ihr Profil:</h3>  <ul>   <li>Ein abgeschlossenes Technikstudium, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau</li>   <li>Umfassendes technisches Fachwissen, das die Entwicklung innovativer Lösungen ermöglicht</li>   <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (z. B. als KVP-Beauftragter) in einem Produktionsunternehmen; Erfahrung in der Lebensmittelproduktion ist von Vorteil</li>   <li>Fundierte Kenntnisse der KVP-Methoden und nachgewiesene Erfahrung in ihrer Anwendung</li>   <li>Fähigkeit zur Führung abteilungsübergreifender Projektteams (Moderationserfahrung, Menschenkenntnis)</li>   <li>Offene, kommunikative Persönlichkeit, die selbstorganisiert und selbstdiszipliniert arbeitet</li>  </ul>  <h3>Unser Angebot:</h3><p> Wir bieten Ihnen eine herausfordernde, abwechslungsreiche Position in einem dynamischen Team kombiniert mit der Sicherheit und den Entwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens.  </p><ul>   <li>Arbeitszeit: <br>Eine 40-Stunden-Woche (Backwarenbranche) mit der Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Homeoffice zu arbeiten. Zusätzlich bieten wir Ihnen Gleitzeit.</li>   <li>Vergütung: <br>Wir bieten Ihnen eine Entlohnung ab EUR 4.800,-- brutto all in 14mal jährlich mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation.</li>   <li>Essenszuschuss/Kantine. Mitarbeiterrabatte. Firmenparkplatz.</li>  </ul>  <h3>Wir laden Sie ein, Teil der Kuchen-Peter-Familie zu werden!</h3>  <p>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an unseren Berater unter der Kennnummer 105.693 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=28e538912e9c1c7280caa3618e68?inseratnummer=105693&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.</p>

Leiter technische Projekte / technische Verbesserungen (m/w/d)

<h2>Head of Sales &amp; Marketing (m/f/d)  <br>  <h2>B2B-Fulltime</h2></h2><h2>About the Role:</h2>  <p>Are you a hands-on sales and marketing leader with a passion for driving growth in the eMobility and green technology sectors? We are looking for an experienced <strong>Head of Sales &amp; Marketing</strong> to join an innovative company in the <strong>eMobility sector</strong>. This role is a blend of strategic oversight and active sales involvement, ideal for someone who thrives in both high-level decision-making and day-to-day execution.</p><p>As the Head of Sales &amp; Marketing, you will work closely with the <strong>C-level </strong> to set and execute strategic goals. You’ll be responsible for leading both sales and marketing teams, defining clear objectives, and creating actionable plans to achieve them. While you will oversee the larger strategy, you will also play a critical role in business development and driving <strong>revenue growth</strong>.</p>  <h2>Key Responsibilities:</h2>  <ul>   <li><strong>Strategic Leadership:</strong> Collaborate with the C-suite to define the sales and marketing strategy, ensuring alignment with company goals and market opportunities.</li>   <li><strong>Sales &amp; Marketing Execution:</strong> Set strategic goals and break them down into actionable objectives for the team. Own the execution of these plans while also managing day-to-day sales efforts.</li>   <li><strong>Business Development:</strong> Engage directly with clients and prospects to generate new business, strengthen existing relationships, and boost revenue.</li>   <li><strong>Team Leadership:</strong> Guide and motivate the sales and marketing teams, driving performance and ensuring alignment with strategic objectives.</li>   <li><strong>Revenue Growth:</strong> Take an active role in growing sales by identifying new opportunities, leveraging consultative sales techniques, and helping close deals.</li>   <li><strong>Market Focus:</strong> Target B2B clients across retail, industry, public administration, and more.</li>   <li><strong>Portfolio Management:</strong> Oversee a range of end-to-end products and services, including consultations, hardware, software, and installations for green technology infrastructure.</li>  </ul>  <h2>Who We’re Looking For:</h2>  <ul>   <li><strong>Proven Track Record:</strong> Successful experience in sales and marketing within the <strong>B2B</strong> space, ideally in <strong>mid to large enterprises</strong>.</li>   <li><strong>eMobility or Green Tech Background:</strong> Experience in the eMobility, clean tech, or green technology sectors is a plus.</li>   <li><strong>Consultative Sales Expertise:</strong> Strong ability to drive <strong>consultative sales</strong>, understanding client needs and offering tailored solutions.</li>   <li><strong>Leadership Experience:</strong> Experience leading sales and marketing teams, balancing strategy with hands-on execution.</li>   <li><strong>DACH Region Expertise:</strong> A successful track record of working in <strong>Austria</strong> or the <strong>DACH region</strong>.</li>   <li><strong>Result-Driven:</strong> Ability to create clear goals, track progress, and drive team performance to exceed targets.</li>  </ul>  <h2>What We Offer:</h2>  <ul>   <li>Competitive <strong>salary package</strong> with both individual and team performance bonuses.</li>   <li>An opportunity to lead in an <strong>innovative and growing sector</strong>.</li>   <li>A <strong>hands-on role</strong> where you can make a direct impact on the company’s success.</li>   <li><strong>Dynamic work environment</strong> with a focus on sustainability and green technologies.</li>  </ul>  <p>If you are interested in this challenging position we are looking forward to receiving your comprehensive application for ref.no. 105,688 preferably through our <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=28e52be2324f7c1b4717a78c63bf?inseratnummer=105688&amp;refererId=623" target="_blank">ISG career portal</a> or via email.  </p><p>Visit <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs/search</a> - here you can find new job offers every day.</p>

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